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文档简介
2023年陕西省渭南市华阴市太华路街道东兴路社区工作人员考试模拟题含答案答题时间:120分钟试卷总分:100分试卷试题:共50题题型单选题多选题填空题判断题简答题合计统分人得分一.单选题(共20题)1.()国家秘密区别于其他秘密的关键是()。
A.关系国家安全和利益
B.依照法定程序确定
C.在一定时间内保密
D.只限一定范围的人员知悉
正确答案:A
2.()失业人员职业培训的组织原则包括:针对性原则、()、有效性原则。
A.实用性原则
B.统一性原则
C.特殊性原则
D.理论性原则
正确答案:A
3.()易制毒化学品中第一类是可以用于制毒的主要原料,下列几种化学品,购买前需申请购买许可证是?()
A.乙醚
B.醋酸酐
C.胡椒醛;
D.硫酸
正确答案:C
4.()下列关于劳动规章制度重要性的表述,错误的是()。
A.劳动规章制度是企业正常运行的保证,是组织成员行动的指南
B.劳动规章制度是企业内部唯一的行为准则,成员的一切行为受其约束
C.劳动规章制度是企业奖惩的依据
D.劳动规章制度是劳资双方维权的利器
正确答案:B
5.()下列关于劳动合同解除的做法中,正确的是()。
A.A公司由于经济效益不佳,决定在现有100名员工中裁减15人,A公司提前30日以书面形式将公司解除合同的决定通知了员工本人,随后依法办理了离职手续。
B.小李己在B公司工作了十年,由于晋升无望,遂产生了跳槽的想法,在向部门负责人提出口头辞职后的第二天,小李就离开了公司。
C.老王今年已经57岁了,在C公司工作了30年。近期公司更新了生产设备,经多次培训后,老王仍然无法掌握新设备的操作方法,公司向老王额外支付了一个月工资和相应的经济补偿后,解除了与老王的劳动合同。
D.孕妇小张利用职务之便挪用公司公款数百万元,给公司造成了极大的损失,公司依法履行相关程序与其解除劳动合同。
正确答案:D
6.()2017年度,我市的城乡最低生活保障标准分别是()。
A.城市670元/月.人,农村500元/月.人
B.城市600元/月.人,农村360元/月.人
C.城市600元/月.人,农村500元/月.人
D.城市670元/月.人,农村670元/月.人
正确答案:A
7.()贯彻党的民族政策,保障少数民族合法权益,巩固和发展()的社会主义民族关系。
A.团结奋斗繁荣发展
B.平等团结和睦
C.平等团结进步
D.平等团结互助和谐
正确答案:D
8.()党组织必须严格执行和维护党的纪律,共产党员必须自觉接受()的约束。
A.党的纪律
B.法律
C.党的条例
D.党的制度
正确答案:A
9.()同辈姻亲关系矛盾的处理原则是()。
A.互谅互让,友好团结
B.大事同商量,小事不计较
C.互利互惠,和平相处
D.互助互爱,友好相处
正确答案:C
10.()主干家庭容易产生的最常见的问题是()?
A.两代或三代夫妇执掌家庭权力的矛盾
B.婆媳矛盾
C.家庭经济纠纷
D.代际之间文化与观念差异导致的矛盾
正确答案:C
11.()个案工作的对象是()。
A.社区组织
B.机构
C.企业
D.个人
正确答案:D
12.()甲因遭丈夫乙的虐待而被迫离家独居。某日女儿丙(13岁)来看望甲,甲叫丙把家中的老鼠药放到乙喝的酒中。丙按甲的吩咐行事,致乙死亡。对此案下列说法正确的是()。
A.甲、丙构成共同犯罪
B.甲构成投放危险物质罪
C.甲是故意杀人罪的教唆犯
D.甲单独构成故意杀人罪
正确答案:D
13.()以下关于生态系统理论说法不准确的是()。
A.微观系统指个体直接面对面接触和交往而组成的系统
B.外部系统指个体积极参与的两个或多个微观系统之间的互动关系
C.宏观系统指影响个体的思想和行为的社会文化价值系统
D.家庭属于微观系统
正确答案:B
14.()根据易制毒化学品管理条例规定,公关机关对依法收缴、查获的第几类易制毒化学品,一律予销毁?
