社团下学期个人工作计划模板_第1页
社团下学期个人工作计划模板_第2页
社团下学期个人工作计划模板_第3页
社团下学期个人工作计划模板_第4页
社团下学期个人工作计划模板_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE页码2/NUMPAGES总页数9社团下学期个人工作计划模板新的学年来临,在新开学之际,__工作社会继承和发扬上学期艰苦奋斗的工作精神,积极热情的工作态度;争取在新的学期中把工作室各项工作做得更好,顺利开展一系列创业活动,将为我社工作再上一个崭新的台阶.一、社团理念与发展目标__工作室是为了培养学生们对电脑知识的熟悉和运用,并通过每次不同的专题展示让同学们了解到更多的知识信息.本学期的发展目标是让工作室的所有成员都能熟练掌握PPT精美制作,并且可以获得展示自己能力的机会.同时还要在课余时间进行专业培训工作,掌握更多的专业技能.二、本年度工作计划本学期工作拟定“调整、巩固、提高、创建”八字方针.“调整”主要是组织调整,对个别不称职的干部进行调整,另外对于内部成员不积极进行调整.“巩固”即巩固工作室成果和巩固工作室的人员,控制退社现象,严禁社员空明现象.“提高”即提高工作室组长的领导水平,提高社员参与活动的积极性,提高社团经济活动提升个人能力.“创建”即启动星级社团创建工作,从而推动社团争先创优工作.检查本学期工作室活动计划,进一步完善社团的规范化.制度化建设,本学期工作室必须做到规章制度健全.创建星级社团,颁发星级社团评定标准,开展星级社团评定活动,拟从三星级起评,学期末评选结束,为下学期工作室招新做准备.推动教研组直属社团的创建工作,本学期必须激发社员的积极性,尤其是做好目前尚无直属社团的教研组的工作,帮他们在本学期内完成各种课件视频的制作.总结上学期室长的工作经验,召开会议,明确职责,积极.三、活动项目1.动员大会,让社员了解工作室,规划工作室一年的走向,展望工作室未来的前景,描绘未来的蓝图.用动员大会来体现整体的精神面貌和内部团结,提高团体的凝聚力.2.部门例会,每个组组长每周在固定的时间召开例会,交流和总结本周本组的工作情况.3.校园PPT大赛,通过活动宣传社团的强项,给大家一次动手制作的机会,择优评选给予奖励.4.进行学院“logo”大赛,通过大赛,寻找相关人才,并考验同学们的想象和设计能力.以上就是我对这学期的工作计划,作为工作室一名优秀骨干,我有责任有义务为工作室做出规划和表率.我认为骨干是一切的基础,有一个清晰的骨干就会有将来繁茂的枝叶,我们团体有信心做到让老师、让同学,让所有人看到一个有活力、有生气的部门,我们会尽自己的最大可能让大家展示自己的才能,让大家的大学生活过得开心快乐,为培养我们自己的能力做出最大的努力.PAGE页码4/NUMPAGES总页数9

社团下学期个人工作计划模板【2】在新的一学年里,我们会继承和发扬团结务实的工作精神,保持积极热情的工作态度;要总结以前工作中的失误,争取在新的学期中把学生团体的各项工作做的更好.以下是我对本学期工作的计划.一、工作思想本着更好的为同学服务的态度,将常规工作与评建工作相融合,以饱满的精神和青春的活力迎接新学期的挑战,不断提高部门的工作效率,优化部门的工作形式,丰富部门的工作内容,锻炼部门干部与干事的工作能力,完善部门的工作制度,更好地发挥团体部的作用,协助团委、学生会谱写出辉煌的工作乐章.二、工作宗旨以“和谐、热情、求实、拓新”为工作理念,积极引导、服务、协调、监督和考核全校学生社团,组织学生社团广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、文化、体育、实践及公益活动,以服务于学生.