医院2018年控烟考评奖惩制度及标准-范文_第1页
免费预览已结束，剩余2页可下载查看

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

****医院2018年控烟考评奖惩制度及标准为更好地开展我院控烟工作，推进无烟医疗单位建设，创造良好的无烟环境，培养职工健康的行为与习惯，保障广大职工身心健康，特制定本控烟考评奖惩制度及标准：1、认真学习和贯彻关于禁烟的规定，在院内做好禁烟的宣传工作。实行候诊室、门诊诊室、会议室、办公室、检查室、治疗室、手术室、电梯、楼梯等公共场所禁止吸烟，并设有醒目的禁烟标识。2、充分利用医院宣传栏、横幅、宣传单张等各种宣传方式宣传吸烟的危害。3、职工严禁在控烟区内吸烟。工作区以内，任何场所均为无烟区，不放置烟具，不相互敬烟。抽查中如发现职工违反上述规定扣30元/次。4、任何职工不得在院内的公共活动场所吸烟。院内禁止乱丢烟头。抽查中如发现职工违反上述规定扣30元/次。5、控烟区实行包干负责，各科室负责范围内发生吸烟现象，负责人承担监管失职之责。6、各科室对其职工有教育监督责任，若职工在本科室包干负责范围内违反控烟规定被罚款，其科室负连带责任，按情节严重程度扣发科室季度奖金。7、将科室和职工控烟工作与当年评优、评先挂钩。8、各部门和科室实施控烟目标责任制，若抽查发现包干负责范围内有吸烟者或有烟头等违反控烟规定的现象，每发现一处扣发该部门和科室当月奖金30元，每月累计。9、对无视医院禁烟制度，造成重大影响的部门或个人，将按医院规定进一步追究责任。10、医院设立“优秀无烟科室奖”，在创建“无烟医院”活动中，未发生违反相关规定的部门和科室，实行年终奖励300元。11、鼓励戒烟，对主动戒烟的医务人员，医院免费协助并对戒烟成功的职工给予表彰。12、开展“世界无烟日”宣传活动，以“人人遵守禁烟制度，争创无烟工作环境”为主题，鼓励何帮助吸烟者放弃香烟，选择健康的生活方式。13、年终考评控烟工作实行“一票否决”制，即科室有违反医院控烟工作制度的不能评为先进科室，员工有违反医院控烟工作制度的不能评为先进个人。1

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 医学制药

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论