2023年辽宁省沈阳市浑南区祝家街道常王寨社区工作人员考试模拟题含答案

2023年辽宁省沈阳市浑南区祝家街道常王寨社区工作人员考试模拟题含答案答题时间：120分钟试卷总分：100分试卷试题：共50题题型单选题多选题填空题判断题简答题合计统分人得分一.单选题(共20题)1.（）实行计划生育的夫妻有权利使用国家()发放的避孕药具。

A.免费

B.半价

C.提供

D.建议购买

正确答案：A

2.（）行政处罚由()的县以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖。

A.违法行为地

B.结果发生地

C.行为人住所地

D.行为人居所地

正确答案：A

3.（）住房公积金联名卡是指公积金中心()发行，以服务住房公积金缴存人为目的，以信息网络为技术基础的银行卡，是住房公积金缴存人缴存住房公积金的有效凭证。

A.单独

B.委托

C.与本市住房公积金归集专户银行共同

D.指定

正确答案：C

4.（）社会保险既要确保每一个劳动者都能够维持基本生活，又要适度体现不同劳动者之间的差别，提高参保缴费的积极性。这句话是社会保险()基本原则的体现。

A.与经济发展相适应

B.公平和效率相结合

C.权利与义务相对应

D.社会与个人相结合

正确答案：B

5.（）各级人民政府和有关部门应当采取措施，为残疾人获取()提供便利。

A.个人信息

B.公共信息

C.社会信息

正确答案：B

6.（）甲出发期间，将其7岁的儿子委托给甲的姐姐乙代管。结果，甲的儿子将邻居丙的小孩打伤，医药费应由()

A.甲承担大部分，乙承担小部分

B.甲和丙各承担一部分

C.甲承担

D.甲承担，如乙有过错则负连带责任

正确答案：D

7.（）淮北矿业职工惩处条例规定，职工受记过处分的执行期间为()个月。

A..6

B.3

C.2

D.1

正确答案：A

8.（）党员如果没有正当理由，连续()不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，就被认为是自行脱党。

A.九个月

B.三个月

C.六个月

D..一年

正确答案：C

9.（）()项不属于建设用地规划管理的内容。

A.核定规划设计单位

B.核定土地使用规划性质

C.审核建设工程总平面设计方案

D.核定建设项目基本情况

正确答案：D

10.（）开发社区就业岗位的主要渠道不包括()。

A.创建再就业基地

B.开发社区“三保、三托"岗位

C.开发高新技术岗位

D.兴办社区服务实体

正确答案：C

11.（）2017年度，我市的城乡最低生活保障标准分别是（）。

A.城市670元/月.人，农村500元/月.人

B.城市600元/月.人，农村360元/月.人

C.城市600元/月.人，农村500元/月.人

D.城市670元/月.人，农村670元/月.人

正确答案：A

12.（）下列选项中，不属于小额担保贷款跟踪服务程序的是()。

A.建立小额担保贷款信用档案

B.建立与有关部门的联系

C.实行定期回访与联系

D.协助制定经营计划

正确答案：D

13.（）秘书不准向客人索要礼品，如对方主动赠送，应婉言谢绝，无法谢绝的()。

A.可以接收

B.要及时汇报

C.先收下，后退回

D.收下上交

正确答案：D

14.（）判断用人单位的经济效益情况，可以使用()方法。

A.对比法

B.打分排队法

C.加权平均法

D.中位数法

正确答案：B

15.（）坚决反对腐败，建设()，是我们党一贯坚持的鲜明政治立场，是人民关注的重大政治问题。

A.廉洁制度

B.廉洁风气

C.廉洁政治

D.廉洁政府

正确答案：C

16.（）按国家政策规定，符合享受社会保险补贴规定条件的企业（单位），按其为吸纳的国有企业下岗失业人员缴纳的（）、失业保险费，由再就业资金给予社会保险补贴。

A.工伤保险费

B.生育保险费

C.补充医疗保险费

D.基本养老保险费

正确答案：D

17.（）失业人员动态跟踪的信息处理一般分为信息系统处理、电子台账记录和()三种方式。

A.信息分类

B.信息调节

C.手工台账记录

D.信息交换

正确答案：C

18.（）《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐。推荐结果作为选拔任用的重要参考，在()内有效。

A.推荐期内

B.1年

C.2年

D.半年

正确答案：B

19.（）业务工作接受上级业务部门垂直管理的单位,保密工作()。

A.以上级业务部门管理为主,同时接受地方保密行政管理部门的指导

B.以地方保密行政管理部门为主,同时接受上级业务部门的指导

C.接受上级业务部门和地方保密行政管理部门的双重管理

D.接受上级业务部门和地方保密行政管理部门的双重管理

正确答案：A

20.（）集体协商是指()为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为。

A.职工一方的代表与用人单位

B.用人单位与劳动行政部门代表

C.职工一方与劳动行政部门代表

D.用人单位与国际劳工组织

正确答案：A

二.多选题(共10题)1.（）事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗的，要进行的流程包括()等。

