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文档简介
第8页共8页渠道分销经理工作的主要职责职责:1、负责市场渠道的开拓和管理维护,制定渠道策划、渠道开发等发展规格,并组织实施、制定项目年度、季度、月度渠道营销计划并且组织实施执行;2、跟进各项渠道外部合作的进程和质量,完成营销节点所需要各种渠道活动的落实和实施、根据公司下达的任务指标,进行指标分解,有效达成业绩指标;3、全面拓宽渠道确保销售业绩的达成,对大客户的建立、维护、谈判、统筹管控项目渠道团队与外部渠道资源;4、负责渠道客户问题的收集、反馈、解决,支持和维系渠道关系,定期与各渠道机构组织不同的市场活动,以推广公司品牌及寻到潜在的目标客户;5、按要求完成渠道费用立项、验收工作、渠道各类台账填写及完善,负责组织收集相关行业政策,分析市场发展趋。任职资格:1、____优先,大专及以上学历,____年及以上房地产渠道经验,____年以上渠道管理经验,业绩突出;2、具备较强沟通表达能力,正直、责任心强、应变能力强,端正大方,性格阳光;3、具有独立开展行销、电销、竞品拦截、大客户拓展谈判、活动策划、组织能力,勇于接受工作挑战,能够承担业绩目标压力;4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑;5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;6、具有全国____强公司或知名代理机构渠道管理经验者优先。渠道分销经理工作的主要职责(二)职责:1、渠道开拓:开拓软件代理伙伴、系统集成商、运营商等渠道伙伴,完成年度渠道个人销售指标。2、渠道规划:渠道市场分析、市场评估以及渠道金字塔建设规划;根据规划、布局、独立发展渠道成员。3、渠道建设:渠道合作信息收集、渠道合作资格评估、合作协议谈判及签订、合作伙伴业务规划、合作伙伴培训、销售项目支持。4、渠道市场:样板客户建立、渠道市场策划、市场活动开展以及渠道品牌宣传。5、向伙伴传递致远营销与服务价值。任职要求:1、____年以上软件类产品渠道销售经验。2、有一定IT或软件行业代理商及系统集成商客户资源。3、较强的沟通协调能力、具备商务谈判经验。4、积极主动,喜欢具有挑战性工作,对工作有信心和激情。渠道分销经理工作的主要职责(三)职责:1、协助渠道伙伴推进电子商务转型,建立良好的市场、政府、协会合作资源和关系;2、引导和支持伙伴经营计划制定及执行;金蝶产品销售业务,并树立重要行业样板客户;3、积极开展网格内招募布局,为渠道伙伴提供人才支持;4、积极组织和开展市场活动及培训,提升自身及合作伙伴营销和实施交付能力,帮助伙伴达成业绩目标。岗位要求:1、本科毕业,计算机、会计专业、电子商务、市场营销等相关专业,有激情有创意的在在校生或____年工作经验(实习或工作);2、工作责任心及主动性强,勤奋、认真,具备团队沟通精神,有较好的沟通、理解和学习能力,富于激情及创造性;3、对软件渠道管理、直销、电商及云产品领域有强烈意愿,并愿意长期发展;4、具备较强的应变协调能力,能独立处理紧急问题,并善于处理客户关系;渠道分销经理工作的主要职责(四)职责:1、按照公司发展目标,负责分销渠道开展和执行,提出可行性方案;2、负责分销渠道管理,制订和完善相关制度和工作流程;3、优化销售组织结构,建立相关运作系统,组织销售人员工作交流,培养队伍的工作能力,提升销售能力;5、利用公司内、外部资源来完成个人UPS、精密空调销售目标,定期拜访客户,建立长期良好的客户关系;6、完成上级布置的任务。任职要求:1.自动化、机械电子,市场营销、计算机等相关专业背景,大专及以上学历;2.有从事UPS电源、机房精密空调销售经验者优先;有渠道分销经验者优先;3.经培训后能独立完成UPS、机房精密空调产品市场推广与开发;____具备客户沟通和商务处理能力,具有良好的团队协作精神;5.熟练使用office软件,熟悉招投标流程会制造标书;渠道分销经理工作的主要职责(五)职责:1、协助渠道伙伴策划市场活动,并负责推进市场活动展开;2、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作;3、支持和维系渠道关系,发展二级分销商,深化渠道;4、协助渠道操控小型项目;5、完成上级交给的其它事务性工作。任职要求:1、本科及以上学历,计算机、电子等理工类专业;2、具有较好的市场营销知识,较强的市场开拓能力,掌握市场策划、谈判技巧、销售等业务运作流程并能熟练应用;3、有____年以上IT相关行业渠道拓展工作经验,具备较强的压力承受能力,熟悉安防监控行业优先。