公司开工动员大会发言稿

第34页共34页公司开工发动大会发言稿公司开工发动大会发言稿。大家好！今天是公历3月31日，农历二月二十六日，农历新年已经过去46天了。在这里，我向大家拜一个晚年，祝大家在新的一年里工作顺利，身体安康，合家幸福，万事如意！刚刚各位部门经理对新一年的工作作了详细安排，对今后的工作作了表态发言。厉总经理对过去一年的工作和获得的成绩作了全面回忆，并对今年的美妙前景作了展望，对当前的工作提出了明确指示。厉总的讲话，高屋建翎，为我们指明了前进的方向。各位经理的讲话详细实在。今天的会议，开得很成功，今天的会议，是一个集力量、鼓干劲的的发动会，希望大家牢记厉总和各位经理的讲话，在这里，我还要强调三点：第一点、牢记历史，不辱使命厉总的讲话，发人深醒，为我们指明了目的。我们开天公司成立于1997年10月，经历了国内行业的剧烈竞争，经受了全球金融风暴的冲击，走过了___年的风雨历程。我们从最初的1台压机家庭作坊式的消费开展到的现代化自动线消费，从当初的来料加工到集研发、压铸、电镀、冲压、装配、销售于一体，从单一的匙扣消费到各类匙扣、包扣、登山扣、带扣、宠物扣、五金配件等六大种类上百个品种的消费，从当初的满足周边市场需求到产品跨出国门参与国际竞争，开天公司走过了一条不同寻常的跨越之路。公司的成长，离不开厉总的英明领导，更离不开全体员工十多年来辛勤挥洒的汗水。在这里，我郑重地向你们道一声：员工们，你们辛苦了！我代表开天衷心地感谢你们！没有你们，就没有我们的今天！没有你们，就没有如今的开天！虽然我们获得了一定的成绩，但是我们要走的路还很长。我们的使命是：以尽可能低的本钱，为客户提供更优质的产品，为企业创造更大的利润。这是一条永无止境的开展创新之路。第二点、齐心协力、精诚团结截止今天，我们公司现有管理、职工近200人，我们的员工来自浙江、河南、江西、安徽、贵州、湖南、湖北、广西等十几个省，来自汉、壮、侗、回、苗、水、布依、土家等八个民族。我们为一个共同的目的，为了开天的成长和我们自已的进步而凝聚在一起。我代表公司向你们宣布：开天就是你们的家，我们一定要尽可能地创造条件，让你们吃得更好，住得更舒适，工作得更安心，只是目前公司新的工程在上马，条件有限，还望大家多谅解。我们的全体管理、员工也要象兄弟姐妹一样严密团结在一起，工作、生活有什么困难，向上级反映，发生什么矛盾、别扭，也要心胸开阔，忍一时风平浪静，退一步海阔天空。团结就是力量，只有团结，才能保证各项消费工作顺利进展。拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。第三点，忠于职守，尽职尽责我们的整个公司就像一部大机器，每一个人就像机器上的一个零件，每一个人都有他的地位和作用。各位管理人员都是我们的骨干，都是我们的核心力量。管理人员的作用表达在哪里？在发生紧急情况时，要看到你们的身影，在困难面前，要看到你们的身影，在危险时刻，要看到你们的身影，在重大任务前，更要看到你们的身影。你们要在平时工作中看得出来，关键时刻站得出来，困难面前挺得过来，这就是我对公司全体管理人员的要求。我们的全体员工，也都要发扬主人翁的精神，树立“厂兴我荣，厂蓑我耻”的观点，你们要干一行，爱一行，钻一行，精一行，360行，行行出状员。你们的努力，公司是看在眼里，记在心里的。公司的成长离不开大家，公司开展了，你们也会跟着进步。我们的经理、主管，也都是从普通员工的岗位上一步步提拔上来的。你们一定要严格遵守厂规厂纪，严格遵守操作规程，注意平安，服从领导，钻研业务。全体员工们，2023年已经过去，2023年又翻开新的一页，让我们在厉总的正确领导下，在各级管理人员的带着下，在全体员工的共同努力下，我们团结一致、顽强拚搏、开拓进取，为全面完成2023年各工程标任务，为开天公司创造新的历史、新的辉煌而努力奋斗！f132.更多演讲稿延伸阅读最新公司开工发动大会发言稿大家好！今天是公历3月31日，农历二月二十六日，农历新年已经过去46天了。在这里，我向大家拜一个晚年，祝大家在新的一年里工作顺利，身体安康，合家幸福，万事如意！刚刚各位部门经理对新一年的工作作了详细安排，对今后的工作作了表态发言。厉总经理对过去一年的工作和获得的成绩作了全面回忆，并对今年的美妙前景作了展望，对当前的工作提出了明确指示。厉总的讲话，高屋建翎，为我们指明了前进的方向。