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文档简介
第6页共6页院长及办公室主任职责范本一、院长办公室基本任务是坚持党的基本路线,认真贯彻执行国家教育方针和《高等教育法》,参与政务、管理事务、搞好服务,当好校领导的参谋、助手。二、根据院长指示,负责起草全校综合性行政工作计划、规划、报告、总结、决议等文件;组织制(修)订全校性规章制度;起草、复核以学校名义行文的公文。三、协助院长组织院长办公会议、校务会议、校务委员会会议等校级会议,做好会务安排,记录、整理、编写会议纪要或决议,并检查会议决议的贯彻执行情况。四、根据院长指示,负责组织与协调各部门共同办理综合性行政工作。五、协助院长搞好政策研究和调查研究,了解和掌握各部门和基层的情况,综合处理信息,为校领导决策指导工作提供依据;协助院长协调各方面的关系,提出解决问题的途径和办法,提高决策的民主化、科学化水平。六、负责上级行政公文收发、登记、拟办、传递、催办、清退、注办、立卷、归档或销毁等文件处理工作。七、负责上级行政机关与兄弟单位领导来校视察、指导、参观访问的接待工作和校友的联络接待工作。八、负责全校综合统计报表工作。九、负责收集积累校史资料,编写学校《大事记》。十、协助校领导接待处理群众来信来访事宜。十一、负责掌管、使用校行政印章和校长印章,审定各行政部门印章的刻制,开具有关行政介绍信、证明,负责制作和发放工作证、校微,审核毕(结、肄)业证书。十二、负责学校公事信件、传真的收(寄)发。十三、制定全校作息时间,节、假日安排,每周周程表。十四、负责学校综合档案管理工作。十五、会同党委办公室负责编印出版《茂名学院信息》。十六、负责安排校领导公务用车和业务接待用车。十七、负责学校外事工作。十八、认真执行上级有关规定,做好保密工作。十九、加强本室的思想建设和组织建设,提高工作人员的思想、业务素质,发扬团结协作精神,努力完成本职工作,完成校领导交办的其他行政工作。二十、负责本室计划生育和安全保卫工作。二十一、完成校领导交办的其他工作。院长及办公室主任职责范本(二)一、在学校党委和行政的领导下,主持本院教学、科研和教育实践等全面工作。二、负责制定并组织实施本院教学科研计划和学科建设、师资队伍建设规划。提出并论证本院专业设置调整方案。积极推动本院科研、教学、管理改革和发展。三、负责提出本院设置方案,经院党政联席会讨论通过,报学科批准后执行。四、负责本院教职工的聘任,使用、管理和考核,并根据学校的有关规定对教职工实施奖惩。五、负责做好本院教职工职称评定的组织推荐、评审等有关工作。六、主持制定本院教职工校内津贴的具体分配办法并组织实施。七、负责统筹开展学院对外交流与合作以及社会服务工作。八、负责本院的教学、科学、行政、学生等有关经费指标的管理和使用。九、配合院党总支做好对师生员工的思想政治工作和学生日常管理工作。十、负责本院安全保卫工作。十一、组织开展本院在各项工作过程中形成的档案材料的收集、整理、保管和移交工作。十二、认真完成校领导交办的其他工作。院长及办公室主任职责范本(三)一、协助院长工作,负责学院教学管理和教学研究的日常工作,贯彻执行学校和学____教学方面的决定。二、对所属系(部)的教学质量全面负责,根据社会需要和学院实际,抓好学科建设,对专业方向的课程设置提出调整方案,报学院教学工作委员会和院审批。负责组织编写并审核相关课程教学大纲。三、负责制订和组织实施教学计划,全面完成本学院各项教学任务。四、负责制定学院的科研和科技开发规划,组织申报科研项目,并对科研项目实施过程管理。五、根据学院学科建设和师资队伍建设规划,制定分阶段目标和具体实施步骤,组织实施,并加强检查、指导和总结。六、负责实施学院教师和教学管理干部的培养工作,加强对骨干教师的培训工作,向教学工作委员会、院务会提出选拔和推荐教师到国内外进修学习的意见。七、负责学院日常教学的组织管理和教学质量监控,检查和指导系(部)、教研室的教学科研工作,检查和指导教学秘书的工作。八、负责非跨学院课程的排课、调课审批,组织安排本学院的考试工作。九、负责审查学生的休学、复学、留、降级编班,以及课程的免听、免修、先修、缓考、重修等,报教务处批准。十、负责组织开展本学院对外交流合作和服务工作。十一、根据学院有关规定,负责外聘急的代课教师。十二、认真完成学校及院长交办的其他工作。院长及办公室主任职责范本(四)一、协助院长,负责学院行政管理的日常工作;二、组织教辅人员加强学习、提高服务意识,努力为全院师生创造一个比较合理、舒适的工作、生活环境;三、组织安排本院教职工政治学习,不断提高全体人员的政治思想素质;四、负责提出本院党政管理人员、教师、辅导员、教辅工勤人员有关配备、聘任、调整或轮岗的具体意见,报院务会审核;五、协助对学院教职工实施考核,提出考核等级意见;六、负责组织学院教职工的各项评优工作,以及校级以上评估的推荐工作;七、负责全院的资产管理,根据学院资产调配和安排,合理使用教学、科研及办公用房,并加强对本院设备、器材和物品的管理使用;八、参与学院的仪器设备采购和开封验收工作;九、协助院长做好学院的计生和内部安全保卫工作;十、负责对学院办公室的领导和管理,组织抓好学院在教学、科研和管理过程中形成的档案管理工作;十一、认真完成学校和院长交办的其他工作。院长及办公室主任职责范本(五)(1)热爱电大教育事业,坚决贯彻执行党的教育方针,自觉教书育人、管理育人、服务育人。(2)遵纪守法、爱岗敬业、求真务实、开拓创新,自觉完成院长交办的工作任务。(3)全面负责开放教育学院的教学管理及相关教务工作(包括开放、成招),其中包括:准确拟制教学计划;认真把好聘用教师的审查关,选聘高水准的面授课辅导教师;严格按教学计划开设好各类课程,准确编排面授辅导课表、网络课课表;指导、督察、考核教学过程的实施,要重点抓好面授教师的教学质量、学生自主学习的效果、学生实践性教学环节的落实等方面的工作;做好与省校的衔接工作,及时接受、传达和执行学校及上级相关部门的教学教务信息、通知、相关文件等,使开放教育学院的学生在入学测试、补修课考试、平时作业、论文评审答辩时不因人为原因造成不良影响;组织、安排相关教学活动。(4)负责逐月填报教师讲课酬金表。(5)负责院长交办的其他工作以及院长不在家时院部全面工作。院长及办公室主任职责范本(六)一、坚持社会主义办学方向,全面贯彻党和国家的教育方针、政策法令,认真执行上级党委和教育行政部门的指示、决定,坚持依法治校,依法护校。二、不断更新教育观念,构建学校发展规划。建立健全学校管理网络及规章制度,领导学校的教育、教学、科研、人事、财务、等行政工作,对学校的重大工作负责决策并组织实施。三、坚持教书育人、管理育人、服务育人,坚持学校工作以教学为主,遵循教育规律与学生认知特点组织教学,大面积提高教育质量。四、在核定的人员编制内,负责校内机构设置、人员调配、考核等工作,加强教师队伍和
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