培训总结范文(6篇)

———培训总结(6篇)【导语】有用培训总结怎么写受欢迎？本为整理了6篇优秀的有用培训总结范文，为便于您查看，点击下面《名目》可以快速到达对应范文。以下是我为大家收集的有用培训总结，仅供参考，盼望对您有所关心。

名目第1篇农村残疾人有用技术培训总结第2篇残疾人有用技术培训总结第3篇2022年县农业局农业有用技术培训工作总结第4篇县扶贫办有用技术培训总结第5篇关于农夫有用技术培训的总结第6篇农村有用技术培训总结

【第1篇】农村残疾人有用技术培训总结

水东乡2022年残疾人有用技术培训方案

水东乡2022年残疾人有用技术培训方案

为了仔细贯彻残疾人事业“十二五”进展纲要和省残联《关于在社会主义新农村建设中加强农村残疾人工作的看法》，改善我乡残疾人家庭农业生产状况和生活水平，圆满完成残疾人有用技术培训项目，特制定本方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学进展观为指导，根据以人为本，构建社会主义和谐社会的要求，实施乐观的惠民政策。坚持以服务为宗旨，以残疾人需求为导向，根据“政府主导、部门参加、讲求实效、因地制宜”的原则，加强组织领导，有方案、有步骤地推动农村残疾人有用技术培训工作。

二、目标任务

以此次培训为契机，逐步建立残疾人农村有用技术培训的长效机制，让乡内残疾人家庭受益，逐步使残疾人学到致富本事，增加改善生活的力量，提高生活质量，力求将我乡残疾人培训工作提高到一个新的水平。

三、培训内容

培训时间：2022年3月20日完成。培训地点：水东乡政府三楼会议室。培训项目：玉米养分托育苗定向移栽术。授课老师：乡农业服务中心主任王宏洋。

四、培训方式

本次培训实行实地操作与集中授课培训相结合的方式，召集水

东乡残疾人及其家属先到乡政府三楼会议室参与理论培训，再下村实践操作。

五、工作要求

农村有用技术培训是切实改善残疾人生活状况的重要手段，要高度重视、加强领导、统筹支配、明确分工、强化责任、细心组织、狠抓落实，确保培训工作顺当进行。

水东乡残联

2022年3月10日

【第2篇】残疾人有用技术培训总结

优秀残疾人培训心得体会

优秀残疾人培训心得体会

敬重的xx市残联领导：

感谢你们费劲千辛万苦，想尽千方百计，说尽千言万语为我们争取和创**了这期优秀残疾人培训班。在动身前一天，伴侣们还在闲谈，认为残联送我们千里迢迢来北京培训是费劲却不肯定有效，甚至还质疑教授们即使有渊博学识，但我们却是学历低，文化少，结局也只能是曲高寡和。然而，从第一节课的拭目以待，到最终一节课的刮目相看，明白了教授传播给我们的是理念、观点，是怎样做人、创业的道理。每一位学员都全神贯注的做笔记，拍内容。故宫、颐和园的名胜古迹也诱惑不了我们学习的****。71岁的清华高校韩庆祥教授风趣、幽默和浅显易懂的讲授，让我明白了”学问不重要，体能不重要，才智才是最重要“的道理，击碎了我长期以”****低，学历浅“为借口不愿上进的外衣，告知了我身体残疾也不代表前途黑暗，也明白了毛泽东终身都不会用**，依旧能成为宏大军事家的道理。

北京市全国就业创业优秀个人、“小博士”服饰公司丁宝明董事长，用自身做典范，掷地有声的告知我们：一想二干三胜利，一等二看三落空。也证明了不止天使有翅膀，残疾人也一样能活出价值，活出精彩！

中国人民高校张利庠（xiang)教授更是让我牢记在心，自身患口吃病，范文top100说话就结巴，一开口就让我锁紧了眉头：这堂课怎么听都不会轻松。但是，张教授扬长补短，而不是扬长避短，展现给我们的是“能量超乎想象”，更以刘备团队和唐僧团队为例，把彼此的外在假象和内在潜力剖析得淋漓尽致，折服了全部学员。

