2023煤矿职业卫生教育培训计划

2023煤矿职业卫生教育培训计划一、职业卫生教育培训是安全教育培训系统工程，同时是一项技术性很强的工作，必需纳入企业安全培训规划，建立健全培训教育长效机制。

二、坚持办班授课与开展讲座相结合，把预防措施、保健学问、操作技能、创新工艺、现场治理、岗位责任、制度纪律、安全文化作为讲座内容，集学问性、趣味性、科学性融为一体，每年不得少于2次。

三、培训内容：包括职业卫生及职业危害防治学问;《职业病防治法》、《安全生产法》、《尘肺病防治条件》、《煤矿安全规程》、《职业安康监护监视治理方法》等法律法规;本岗位安全责任制、岗位责任制、职业卫生和安全文化学问、急救互救学问;有关事故案例及事故应急处理等各项内容。

四、职业卫生培训对象：企业新工人、转岗工人、安全治理人员、安全监管人员、特别作业人员，从事井下现场施工接触粉尘、有害气体及与危害人身安康的场所的工作人员。

五、教育培训形式：利用办班、讲座、班前班后会、自学与集中辅导进展讲授，同时利用信息网络、黑板报、广泛宣传职业卫生学问和相关法律法规，积极开展职业卫生学问竞赛活动，在员工中开展职业卫生调查问卷，实行多层次、多形式的教育培训方法进展教育培训，使职业卫生、职业危害防治学问及有关法律法规深入人心，成为员工遵章守纪、自保互保的自觉行动。

2023煤矿职业卫生教育培训规划篇二

为进一步加强和提高本矿职工的职业卫生思想意识，依据煤矿《安全规程》、《职业病防治法》对在职职工教育培训的有关规定，结合我矿实际状况，特制定本年度对本矿职工的`职业卫生培训规划。

一、培训的内容：

1、职业卫生及职业危害防治学问

2、《职业病防治法》

3、《安全生产法》

4、《尘肺病防治条件》

5、《用人单位职业病危害防治八条规定》

6、《职业安康监护监视治理方法》

7、职业卫生和安全文化学问

8、《职业卫生操作规程》

二、培训方式

1、由本矿的职业卫生治理人员备课讲授相关学问

2、观看《煤矿安全规程》相关内容的影碟

3、由矿主管部门协调人员、时间集中职工进展培训。

4、坚持办班授课与开展讲座相结合，把预防措施、保健学问、操作技能、创新工艺、现场治理、岗位责任、制度纪律、安全文化作为讲座内容，集学问性、趣味性、科学性融为一体，每年不得少于2次。

三、职业卫生培训对象

新工人、安全治理人员、安全监管人员、特别作业人员，从事井下现场施工接触粉尘、有害气体及与危害人身安康的场所的工作人员。

四、教育培训形式

利用办班、讲座、班前会、自学与集中辅导进展讲授，同时利用黑板报、标语广泛宣传职业卫生学问和相关法律法规，积极开展职业卫生学问竞赛活动，在员工中开展职业卫生调查问卷，实行多层次、多形式的教育培训方法进展教育培训，使职业卫生、职业危害防治学问及有关法律法规深入人心，成为员工遵章守纪、自保互保的自觉行动。

五、培训地点和组织

1、地点：职业卫生宣传室

2、组织：职业卫生宣室组织授课和考试

六、培训时间

1、授课时间：201x年4月2日至201x年4月3日，

培训时间：9：00至12：00(中班职工)18：00至21：00(夜、早班职工)

2、平常利用班前会进展职业卫生学问讲座。

七、考试时间

201x年4月4日，9：00至12：00，(中班职工)18：00至21：00(夜、早班职工)

八、考核方式

1、全部人员经过培训后，由职业卫生宣传办