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信息技术教材培训

xx1谢谢观赏2019-6-24信息技术教材培训

xx1谢谢观赏2019-6-24教师成长公式:经验+反思+培训反思不是与生俱来的。一个教师进步不大变得平庸,主要是反思能力不强。2谢谢观赏2019-6-24教师成长公式:经验+反思+培训2谢谢观赏2019-6-24如何评课?3谢谢观赏2019-6-24如何评课?3谢谢观赏2019-6-24908070605040302010学生百分比看听讲讲听看讲听看想讲听看想做听看讲想做解读4谢谢观赏2019-6-24908070605040302010学生百分比看听讲讲听看讲思考你有什么想法或启示?5谢谢观赏2019-6-24思考你有什么想法或启示?5谢谢观赏2019-6-24动静结合——变得“聪明”启示1、做中学、动中学、情景故事中学2、课堂要注意动静转换。6谢谢观赏2019-6-24动静结合——变得“聪明”启示6谢谢观赏2019-6-24问题:多少时间动静转换一次比较好呢?7谢谢观赏2019-6-24问题:多少时间动静转换一次比较好呢?7谢谢观赏2019-6-十几年专家研究结论对于中小学生而言:7至13分钟动静转换一次,教学效果要提升15%。8谢谢观赏2019-6-24十几年专家研究结论对于中小学生而言:7至13分钟动静转换一次关于组建小组的思考9谢谢观赏2019-6-24关于组建小组的思考9谢谢观赏2019-6-24成功的小组讨论关注亲合力关照倾听资源利用单元组演练10谢谢观赏2019-6-24成功的小组讨论关注亲合力关照倾听资源利用单元组演练10谢谢观我们的追寻是有效的课堂?关键词:有效11谢谢观赏2019-6-24我们的追寻是有效的课堂?关键词:有效11谢谢观赏2019-6源于20世纪上半叶西方的教学科学化运动,有效教学理论的核心是教学的效益。有效教学理论12谢谢观赏2019-6-24源于20世纪上半叶西方的教学科学化运动,有效教学理论的核心是

关注学生的进步或发展,关注教学效益。要求教师要有时间与效益的观念,要求每一个教师不断反思自己的日常教学,不断优化课堂教学的结构有效教学理论13谢谢观赏2019-6-24关注学生的进步或发展,关注教学效益。有效教学理论13谢谢有效教学理论“有效教学”也是一套策略,有效教学需要教师掌握有关的策略性知识,以便于自己面对具体的情景做出决策,以便提高课堂教学的效益。14谢谢观赏2019-6-24有效教学理论“有效教学”也是一套策略,有效教学需要教师掌握有评课的立足点1、育人为本,促进学生全面发展(指身、心)(原来强调“二基”,指基础知识、基本技能;现在强调“四基”指基础知识、基本技能、能力、态度)15谢谢观赏2019-6-24评课的立足点15谢谢观赏2019-6-242、记录分析知识与态度能否结合,知识与态度能否巧妙结合是判断一节课好坏的重要因素。比如环保问题16谢谢观赏2019-6-242、记录分析知识与态度能否结合,知识与态度能否巧妙结合是判断3、促进学生全体发展

(如:提问时是否经常是几个学生的回答?布置的任务是否有梯度?……)17谢谢观赏2019-6-243、促进学生全体发展

(如:提问时是否经常是几个学生的回4、促进学生主动发展(学生能否提出真正的问题,一个不会提问的民族是没有前途的民族),这一点的本质就是创新意识的培养。18谢谢观赏2019-6-244、促进学生主动发展(学生能否提出真正的问题,一个不会提5、促进学生个性发展(是应该有一个边界)统一性寓于个性化之中(因材施教);个性与创新结合在一起,课堂上要找到统一性和个性化的平衡点。反思:韩寒现象(三重门),韩寒访谈节目的对话反思年轻人:媒体认识世界胜似更真实(电视相亲、电影2012)19谢谢观赏2019-6-245、促进学生个性发展(是应该有一个边界)19谢谢观赏20196、促进学生的未来发展(没有终身,就没有发展。(以前:本---研----博……、现在更强调的是终身的能力……上了大学以后怎么办,没有明确的目标;高考后“一地鸡毛”的现象……20谢谢观赏2019-6-246、促进学生的未来发展(没有终身,就没有发展。(以前:本--评课的方法