A.在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息

B.制定竞聘上岗方案

C.审查竞聘人员资格条件

D.在本单位公示拟聘人员名单

正确答案：ABCD

2.（）在计算基础养老金时，影响其多少的决定因素有()。

A.本人指数化月平均工资

B.实际缴费年限

C.本人指数化月平均缴费工资

D.缴费年限

E.当地上年度在岗职工月平均工资

正确答案：CDE

3.（）机关、单位违反保密法规定，发生重大泄密案件的，由有关机关、单位依法对（）给予处分。

A.保密办主任

B.直接负责的主管人员

C.其他直接责任人

D.领导班子成员

正确答案：AC

4.（）人体长期受到强紫外线的照射，可能诱发()

A.鼻出血

B.牙齿脱落

C.白内障

D.白血病

正确答案：ABCD

5.（）涉密人员离岗、离职前，应当（）。

A.将所保管的秘密载体全部清退

B.将所保管的涉密载体全部销毁

C.办理移交手续

D.作为自己的劳动成果个人留存一份

正确答案：AC

6.（）符合下列()情形的，原单位或者清算组织等可以将职工住房公积金账户转移至公积金中心设立的集中封存户管理。

A.单位合并的

B.职工调出原单位或者与原单位解除劳动关系，且未落实新单位或者新单位未办理住房公积金缴存登记的

C.单位分立的

D.单位分立的

正确答案：BD

7.（）计划生育民主决策的主要问题有()。

A.利用集体资源实施计划生育奖励优待政策，维护村(居)民法定生育权利

B.村(居)民违反计划生育村(居)规民约的处理，协助落实现行计划生育政策

C.村(居)民合法原则和民主原则

D.享受计划生育奖励扶助对象的确定

正确答案：ABD

8.（）因土地承包经营发生争议时，可以通过什么途径解决纠纷_____。

A.双方当事人协商解决

B.请求村民委员会、乡(镇)人民政府调解解决

C.向农村土地承包仲裁机构申请仲裁

D.直接向人民法院起诉

正确答案：ABCD

9.（）利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。

A.录入信息建立数据库

B.入户调查

C.分类汇总

D.访问控制

E.设立台账项目

正确答案：BD

10.（）环境保护坚持保护优先、()、损害担责的原则。

A.预防为主

B.防治结合

C.综合治理

D.公众参与

正确答案：ACD

三.填空题(共10题)1.（）临街单位的隔离设施，应当选用____或者绿篱、花坛、花池、栅栏作为分界，并保持整洁。

正确答案：透景围墙

2.（）城市生活垃圾经营性收运、处理服务许可通过____的方式授予。

正确答案：特许经营权出让

3.（）禁止将危险废物混入建筑垃圾或者将建筑垃圾混入_____。

正确答案：生活垃圾

4.（）在城市道路及其他公共场所设置的检查井盖、沟盖板应当保持平整完好。出现破损、移位、响动或者丢失的，产权单位应当及时更换、正位或者补缺;不能立即修复的，应当按规定_____。

正确答案：警示标志

5.（）商家企业要开展宣传、店外经营活动必须______。

正确答案：到街办审批备案

6.（）妇女最佳生育年龄是（）。

正确答案：25—29岁

7.（）公民享有（）的知情选择权。

正确答案：避孕方法

8.（）设置户外广告和招牌应当与功能相适应，_____与建(构)筑物风格和周边环境相协调。

正确答案：区域规划

9.（）流动人口计生管理的重点对象是（）。

正确答案：流动人口中已婚育龄妇女

10.（）《人口与计划生育法》是由()通过的。

正确答案：全国人大常委会

四.判断题(共5题)1.（）员工申诉受理应由用人单位根据员工申诉事项的性质、危害程度以及内部机构职能，由专门部门负责受理，其他相关职能部门的进行协查与配合处理

正确答案：

正确

2.（）尊重少数民族的丧葬习俗，不自愿改革丧葬习俗的，他人可以干涉。

正确答案：

错误

3.（）任何歧视和排斥妇女的现象，都是违反宪法的

正确答案：

正确

4.（）执法中，有游商请你吃他卖的东西，反正不贵就几块钱，可以接受。()

正确答案：

错误

5.（）员工申诉方式有来访、信函、电话、电子邮件等方式。

正确答案：

正确

五.问答题(共5题)1.（）职业道德的特点

正确答案：鲜明的行业性；适用的有限性；表现形式的多样性；严格的纪律性；相对继承性；利益相关性

2.（）简述《工伤保险条例》规定职工应当认定为工伤或者视同工伤、不得认定为工伤或者视同工伤的情形。

正确答案：答：依据《工伤保险条例》第三章工伤认定：第十四条规定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条规定职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。