各位经理的讲话详细实在。今天的会议，开得很成功，今天的会议，是一个集力量、鼓干劲的的发动会，希望大家牢记厉总和各位经理的讲话，在这里，我还要强调三点：第一点、牢记历史，不辱使命厉总的讲话，发人深醒，为我们指明了目的。我们开天公司成立于1997年10月，经历了国内行业的剧烈竞争，经受了全球金融风暴的冲击，走过了___年的风雨历程。我们从最初的1台压机家庭作坊式的消费开展到的现代化自动线消费，从当初的来料加工到集研发、压铸、电镀、冲压、装配、销售于一体，从单一的匙扣消费到各类匙扣、包扣、登山扣、带扣、宠物扣、五金配件等六大种类上百个品种的消费，从当初的满足周边市场需求到产品跨出国门参与国际竞争，开天公司走过了一条不同寻常的跨越之路。公司的成长，离不开厉总的英明领导，更离不开全体员工十多年来辛勤挥洒的汗水。在这里，我郑重地向你们道一声：员工们，你们辛苦了！我代表开天衷心地感谢你们！没有你们，就没有我们的今天！没有你们，就没有如今的开天！虽然我们获得了一定的成绩，但是我们要走的路还很长。我们的使命是：以尽可能低的本钱，为客户提供更优质的产品，为企业创造更大的利润。这是一条永无止境的开展创新之路。第二点、齐心协力、精诚团结截止今天，我们公司现有管理、职工近200人，我们的员工来自浙江、河南、江西、安徽、贵州、湖南、湖北、广西等十几个省，来自汉、壮、侗、回、苗、水、布依、土家等八个民族。我们为一个共同的目的，为了开天的成长和我们自已的进步而凝聚在一起。我代表公司向你们宣布：开天就是你们的家，我们一定要尽可能地创造条件，让你们吃得更好，住得更舒适，工作得更安心，只是目前公司新的工程在上马，条件有限，还望大家多谅解。我们的全体管理、员工也要象兄弟姐妹一样严密团结在一起，工作、生活有什么困难，向上级反映，发生什么矛盾、别扭，也要心胸开阔，忍一时风平浪静，退一步海阔天空。团结就是力量，只有团结，才能保证各项消费工作顺利进展。拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。第三点，忠于职守，尽职尽责我们的整个公司就像一部大机器，每一个人就像机器上的一个零件，每一个人都有他的地位和作用。各位管理人员都是我们的骨干，都是我们的核心力量。管理人员的作用表达在哪里？在发生紧急情况时，要看到你们的身影，在困难面前，要看到你们的身影，在危险时刻，要看到你们的身影，在重大任务前，更要看到你们的身影。你们要在平时工作中看得出来，关键时刻站得出来，困难面前挺得过来，这就是我对公司全体管理人员的要求。我们的全体员工，也都要发扬主人翁的精神，树立“厂兴我荣，厂蓑我耻”的观点，你们要干一行，爱一行，钻一行，精一行，360行，行行出状员。你们的努力，公司是看在眼里，记在心里的。公司的成长离不开大家，公司开展了，你们也会跟着进步。我们的经理、主管，也都是从普通员工的岗位上一步步提拔上来的。你们一定要严格遵守厂规厂纪，严格遵守操作规程，注意平安，服从领导，钻研业务。全体员工们，2023年已经过去，2023年又翻开新的一页，让我们在厉总的正确领导下，在各级管理人员的带着下，在全体员工的共同努力下，我们团结一致、顽强拚搏、开拓进取，为全面完成2023年各工程标任务，为开天公司创造新的历史、新的辉煌而努力奋斗！公司发动大会发言稿热门演讲竞聘演讲稿|国旗下演讲稿|英语演讲稿|师德师风演讲稿|年会主持词|领导致辞大家好，今天我就简单地说几名不简单的话。我的话是有价值的。谈到价值，我说一下。其实我们每个人都是一块宝玉，都是待价而沽的。每个人要认清自己的价值，既不能看扁自己，也不能高估自己的价值。每个人要清楚自己为公司创造了多少价值。比方你一个月能为公司创造一万的价值，公司没理由只给你一千的工资，是吧？我们如今实行的计件工资，就是的证明自己价值的方法，直接有效。每个人都有自己的想法，假设你们对公司有意见或建议就跟我们提出来。不要憋在心里。有时候想不通的时候，就要换个角度和方式去想。不要动不动就辞职。当然铁打的公司，流水的员工。员工的变动是在所难免的。认识你们很快乐。很羡慕你们这么年轻，也羡慕你们这么年轻就认识了我。假设你们辞职了，我会想你们的。希望有些员工在分开普林公司后，会偶尔想起这里的花花草草，和同事们。如今是年中，辞职再去找工作也有点难度。而且普林在银川也是数一数二的。在这么牛的公司里工作，出去夸耀也有资本。