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文档简介
第9页共9页市场拓展总监工作的基本职责职责:1、负责公司对外市场(购物中心、一线商城)拓展工作,制定拓展策划方案并组织实施;2、负责组织市场信息的收集、整理、分析工作;3、负责对商城高层和政府方的商业洽谈;4、负责处理对外公共关系,支持配合零售部门的相关需求,和投资部安排的其他工作。任职要求:1、全日制本科及以上学历;2、普通话标准,形象气质佳,具有良好的沟通能力;3、具备丰富的高端商场、购物中心的拓展商洽经验;4、熟悉全国物业市场现状,对市场未来发展趋势有一定的判断;5、工作积极主动,具有较强的开拓能力和洞察力,善于发掘市场需求及商业机会;6、具有良好的组织协调能力、商务谈判能力,有较强的品牌意识;市场拓展总监工作的基本职责(二)职责:____公司为装配式建筑总承包商,应聘者需具备土建总承包或房地产行业市场拓展经验;2.根据市场需求,了解建筑工程行业现状,特别针对装配式建筑总承包工程。3.甄别信息的真实性及可靠性,了解新地块、新项目建设,督促项目信息的跟踪及沟通,邀请目标客户到公司考察。4.熟悉上海及周边房地产开发或总承包单位资源,必须具备一定的地产开发和政府资源。5.根据市场调查分析,综合客户反馈意见,提交分析与预测报告。6.督促市场经理做好合同的签订、履行与管理工作,做好应收账款的催收工作。7.有相关建筑工程社会资源,能带领部门团队独立进行市场拓展,熟悉长三角装配式建筑产业布局任职要求:____具有____年以上房地产开发企业或大型施工总承包企业市场营销经验(非建筑和地产行业从业经验勿投),年龄在____岁以下,熟悉公司的技术体系和国家与行业相关的法律法规、政策文件,具有较好的组织协调能力、外联攻关能力、商务谈判能力、商务接待能力、计划与执行能力。2.有良好的沟通与表达能力,工作责任心、事业心强。____具备上海及周边地区土地总承包、地产开发和政府资源。市场拓展总监工作的基本职责(三)1、负责客户业务的开拓和维护,努力完成定期下达的各项业务指标;2、致力于与现有客户维持良好关系,并持续开拓潜在客户,根据客户需要,向其推广公司的相关业务;3、对客户进行尽职调查,搜集必需的客户背景资料,撰写访客报告,及时更新客户信息,保持信息的真实性及完整性;4、充分了解客户需求细分客户类型,进行分级服务管理,分析并挖掘潜在客户及重点客户;5、负责收集、整理、归纳政策信息、市场行情以及其他资料,提出分析报告;6、负责客户投诉的调查、分析和处理,负责检查、跟踪相关部门的整改情况;7、了解市场情况,有客户公关经验和稳定客户资源。市场拓展总监工作的基本职责(四)职责:1、负责物业项目外拓和咨询工作的业务拓展,包含项目选择研究、定位规划、招商及运营等2、掌握了解所负责区域客户的相关需求,建立并维护良好的合作关系,拓展区域内相关合作资源;3、配合业务发展需要,搭建市场拓展体系和标准,同时进行公司品牌的市场推广,促进公司广泛的业务合作;4、制订可行的市场拓展计划并对区域业务收入指标负责,不断提高公司业务的市场份额,同团队保持无缝沟通;5、具有股权合作洽谈工作经验及技巧;6、具有同行业收并购工作经验;任职要求:1、____岁以内,大专及以上;2、五年以上工作经验,具备丰富的商业中心/高档住宅、写字楼、产业园市场拓展、营运管理经验,熟悉了解物业管理专业政策与流程;3、对物业行业有一定了解,行业资源丰富;善于交流,沟通影响力及谈判能力强;性格外向阳光,思维活跃,抗压能力强;4、心态开放,学习能力强,工作有创新;5、熟悉物业招投标流程,能独立整合资源完成物业招投标。市场拓展总监工作的基本职责(五)职责:1、负责公司全国市场开拓和管理工作,根据公司战略规划制定实施市场拓展计划;2、根据市场拓展计划,执行区域市场推广和拓展业务;3、积极开发、跟踪、拓展优质加盟商及经销商,组织谈判,促成签约;4、负责对同行业、市场环境进行调研,不断调整市场开拓策略;5、保持与客户之间的沟通,维护、巩固与客户之间的合作关系;6、领导交办的其他业务。任职要求:1、大专及以上学历,八年以上女装品牌服装企业市场拓展管理工作经历;2、熟悉国内外女装品牌的发展现状及发展潮流;3、熟悉国内一二线城市行业商圈,对中高级商场的运作、店铺管理有深刻的认识,并具有广泛的百货及商场资源;4、丰富的渠道商管理经验,拥有较广泛的服饰加盟商资源;5、善长市场开拓,有良好的市场开发能力、客户谈判能力;6、具有很强的销售管理能力,具有良好的团队管理能力、沟通协调能力。