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文档简介
第7页共7页桌面运维工程师岗位的主要职责职责:1、计算机系统硬件安装及维护:a安装、调试以及维护集团公司台式计算机、笔记本电脑、工作站以及系统、应用软件;b安装、维护集团公司的局域网,以及排除相关故障;c电话、视频会议系统的安装及故障排除c解决和排除集团公司台式机、笔记本电脑、工作站以及打印机等信息设备故障,或协调供应商维修d定期升级应用程序、系统补丁,以及防病毒程序e对公司的计算机系统采取防病毒及恶意软件的措施,并及时监控,防范计算机病毒感染和勒索软件2、应用程序安装及问题解决a安装ERP、ChemDraw等业务和专业软件b及时解决和排除Outlook,Lync,Office,Windows等相关系统的问题和故障3、信息设备的资产管理任职资格:1.计算机或者相关专业本科,三年以上IT桌面现场运维工作经验____具备良好的客户服务意识;具备良好的沟通能力和团队合作精神,学习力强,工作积极主动,耐心细致,责任心强,具有吃苦耐劳的精神;____具备良好英语听说读写能力,CET____级或者以上4.熟练掌握计算机常用办公软件和维护软件(包含outlook及lync软件),能够熟练并能独立安装各类办公软件和软件异常维护;5.能熟练、独立完成桌面相关的硬件设备及网络维护能力(计算机维修、桌面端网络模块及面板维修、桌面交换机配置、无线AP配置、计算机加域退域等),具有相关桌面设备及网络设备的排错能力;6.能熟练、独立安装电脑及周边设备、打印机、扫描仪等驱动程序及维护;桌面运维工程师岗位的主要职责(二)职责:1、桌面电脑维护、Windows操作系统、日常Office软件等安装部署2、负责IT日常桌面运维工作,处理电脑及打印机等办公设备在使用中遇到的各种软硬件故障,以及软件系统的安装配置等,保证员工的办公设备正常运行;3、负责公司内外网服务器的安装、调试、维护、监控和故障处理等日常工作,保证服务器的稳定运行;4、负责应用系统、网络服务器环境巡检和故障处理;5、协助其他团队完成IT基础架构的设计及系统集成项目实施;6、负责数据中心轮班值守;7、完成上级交办的其他工作任务。任职资格:1、计算机或IT相关专业,中专及以上学历;____年以上相关工作经验;2、能独立排除计算机硬件及软件故障,熟悉办公设备的安装及问题解决;3、熟悉WINDOWS服务器及桌面系统的安装、调试和维护工作,有桌面安全管理经验;4、熟悉网络软硬件产品,能进行基本的安装调试,维护网络系统安全;5、良好的工作学习态度和学习能力;拥有良好的客户服务意识和责任感,工作积极主动,有较强的团队合作精神;桌面运维工程师岗位的主要职责(三)职责:1.负责公司电脑,打印机,路由器,电话等硬件设备的线路铺设、安装与维护;2.负责公司日常办公软件常见问题的处理,如office、网银登陆3.负责公司的业务系统协调工作,做好各部门间的沟通、协调与工作落实;4.桌面系统维护;5.完成领导交办的其它事宜;岗位要求:1.大专计算机应用/网络工程等相关专业;2.积极上进,有责任心;3.能够熟练掌握使用各种办公软件;4.能独立处理和解决路由器,打印机及电话等网络设备问题,提高办公效率。桌面运维工程师岗位的主要职责(四)职责:1.负责公司交换机、路由器、打印机、投影仪的维护保养、故障排除,保障网络运行安全、稳定;____公司门禁系统、监控系统的日常维护与管理工作;____公司办公软件的采购、安装、升级维护(office、企业邮箱、安全软件);4.负责信息化办公系统(HR系统、OA系统、ERP系统)的实施、上线培训及维护,提供技术支援;5.负责公司网络、数据安全管理,离职员工电脑资料文件的备份;6.领导交办的其他临时任务。任职要求:1.