在宁夏除了普林，就是吴忠那边的“新世纪”比较牛了。我们要努力超越新世纪。让我们的客户以后帮我们吹牛。如今我们听得最多的是新世纪有多牛。他们是这样说的：他说新世纪，做一万个盒子，挑不出一个坏的，而且客户要一万个盒子，他只给客户一万零一个，那一个盒子是以防万一。我们都是有头脑的理智的人，我们应该深深的知道这就是“吹牛”。但是人家就能吹得脸不变色心不跳，那是因为他们有资本，他们的质量确实好。所以我们要把质量做好。质量做好了，我和董总出去的时候，可以把牛吹得更大一些更卖力一些也更有底气一些。有时候我们的员工，在追求速度的时候就放弃质量了。比方前几天梅麒辄的盒子做起来像花一样花，让董总一骂，后来就做得跟脸一样干净了。我希望大家：干干净净做人，快快乐乐工作。为什么我竭力挽留满智红呢。因为我看到她工作时候的状态，和工作后的状态。我看到她无论什么时候都是笑嘻嘻的。这就是一种人生的态度。我们工作的时候追求快乐。我们在人生的旅途中也要以追求快乐为终极目的。假设你觉得在哪里工作郁闷了，那么你就跳槽吧。人生最重要的不是你站的位置而是你所朝的方向。我们要朝着快乐的方向。所谓面朝大海，春暖花开就是这样的一种境界。普林公司的进步是有目共睹的。像去年的伙食和今年的比，那是天壤之别啊。温饱问题解决了，接下来大家就要努力工作了。工作中遇到什么问题要提出来。我们能解决的一定会帮助解决，不能解决的也要找人帮助解决。好了。假设你们听了我的演讲以后，有加班的冲动，那么说明你们有用心听。谢谢。散会。工程开工抓质量发动大会发言稿尊敬的领导，各位同事大家好！怀着无比冲动的心情在此表达我们三工区在工程开工后狠抓质量，确保进度的高昂斗志和坚决决心！三工区下辖两条隧道、一座大桥、两个涵洞、一个通道、外加五百米路基，时间紧、任务重。我们三工区定会迎难而上，披荆斩棘，发扬掉血掉肉不落伍，____流汗不流泪的精神，坚决完成工程部下达的下半年施工消费任务。我们承诺如下：一、齐心协力、精诚团结一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。团结协作的不仅仅我们工区的技术人员，更重要的是团结好各个部室，精诚合作，通力配合。团结好施工队伍，加强与队伍的沟通协调，不偏不倚。现场技术人员做好应该做的施工指导、监视和效劳工作，做好一个工区，创造一种精神，树立一种风气。长虹卧波指日可待。二、忠于职守、尽职尽责作为工区的管理和技术人员坚守岗位、忠于职守、尽职尽责、严抓质量、保证进度是我们技术人员永久的职业操守。每道工序严格把控，坚决遵守报检程序，杜绝野蛮施工。勇于创新施工工艺和管理形式，保证进度方案顺利施行。认真执行工程领导下达的每项施工指令，保质保量完成任务。干一个工程撒一方热血，没有金戈铁马来，马革裹尸还的阵仗，却也有不屈不挠的豪情。我们自言骨子一股铁道兵的精神，我们豪言逢山开路，遇水架桥。顽石永远挡不住新桥溪滔滔东流，荆棘永远阻止不了铁道兵的坚韧步伐。我们相信漳永人披星戴月，日夜兼程，无往不胜！！！谢谢！发动大会发言稿各位同事：大家好!今天这个明朗的早晨，我们前厅部又一次聚在一起拉拉家常，首先，非常感谢***给了我这样一个时机时机，让我参加我们这个大家庭，做自己想做的事，做自己以前工作里没有做到、做好的部分。今天又有这样一个舞台将自己最近工作中感到进步的地方和大家分享。非常感谢!说到开会，很多人心里就在想：又开会了真烦!从事酒店管理一年以来，我也和大家一样，从小兵到如今，坐在下面听过，自己上来说过，大会小会看起来是很烦。但这是我们从事的行业性质决定的，管理无大事，酒店无小事。随意一个客人投诉，主管、经理、老总一级级的就去灭火了。一遇到这些事情，又是难免要开会。加上平常要开的班前会、班后会、部门内部会、员工大会说起来就是一大堆。小的会不好开，大家太熟悉，七嘴八舌的说的跑题了没事。到了管理层还不知道什么是会议程序和秩序，不允许乱发言、扯皮、聊天。大的会也难开，下面坐的近的还有点认真、不好意思东张西望，坐后面的就有点坐姿不正、思想开小差去了。去年坐在这里开员工大会时，总有几个人要进进出出，好似特别忙，在重要会议中手机关闭或调整到静音很正常，会议不会开到天黑，你大可以等一会儿再回机;手机也是突然在哪个角落里响起来，什么铃声都有，部门负责人在入场前没有教导好员工要保持会场纪律吗?还有更厉害的，当场就睡着了。