市场拓展总监工作的基本职责(六)职责:1、根据公司的战略发展目标,组织制定市场拓展计划与预算、落实并执行市场拓展计划,确保年度拓展指标的顺利达成;2、组织开展市场调研与分析,督导部门人员在目标区域市场或目标细分市场开展有效的市场信息收集、汇总工作,定期向总经理提交市场分析报告,对公司市场竞争力、服务产品、品牌建设等提出分析、建议;3、负责公司重大或重点项目的业务拓展方案策划,组织相关部门、调动公司资源,组织实施专案的拓展工作(房地产前期到后期等各产业链);4、负责维护与客户、潜在客户、合作配合开发商及政府的关系;5、负责与当地政府机构保持良好的沟通关系,争取当地政府部门、国家政府相关管理部门在该地区产业政策和业务的支持与帮助。6、负责与各大开发商关系的维护,包括前策、客研、商管、物业、投资等各部门的沟通对接。任职资格:1、本科以上学历,____年以上市场拓展工作经验,熟悉了解房地产市场及地产管理专业政策与流程,有政府项目拓展经验;2、年龄:____岁之间;3、熟悉地产及土地市场的现状,对市场未来发展趋势有一定的判断,有政府及开发资源、具有客户视角,有成功独立外拓项目经验;3、工作积极主动,具有较强的开拓能力和洞察力,善于发掘客户需求及项目机会;4、善于交流,具有良好的组织协调能力、社交能力、沟通能力、商务谈判能力、团队合作精神,较强的品牌及营销策划及推销能力。市场拓展总监工作的基本职责(七)职责:1、根据公司战略目标制定年度市场开发任务及个人市场拓展规划和年度工作计划,编制年度市场拓展费用预算。2、负责市政PPP、EPC项目前期开发、筛选、评估、提案及对接沟通、商务谈判。3、负责市政项目前期的招投标的组织、合同谈判及最终的合同签订。4、负责对PPP、EPC项目进行财务及利润风险预测、合作设计、进度管理和开发质量把控。5、对接公司资源和个人资源,独立拓展市场项目资源,负责合作项目资源的寻找与开发。6、负责监督实施市场公关活动,与有关部门企业进行良好的沟通及关系维护。任职要求:1、本科以上学历,市场营销、环境、建筑、景观、园林、水利类等相关专业。2、____年以上PPP、EPC项目市场拓展工作经验,具备带领团队开发和拓展新项目的能力,敏锐的市场意识、应变能力,良好的人脉关系及公关能力。3、具备市政生态项目(含生态修复、市政道路景观、园林景观、水利、河道治理、特色小镇、美丽乡村、全域旅游、田园综合体、植树造林等)渠道开发能力,能独立开展项目前期商务对接洽谈等各项工作。4、有同行业或上市公司、央企、国企等项目资源或人脉资源者优先考虑。市场拓展总监工作的基本职责(八)职责:1、负责公司工程项目承接计划的编制、实施、监管与评估;2、负责工程项目信息的收集、筛选、评估;3、负责工程项目可行性研究,对项目的整体情况进行调查研究,并出具研究报告;4、负责工程合同拟定,并组织相关部门进行评审;5、负责统筹和把控工程投标文件和谈判文件的编制,并在项目签约后移交相关产业集团;6、负责进行市场资源的整合、管理与维护。任职资格:1、年龄____岁以下,全日制本科以上学历,市场营销、投资经济、工程管理相关专业;2、____年以上大型房地产或施工企业工作经历;3、了解PPP运作流程;了解国家、地方性政策;4、熟练的办公软件操作能力;5、善于查询、搜索、使用相关网站及信息平台;6、市场分析判断能力,公关能力,形象好,对公司的运营模式了解,有优秀的组织协调能力、沟通能力,强有力的执行力。市场拓展总监工作的基本职责(九)1、负责各类市场情报、行业政策与信息的收集、整理与分析;2、开展公司对外物业市场的拓展,建立市场拓展信息渠道。3、负责本地区和外埠物业拓展状况分析研究,组织目标市场的调研与分析,并编制市场调研报告;4、负责拓展项目的前期联络、沟通、商谈及跟踪,建立有效的客户关系系统。5、负责项目投标工作,完成管理方案、标书的编写,并负责初步审核、修改。6、在公司授权范围内承接物业管理项目,并进行谈判及合同签订,完成公司每年下达的市场拓展指标;7、建立建全部门职责,规章制度及操作程序等;8、领导交办的其他工作。市场拓展总监工作的基本职责(十)职责:1、组织对写字楼市场形势、政策法规、行业资讯等信息的收集、整理、分析及研究,出具行业市场分析报告。2、组织对各城市公司市场拓展情况、项目拓展进度进行收集、整理、分析及研究,形成市场拓展状况报告,针对各城市公司拓展团队工作重难点,组织提供各项市场拓展培训工作。3、指引及督导城市公司拓展项目的管理,评审各城市公司项目立项报告,确保市场拓展项目符合市场需求的运营标准。4、评估各地区市场品牌推广效果,提出推广策略建议,为市场外拓提供支持。5、关注行业协会等组织机构动态,积极参与行内活动,与同行业保持良好关系。6、掌握及通报各区域市场动态,指导城市公司制定市场拓展各阶段策略。7、整合各渠道客户资源并向城市公司提供项目信息资源。8、执行上级领导交办的其他工作。任职资格:1、本科及以上学历;市场营销、物业管理类、招投标管理类,工商管理类,房地产类2
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