(一)、事件分析法(记录一连串事件,从事件中分析剖,反应教师的技能,上课的能力)

21谢谢观赏2019-6-24评课的方法

(一)、事件分析法21谢谢观赏2019-6-24(二)图示辨析法(每个空间都是有用的)发言人图、教室图、主动发言人图、教师行走路线……。22谢谢观赏2019-6-24(二)图示辨析法(每个空间都是有用的)发言人图、教室图、主动(三)问题表格统计法教学型的问题(记忆、理解、应用、评价)、管理型问题。23谢谢观赏2019-6-24(三)问题表格统计法教学型的问题(记忆、理解、应用、评价)、(四)行为透视法(找几个学生记录)(好、中、差)24谢谢观赏2019-6-24(四)行为透视法(找几个学生记录)(好、中、差)24谢谢观赏其他过程分析法表格核查法量表统计法25谢谢观赏2019-6-24其他过程分析法25谢谢观赏2019-6-24关键的要素

课堂的生活化(身边的热点问题)学生学习的主动化(教师引导,教师与学生共同成长)师生互动的有效化(到动注意不要形式化,尤其就是只有几个学生的互动,其他的人“袖手旁观;另就是教师专政,问答评一人做主)学科教学整合化(信息整合者)教学过程的动态化教学内容结构化教学策略综合化(满堂问、满堂灌、满堂闹都不行)教学资源优化(文化反哺)(父亲向儿子学网络知识)教学对象个别化教学评价多样化(不是肤浅的,要有智慧)26谢谢观赏2019-6-24关键的要素

课堂的生活化(身边的热点问题)26谢谢观赏201课堂评价方案——“2+2”的评课模式:每一个听课的老师,就某堂课的评点,要谈两个突出的优点,也必须要指出他的两个缺点,或者提出两点建议,可以是教学理念上的,可以是教学设计上的,可以是教学方法上的等等。27谢谢观赏2019-6-24课堂评价方案——“2+2”的评课模式:每一个听课的老师,就某

如果你是地平线上的一颗小草,你凭什么让人远远地就看见你,想要让人远远看见你,你自己先要长成一颗大树!28谢谢观赏2019-6-24如果你是地平线上的一颗小草,你凭什么让人远远地就看29谢谢观赏2019-6-2429谢谢观赏2019-6-24谢谢大家!30谢谢观赏2019-6-24谢谢大家!30谢谢观赏2019-6-24信息技术教材培训

xx31谢谢观赏2019-6-24信息技术教材培训

xx1谢谢观赏2019-6-24教师成长公式:经验+反思+培训反思不是与生俱来的。一个教师进步不大变得平庸,主要是反思能力不强。32谢谢观赏2019-6-24教师成长公式:经验+反思+培训2谢谢观赏2019-6-24如何评课?33谢谢观赏2019-6-24如何评课?3谢谢观赏2019-6-24908070605040302010学生百分比看听讲讲听看讲听看想讲听看想做听看讲想做解读34谢谢观赏2019-6-24908070605040302010学生百分比看听讲讲听看讲思考你有什么想法或启示?35谢谢观赏2019-6-24思考你有什么想法或启示?5谢谢观赏2019-6-24动静结合——变得“聪明”启示1、做中学、动中学、情景故事中学2、课堂要注意动静转换。36谢谢观赏2019-6-24动静结合——变得“聪明”启示6谢谢观赏2019-6-24问题:多少时间动静转换一次比较好呢?37谢谢观赏2019-6-24问题:多少时间动静转换一次比较好呢?7谢谢观赏2019-6-十几年专家研究结论对于中小学生而言:7至13分钟动静转换一次,教学效果要提升15%。38谢谢观赏2019-6-24十几年专家研究结论对于中小学生而言:7至13分钟动静转换一次关于组建小组的思考39谢谢观赏2019-6-24关于组建小组的思考9谢谢观赏2019-6-24成功的小组讨论关注亲合力关照倾听资源利用单元组演练40谢谢观赏2019-6-24成功的小组讨论关注亲合力关照倾听资源利用单元组演练10谢谢观我们的追寻是有效的课堂?关键词:有效41谢谢观赏2019-6-24我们的追寻是有效的课堂?关键词:有效11谢谢观赏2019-6源于20世纪上半叶西方的教学科学化运动,有效教学理论的核心是教学的效益。有效教学理论42谢谢观赏2019-6-24源于20世纪上半叶西方的教学科学化运动,有效教学理论的核心是

