企业安全生产责任制管理制度

企业安全生产责任制管理制度一、主题内容与适用范围生产职责.本责任制适用全厂安全生产管理。二、术语工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。清不放过;事故责任者没有严肃处理不放过;广大职工末受到教育不放过;防范措施没有落实不放过.1。厂长、副厂长安全生产职责(1）厂长的职责方安全生产的方针、政策、法规和规定负责，对本单位安全生产工作负全面领导责任.③定期主持召开重要的安全生产工作会议,及时研究解决安全生产方面的重大问题.④检查指导副职及下属各单位领导分管范围内的安全生产工作，对重大事故的责任者及时作出处理决定，审定安全生产奖惩事项。（2)生产副厂长的职责负具体领导责任。不安全向题.产奖惩会议。④组织制订(审定）对规程、制度的完善情况负责.⑤组织调查分析、处理伤亡事故和重大险情事故,拟定整改措施，组织落实。(3)设备副厂长的职责①对全厂设备、建（构)筑物良好状况和职业安全、卫（构）因造成的伤亡事故负领导责任。②定期组织设备安全大检查和仪表的标定，及时处理设备方面的重大安全隐患。③负责分管业务范围的安全生产工作。(4)基建副厂长的职责①保证从更新改造资金申安排安全技术措施项目的经费，不得挪用，组织安排安全措施项目的实施.②在审批新建、改建、扩建工程的同时,落实职业安全卫生设施，不留隐患,认真贯彻“四同时”的原则。②负责分管部门的安全生产工作。（5）人事副厂长的职责卫生的工作计划,并保证实施。灾事故，组织人员进行调查分析，提出处理意见。2。三总师的安全生产职责(1）总工程师的职责①对全厂的安全生产工作,在技术上负全面责任.和标准,认真组织职业安全卫生的科研和新技术的应用。③组织审定本单位的安全技术规章制度、标准和预防重大事故的技术措施。的技术原因进行分析、鉴定并提出改进措施.总会计师的职责理开支。隐患得不到治理，对由此而发生的伤亡事故负责。总经济师的职责的定编。核。考核条件。3。分厂厂长（分公司经理、车间主任）安全生产职责对所领导分厂的安全生产工作负全面责任.安全工作贯穿到每个环节中去，每月定期主持一次全分厂的安全活动和进行一次全分厂安全生产检查和评比，及时解决安全生产中存在的问题。（3)对本单位的规程、制度健全完善负责，针对分厂生报,安排解决.（4）安全考核。(5）报并查明原因,采取防范措施,避免事故扩大和重复发生。（6）按规定配备专（兼）对稳定.4。工段长、班(组)长安全生产职责(1)对本工段、班组工人在生产建设中的安全健康负责.（2）制度和交接班制度。(3)经常教育和检查工人遵守安全操作制度,正确使用注意是否处于良好状态.(4）半成品、材料及废物的合理放置。(5）每月组织一次安全日活动，开好班前班后会。（6）立即指挥人员撤离现场.（7)发生伤亡事故要积极抢救伤员，保护现场，立即报告，并如实提供事故发生的情况.四、各职能部门的安全生产责任制1。各级职能部门在各自负责瞥理的业务范围内，认真令、规程、规定和标准.2.厂长办公室的职责(1）一.起草有关文件、工作总结、报告材料应将安全生针、政策、法令及有关规章制度。(4）参与协助伤亡事故的抢救和处理.3.计划处（科)的职责(1）及措施落实情况。安排安全技术措施计划。(3）新建、改建、扩建计划中,应有职工安全、卫生内容万十划下达前应征求安全环保处（4。总调度室（生产经营处）的职责(1）同时总结、同时评比。(2）生产要服从安全，发现危及人身。安全的重大隐患或紧急情况时，应立即下达停产处理的指令,不得违章作业.及时掌握全厂安全生产动态,并通知有关部门，发通知安全环保处（科）和有关部门，同时派员直赴现场参与层单位和部门在安全生产方面出现的问题。（5要，对因生产指挥不当造成的设备事故和伤亡事故负责。5。机动处（科）的职责（1因防护装置不全造成的设备事故和伤亡事故负责。（2)定期组织对各种机械设备、电气设备和工业建筑物对暂时解决不了的,必须立即采取可靠的防范措施并限期解决.（3）各种机电设备、锅炉、压力容器的引进、制造、门的有关条例、规程和标准。(4）送有关部门。（5）关安全技术操作规程进行，不准冒险作业。6.总工程师办公室（科技处）的职责组织新产品试制，采用新技术、新工艺、新材料，遵守有关安全卫生方面的规范与标准。积极引进推广职业安全卫生方面的新技术，重大新技术.(3）7。基建处（科）的职责确保新建、改建、扩建工程与职业安全、卫生设的不良后果负责。（2)组织基建、技术改造工程，必须督促施工单位签订的伤亡事故负责。（3安全环保处（科)等有关部门人员参加。8。教育办（教育科）职责(1）亡事故负责.（2计划,并负责解决教育经费。（3教育的要求，组织领导及职工的岗位培训。9。医院、职防部门的职责（1织有关工种的职工进行体检.出鉴定意见。10.企管处（科）职责把安全生产列人主要内容.为重点考核内容。11。劳资处（科)职责纪律松驰又长期末予解决造成的伤亡事故负责。适合所在岗位工作的年老体弱和各种疾病人员的工作。不得分配女职工到女职工禁忌的岗位作业。按劳动保护要求,合理配备岗位定员。把安全生产列为工人晋级的重点考核条件.12.财务处（科）职责(1）术措施经费不监不管，擅自核销而发生的伤亡事故负责.（2）暑、降温等费用的开支，同时实行财务监督。13。保卫处（科）的职责（1）要害岗位管理不严造成的伤亡或不良后果负责。（2)组织进行全厂防火工作的宣传教育和检查工作，制办法，并督促贯彻执行.（3）参加安全生产的检查工作，参加伤亡事故的调查分析和处理工作。14.质量处（科）的职责(1）安全措施。（2）和密闭容器进人炼钢炉而发生爆炸事故。15。物资供应处而造成的事故负责.量，及时供应。存、发放应严格遵守国家颁发的各项安全规定,保证安全。16。干部处（人事科）的职责（1)应把安全生产列人干部的教育、考核内容。（2）人员素质。（3)严格按有关规定办理事故责任者的行政处分,对职责范围内工作失误导致的伤亡事故负责。17。厂工会根据全国总工会有关安全生产管理的条例，认真全工作。形式安全生产竞赛和技术竞赛活动,总结推广先进经验。层工会抓好劳动保护工作。尘毒治理方案的讨论.措施方案。18.厂团委的职责（1组织开展团员身边无事故活动,表彰先进.（2充分发挥共青团在安全生产中的积极作用,把监督岗和"无事故"活动作为评选先进团支部的重要条件.1。安全环保处（科）的职责（1况,并做好协调工作。对职责范围内因工作失误而导致的伤亡事故负责。(2程、标准和规章制度，经常检查贯彻执行情况。（4参加新建、改建、扩建以及大中修工程的初步设计和方案的审查及竣工验收。（5质量和发放使用情况。2.分厂专(兼）职安全员的职责（1规章制度,并接受上级安全部门的业务指导。（2)负责组织新职工(含实习、代培、调转、参观人员等）工作。(3