中国第一位持证演说家、语言教学专家李真顺教授用利剑般的口才，教育我们怎样用三寸巧舌，走向胜利。“心态好事业成不成也成，心态坏事业败不败也败”的对联从今成为我创业的座右铭；还有孙彤总裁，就中国农业现代化路

径及进展方式的解说和展望；杨金波总监的商务礼仪的启发和点拨，让我谨记了“世界上最廉价、收益最大的就是礼仪”；北京市残联周鸿飞副主任解读了北京市残联的先进理念和阅历，将会鞭策我们努力前行；李中华教授的课更是紧扣心环，将政策与胜利案例对比进行，让我写干了钢笔的墨汁，占尽了手机内存。。。。

【第3篇】2022年县农业局农业有用技术培训工作总结

农业有用技术培训作为省政府新农村建设五件实事农夫教育培训工程中的一项，我局担当年培训2万人的工作任务。已组织讲师团专家进村开展培训400多场，培训农夫4万多人次，发放技术资料明白纸30多种9万多份、科技书籍1200册，已建农夫培训科技书屋5个，农业技术推广示范基地15个。

一、细心组织，扎实开展农业有用技术培训建立组织，强化领导。局成立了农夫培训工程领导小组，组建了特地的工作班子，成立了培训讲师团，由局属各单位中级职称以上人员40人、镇农业服务中心20人组成。讲师团设立培训工作首席专家10名，按专业及人员状况分成10个组，每个组负责两个镇（区）的培训任务。各组的培训任务实行组长负责制，组长对分工镇的培训工作进程和工作质量负责。

2、开展调研，按需培训。开展培训需求调研，针对性提出11类47项有用技术培训菜单，供各地支配培训时选用。统一编写技术明白纸用于培训现场发放。

3、会议沟通，组织推动。先后召开农业有用技术培训工作启动会、农业科教工作研讨会、讲师团成员培训会议、工作推动会和讲师团组长工作例会等，准时沟通通报工作进程，布置工作推动措施，确保培训工作组织有序，运行高效，按时序按省市工作要求乐观开展。

4、广泛宣扬，扩大影响。加大宣扬，营造培训氛围，利用电台、电视台、培训简报、进村培训通知、条幅标语、农业教育网站等形式，大力宣扬农夫培训工程的意义和政策措施，营造培训工作氛围。

5、制定措施，完善考核。制定推动培训工作的政策措施。一是制定对镇考核细则；二是建立讲师团成员考核、聘任制度；三是培植受训农夫典型，在专家指导、技物帮扶及跟踪服务上优先支配。

6、规范培训，有序开展。一是明确任务，多方结合搞培训。为全面开展好培训工作，多次组织实施培训“突击月”(5、7月等），实行集中到村培训为主，分散指导为辅的方法，统筹支配讲师团人员，统筹支配时间，通过和有关镇、村及相关部门联合开展培训。培训中做到三个结合：即与科技入户相结合，与推动高效农业促进农夫增收相结合，与自身的全年目标工作相结合。二是仔细备课，规范程序搞培训。讲师团成员结合自己的专业和农夫有用技术的需求，仔细预备了讲稿，各讲师团成员讲授体现了“五多”的要求（多思索、多收集、多结合、多延长、多引导），达到“八个一”（一份较完备的讲稿、一张明白纸、一份签字表、一张名片、一套照片、一条横幅、一个总结、一本汇编）。三是规范运作，统一制作了会标。每个村的培训都严格根据省市的要求，统一制作会标，统一印发培训资料，认仔细真扎扎实实搞好培训工作。