去年这个会议，从开始到完毕也就2小时，能在这么严肃的会场上自由散漫、讲小话、打瞌睡、睡觉，那么你平时上班会怎么样，可想而知。我个人关于开会的观点是：会议不在于是多是少，在于是否必要;会议不在于是长是短，在于是否解决了问题;会议不在于是谁发言，在于会后是否执行到位。所以，完毕这个会议的时候，希望大家回去都能好好反省自己，然后在工作上有根本改善，表达出我们饭店职业人的执行力。今天这个会就算没有白开了。目前结合市场饭店业开展的动态来看，中国的饭店业的开展趋势详细可以归纳为十化。即：网络化、主题化、亲情化、家居化、人性化、时尚化、经济化、简约化、精细化、绿色化。所谓的十化，就是这些年我们国内同行通过不断的考察、学习、探究后考虑出来的对将来开展趋势的预测和总结。饭店业不光需要理论，更是一个讲务实用、需要经历的行业，光凭理论是很难一步登天的。如今高星级招聘大学生当员工，就是心情复杂，为什么?招的没有跑的快。从理论上说，高星级宾馆需要高素质的员工，这样才能进步整个宾馆的层次。而大学生往往眼高手低，觉得自己学了那么多理论，就是来做管理的，不是做小事的，光当员工肯定不行，至少要做领班、主管，基层干了一两个月，或者三个月、半年，就跑了，什么本领也没学好就又跳槽了。更可笑的是如今流行的新跳槽理论，人是靠跳槽加工资、升职位的，他不会反省一下，没有扎实的根本功、没有真才实料，能跳到什么地方去。一室不扫，何以扫天下。任何一个人进入饭店业，都必须从基层锻炼，在基层遇到的肯定是最难的事情，每个人都会遇到一些挫折，如何面对这些挫折，就是自己的心态问题，既要有长远的目光，还要有脚踏实地、吃苦耐劳的精神。饭店业是一个很辛苦的行业，怕吃苦、怕劳动，就不要进宾馆;怕吃亏、怕付出，就做不好宾馆。曾经有一位____政坛的女部长，年轻时在一家五星级宾馆做客房效劳员，她第一天上班的时候，师傅认真教她清扫客房卫生，最后，当着她的面，从清洗好的抽水马桶里兜起一小勺水喝下去，这件事给了她很大的震动。这里我们有一位经理曾经很自豪的说：我看了天台其他的宾馆，人家卫生还没有我们好。这就是比照的角度太低了，我们比，就要比最好的，外面豪华的大饭店比比皆是，国际联号的不要比了(他们这些饭店抽水马桶里的水都可以喝)，我们差太远，我们比较台州地区其他好的四星、五星，我们的卫生是不是也有很大差距?比照要用好的典范，我们才能进步。不要一比较就用小宾馆、小酒店来比，自降身价请每一个人仔细看看我们自己做的工作，不要说去不去喝水之类的话，只问问自己，是不是从心里热爱这个职业?你心里没有感觉的工作，是根本做不好的。宾馆的工作是琐碎的工作，枯燥的工作，有的岗位每天只靠重复这些动作、就是一两个流程。宾馆的工作是人效劳于人的工作，我们不是效劳于客人，就是为客人效劳的人效劳的。没有良好的心理素质和丰富的工作经历，我们就不能理解和更好的解决工作中遇到的各类事件。面对客人和同事，我们要做到把不公平当做磨练，把公平当做锻炼，把困难留给自己，把轻松留给别人。人总是成长在逆境中，成熟在恶劣的环境里。这里我们不是说要大家生活在集中营，宾馆工作需要良好的环境、良好的工作气氛。这个良好的环境和气氛，是靠我们大家共同努力形成的。良好的环境和气氛，不是靠一团和气、互相掩护、互相包庇。任何人，在没有监视、没有压力的环境里，都会变成丧失上进心，更有甚者会公私不分、神经麻木、利欲熏心。同事之间需要良好的关系，更需要认识到我们的关系来自于工作，我们之间的争执也好、分歧也好、提醒也好、批评也好，都只是建立在如何更好的完成工作、完善工作上，没有任何针对个人的东西。而有一些人，往往气度有限、公私不分，心里想的就是这个人对我过不去。工程开工抓质量发动大会发言稿范文尊敬的领导，各位同事大家好！怀着无比冲动的心情在此表达我们三工区在工程开工后狠抓质量，确保进度的高昂斗志和坚决决心！三工区下辖两条隧道、一座大桥、两个涵洞、一个通道、外加五百米路基，时间紧、任务重。我们三工区定会迎难而上，披荆斩棘，发扬掉血掉肉不落伍，____流汗不流泪的精神，坚决完成工程部下达的下半年施工消费任务。我们承诺如下：一、齐心协力、精诚团结一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。团结协作的不仅仅我们工区的技术人员，更重要的是团结好各个部室，精诚合作，通力配合。团结好施工队伍，加强与队伍的沟通协调，不偏不倚。