三、工作主题在校团委的领导下,围绕全校工作的具体安排,以社团发展为核心,以满足广大会员爱好为目标,以保证广大会员权益为目的,以开展社团会员为手段,以社团稳定发展为基础,组织丰富多彩的社团活动,满足学生的精神文化需求,服务校园文明建设;加强学生社团的监管力度,对校级大型社团活动给予大力支持;进步完善学生社团管理制度,维护学生社团成员的合法权益,为评估做出努力.四、重点工作(一)招收干事.(二)社团注册.(三)社团招收新会员.(四)社团管理层转轨工作.(五)社团文化艺术节.五、具体工作1、上传下达,协调各部门,完成好各项工作.根据上级文件精神,协调学校各社团工作,处理好日常事务,了解意见,与领导沟通.对于学校重大会议、活动的组织和协调,尤其要注意活动的细致性、周到性和实效性,根据学校规定和工作需要,作好统筹协调工作.2、配合各部门,完成好学校的中心工作.3、认真进行文件的管理、分发工作.及时收接学校信息、将文件通知、信息向部长汇报,并将信息传递到相关人员处.督促相关人员完成文件要求,并即使上缴材料.4、作好获奖情况的登记、汇总工作.及时通知各项比赛任务,督促完成.将社团的活动进行推广,向媒体推荐学校的优秀活动,并进行报道.5、作好社团对外宣传工作.6、协助学校完成重大任务.7、组织开展社团成员的出游聚餐游和社会实践等工作,让学生的课余生活更加丰富多彩.8、结合学校开展的安全教育和英语、文学互动等活动,营造浓郁的文化氛围.PAGE页码7/NUMPAGES总页数9

社团下学期个人工作计划模板【3】一、狠抓常规工作,完成制度建设到文化建设的顺利过渡在所有的社团工作中,常规工作是我们社团工作的主要部分,是培养和锻炼干部的重要途径,同时也是社团工作成果的重要体现.因此,对于常规工作,我们不能掉以轻心.不但要完成,而且要认真、完美、有突破地完成,在普通的工作中,做出不普通的成绩.制度建设是一个组织或团体成长壮大的必经之路.经过了几年的成长和发展,社团联合会的各项制度已经基本完善,并已略显成效.当然,这其中还存在很多不足.如:部分社团的制度建设严重不足,社团负责人没有制度建设的意识,没有一套规范的理论制度约束和引导社团干部的工作等,这还需我们在贯彻、执行和引导的过程中不断价钱和规范.事实上,一个组织的健康成长,不光是要有一套完善的工作制度,还必须得注重它的文化建设.文化建设是一个组织的底蕴体现,也是一个团体发展潜力的核心体现.它能增强社团干部的团结合作,提高社团干部的文化素养和工作素质,__社团成长潜力,改善社团的内部规划,壮大社团的自身力量.在文化建设上,我们将从文化积累、文化传播和文化继承三方面开展.其中文化积累方面,以社团宗旨,社团核心理念,社团核心团队结构三点来创造出社团文化核心,通过社团精品活动,社团特色活动,常规活动,网络论坛等方面融入本社团文化元素,展现社团文化,建设共同的文化氛围,使成员的积极性,主动性,创造性最大限度地得以发挥,从而产生归属感,使命感,形成向心力、凝聚力,把社团文化融入到日常工作中去.在文化传播方面,以大众传媒(如会刊、报纸、杂志、社团文化专题栏)和社团活动为文化载体,使广大会员认同社团文化.二、重视干部队伍的建设,由内而外壮大自我干部是社团的灵魂和基础,是社团工作得以有序开展的有力保证.因此,干部的吸收和培养,是社团力量壮大发展的前提和保障.为增强社团联合会的生命力和发展潜力,我们将从下面三个方面入手.1、注重吸收新干部.新的力量,预示着新的成长;新的成长,彰显着新的生命活力.新干部的吸收是一个团体后续力量的必要准备,为了社团长远发展,我们将大力注重新干部的发现和吸收,为此,在__级新会员中,我们将加大宣传力度,打造一个更宽更好的平台,积极开展选拔活动,培养新干部队伍.2、加大干部的培养力度.