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文档简介
企业员工个人的年终工作总结20xx年要过去了,回首一年来,把个人工作做一简洁总结,为明年做好工作做好思想预备。
20xx年,经济危机最困难的时期已过去,经济形势正逐步抬头。在集团号召下,在Xx讲话精神感召下,在我厂领导正确指导下,坚决信念,与企业同风雨,共患难,为企业进展做出了个人应做的努力。年初,厂领导重新规划了成品验收、转库程序,并加强了生产过程中巡检力度,在这根底上,我本着仔细、负责的态度,在同事们的协作和帮忙下,认真把关,不放过一件不合格产品,不为使用单位留下隐患,做到全年无漏检、错检,杜绝批量事故发生,较好的完成了领导托付的任务。
随经济危机的发生,更加认清了创新的重要性。创新,是企业的灵魂,是企业进展的核心竞争力!20xx年,就工作中的实际困难和问题,做了一些改良和创新,其中检测多用模板的研发胜利和使用,大大提高了检测效率,保证了产品质量,是20xx年工作的一大进步。
20xx年所付出的努力,所取得的成绩,永久只是脚下坚实的第一步,万里长城砌下的第一块砖,要在这根底上,以积极向上的态度,迎接20xx年对我们的挑战,干好明年的每一项工作!
企业员工个人的年终工作总结2
一、总结有如下特点:
1、工作总结要求人们对以往做过的工作进展冷静的反思。通过反思,提高熟悉,获得阅历,为进一步做好工作打下思想根底。
2、强调科学性。总结阅历不能就事论事,“跟着感觉走”。而要就事论理,辩证分析,力求得出科学结论,这样才能促进工作的转化。
3、表述上叙议结合,有评有论。工作总结除了表达、说明外,还要谈论,通过典型材料的介绍及分析评议,说明的观点,使阅历教训条理化、理论化,避开空洞无物和堆砌材料两种偏向。
二、工作总结的种类:
1、按总结的时间分,有年度总结、半年总结、季度总结。进展某项重大任务时,还要分期总结或叫阶段总结。
2、按总结的范围分,有单位总结、个人总结、综合性总结、专题总结等。
3、按总结的性质分,有工作、生产、教学、科研总结等。
三、总结撰写前的预备
有人说过:要总结写得好,必需总结作得好;要总结作得好,必需工作做得好,立场观点对头。这应当是写总结的阅历之谈。好的总结是在做好总结工作的根底上写出来的,更是人民群众在实际中干出来的。在现实生活中,有的单位干得不怎么样,但总结时却“喷香水”,这对本单位的工作失去实际意义,不应当提倡。也有的单位工作有成绩却形成不了典型阅历,这种状况说明总结工作没做好。上述两种状况都是应当避开的。搞好总结,是企业治理的一项重要工作,是增加干部、职工分散力的一种重要手段,需要仔细对待。
总结毕竟应当怎样做呢?从总体上说要发动群众,自下而上做总结。工作是群众做的,总结也应当由他们来做。不应撇开群众凑集政绩,绞尽脑汁制作观点。总结过程中能量化的要量化,把定性分析和定量分析结合起来考察,从客观事实动身,防止感情用事,以免总结流于形式。
1、此外,搞好总结还要留意以下几点:
重视调查讨论,熟识状况总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务,进展总结时,要通过调查讨论,努力把握全面状况和了解整个工作过程,只有这样,才能进展全面总结,避开以偏概全。
2、喜爱本职工作,熟识业务
喜爱本职工作,事业心强,是做好工作的前提,也是搞好总结的根底。写总结涉及本职业务,假如对业务不熟识,就难免言不及义。
3、坚持实事求是的原则
总结是对以往工作的评价,必需坚持实事求是的原则,就像*云同志所说的那样,“是成绩就写成绩,是错误就写错误;是大错误就写大错误,是小错误就写小错误”。这样才能有益于现在,有益于将来。夸张成绩,报喜不报忧,违反作总结的目的,是应当摒弃的。
4、重点在出阅历,找规律
总结的最终目的是得出阅历,吸取教训,找出做好工作的`规律。因此,总结不能停留在外表现象的熟悉和客观事例的排列上,必需从实践中归纳出规律性的结论来。
四、总结的写法
一、工作总结的构造形式及其内容
年终总结(含综合性总结)或专题总结,其标题通常采纳两种写法,一种是发文单位名称+时间+文种,如《铜仁地区烟草专卖局20xx年工作总结》;另一种是采纳新闻标题的形式,如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级治理专题总结:《客户争等级,诚信稳销量》。
正文一般分为如下三局部表述:
1、状况回忆
这是总结的开头局部,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这局部文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不绽开分析、评议。
2、阅历体会
这局部是总结的主体,在第一局部概述状况之后绽开分述。有的用小标题分别说明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。假如不是这样,就无法让人抓住要领。专题性的总结,也可以提炼出几条阅历,以起到醒目、明白。
运用这种方法要留意各局部之间的关系。各局部既有相对的独立性,又有亲密的内在联系,使之形成合力,共同说明根本阅历。
3、今后准备
这
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