二、成效突出，新型有用技术全部进村到户

有用技术培训是农业增效、农夫增收的重要推动力。我局围绕推动高效农业规模化、进展现代农业、促进农夫增收的主题，不断强化农业科技培训服务工作，组织发动全系统科技人员，深化田间村头，通过到村举办培训班、发放生产技术操作规程、明白纸、技术讲座光盘等方式，开展技术培训。县培训首席专家组成员多次深化调研，准时发觉新状况新问题，并对各地消失的重大生产技术问题提出解决看法，保证了技术培训工作取得实效。做到了常态化常常培训、关键环节主动指导、技术询问随时服务，全面提高有用技术的推广入户率和到位率。一是重点推广应用了一批生产新品种，徐稻3号、4号，淮麦20，早春红玉、小兰，中杂九号，日本新黑田五寸人参等。二是推广了一批农业种植新技术，测土配方施肥技术、水稻超高产栽培技术、水稻病虫害综合防治以及平安用药技术、棚室蔬菜病害防治关键技术、优质西瓜良种及栽培关键技术、沼气利用与生态家园建设增收关键技术等。三是全力推动高效农业规模化，高效农业规模化是我县进展现代农业的重要内容，是推动新农村建设的第一工程，是促进农夫增收长期而重要的任务，在开展农业有用技术培训过程中，我局针对高效农业种植的不同类型，围绕产业特色，分作物、分区域制定技术指导方案、加大技术的集成与配套应用，发挥典型带动和示范辐射作用，全力推动高效规模农业生产。

【第4篇】县扶贫办有用技术培训总结

2022年,我们举办了两期农村从业人员有用技术培训班，参与培训人员达220人，授课内容丰富，前后经过20天的培训，有效地提高了从业人员的生产技能，激发了他们的劳动热忱，充分调动了从业人员的生产乐观性和发家致富的欲望，大大转变他们生活观念，为崇仁农村文明建设贡献了一份力气。

一、领导重视，培训目的明确

此次农村有用技术培训得到市、区两级领导的高度重视，在培训班上相关领导代表县委、县政府鼓舞参与培训人员仔细学习，珍惜这次机会，明确了此次办班的目的是让大家一起奔小康，为构建和谐农村增砖添瓦。同时要求老师要把真本领传给他们，要求从业人员要将学到的科技学问用于今后的生产，争做致富的先进分子。在培训班上，后勤服务也得到重视，使学员们有个好的学习环境，顺当完成学习任务。本次活动取得较好的培训效果，达到了预期的目的，这都得益于各级领导的重视，从而使农村从业人员的实惠更多些。

二、仔细组织，构建培训绿色平台

我们在以往集中培训的基础上，总结阅历，年初召开特地的工作会议，要求将有培训需求的从业人员进行摸底，并将每人基本状况、想学的专业进行登记，汇总后上报。依据学员的基本状况、数量、所学专业进行筛查，最终将确定培训人员名单和培训内容。同时，抚州职业技术学院、农业局等部门连接好与培训专业相对应的授课老师，并与老师拟定培训方案，然后下发举办从业人员有用技术培训班的通知。通知明确培训对象、培训时间、培训的方式。整个培训过程都是为农村从业人员更好地、更舒适地学习，达到最佳学习效果。

三、仔细教学，旨在学以致用

此次培训所聘请的授课老师都具有技师职称或者是致富能手，他们不但将理论学问传授给学员，还把自己胜利的阅历毫不保留地传给学员，受到学员的高度赞扬和敬重。培训的内容主要是草莓和柑橘栽培。老师们仔细备课，细致讲解，不但有理论学问，更留意实践阅历，讲课方式采纳上课讲解、分组争论、学员提问、学员经相学习等多种形式，针对学员的理解力量、记忆力量、认知力量差异较大的特征，老师采纳板书、绘图、讲实例的方法进行形象教学，使学员易懂易学。

培训班上的学员在培训期间没有人请假，外出，并能坚持到学习的最终一天，学习态度特别端正，上课时能仔细听课，做笔记。结合实践操作中的实际问题能踊跃发言，准时消化、理解。