现场技术人员做好应该做的施工指导、监视和效劳工作，做好一个工区，创造一种精神，树立一种风气。长虹卧波指日可待。二、忠于职守、尽职尽责作为工区的管理和技术人员坚守岗位、忠于职守、尽职尽责、严抓质量、保证进度是我们技术人员永久的职业操守。每道工序严格把控，坚决遵守报检程序，杜绝野蛮施工。勇于创新施工工艺和管理形式，保证进度方案顺利施行。认真执行工程领导下达的每项施工指令，保质保量完成任务。干一个工程撒一方热血，没有金戈铁马来，马革裹尸还的阵仗，却也有不屈不挠的豪情。我们自言骨子一股铁道兵的精神，我们豪言逢山开路，遇水架桥。顽石永远挡不住新桥溪滔滔东流，荆棘永远阻止不了铁道兵的坚韧步伐。我们相信漳永人披星戴月，日夜兼程，无往不胜！！！谢谢！公司经理复工发动大会发言稿(篇一)同志们：今天，是我们春节后召开的第一个全体职工会议(农村乡镇纪委书记、城内街道办事处纪委书记列席了今天的会议)，也叫收心会，目的就是为了使我们这支队伍的状态能不断地得到调整，以适应开展变化的新形势、新任务、新要求。通过这个收心会好让大家把在节日中已经玩散了的心收回来，以便静下心来考虑和研究当前及今后一个时期我区纪检监察工作。为此，借此时机，对如何有效地推进区_年纪检监察工作，我再讲点原那么性的意见。方才，同志按照区纪委常委会的研究决定，公布了部分中层干部的调整意见，详细的情况我就不再重复了。但总的来说，这次调整充分表达了公正、合理、效能的原那么。同时，在今天的收心会上，我们对去年一年实行常委分工负责制后每个班子成员的履职情况进展了测评，目的就是通过民意来检验一下常委分工负责制的运行成效。下面，我再宣布一下班子成员的分工。为什么要调整班子成员的分工?在春节前，建新同志屡次向我提出不想抓常务了，原因是压力太大，想超脱超脱。在这期间，我和同志屡次交换了意见，但同志态度非常坚决，没有方法才对班子成员的分工做了部分调整。同志分管案件查办工作，主管检查一室、检查二室、执法监察室，指导纪工委开展好相应的业务工作；同志分管常务工作，主管办公室、审理室、协调案件管理工作，指导纪工委开展好相应的业务工作；其他副书记、常委、副局长的分工不变。希望会后，各位班子成员要按照各自的分工，对当前和今后一个时期的工作尽早谋划、尽早研究、尽早落实，区纪委全会后，我要专门听取这方面的情况，各位领导对此要引起高度重视。今天，是正月十六，大年刚过。在此，我代表区纪委常委会向大家拜个晚年，祝大家在新的一年里事事顺意！_年，我们的全面工作和单项工作都进入了全市的先进展列。其表现为三个方面：一是我们在中央、省市三级纪检监察系统开展的“双创一争”主题理论活动中，经过大家的共同努力，纪检监察工作获得了明显的成效，区纪委监察局被评为全省、全市的先进单位。此荣誉的获得来之不易，它也标明了我们区的纪检监察工作程度，又向前迈出了坚实的一步。二是我们区纪委监察局承担的全省农村基层廉政建立现场推进会议和全市纪检监察____举报暨标准化管理工作现场推进会议，得到了省、市纪委领导的高度认可。同时，它的意义也很重大，说其重大，是它使我们区纪检监察工作新风貌在更广阔的空间得以充分展现。三是我们扎实推进了工程建立。去年，区纪委监察局在中央、省市推出的亮点工作和创新工程共计36个，其中自主创新的工程有23个，这些工程都受到了上级纪委的一致好评，有些工程还得到了宣传推广。廉政建立整体工作、____举报标准化管理和领导干部社区监视工作分别被市纪委评为亮点工作和创新工程。可以这样说，过去一年我们区纪检监察工作所获得的成绩是可喜可贺的，值得称道的，这是大家辛勤工作的结果。在这里，我再一次对大家所做出的不懈努力表示衷心的感谢！在看到成绩的同时，也必须清醒地认识到我们纪检监察工作还存在着不容无视的问题，其表现主要为“三个不”：一是工作进展不平衡。主要表达在分管领导之间的不平衡、城乡部门之间的不平衡、业务科室之间的不平衡。二是监视管理不标准。主要表达在该谋划的没有谋划到位、该监管的没有监管到位、该落实的没有落实到位。三是综合素质不够强。主要表达在思路缺乏能动性、措施缺乏创新力、要求缺乏高标准。其原因还是不讲学习、不思进取和不负责任。假设上述问题还得不到有效地解决，我们这支队伍就很难适应开展变化的新形势、新任务和新要求。公司经理复工发动大会发言稿(篇二)x月x日上午，矿在第六会议室召开了20xx年春节收心会，会议由副矿长xx主持。