干部的培养是社团工作得以顺利开展的重要保障,社团干部工作能力的高低直接影响到全院社团工作成绩的好坏.因此我们将与社团一起定期开展一系列的干部培训,在相互了解中增强干部的认知感悟能力,促进社联和社团、社团和社团、干部和干部之间的交流.社联、社团在建立良好交流的基础上,开展人才交换机制,互相学习,取长补短.社团可以组织推选部分优秀干部进入社联,与社联干部一起为全院社团发展服务,进一步了解社联,了解全院社团的发展趋势.同时,我们也会照例下放干部深入到社团第一线,为我们的社团活动出谋划策.以此为契机,建立起社团与社联的长期人才交流机制,达到共同交流,共同学习,共同进步的目的.另外,我们也会多为干部提供机会,鼓励和激发干部的工作积极性和主观能动性,在实践中发挥干部,最大可能地做到人尽其才.3、重视社联、社团的换届工作.换届过程中,做到制度化、公平化、开放化.换届前进行必要的宣传、知道、教育,换届后也要进行必要的引带、学习、交流.最大限度的让更多的人来参与到社团工作当中来.三、转变职能,坚持以服务广大同学为工作方向长久以来,我们一直关注的一个工作重点是实现社联工作职能的转变,由单纯的管理职能转化为服务、扶植、监督、管理四位一体的职能运行机制,我们的理念是源于社团、服务于社团,以在维护社团活动正常秩序的前提下,尽可能的为社团提供服务,将给各个社团的承诺落到实处而不单纯是一句口号.社团的作用是丰富同学们的大学生活,为广大同学提供一个平台,鼓励同学们培养课余兴趣爱好.而社联是监督和引导社团开展活动的组织,最根本的宗旨和职能还是服务于广大同学,为同学们营造一个轻松和谐的文化与娱乐共存的校园环境.也将一定把服务坚持到底!这是我们的信念!PAGE页码9/NUMPAGES总页数9

社团下学期个人工作计划模板【4】以下是为大家整理的关于《社团编辑部个人工作计划》文章,供大家学习参考!西安建筑科技大学东校区社团信网部共有14名成员,包括4名大二的和在纳新中招收的的10名大一新生.信网编辑部是一个具有时代气息的部门,它主要负责收集各种信息资源,做好影视、图片的制作,撰写大小活动的通讯稿,利用各种网络媒介来宣传社联和社团活动.相信只要我们团结一致,带着我们的激情与热情,就会将信网编辑部的工作做好.一∶信网编辑部的内部管理理念和思路1:管理方面,由于部员对信网编辑部的工作还不是很熟悉,本身对一些应用软件不是很熟悉,所以我们会将根据部员的特长进行分组,让他们做一些简单的工作,并对他们进行相关的指导和督促.这样不仅会让大家尽快熟悉,也会集思广益提高工作的效率与质量.2:纪律方面,我们实行每周例会制和活动考勤制.要求每次例会所有部员必须按时到会.有活动的时候要求部员能及时参加,并对他们的表现做相应的记录与指导.二∶主要工作及实施步骤信网编辑部的工作主要分为信网和编辑两方面.在编辑方面,社联内部的各部与社团为编辑方面提供了很好的素材.所以我们将会和各个部门及社团密切联系,及时了解他们的动态,撰写好通讯稿和网络宣传工作.在信网发面,我部将充分利用网络媒介,利用qq、博客等及时来像广大同学宣传社联及社团的动态.同时我部将会集中部员熟悉几掌握word、e_cel、ppt、ps等应用软件,尽快的可以做一些简单的工作.譬如:社联宣传片的制作,表格的制作,宣传画的制作.1:博客的完善:由于社联的博客刚刚开通,所以我部将投入大量的经历来搞好社联的博客.要求部员及时上传社联及社团的最新动态,包括活动的通讯稿及相关照片、视频等.同时我部计划和秘书处共同起草社联博客管理条例,增加博客的访问量和知名度.也将多多关注东校区及本部的博客,增强与他们的交流.2:社联及社团的宣传:在社联方面,我部计划在接

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论