2022年的有用技术培训工作虽然取得较好的成果，但离上级的要求还存在差距。2022年我县将乘十七届三中全会东风，再接再厉，不断开创有用技术培训工作新局面。

【第5篇】关于农夫有用技术培训的总结

我们瑞祥村根据以提高农夫素养、促进农夫增收、实现强村富民为目标，以整合培训资源，完善培训机制，创新培训方式，丰富培训内容为基础，不断强化农村有用人才技术培训。今年三月和五月，我们村进行了第一轮的农夫有用技术培训的二次特地集中培训。我们特地聘请农业专家举办了二次高质量、高效率的培训班，取得了明显的成果。通过培训，结合农业技术资料和明白纸的发放，大力掀起科技入户、科技兴农的高峰，普及和推广新型农业生产技术，进一步提高农夫科学种田的技术水平，为我村夺取夏熟丰产丰收打下坚实的基础。解决和消退了村民在栽培方式上、施肥上、病虫草害防治等方面的误区，让农夫真正地学到农业技术学问。现将培训工作总结如下：

一、实行统筹协调，形成整体合力

为扎实有效推动农夫有用技术培训工作，村支部高度重视培训工作的落实。成立了以支部书记杨健为组长，支部副书记袁忠、成卫星为副组长，及其他村干部张红、宋李丹为成员的领导小组；由袁忠副书记详细负责农夫有用技术培训工作的日常工作。做到了分工明确，整体联动，统筹协调。使培训工作有条不紊开展。

二、创新培训方式，拓展培训内容

针对我村农业生产的新形势和新要求，在基层工作中，我们发觉农村还有很多农夫的观念和技术相对落后，在农业种植上还存在许多的问题。按阅历种植的观念非常普遍，科学的方法还没有得到有效重视。针对这些状况，我村根据因地制宜、按需施教的原则，乐观创新，实行了适合我村实际的教育培训方式。在培训师资上，我村聘请农业专家及有关农业技术能手，在培训方式上，我村实行了课堂理论培训，课外田头培训；由课堂的大集中到分片小集中，突出培训重点和培训内容。通过多媒体教学，专家能人的讲解，开拓了参训有用人才的眼界，启发了他们的思维，提高了他们的科技水平和致富本事。为了使培训工作不走过场，确保实效，同时我村按需施教，根据种植、养殖、加工、流通等不同行业的要求，区分不同的培训对象，实行不同的培训内容和形式，增加了培训的针对性和实效性。

三、实行整体推动，转化培训成果

在培训工作中，我村结合乡情，以本地市场为导向，以效益为中心，以提高有用人才技术技能水平为目的，重点对葡萄高产高效栽培技术进行了培训，依靠培训工作的整体推动，初步达到了提高培训效益，转化培训成果的目的。同时在培训工作中我们坚持以农为本，通过有针对性地组织农村有用人才进行农村有用技术培训，打破他们单一传统的种植、养殖观念，实现向有地方特色、有科技含量的规模化种植、养殖转化。要求将有培训需求的从业人员进行摸底，并将每人基本状况、想学的专业进行登记，汇总后上报。依据学员的基本状况、数量、所学专业进行筛查，最终将确定培训人员名单和培训内容。同时，与市科协、市农业局及镇政府等部门连接好与培训专业相对应的授课专家，并与专家拟定培训方案，然后下发举办从业人员有用技术培训班的通知。通知明确培训对象、培训时间、培训的方式。整个培训过程都是为农村从业人员更好地、更舒适地学习，达到最佳学习效果。

四、仔细教学，旨在学以致用

我村培训所聘请的授课专家都具有技师以上职称，他们不但将理论学问传授给村民，还把自己胜利的阅历毫不保留地传给村民，受到村民的高度赞扬和敬重。专家仔细备课，细致讲解，不但有理论学问，更留意实践阅历，讲课方式采纳上课讲解、分组争论、村民提问、相互沟通等多种形式，针对村民的理解力量、记忆力量、认知力量差异较大的特征，专家采纳板书、绘图、讲实例及能人互动的方法进行形象教学，使学员易懂易学。村民学习热忱高，课后争论热闹，人人认为编印分发的资料非常有用，很有操作性，都说回家后肯定要好好读一读。

