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文档简介
Word版本,下载可自由编辑事业拓展岗位职责8篇【第1篇】事业拓展部经理岗位职责
海外事业部拓展经理美辰科技深圳市美辰科技有限公司,美辰科技,美辰岗位职责:
1.负责公司新产品线在海外市场的开辟,负责海外市场的新渠道拓展、现有渠道管理。
2.认识相应产品在海外市场的市场状况,能有效分析市场并做出相应的销售策略。
3、协调总部资源支持海外公司的市场营销活动,指导并参加海外营销公司举行项目的商务谈判与投标。
4、负责制定本区域的销售方案和销售预算;
5、负责带领本区域团队实现销售目标;
6、负责区域团队的绩效考核,向上级汇报及日常管理工作。
任职要求:
1、市场营销类等相关专业本科学历及以上学历
2、英语听、说、读、写流利。
3、5年以上海外市场品牌产品营销工作阅历,认识行业海外项目市场运行、终端市场运营流程;
4、了解本行业、竞争对手、海外经销商渠道,对市场信息具敏感性。
5、具备市场信息收集能力,把握各种交流和信息获得手段和办法。
6、具备信息和客户推断能力,归纳思维和演绎思维能力。
7、较强的交流能力、组织协调能力。
薪酬福利:
1、周末双休,法定节假日正常放假,一年以上员工享有5天带薪年假;
2、五险一金、全勤奖;
3、年度旅游活动,节假日礼品;
4、岗位晋升空间大;
5、不定期组织各项技能培训;
6、每年终举行优秀评比及发放年终奖金。
【第2篇】事业拓展部总经理岗位职责
♦土地资源吸纳
1.负责寻觅和收集土地。
2.负责举行土地项目前期接洽,参加土地投标、拍卖的预备工作。
3.负责起草土地转让与有关协议。
4.帮助办理《建造用地规范许可证》、《土地证》、《土地使用权转让合同》等。
♦拓展信息管理
1.负责强势行业和热点经济情报的收集、收拾和分析工作。
2.收集有关房地产企业、建造企业、物业管理企业及其他企业运作情况的信息。
♦拓展工作
1.负责新型企业的立项、可行性讨论工作,负责编写《项目建议书》。
2.负责新型企业的拟建工作。
3.负责对企业的收购、并转工作。
4.负责企业的转型.考査讨论工作。
5.负责评估工作。
6.完成上级交办的其他工作。
【第3篇】事业拓展部经理岗位职责任职要求
事业拓展部经理岗位职责
职责描述:
1、准时处理市场拓展中发生的各种相关问题;
2、按照市场及公司需求形成可行的客户建议书,完成给客户的说明性资料的编写及制作;
3、承办所需的各项培训与市场推广活动;
4、准时收集同业市场信息、了解行业动态、竞争对手情况,对各种信息举行数据收拾、分析。
事业拓展部经理岗位
【第4篇】物业事业拓展部经理岗位职责
物业公司事业拓展部经理岗位职责
1、做好市场调研,把握市场动态,有方案地接收新的物业托管项目,加快公司的进展壮大。
2、负责对中介、装点两分公司的管理、考核。
3、按照公司实际,乐观拓展新的三产创利项目。
4、结合所接管物业,制定创收性的便利业主的活动方案。
5、定期向领导汇报下属企业或承包单位的经营状况。
6、帮助管理者代表,做好iso9000质量体系的相关工作;
7、完成领导布置的其它工作。
【第5篇】事业拓展部总经理岗位职责范本
土地资源吸纳
1.负责寻觅和收集土地。
2.负责举行土地项目前期接洽,参加土地投标、拍卖的预备工作。
3.负责起草土地转让与有关协议。
4.帮助办理《建造用地规范许可证》、《土地证》、《土地使用权转让合同》等。
拓展信息管理
1.负责强势行业和热点经济情报的收集、收拾和分析工作。
2.收集有关房地产企业、建造企业、物业管理企业及其他企业运作情况的信息。
拓展工作
1.负责新型企业的立项、可行性讨论工作,负责编写《项目建议书》。