计算机或网络工程相关专业专科及以上学历;2.有丰富的计算机软、硬件知识,网络安全知识,系统维护知识;3.熟练使用windows操作系统,熟练掌握网络知识及相关操作系统;4.熟悉h3c交换机、路由器、防火墙等网络设备,有丰富的网络安全意识;5.熟悉各种主流操作系统、网络安全软、硬件及相关方案及相关软件,较强的错误分析和应变能力,能独立进行安装、调试及故障排除;6.学习能力强,有较好的沟通和协作能力,具备良好的服务意识。桌面运维工程师岗位的主要职责(五)职责1.负责办公网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保日常网络的正常运行;2.负责办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;3.针对视频会议设备维护及会议支持等工作;4.负责PC、VC、打印机、投影仪等硬件故障排查,硬件更换联系相关人员维修处理;5.配合沟通供应商并提供相关的技术建议和支持;任职要求____年以上IT技术支持工作经验;2.熟悉Windows及Mac系统安装和维护,熟悉AD域;3.有基础的网络知识,有CCNA证书优先,了解软件方面的知识;____具有较强的学习能力、良好的沟通能力和团队合作能力,积极主动的配合现场工作;5.善于协调、头脑灵活,能够掌握原则,灵活处理突发事件,态度端正。6.能接受短期出差的相关安排。桌面运维工程师岗位的主要职责(六)岗位职责:1、制定销售方案和执行,制定个人及团队销售工作计划,并能高效执行,创造性的完成工作,达到预期效果;2、按照营销部要求负责销售现场的具体工作开展及日常管理工作;按时汇报销售情况,汇总提交销售报告,提供日、周、月、季度等日常销售数据报表;3、定期对案场销售团队进行相关业务培训,提升团队整体业务水平;4、项目月度、季度、年度销售任务计划制定及分解,调动团队积极性,带领团队出色完成项目各阶段销售任务;5、负责销售过程问题处理,掌握每天销售动态和市场行情,对销售人员提交的客户反馈意见或在销售过程中出现的问题加以综合分析,整理并及时汇总;建立、维护与重要客户的关系,制订客户跟进计划,处理客户的一般性投诉,并为销售员解决销售问题;6、定期组织团队对周边项目进行市场调研,了解竞品项目动态信息,并实时归档。任职要求:1、____岁,市场营销等相关专业专科以上学历;2、具有三年以上房地产销售,一年以上案场管理相关工作经验;3、熟悉掌握产品、营销、策划、投资等综合知识,能带领团队在专业知识、销售技能等方面成长;4、具备较强的执行力,完成公司下达的销售任务目标;5、有良好的人际沟通、组织协调能力,分析和解决问题的能力及责任心。桌面运维工程师岗位的主要职责(七)岗位职责:1.按照公司的要求,带领业务员完成公司下达的各项销售任务和指标;2.管理案场业务员,加强与开发商的沟通,配合;3.及时做好与公司营销策划部门的沟通,反馈;4.独立制定各项分销指标,独立制定销控计划,独立制定定价目标;____组织、布置好业务人员进行市调,总结,分析;____对项目营销推广工作以及项目产品设计提出建议。任职要求:1.房地产管理或市场营销相关专业大专以上学历;2.熟悉房地产市场和房地产政策法规,国家宏观政策及经济法规;3.善于把控案场销售各个环节的要点与内容;____具备卓越的随机应变能力,能妥善处理案场的各类突发事件并具备承受业绩压力的能力;____具备市场调查研究及团队管理和培训经验。桌面运维工程师岗位的主要职责(八)岗位职责:1、负责主持写字楼项目中心案场销售业务的整体运作工作;2、有效的做好与甲方的对接工作及与其他各部门之间的沟通协调工作;3、负责项目内人员的管理及带领团队
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