矿副总以上领导，矿属各消费单位、机关各有关科室主要负责人参加了会议。会上，副矿长xx通报了春节放假停产检修情况，总结了节日期间的各项工作。矿长xx、书记xx先后讲话，为全矿干部职工家属送上了新年的祝福，重点对节后收心、恢复消费、确保平安等工作进展了强调和部署。第一，要落实好矿xx年度工作部署。年初，矿xx对各项工作进展了安排部署，确定了平安消费经营奋斗目的和党建工作任务，经过春节假期，各级组织以及广阔干部职工要进一步振奋精神，全力抓好各项工作目的的贯彻落实，确保全年奋斗目的的实现。当前，要做好恢复消费前的各项准备工作，确保顺利复工消费，确保全年工作开好局、起好步。第二，要进步班前会质量。各单位，尤其是消费单位，要全面淡化节日气氛，把节日良好的祝福祝愿，转化为抓好平安消费工作的要求和动力。矿各包保小组，要连续参加包保单位班前会，集中抓好收心工作。各单位要在包挂组的指导下，高质量开好班前会。对各包挂点的活动开展情况，两办、纪委、组干科、安监处要跟踪调度。但凡没有参加区队包挂点班前会的，最低扣除平安抵押的10%。第三，要严格执行工作日中午禁酒。认真抓好工作日中午禁酒制度的执行检查，防止个别干部职工工作日中午饮酒影响正常工作。要加强请销假管理，各单位主要领导外出，必须向矿xx主要领导请假，否那么，将视为脱岗。两办、纪委、组干科要严格监视检查，从严追究问责。第四，要认真落实干部下井跟班制度。X月x日早班要按照排定的道路组织检查。各消费区队要认真落实好下井跟班制度，重点抓好恢复消费的第一个班，确保在一个圆班内，班班有工区领导跟班。第五，要进步后勤效劳保障程度。当前尚处于节日期间，周边餐馆饭店还未开门营业。因此，食堂、井口餐厅要确保职工吃上可口的饭菜，节日的水饺。由副矿长xx牵头，对食堂、井口餐厅的饭菜质量、人员留勤情况组织全面检查。第六，要统筹安排好各项工作。由于地面单位还在放假期间，走亲访友牵涉精力。所以，各单位一定要做到平安消费两不误，协调解决好各项工作的关系。要从严抓好班子成员分工，认真留好值班人员，统筹安排好各项工作，着力强化平安管理。同时，在诸多因素影响的情况下，各级管理人员要迅速沉下心来，集中精力投入到正常的工作中去。第七，要认真抓好消费接续和地面平安管理。各单位要严格按照年前排定的工作方案，认真抓好平安管理，确保各项工作有效推进。尤其要认真组织协调好xx工作面接续，此项工作由副总工程师xx、xx负责。要认真抓好矿井停产检修收尾工作，此项工作由副总工程师xx、xx负责。各掘进工区，以及涉及平安消费各系统的分管领导要实在负起责任，认真抓紧、抓好、抓出成效。对地面尚未恢复消费的单位，各分管领导要认真组织好现场监视检查。第八，要齐心协力实现矿井新开展。各级组织要认真落实责任，团结带着干部职工，迅速投入到紧张有序的工作中去，以实际行动抓好节后收心。矿党政坚信，在大家的共同努力下，各项工作一定会获得更好的开展，全年工作一定会获得更大的成绩。公司经理复工发动大会发言稿(篇三)同志们：今天，我们在这里召开节后的第一个会，既是收心会，也是工作发动会。借此时机，我代表学校领导班子给大家拜个晚年，祝同志们在新的一年里工作顺利、身体安康、万事如意！担任高三年级课程的各位教师年前放假晚，年后又放弃休息时间在大节里给学生们补课，非常不易，非常辛苦，在此，我向大家表示衷心的感谢！明天，新学期就要正式开始了，学校不同于其它单位，一上班就要进入状态，就要正式开展工作，在这里我要强调以下几点：一、要集中思想，实在把注意力转移到工作上来。春节已经过去，从今天开始，大家要真正进入工作状态，都要把思想和精力转移到工作上来。不管是校长、主任，还是一般教职员工，都要认认真真、全心全意履行工作职责，把各项工作抓在手上。要遵守工作制度，严格作息时间，确保在岗在位，要防止互相宴请，将工作置于一边，抑制人在岗，心不在焉，思想不集中的现象。各部、处室负责人要从自身做起，带头遵守纪律，管好自家人，集中精力搞好工作。如今已进入x月中旬，本学期的各项工作任务非常繁重，特别是面临高考任务，假设我们稍有松一松、放一放的思想，就会影响大局。因此，我们各位校长、教师都要有一种紧迫感、责任感，自觉走出新春佳节的喜庆气氛，抑制恋年思想，积极投入到工作中，实在保证学校各项工作高效运转。二、20xx年各项主要工作目的任务。1、抓班子，带队伍，锻造一支高素质的干部教师队伍。2、坚持育人为本，德育为先的理念，把立德树人作为教育的根本任务。