2.负责新型企业的拟建工作。
3.负责对企业的收购、并转工作。
4.负责企业的转型.考
【第6篇】事业拓展部主管岗位职责
事业拓展部主管艾迪肯生物科技有限公司艾迪肯生物科技有限公司,艾迪肯职责描述:
1、负责新点的开办前的前期市场调研、信息收集、政策询问、选址;
2、负责新点可行性报告和选址报告的编制;
3、负责新点《医疗机构设置批准书》后续跟进工作;
4、负责完成新点《医疗机构执业许可证》的办理工作;
5、负责了解二级试验室的市场状况,并给出建议;
6、负责做好地方卫计委及相关政府部门的公关工作;
7、帮助销售做好地方卫计委的工作,促成地方大型三级甲等医院的开发;
8、新点及临检中心筹建资料的填报和审核。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,临床医学、医学检验、药学及其他相关专业;
2、有从事医药企业销售、市场、招标为佳;
3、有从事医药企业政府事务工作阅历为佳;
4、有较强的文案撰写、交流协调的能力;
5、能接受出差的要求。
【第7篇】事业拓展部主管岗位职责任职要求
事业拓展部主管岗位职责
岗位职责:
1、组织新区域门店经营团队,开辟新区域业务;
2、制定本区域业务目标及相应实施计划;
3、负责新区域门店跟踪和回访;
4、按照公司经营方案,完成部门业务指标。
5、能接受出差。
任职要求:
1、大专以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先;
2、3年以上工作阅历,认识基本市场开发及销售技巧;
3、工作仔细、效率高,有责任心,目标感强,具有良好的职业操守;
4、执行能力及抗压能力强,擅长分析总结,具有敏锐的市场洞察力。
事业拓展部主管岗位
【第8篇】物业事业拓展部人员岗位职责
物业公司事业拓展部人员岗位职责
1、经理岗位职责
1.1负责本部门对外拓展工作的支配、指挥、协调,制定拓展策划计划并组织实施。
1.2负责组织市场信息的收集、收拾、分析工作。
1.3负责在公司授权范围内,挑选、打算对外承接项目的立项工作,并报公司主管领导审批。
1.4负责组织、实施招投标活动。
1.5负责对标书、管理计划举行审核、修改,征询其他相关部门的看法,并报公司领导审核。
1.6负责对外承接项目接待、洽谈,组织完成合同的评审、签订和续签工作。
1.7负责组织建立健所有门岗位职责、规则制度、操作程序等。
1.8负责处理对外公共关系,支持协作协作分支机构的工作。
1.9完成公司领导支配的其他工作。
2、主管业务员岗位职责
2.1负责市场信息的收集收拾、分析,提出看法和建议,并填写《项目分析报告》,报部门经理审批立项。
2.2负责对外拓展项目的前期联络、交流、商谈及跟踪,并建立档案。
2.3完成管理计划、标书的编写,并负责初步审核、修改。
2.4负责按要求起草《物业管理顾问招聘合同》、《物业托付管理合同》及《物业管理计划纲要》,并报部门经理审批。
2.5根据部门领导支配,布置业务员的工作,并负责业务指导。
2.6了解、跟踪对外承接项目的发展状况,提出总结报告。
2.7联系、支配对外承接项目物业管理合同的签定和续签工作,并填写《物业管理合同评审表》。
2.8与公司其它业务部门联系,征询对管理计划的看法和建议。
2.9完成领导支配的其他工作。
3、业务员岗位职责
3.1负责市场信息的收集、收拾、分析,提出看法和建议,并填写《项目分析报告》,报部门经理审批立项。
3.2负责对外拓展项目的前期联络、交流、商谈及跟踪,并建立档案。
3.3参加完成管理计划、标书的编写、修改。
3.4负责管理计划、标书等的排版、装订
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