A.第一类中所有;
B.第一类中的危化品类;
C.第一类中的药品类;
D.第一类中的非药品类;
正确答案:C
15.()计划生育奖励扶助金发放与下列()没有关系。
A.年龄
B.孩子数量
C.收入高低
D.户口
正确答案:C
16.()个人对对方爱的决定以及维护关系的决心和信心。这指的是爱情中的()。
A.承诺
B.忠诚
C.坚贞
D.诚信
正确答案:A
17.()行政处罚、行政检查属于(B)。
A.抽象行政行为
B.具体行政行为
C.一般行政行为
D.非常行政行为
正确答案:B
18.()以下是夫妻关系的基本特征的有()
A.关系平等、和谐发展
B.明确、长期的承诺
C.养育后代,生儿育女
D.一致的价值观和目标
正确答案:C
19.()坚持以推动国防和军队建设科学发展为主题,以加快转变()模式为主线,全面加强军队革命化现代化正规化建设。
A.战斗力生成
B.团体作战
C.单兵作战
D.协同作战
正确答案:A
20.()如干部档案原始材料存在涂改前后填写不一致等情况,应()。
A.及时登记,及时认定
B.及时登记.妥善处理
C.统一登记.请示领导
D.逐一登记,单独存放
正确答案:B
二.多选题(共10题)1.()人民调解协议有效的实质性要件有哪三个_____。
A.当事人具有完全民事行为能力
B.意思表示真实
C.不违反法律、行政法规的强制性规定或者社会公共利益
D.只要是自愿的
正确答案:ABC
2.()用工信息与求职者需求匹配的原则包括()。
A.岗位信息与求职者求职愿望相适应
B.求职者技能与求职者求职愿望相适应
C.用人单位与求职者求职愿望相适应
D.求职者求职愿望与求职者相适应
E.求职者技能与岗位信息相适应
正确答案:A
3.()要使手机不涉密,必须做到()。
A.不得带入涉密场所
B.不编发涉密内容的短信息
C.不对涉密内容拍照或者录音
D.不存储和拷贝涉密事项
正确答案:ABCD
4.()新环境保护法规定,()应当将环境保护知识纳入学校教育内容,培养学生的环境保护意识。
A.社会教育机构
B.职业技术学校等
C.教育行政部门
D.学校
正确答案:CD
5.()环境保护坚持保护优先、()、损害担责的原则。
A.预防为主
B.防治结合
C.综合治理
D.公众参与
正确答案:ACD
6.()下列哪些情形的,原单位或者清算组织等可以将职工住房公积金账户转移至公积金中心设立的集中封存户管理:()
A.单位撤销
B.单位撤销
C.破产
D.合并
正确答案:ABC
7.()自市政府《关于印发深圳市住房公积金制度改革方案的通知》(深府〔2009〕107号)实施之日起至本办法实施之日止,单位()按照本办法,为其职工缴存此期间应当由单位缴存的住房公积金,职工()不缴存此期间的住房公积金。()
A.可以
B.必须
C.可以
D.不得
正确答案:AC
8.()建设项目中防治污染的设施,应当与主体工程()
A.同时设计
B.同时施工
C.同时监督
D.同时投产使用
正确答案:ABD
9.()国家实行()和()制度。县级以上人民政府应当将环境保护目标完成情况纳入对本级人民政府负有环境保护监督管理职责的部门及其负责人和下级人民政府及其负责人的考核内容,作为对其考核评价的重要依据。考核结果应当向社会公开。
A.环境保护监督制度
B.环保公开制度
C.环境保护目标责任制
D.考核评价制度
正确答案:CD
10.()人体长期受到强紫外线的照射,可能诱发()
A.鼻出血
B.牙齿脱落
C.白内障
D.白血病
正确答案:ABCD
三.填空题(共10题)1.()城市生活垃圾经营性收运、处理服务许可通过____的方式授予。
正确答案:特许经营权出让
2.()设置户外广告和招牌应当与功能相适应,_____与建(构)筑物风格和周边环境相协调。
正确答案:区域规划
3.()自愿终生只生育一个子女的夫妻,在子女年满十四周岁以前,可以向()、或()申领独生子女父母光荣证。
正确答案:乡(镇)人民政府、街道办事处
4.()临街的商场、商店、餐馆等不得超出____摆卖物品或者进行其他经营活动。
正确答案:门窗、外墙
5.()商家企业要开展宣传、店外经营活动必须______。
正确答案:到街办审批备案
6.()发现游商或者店铺在人行道上摆摊设点,应_____。
正确答案:立即劝离
7.()流动人口计生管理的重点对象是()。
正确答案:流动人口中已婚育龄妇女
8.()临街单位的隔离设施,应当选用____或者绿篱、花坛、花池、栅栏作为分界,并保持整洁。
正确答案:透景围墙
9.()对已生育子女的夫妻,提倡选择()避孕措施。
正确答案:长效
10.()禁止将危险废物混入建筑垃圾或者将建筑垃圾混入_____。
正确答案:生活垃圾
四.判断题(共5题)1.()企业文化不具有激励功能。()
正确答案:
错误
2.()预备党员的权利同正式党员一样,也有选举权和被选举权
正确答案:
错误
3.()党的十六大报告提出尊重劳动、尊重知识、尊重财富、尊重创造
正确答案:
正确
4.()掌握退休人员居住情况是企业退休人员社会化管理服务的重要基础工作,是搞好管理服务的前提条件。()
正确答案:
错误
5.()最低生活保障从申请到完成审批的时限是20个工作日。
正确答案:
正确
五.问答题(共5题)1.()什么是导致男女发展不平衡的主要原因
正确答案:社会主义初级阶段的基本国情是导致男女发展不平衡的主要原因
2.()社会救助是指什么?
正确答案:社会救助是国家和社会对依靠自身能力难以维持基本生活的公民提供的物质帮助和服务,是保民生、托底线、救急难、促公平的基础性制度安排。
3.()婚姻家庭生活中的主要问题?
正确答案:一、不健康的择偶观依然存在二、婚前和婚外性为呈上升趋势三、婚姻质量有待提高四、离婚带来某些社会问题五、非婚生子女相应增加六、独生子女问题
4.()劳动法是调整那些社会关系的法律?其重要作用是什么?
正确答案:劳动法是调
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