3、实现高考本科上线人数不低于20xx年，专科上线率到达90%以上，中级工取证率达95%、就业率达95%以上。4、完成上级下达的招生任务，抓好短期培训工作。5、加强根底才能建立。(1)按时完成实训楼建立，5月底交付使用，6月底完成实训设备安装任务。(2)进一步充实各专业实训设备。6、进一步抓平安，保稳定，确保全年不发生较大事故。7、抓好食堂饭菜质量，做到饭热菜香，实现师生根本满意。抓好绿化美化工作，保持校园洁、绿、美。三、一着不让，抓好当前各项工作。一是高三迎考各项工作。教学部要抓好各学科系统复习，研究近年来的高考考纲、试卷，把握高考形势。加强学生的考前心理辅导，缓解学生的压力，创造宽松的学习气氛。二是抓好平安稳定工作，时刻绷紧平安这根弦，做好防范措施的落实。三是加强政治业务学习，进步自身素质。四是确定岗位职责，摸清上课底数，落实课时津贴，多劳多得，调动教师的工作积极性。五是转变工作作风，增强效劳意识，坚持一切为了教学的原那么，各项优惠政策向一线倾斜。同志们，新的一年工作的序幕已经拉开，让我们携起手来，团结奋进，全力以赴投入到新学期的工作中，为全面完成今年我校各项工作任务，实现学校又快开展而努力奋斗！公司经理复工发动大会发言稿(篇四)各位领导、同事们：大家新年好！在喜庆的气氛中，我们度过了一个欢乐、祥和、平安的春节。借此时机先给全体干部职工拜个晚年，祝大家新年大吉、工作顺利、身体安康、阖家幸福、万事如意！春节长假过后，相信有的员工仍然沉浸在节日的余韵中，精神状态不佳，心态有些懒散，做事有些烦躁。今天我们召开这次收心会，主要是淡化节日气氛，把全体职工过节的心迅速收回来，尽快从过节的气氛中调整出来，把100%的时间和精力投入到新一年的工作之中。20xx年是矿建工作关键的一年，我们工作的重心有2个，一个是三条井筒在年底前必须贯穿，另一个是地面部分主要工业建筑必须完成。所以我们要一切从大局出发，上下齐心协力，集中精力抓好矿建的各项工作。记得在去年春节后的收心会上，我曾经问大家，有没有信心完成全年的任务方案，大家都异口同声地说“有”，但是一年过去了，我们的任务完成了多少呢?x米，只完成了方案的1/3。没有完成方案的原因很多，停电、风井更换施工队伍、返修巷道、农忙季节农民工回家收割、工程款不到位导致工资不能按时发放等。这里有甲方的原因，也有施工队的原因。针对这些问题，我们已向总公司做了汇报，副总裁在去年总结会上已经代表总公司表了态，全力支持xx矿的矿建工作。事实上从去年x月份就已经这样做了。所以，我要告诉咱们所有的参建人员，你们只管一心一意、脚踏实地的做好本职工作，工资的事情你们放心，今年再不会像去年那样延误发放工程款了。还有，我们要在下面几个方面采取措施，保障施工队的正常消费。1、我们的技术人员要针对现场实际，及时优化支护和施工方案，尽量防止或减少返工现象。2、机电人员要加强矿山内部线路及设备的检修检查工作，发现问题立即处理，不因我们自己维护不当造成停电。同时要与供电部门搞好关系，一旦线路出现故障能及时抢修，尽量减少停电时间。我们正在考虑是否购置地面柴油发电机，以减少停电对施工的影响。3、建立健全和完善各种平安规章管理度、平安奖惩制度和岗位平安责任制，重点要抓好落实。开展重大隐患治理工作，整改不到位坚决不予施工。4、我们进一步立足于现场，加强现场监管力度，对出现的“三违”现象绝不手软，发现一起处分一起，从根本上杜绝“三违”的发生。5、建立学习制度，无论是甲方还是一方，除对新工人进展72小时培训外，班前会也要学习10~xx分钟，每周至少要有1~2次的学习时间，学习《煤矿平安规程》、《岗位操作规程》、《施工作业规程》和《煤矿质量标准化标准》。各单位要有学习记录，参加学习的人员要在学习记录上签字，不准代签和事后补签。矿建部要定期检查学习记录，没有记录视同没有学习，发现一次罚款500元。春节收心会上的讲话全体员工同志们，20xx年的任务很艰巨，xx多米的井巷工程等待我们去完成，x、x月份要在副井再开一个掘进工作面，四个掘进头平均月进度要到达x米才能保证完成任务，去年x月份主井实际进度到达了x米，副井也到达了x多米，只要我们组织好，协调好，我们就一定会完成任务，我是有信心的，不知道大家有没有信心?好，我的讲话完了，谢谢大家！社团发动大会发言稿很快地又一年了，眨眼就过往一样。上一年还是这样的大会的时候，也是这样一群文化爱好者聚在一起，济济一堂的。