由于组织预备周密、培训方式敏捷、培训内容丰富，村民学习仔细，培训效果明显。但同时也还存在肯定的不足，还需今后进一步加以完善和改进，真正把农村有用技术培训工作落到实处，把这项对农夫实实在在有益的工程办好，切切实实让有用人才成为新农村建设的生力军。

【第6篇】农村有用技术培训总结

一、取得的成果。

农技校工作是一项关系到千家万户的大事。是党和国家都特别重视的工作，也是人们工作生活中不行忽视的大事。因此，抓好此项工作是农村脱贫致富的首要工作，因此，学校把此项工作作为工作中的重中之重来抓，乐观协作有关部门做好相关农技校的本质工作。因而农技校工作取得较好的成果。

在师资队伍中，老师要留意师德，刻苦学习业务力量，不断丰富自己的教学阅历，使自己的教学手段越来越敏捷，做一个能担当重任的农技校老师，对自己严格要求，使他们在备课，授课、课后辅导等各个方面，结合文半盲学员实际，进行针对性的教学，把学员感爱好的学问，细心传授，保证每位学员有问必解，有问必答，每位学员都有收获。

二、存在的问题

1、部分学员思想顽固。不协作学校的农技校工作，致使有些想学的学员受其影响，学习不够仔细。

2、农技校经费严峻投入不足。以至在教学上存在相应的客观缘由。

3、学员迟到、旷课的太多，给教学带来许多的困难。

三、今后的准备

1、加强《义务教育法》的宣扬，阻挡新文盲的产生。

2、乐观开办农枝校，提高学员的素养。使其在生活和社会中应用。

3、加强农技校业务联系，多渠道筹资金。

4、给农技校老师和学员作一些适当的补助。

总之，我们是团结全都的，心往一处想，劲往一处使，为国家中西部开发奠基，为建设社会主义新农村，为致富达小康，展现了青溪人民的英姿。农技校工作成果是可喜的，但其中的不足之处在所难免。我们今后将更加努力工作。

【导语】有用培训总结怎么写受欢迎？本为整理了6篇优秀的有用培训总结范文，为便于您查看，点击下面《名目》可以快速到达对应范文。以下是我为大家收集的有用培训总结，仅供参考，盼望对您有所关心。

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【第1篇】农村残疾人有用技术培训总结

水东乡2022年残疾人有用技术培训方案

水东乡2022年残疾人有用技术培训方案

为了仔细贯彻残疾人事业“十二五”进展纲要和省残联《关于在社会主义新农村建设中加强农村残疾人工作的看法》，改善我乡残疾人家庭农业生产状况和生活水平，圆满完成残疾人有用技术培训项目，特制定本方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学进展观为指导，根据以人为本，构建社会主义和谐社会的要求，实施乐观的惠民政策。坚持以服务为宗旨，以残疾人需求为导向，根据“政府主导、部门参加、讲求实效、因地制宜”的原则，加强组织领导，有方案、有步骤地推动农村残疾人有用技术培训工作。

二、目标任务

以此次培训为契机，逐步建立残疾人农村有用技术培训的长效机制，让乡内残疾人家庭受益，逐步使残疾人学到致富本事，增加改善生活的力量，提高生活质量，力求将我乡残疾人培训工作提高到一个新的水平。

