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文档简介

监理人员教育培训管理办法第一条为了提高公司监理人员的业务素质和管理水平,稳定监理队伍，加强内部管理，增强公司实力，更好的为业主服务，特制定本办法.第二条教育培训范围（一）学历教育1、报考高一级学历的条件122、报考程序后方可报名参加入学考试.为不影响公司监理工作，原则上每年的报考人员控制在公司监理人员总数的5%部有两人以上报考同一学校。（二)岗位技能培训岗位技能培训包括公司业务培训、监理岗位资质（培训）证书培训和有关部门举办的技术讲座、短训班等。凡在本公司工作尚未取得岗位资质(培训）证书的监理人员，公司将积极创造条件使其参加监理岗位培训，做到人人持证上岗。1、对象：公司在职监理人员（2、培训安排：按有关部门培训通知要求，根据工作表现和考核部省监理工程师和试验检测工程师证书的岗位（考试）培训,鼓励符合条件的监理人员参加国家注册执业资格考试。第三条学习时间1集中面授，须凭校方书面通知,经公司分管领导同意后方可参加集中2、岗位培训核准期限:按有关部门培训通知时间确定。第四条费用报销150书籍费及因考试不合格而补考的全部费用由本人自理。2、岗位技能培训：参加由公司安排的培训,凭结业证或考试合格100%业证、资格证或考试合格的成绩单，培训费予以报销50％。取得部省监理工程师资格证书或试验检测工程师证书及其他国家注册执业资格的,培训费全额报销。凡须经考试的培训，考试不合格或未取得3、超过规定学习期限（包括未准时毕业或结业的)，其延期部分的学费等一切费用自理。4567按请事假论处。第五条培训时间待遇的规定1、凡经批准参加学历教育和岗位培训的人员,须提前一个月填写排，否则做请事假处理。2度规定执行。3、因特殊情况，确需延长校准的学习期限，须凭学校或培训机构证明,向驻地办补假,且最长不得超过7天.第六条服务年限1、由公司出资参加学历教育深造，毕业后服务年限须满三年。2两年。3、有公司出资申报或考试取得监理专业资格证书后的服务年限：4、未满服务年限而要求调离或辞聘的（除特殊情况外)，应补偿公司损失.补偿费为公司为其出资的学费、培训费、交通费和学习、培训期间实际支付的一切费用之和.每服务满一年，补偿费按规定服务年限比例递减。5时间参加集中学习时公司实际支付给予的工资等一切费用。第七条凡属于公

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