关注学生的进步或发展,关注教学效益。要求教师要有时间与效益的观念,要求每一个教师不断反思自己的日常教学,不断优化课堂教学的结构有效教学理论43谢谢观赏2019-6-24关注学生的进步或发展,关注教学效益。有效教学理论13谢谢有效教学理论“有效教学”也是一套策略,有效教学需要教师掌握有关的策略性知识,以便于自己面对具体的情景做出决策,以便提高课堂教学的效益。44谢谢观赏2019-6-24有效教学理论“有效教学”也是一套策略,有效教学需要教师掌握有评课的立足点1、育人为本,促进学生全面发展(指身、心)(原来强调“二基”,指基础知识、基本技能;现在强调“四基”指基础知识、基本技能、能力、态度)45谢谢观赏2019-6-24评课的立足点15谢谢观赏2019-6-242、记录分析知识与态度能否结合,知识与态度能否巧妙结合是判断一节课好坏的重要因素。比如环保问题46谢谢观赏2019-6-242、记录分析知识与态度能否结合,知识与态度能否巧妙结合是判断3、促进学生全体发展

(如:提问时是否经常是几个学生的回答?布置的任务是否有梯度?……)47谢谢观赏2019-6-243、促进学生全体发展

(如:提问时是否经常是几个学生的回4、促进学生主动发展(学生能否提出真正的问题,一个不会提问的民族是没有前途的民族),这一点的本质就是创新意识的培养。48谢谢观赏2019-6-244、促进学生主动发展(学生能否提出真正的问题,一个不会提5、促进学生个性发展(是应该有一个边界)统一性寓于个性化之中(因材施教);个性与创新结合在一起,课堂上要找到统一性和个性化的平衡点。反思:韩寒现象(三重门),韩寒访谈节目的对话反思年轻人:媒体认识世界胜似更真实(电视相亲、电影2012)49谢谢观赏2019-6-245、促进学生个性发展(是应该有一个边界)19谢谢观赏20196、促进学生的未来发展(没有终身,就没有发展。(以前:本---研----博……、现在更强调的是终身的能力……上了大学以后怎么办,没有明确的目标;高考后“一地鸡毛”的现象……50谢谢观赏2019-6-246、促进学生的未来发展(没有终身,就没有发展。(以前:本--评课的方法

(一)、事件分析法(记录一连串事件,从事件中分析剖,反应教师的技能,上课的能力)

51谢谢观赏2019-6-24评课的方法

(一)、事件分析法21谢谢观赏2019-6-24(二)图示辨析法(每个空间都是有用的)发言人图、教室图、主动发言人图、教师行走路线……。52谢谢观赏2019-6-24(二)图示辨析法(每个空间都是有用的)发言人图、教室图、主动(三)问题表格统计法教学型的问题(记忆、理解、应用、评价)、管理型问题。53谢谢观赏2019-6-24(三)问题表格统计法教学型的问题(记忆、理解、应用、评价)、(四)行为透视法(找几个学生记录)(好、中、差)54谢谢观赏2019-6-24(四)行为透视法(找几个学生记录)(好、中、差)24谢谢观赏其他过程分析法表格核查法量表统计法55谢谢观赏2019-6-24其他过程分析法25谢谢观赏2019-6-24关键的要素

课堂的生活化(身边的热点问题)学生学习的主动化(教师引导,教师与学生共同成长)师生互动的有效化(到动注意不要形式化,尤其就是只有几个学生的互动,其他的人“袖手旁观;另就是教师专政,问答评一人做主)学科教学整合化(信息整合者)教学过程的动态化教学内容结构化教学策略综合化(满堂问、满堂灌、满堂闹都不行)教学资源优化(文化反哺)(父亲向儿子学网络知识)教学对象个别化教学评价多样化(不是肤浅的,要有智慧)56谢谢观赏2019-6-24关键的要素

课堂的生活化(身边的热点问题)26谢谢观赏201课堂评价方案——“2+2”的评课模式:每一个听课的老师,就某堂课的评点,要

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