三、培训内容

培训时间：2022年3月20日完成。培训地点：水东乡政府三楼会议室。培训项目：玉米养分托育苗定向移栽术。授课老师：乡农业服务中心主任王宏洋。

四、培训方式

本次培训实行实地操作与集中授课培训相结合的方式，召集水

东乡残疾人及其家属先到乡政府三楼会议室参与理论培训，再下村实践操作。

五、工作要求

农村有用技术培训是切实改善残疾人生活状况的重要手段，要高度重视、加强领导、统筹支配、明确分工、强化责任、细心组织、狠抓落实，确保培训工作顺当进行。

水东乡残联

2022年3月10日

【第2篇】残疾人有用技术培训总结

优秀残疾人培训心得体会

优秀残疾人培训心得体会

敬重的xx市残联领导：

感谢你们费劲千辛万苦，想尽千方百计，说尽千言万语为我们争取和创**了这期优秀残疾人培训班。在动身前一天，伴侣们还在闲谈，认为残联送我们千里迢迢来北京培训是费劲却不肯定有效，甚至还质疑教授们即使有渊博学识，但我们却是学历低，文化少，结局也只能是曲高寡和。然而，从第一节课的拭目以待，到最终一节课的刮目相看，明白了教授传播给我们的是理念、观点，是怎样做人、创业的道理。每一位学员都全神贯注的做笔记，拍内容。故宫、颐和园的名胜古迹也诱惑不了我们学习的****。71岁的清华高校韩庆祥教授风趣、幽默和浅显易懂的讲授，让我明白了”学问不重要，体能不重要，才智才是最重要“的道理，击碎了我长期以”****低，学历浅“为借口不愿上进的外衣，告知了我身体残疾也不代表前途黑暗，也明白了毛泽东终身都不会用**，依旧能成为宏大军事家的道理。

北京市全国就业创业优秀个人、“小博士”服饰公司丁宝明董事长，用自身做典范，掷地有声的告知我们：一想二干三胜利，一等二看三落空。也证明了不止天使有翅膀，残疾人也一样能活出价值，活出精彩！

中国人民高校张利庠（xiang)教授更是让我牢记在心，自身患口吃病，范文top100说话就结巴，一开口就让我锁紧了眉头：这堂课怎么听都不会轻松。但是，张教授扬长补短，而不是扬长避短，展现给我们的是“能量超乎想象”，更以刘备团队和唐僧团队为例，把彼此的外在假象和内在潜力剖析得淋漓尽致，折服了全部学员。

中国第一位持证演说家、语言教学专家李真顺教授用利剑般的口才，教育我们怎样用三寸巧舌，走向胜利。“心态好事业成不成也成，心态坏事业败不败也败”的对联从今成为我创业的座右铭；还有孙彤总裁，就中国农业现代化路

径及进展方式的解说和展望；杨金波总监的商务礼仪的启发和点拨，让我谨记了“世界上最廉价、收益最大的就是礼仪”；北京市残联周鸿飞副主任解读了北京市残联的先进理念和阅历，将会鞭策我们努力前行；李中华教授的课更是紧扣心环，将政策与胜利案例对比进行，让我写干了钢笔的墨汁，占尽了手机内存。。。。

【第3篇】2022年县农业局农业有用技术培训工作总结

农业有用技术培训作为省政府新农村建设五件实事农夫教育培训工程中的一项，我局担当年培训2万人的工作任务。已组织讲师团专家进村开展培训400多场，培训农夫4万多人次，发放技术资料明白纸30多种9万多份、科技书籍1200册，已建农夫培训科技书屋5个，农业技术推广示范基地15个。

一、细心组织，扎实开展农业有用技术培训建立组织，强化领导。局成立了农夫培训工程领导小组，组建了特地的工作班子，成立了培训讲师团，由局属各单位中级职称以上人员40人、镇农业服务中心20人组成。讲师团设立培训工作首席专家10名，按专业及人员状况分成10个组，每个组负责两个镇（区）的培训任务。各组的培训任务实行组长负责制，组长对分工镇的培训工作进程和工作质量负责。

2、开展调研，按需培训。开展培训需求调研，针对性提出11类47项有用技术培训菜单，供各地支配培训时选用。统一编写技术明白纸用于培训现场发放。

3、会议沟通，组织推动。先后召开农业有用技术培训工作启动会、农业科教工作研讨会、讲师团成员培训会议、工作推动会和讲师团组长工作例会等，准时沟通通报工作进程，布置工作推动措施，确保培训工作组织有序，运行高效，按时序按省市工作要求乐观开展。

4、广泛宣扬，扩大影响。加大宣扬，营造培训氛围，利用电台、电视台、培训简报、进村培训通知、条幅标语、农业教育网站等形式，大力宣扬农夫培训工程的意义和政策措施，营造培训工作氛围。

