中学生墨菲定律的读后感四篇汇编

本文格式为Word版，下载可任意编辑——中学生墨菲定律的读后感四篇汇编书籍就像是一朵可以让人浮想联翩的白云，《墨菲定律》这本书是一本可以变更我们命运的书籍，那么你知道要怎么写相关的读后感吗？以下是在这里网我和大家共享中学生墨菲定律的读后感范文四篇汇编相关参考资料，梦想能扶助到大家。

墨菲定律的读后感1听到这本书的书名，我觉得大多数人可能都会有点目生，我先来介绍一下何为墨菲定律。

墨菲定律就是曾经爱德华·墨菲说的一句话：假设有两种或两种以上的方式去做某件事情，而其中一种选择方式将导致灾难，那么必定会有人去做出这种选择，而这个人往往会是你。

想必大量人在生活中会有大量问题：为什么事情总于我们的意愿背道而驰？为什么总是会有这么多事与愿违的处境呢？为什么生活中会有这些令人哭笑不得、啼笑皆非的事情呢？这些事情的发生都是源于墨菲定律，而《墨菲定律》这本书从职场、社交、谈判、决策管理、经营、资产、投资、情谊、爱情、消费、健康、教导、生活等多个方面诙谐幽默地透露了墨菲定律，并且能够扶助我们去避开生活中见怪不怪的无形陷井，从而更高效地学习与生活。

这本书中的每篇文章都是一个事例加上解决方法论证每篇文章的观点，让人在读一本学术类的书的同时又不感到枯燥，反而感到生动好玩。

在这本书中，让我印象最为深刻的一篇文章讲的是马斯洛需求层次理论，也被称为根本需求层次理论。该理论将需求分为五种，从低到高分别为：生理上的需求、安好上的需求、情感和归属上的需求、崇敬的需求、自我实现的需求。马斯洛认为，人是一种有理想的动物，只有干称职，感兴趣的工作才能达成自我实现的需求。但是，人们往往为了达成理想而去每天疲于奔命，结果却是迷失了自我，忘却了初心。这是为什么呢？这是由于我们已经被眼前的生活所困住，假设想要追求理想，就意味着失去现有安逸的生活，而结果一旦失败便是一无全体，而人们就是畏缩失败，他们已经忘却了以前一无全体时的生活。

这本书中蕴含着的一些人生哲理，看起来杂乱无章，但就是这些组合在了一起，成就了墨菲定律。

墨菲定律的读后感2《墨菲定律》这本书是根据爱德华·墨菲提出的“墨菲定律”而伸开展编著的。

这是一本报告我们暗藏在事物表象之下的定律像聪慧的窗户，扶助我们看清繁杂世界背后的真相，更深刻地熟悉人性和社会，洞悉告成人士的方略，从而收到事半功倍之效。

在这本书里，我学到了好多，譬如我们感到自己很努力，却没有达成预期，可以用二八法那么来解释：

我们工作的80%都是无用功，20%才是有效的，所以我们需要把主要精力放在20%的工作上，产生80%的效果。

再譬如，假设我们有一个养殖场，现在你要抉择这个养殖场到底是养鸡还是养兔：

假设你要养兔，不仅要考虑养兔的收益能否大于养兔的本金，还要考虑能否大于机遇本金，机遇本金就是养鸡带来的收益，

假设养兔无法大于养兔的本金和机遇本金，就务必选养鸡。

世界是纷繁繁杂的，更多事情我们虽然习以为常，但不了解真相。要用一些理论来透露事物运行的规律规律，推演命运进展的因果关系!