渠道分销经理工作的主要职责(六)职责:1、负责市场渠道新客户开拓,收集所在区域内相关信息,产业分布,网络现状,竞争对手情况;2、整合公司各产品线资源,与运营商集团及省公司开展各项合作,独立拓展商务关系,梳理运营商内部人员架构,协调资源支持项目,持续跟进项目,对效果负责;3、执行公司的各项销售政策,完成销售目标4、完成领导下达的任务,做好区域内的代理商开发工作5、熟悉并且掌握所在区域的客户网络意识,目标客户共性以及市场共性。6、熟悉3C电子市场;不定期出差,拜访客户,考察市场。任职资格:1、两年以上互联网或移动通讯行业商务合作经验,熟知三大运营商架构,具备集团、省公司及基地资源;2、熟悉互联网、移动通讯行业知识,思维缜密、逻辑性强,较强的创新能力;3、具备创业心态,优秀的战略思维与商业敏锐度,优秀的计划性、前瞻性、对外综合能力;4、有国内品牌销售经验优先,有省代,国包等客户资源者优先;5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和较强的沟通技巧、谈判技巧,善于维护客户关系;6、具备较强的分析和解决问题的能力,愿意接受不定期出差;渠道分销经理工作的主要职责(七)职责:1、负责公司产品线下渠道商开发,建立稳定的合作关系,达成公司销售业绩目标;2、制定KA分销渠道年度支持政策及推广费使用方案;3、负责辖区的市场管理,收集市场信息、竞品信息和用户反馈等;4、维护KA销售渠道的客情关系,树立良好的公司口碑;5、建立客户信息资料及客户档案,并负责相关销售的数据统计、分析。任职要求:1、大专及以上学历,三年及以上经销商管理经验,有美妆行业经验的优先;2、熟悉KA系统合作规则、并有一定资源的优先;(商超、生活馆等)3、良好的沟通谈判能力及执行能力,能承受较大的工作压力;4、具有一定独立分析及解决问题的能力。渠道分销经理工作的主要职责(八)职责1、按照公司的市场发展目标,负责分销渠道发展策略的参与与制订,提出可行性方案;2、负责分销渠道的全面拓展和管理工作,制订和完善具体的执行制度和工作流程;3、负责分销渠道的创新管理,建立和完善售前售中售后的服务管理体系,确保有效推广;4、优化销售组织结构,建立全面的分销人员的运作系统,组织分销渠道岗位人员的工作交流,建设和培养分销渠道队伍的工作能力,提升销售能力;5、完成上级布置的任务和项目。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、____年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先;3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;4、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;5、能承担较大压力。渠道分销经理工作的主要职责(九)职责:1、根据品牌整体的目标制定分销的策略及执行方案,确保完成制定的销售目标;2、负责线上分销商的开拓维护工作;3、对分销商的销售活动及数据进行管理和把控,确保线上销售有序合理进行;4、根据市场需求及分销商的实际情况,协助其制定合理销售活动方案,并在产品、资源上予以支持,同时维护品牌价格、形象等营销秩序;5、管理分销团队,合理分配任务并跟进落地,沉淀分销业务逻辑及方法论,培养提升团队整体能力。【岗位要求】:1、专科以上学历,____年以上同岗位工作经验者优先考虑;2、熟悉线上分销模式,熟悉淘系平台者优先考虑;3、有一定分销资源(淘系,自媒体等),能够对渠道进行梳理、管控和开拓,能够根据品牌及产品特点制定分销策略;4、具有敏锐的商业嗅觉、灵活应变的能力和开拓能力,结果导向强;5、具备一定团队管理能力,能激发团队士气。渠道分销经理工作的主要职责(十)一、对接集团工厂和相关oem工厂:1、根据市场需求开发具有市场竞争力的相关产品,从而完成更好的产品销售业绩;2、对接好与集团和工厂相关的业务流程,如:特价申请、产品开发、计划排产等;3、和供应商反馈客户需求和问题,并和工厂协商解决方法;二、对接线上平台:1、根据业务需求和产品销售进度,寻找对接平台类目负责人进行品牌平台直接的资源对接如:开店、活动资源匹配等;三、对接电商客户:1、负责引进优质的线
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