5、制定措施，完善考核。制定推动培训工作的政策措施。一是制定对镇考核细则；二是建立讲师团成员考核、聘任制度；三是培植受训农夫典型，在专家指导、技物帮扶及跟踪服务上优先支配。

6、规范培训，有序开展。一是明确任务，多方结合搞培训。为全面开展好培训工作，多次组织实施培训“突击月”(5、7月等），实行集中到村培训为主，分散指导为辅的方法，统筹支配讲师团人员，统筹支配时间，通过和有关镇、村及相关部门联合开展培训。培训中做到三个结合：即与科技入户相结合，与推动高效农业促进农夫增收相结合，与自身的全年目标工作相结合。二是仔细备课，规范程序搞培训。讲师团成员结合自己的专业和农夫有用技术的需求，仔细预备了讲稿，各讲师团成员讲授体现了“五多”的要求（多思索、多收集、多结合、多延长、多引导），达到“八个一”（一份较完备的讲稿、一张明白纸、一份签字表、一张名片、一套照片、一条横幅、一个总结、一本汇编）。三是规范运作，统一制作了会标。每个村的培训都严格根据省市的要求，统一制作会标，统一印发培训资料，认仔细真扎扎实实搞好培训工作。

二、成效突出，新型有用技术全部进村到户

有用技术培训是农业增效、农夫增收的重要推动力。我局围绕推动高效农业规模化、进展现代农业、促进农夫增收的主题，不断强化农业科技培训服务工作，组织发动全系统科技人员，深化田间村头，通过到村举办培训班、发放生产技术操作规程、明白纸、技术讲座光盘等方式，开展技术培训。县培训首席专家组成员多次深化调研，准时发觉新状况新问题，并对各地消失的重大生产技术问题提出解决看法，保证了技术培训工作取得实效。做到了常态化常常培训、关键环节主动指导、技术询问随时服务，全面提高有用技术的推广入户率和到位率。一是重点推广应用了一批生产新品种，徐稻3号、4号，淮麦20，早春红玉、小兰，中杂九号，日本新黑田五寸人参等。二是推广了一批农业种植新技术，测土配方施肥技术、水稻超高产栽培技术、水稻病虫害综合防治以及平安用药技术、棚室蔬菜病害防治关键技术、优质西瓜良种及栽培关键技术、沼气利用与生态家园建设增收关键技术等。三是全力推动高效农业规模化，高效农业规模化是我县进展现代农业的重要内容，是推动新农村建设的第一工程，是促进农夫增收长期而重要的任务，在开展农业有用技术培训过程中，我局针对高效农业种植的不同类型，围绕产业特色，分作物、分区域制定技术指导方案、加大技术的集成与配套应用，发挥典型带动和示范辐射作用，全力推动高效规模农业生产。

【第4篇】县扶贫办有用技术培训总结

2022年,我们举办了两期农村从业人员有用技术培训班，参与培训人员达220人，授课内容丰富，前后经过20天的培训，有效地提高了从业人员的生产技能，激发了他们的劳动热忱，充分调动了从业人员的生产乐观性和发家致富的欲望，大大转变他们生活观念，为崇仁农村文明建设贡献了一份力气。

一、领导重视，培训目的明确

此次农村有用技术培训得到市、区两级领导的高度重视，在培训班上相关领导代表县委、县政府鼓舞参与培训人员仔细学习，珍惜这次机会，明确了此次办班的目的是让大家一起奔小康，为构建和谐农村增砖添瓦。同时要求老师要把真本领传给他们，要求从业人员要将学到的科技学问用于今后的生产，争做致富的先进分子。在培训班上，后勤服务也得到重视，使学员们有个好的学习环境，顺当完成学习任务。本次活动取得较好的培训效果，达到了预期的目的，这都得益于各级领导的重视，从而使农村从业人员的实惠更多些。