墨菲定律的读后感3大多数人只知道墨菲定律里面一个核心的观点：“你越畏缩发生的事，越会发生。”其实，这句话只是对墨菲定律中一个事实或者一种现象的概括。墨菲定律要传达给人们的思想远不只外观那么简朴。

举个例子，就问题本身来说，惯性思维会让人直接去斟酌为什么越畏缩发生的事情越会发生，假设你一向在想为什么，很可能脑子想破都想不出来，由于这个问题其实是个伪命题，它没有概括的情境举行依托，你连去斟酌理由的入口都找不到。

但是按照“是什么”的思维来斟酌，那就是：是什么让你畏缩发生的事情发生了！这时候你把概括的问题拿出来就很好分析了，譬如你考试没考好，你不要问自己为什么没考好，要问自己是什么理由导致这次考试没考好，是老师标记的学识点你没有背，还是哪道题审题失误回复偏了，还是内容超过了考试范围等等，只有问是什么才能找到真正失败或失误的理由，这才是斟酌问题和解决问题的正确方式。

工作中是不存在任何微缺乏道的小事的，每件事情都要专心对待，努力完成，态度是至关重要的。当你认为一件小事不值得去做的时候，很可能会错过去做一件大事的机遇。个人觉得这一段真的分析的分外到位，身在职场的人可能会更有感想，尤其是中层管理阶层，下面都是做事的基层员工，任何一件工作，不同的员工会有不同的态度，有的人就是为了完成任务，草草了事；真正精心的人你会看到完全不同的态度，这些人会主动给你选择的空间，细节上处理的都很到位，只要你稍微点一下，他们会再次创造出让你意想不到的结果。

“世界上有好多人都存在眼高手低的毛病，他们在面对自己认为不值得做的事情时，总会找各种理由搪塞。可是，在做一件他们认为值得做的事情时，又往往会做不好。事实上，每一件大事的告成，都是我们做不值得一提的小事日益积累而成的结果。总是找借口推脱，就会错失良机，甚至会忘却自己应尽的职责。所以，与其花时间和精力去判断一件事情是否值得做，不如做好公司交给你的每一件事情，这是对自己工作的负责，也是对自己人生的负责。”

墨菲定律的读后感4“墨菲定律”诞生在20世纪中叶，正是欧美国家体验急速增长、科技爆炸的时代，西方世界弥漫了一种自信、乐观的精神，相信人类终将抑制一切困难，改造一切。没有什么问题是战胜不了的。

一、假设有可能出错，就确定会出错

“假设一件事情有可能以错误的方式被处理，那么，最终断定会有人以错误的方式去处理它”。通俗易懂的一句话，联系现实生活，其实在我们日常生活工作中好多人会都是以一种“理应，差不多、可能”的态度去处理某些事情。作为公司商务部的负责人。我坚强自己要以身作那么，坚持有疑问就解决不解，不允许自己存在有“可能犯错”的机遇。

二、坏心绪会传染，但也可以被管理

用一那么“踢猫效应”寓言给陈述了一个夸诞的心绪污染故事，在我们的日常生活中，这些都是真实的生活写照，工作时我们时常会对方的一句话而心绪上涨，譬如客户追货的语气盛气凌人，业务员追货的态度方式不当，都会给我们造成确定的不良心绪。这个就需要我们学会自我调理，实时转化。作为管理人员更加要学会实时察觉并疏导部门人员的心绪。

三、从自我提升到自我突破

“没有尝试，就不会失败；没有失败，就不会遭遇更大的损失”。这种典型的自我阻力心理，我觉得是一向跟随着我的成长的。譬如读书那会选择报考自己觉得有优势的专业，由于怕尝试其他专业自己是没有体验过的，失败率会提高。工作的时候会选对口的，由于怕自己不能胜任专业外的工作岗位。在处理概括事务的时候会选择“已知答案”的工作先处理，没有做过的会选择性的放结果。艾家公司在今年开头提防管理人员的培养，通过一场场的培训学习，我不断的探索自己与他人的差距，感觉自己的思想有在逐渐升华，也实时制定了学习、工作筹划，在处理日常的工作中会选择自己认为最难的工作先攻克解决。

通过阅读本书，我们会察觉其实每个章节都是不相干的，但当你阅读每一个