秦皇岛职业技术学院系领导班子会议制度和议事规则【新版精品资料】

PAGEPAGE7秦皇岛职业技术学院系领导班子会议制度和议事规则党组织工作条例（试行第一章系主任和系党总支书记的职责第一条系主任职责：系主任是系行政领导班子的主要负责人，主持本单位行政工作。与系党总支书记共同带领领导班子和教职员工贯彻执行党的路线、方针、政策及学院的国家的法律、法令和学院的规章制度；坚持社会主义的办学方向，完成学院培养德、智、体、美等方面全面发展的社会主义建设者和接班人的根本任务；组织制定并实施系的发展规划、改革措施和年度计划;领导和管理教学工作,推进教学第二条系党总支书记职责：系党总支书记是系党总支委员会的负责人,主持党总支的全面工作,与系主任共同带领其职权范围内独立负责地开展工作;集中精力抓好党的建设,学生会根据各自章程围绕学院中心任务开展工作。第三条系副主任职责：协助系主任完成其职责范围内的工作;受系主任委托临时主持系行政工作.配合系党总支书记做好师生员工的思想政治教育工作.第二章系党政班子会议制度和议事规则第四条系重大事项须按规定分别召开以下会议进行讨论或做出决定：1。系务会议2。系党总支委员会会议3.系党政联席会议4。其它有关会议活会。第五条系务会议及其议事规则要问题的决策会议。二、系务会议由系主任召集并主持,系党总支书记、副主党总支书记商定。三、系务会议一般每月召开一次，根据需要可以随时召经系主任及党总支书记认可后,由系主任确定.会议议题和开会时间应提前通知与会人员，需要进行决策的重要议题，要做好充分准备，提出可供选择的决策方案。四、重要问题必须经集体讨论,由系主任在充分听取意见的基础上做出决定，切实做到“集体领导，民主集中，个别导报告。五、系务会议的议题:1项决定的贯彻落实；讨论本系的年度工作计划、学期工作安排、向上级的重要请示报告及工作总结；业技术职务评聘、人员进修培训等事宜；4贴和奖惩办法;及学生工作,对重大事项作出决定；管理工作，讨论决定本系重大财务收支等问题;7进行督促、检查；8组织的人员组成；9.研究落实院党委、院行政交办的其他重要工作.第六条系党总支委员会及其议事规则三、系党总支委员会实行民主集中制。讨论决定问题执行少数服从多数的原则,同一问题的赞成人数超过到会委员意见，下次再议，或向院党委请示。的重要议题,要做好充分准备。五、系党总支委员会会议的议题：1项决定的贯彻落实；2。讨论党总支年度和学期工作计划及工作总结;3治工作的意见和措施；4。分析党支部状况，提出加强党支部建设的指导意见；5教育和预备党员教育的意见和措施；6。按照有关规定,讨论和决定本单位干部教育管理工作；讨论学生工作和工会、共青团、学生会工作；8第七条系党政联席会及其议事规则一、系党政联席会是系级党政班子酝酿、研究本系重要问题的工作会议。参加党政联系会议的成员为系党政负责随时召开。二、系党政联席会讨论本系日常工作计划,研究准备提交系务会、系学术委员会、系教学指导委员会和全系教职工大会讨论决定的各项决议草案，在提交以上会议讨论之前统一班子成员的思想.第三章系领导干部工作关系准则第八条系主任和系党总支书记的关系:系主任和系党总支书记共同承担着本系改革、发展和稳定的重要责任及培养合格人才的根本任务。系内的主要工作和重大问题，系主任和系党总支书记都负有责任，应当认真思考，主动深入调查研究，及时提出意见和建议。系主任和系党总支书记要互相一致。第九条系党政工作的协调配合：系是教学科研的基层第十条系中层干部都要讲政治、讲大局、讲团结、讲纪律,以身作则，廉洁从政.正确处理政治与业务的关系，正确处理党政管理工作与业务工作的关系，在任职期间要把主局部服从全局，不利于团结的话不说,不利于团结的事不做，