二、仔细组织，构建培训绿色平台

我们在以往集中培训的基础上，总结阅历，年初召开特地的工作会议，要求将有培训需求的从业人员进行摸底，并将每人基本状况、想学的专业进行登记，汇总后上报。依据学员的基本状况、数量、所学专业进行筛查，最终将确定培训人员名单和培训内容。同时，抚州职业技术学院、农业局等部门连接好与培训专业相对应的授课老师，并与老师拟定培训方案，然后下发举办从业人员有用技术培训班的通知。通知明确培训对象、培训时间、培训的方式。整个培训过程都是为农村从业人员更好地、更舒适地学习，达到最佳学习效果。

三、仔细教学，旨在学以致用

此次培训所聘请的授课老师都具有技师职称或者是致富能手，他们不但将理论学问传授给学员，还把自己胜利的阅历毫不保留地传给学员，受到学员的高度赞扬和敬重。培训的内容主要是草莓和柑橘栽培。老师们仔细备课，细致讲解，不但有理论学问，更留意实践阅历，讲课方式采纳上课讲解、分组争论、学员提问、学员经相学习等多种形式，针对学员的理解力量、记忆力量、认知力量差异较大的特征，老师采纳板书、绘图、讲实例的方法进行形象教学，使学员易懂易学。

培训班上的学员在培训期间没有人请假，外出，并能坚持到学习的最终一天，学习态度特别端正，上课时能仔细听课，做笔记。结合实践操作中的实际问题能踊跃发言，准时消化、理解。

2022年的有用技术培训工作虽然取得较好的成果，但离上级的要求还存在差距。2022年我县将乘十七届三中全会东风，再接再厉，不断开创有用技术培训工作新局面。

【第5篇】关于农夫有用技术培训的总结

我们瑞祥村根据以提高农夫素养、促进农夫增收、实现强村富民为目标，以整合培训资源，完善培训机制，创新培训方式，丰富培训内容为基础，不断强化农村有用人才技术培训。今年三月和五月，我们村进行了第一轮的农夫有用技术培训的二次特地集中培训。我们特地聘请农业专家举办了二次高质量、高效率的培训班，取得了明显的成果。通过培训，结合农业技术资料和明白纸的发放，大力掀起科技入户、科技兴农的高峰，普及和推广新型农业生产技术，进一步提高农夫科学种田的技术水平，为我村夺取夏熟丰产丰收打下坚实的基础。解决和消退了村民在栽培方式上、施肥上、病虫草害防治等方面的误区，让农夫真正地学到农业技术学问。现将培训工作总结如下：

一、实行统筹协调，形成整体合力

为扎实有效推动农夫有用技术培训工作，村支部高度重视培训工作的落实。成立了以支部书记杨健为组长，支部副书记袁忠、成卫星为副组长，及其他村干部张红、宋李丹为成员的领导小组；由袁忠副书记详细负责农夫有用技术培训工作的日常工作。做到了分工明确，整体联动，统筹协调。使培训工作有条不紊开展。

二、创新培训方式，拓展培训内容

针对我村农业生产的新形势和新要求，在基层工作中，我们发觉农村还有很多农夫的观念和技术相对落后，在农业种植上还存在许多的问题。按阅历种植的观念非常普遍，科学的方法还没有得到有效重视。针对这些状况，我村根据因地制宜、按需施教的原则，乐观创新，实行了适合我村实际的教育培训方式。在培训师资上，我村聘请农业专家及有关农业技术能手，在培训方式上，我村实行了课堂理论培训，课外田头培训；由课堂的大集中到分片小集中，突出培训重点和培训内容。通过多媒体教学，专家能人的讲解，开拓了参训有用人才的眼界，启发了他们的思维，提高了他们的科技水平和致富本事。为了使培训工作不走过场，确保实效，同时我村按需施教，根据种植、养殖、加工、流通等不同行业的要求，区分不同的培训对象，实行不同的培训内容和形式，增加了培训的针对性和实效性。

三、实行整体推动，转化培训成果

在培训工作中，我村结合乡情，以本地市场为导向，以效益为中心，以提高有用人才技术技能水平为目的，重点对葡萄高产高效栽培技术进行了培训，依靠培训工作的