看到这样的情景，心情总是特别冲动。昌文社的朋友，还是像上一年那样，如约地不辞劳苦地过来了，非常感谢你们。还有往年也邀请了其它一些社团的朋友过来交流，广工馨粤文化和华师海碰子文学社的朋友往年也过来了，感谢你们的到来。当然，还要感谢的是周起师兄，他在繁忙的工作之余总能抽出时间参加我协的大会，每年如此。这也许就是他所说的：为什么要追求执着一生的事业，由于我们都在追求自由奔放的灵魂。往年的招新，进进我们协会的只有15位同学，尽管不尽如人意，但我还是觉得可以了。我说的可以了是指，可以做些事了。我第一次从心底里认同这个协会，是由于在一次草坪会议时听周起师兄说了一些话：每个人都可以做一些小事，然后把大家的小事集合起来，就是一件事了。而且只要做出了事情，无论大小，都有它的意义。我不知道新来的同事听了这些话之后会不会认同，会不会认同岭南文化青年协会。告诉大家这些，是由于我从里面有所收获，也希看大家有所收获。听一位师妹说，往年他们的班委竞选大会上很多同学都说，根本上没进什么协会，说要把自己的大学光阴都奉献给自己的班集体。我听后不由笑了笑。猜她们大概在不太清楚班集体的意义的时候，边迫不及待地赌上了自己大学四年光阴。社团开放日那天，协会出展了我们以往做过的一些活动的很多精致的图片以及资料。当时有很多新生同学在匆忙的军训生活中不禁被吸引住了而停驻了脚步，可是还没敢走近往仔细理解欣赏。还是在我协的旧同事指引下，才敢进往看。那些精致的剪纸，是听吸引人的。当时现场报名想进我们协会的同学就有30来个。但现场报名的同学在后来的口试上根本没有出现。为什么呢?我听一位师妹说，已经不想再进社团了，当时的热情已经消退了，没有了那份激-情。我相信很多的同学都会是这样子的，只是一时兴起，过后就不知道东南西北了。这是一个轻易动摇的心。当然也反映了一个文化本身所存在的题目，就是我们如今的生活里总是缺乏了一些文化元素，或者说缺乏了发现的目光。当今社会潮流的价值观与文化格格不进，在大学的校园里，潮流的价值观就是要将自己强大起来，拼命地为自己披上从平民到盔甲一步步坚硬的外壳，内心的那一套，还有谁会相信呢?见到其它同学都往一些权利极大的机构涌往，说在里面可以风风云云地大干一场，人云亦云，假设知道你自己傻傻地进进一些不知道是什么角色的社团，他嘴上不来几句讥讽只是用疑心的目光问你：这是干什么的?这样就都你受得了，你猜你还会不会坚持自己的主见，坚决自己的观点呢?假设要把这个在提升一个层面的话，就是信念了。有信念的人，做什么都有自己独立的思想。实在我是来自清远，清远是1988年才成立的一个小城市，没有什么文化沉淀，不像广州、佛山、还有潮汕地区等各地一般，风俗文化，历史积淀到处盛行。在没有进进协会之前，我所能接触到的文化就是书里的文字提到的一些，还有就是一位高中教师也曾经意味深长地说过一下文化。文化是什么呢?那时候详细自己真的不懂。只是自己喜欢翻翻书，看看景，想想事，写写文字，喜欢关注生活，喜欢观察一些人群，所以两年前进进了岭协。进进协会一年后，周起师兄提出要对一群劳作者进展采访。这正好与我的想法不谋而合。百名手工劳作者的采访方案。我以为，每一个在自己浅浅的艺术世界里，在自己平静乏味的生活与劳作里，发生在他们身上的故事一定很多，也一定在他们的内心世界里出色着。而他们的心情都停留在了生活与劳作。周期师兄说：小人物，大历史。他们是小人物，可是他们生活与劳作的经历是一部大历史。我们可以做的就是往挖掘出来，让更多的人知道而传播开往。学院发动大会发言稿尊敬的各位领导、教师、亲爱的同学们：大家下午好！我是来自教育科学学院07级应用心理学的莫济蔓，作为15000名文理学子的一员，我很快乐能作为代表在此发言，也很荣幸可以借此时机聆听各位领导教师的教导和真知灼见。首先，我想问一下在场的各位同学两个问题：第一，你的课余时间是怎样度过的？是学习、还是沉迷于qq闲聊、网络游戏、或者赌博娱乐？第二，你的学习目的是什么？是考试过关、敷衍学习还是掌握真知识？好的，大家不必答复我，只需要稍加考虑，将答案默默记在心中。优良的学风是我们学校深化贯彻施行“顶天立地”开展战略，有力推动学校应用型人才培养的重要保证。正本清，何为“学风”，学风是学习者学习目的、学习态度和学习行为的集中表现。它是学习者世界观与人生观的集中表达。学习者在学习中持什么样的个人动机和求知目的，在生活中追求什么样的生