6消防档案(消防安全制度)

经典word整理文档，仅参考，双击此处可删除页眉页脚。本资料属于网络整理，如有侵权，请联系删除，谢谢！《安全生产管理制度》1目的本制度规定了本公司在生产安全管理中的内容、形式、检查与考核要求。是订本制度。2适用范围本文件适用本公司安全生产的全过程管理。3管理职责3.1综管部负责本文件的归口管理工作。3.2企业业主或总经理对本企业的安全生产工作负总的责任。3.3主管生产的副职对公司的劳动保护和安全生产负责直接责任。3.4各职能部门领导，在各自的业务范围内，对安全生产工作负责。分别是本部门、车间、班组、各岗位的责任人3.5全体员工，按照各自职能分工的不同，均有安全管理的义务，分别是本岗位的安全生产责任人。4工作流程4.1安全生产方针(法定代表人)负责制，各级领导要坚持“管生产必须管安全”的原则，生产要服从安全的需要，实现安全生产和文明生产。4.2安全管理机构4.2.1公司安全生产委员会(以下简称安委会)是公司安全生产的领导机构，由公查处理事故等工作。安委会的日常事务由综管部负责牵头处理。4.2.2各生产部门必须成立安全生产领导小组，负责对本单位的职工进行安全生并按规定配备专(兼)职安全生产管理人员,生产班组要选配一名不脱产的安全员。4.2.3安全生产主要责任人的划分：各部门的行政第一把手是本单位安全生产的(兼)职安全生产管理员是本单位安全生产的主要责任人。4.2.4各级工程师和技术人员在审核、批准技术计划、方案、图纸及其他各种技术文件时，必须保证安全技术和劳动卫生技术运用的准确性。4.2.5各职能部门必须在本职业务范围内做好安全生产的各项工作。4.2安全职责4.3.1公司总经理是企业安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产负总的责任。其安全生产职责如下：a)贯彻执行安全生产政策、法规和标准，审定颁发本单位的安全生产管理制度、安全教育培训和操作规程，提出本单位安全生产目标并组织实施，定期或不定期召开会议，研究、部署安全生工作。b)建立本公司的安全生产管理体系，负责确定保证职工安全，健康的措施。c)全生产条件所需资金的投入，按规定提取和使用劳动保护措施经费。d)审定新的建设项目（包括挖潜、革新、改造项目）等，应遵守和执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工和同时验收投产的三同时”规定。e)组织对重大伤亡事故的调查分析，按四不放过的原则严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记和报告的正确性、及时性负责。f)组织有关部门对职工进行安全技术培训和考核，坚持新工人进厂后组织安全教育和特种作业人员持证上岗作业。g)组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。4.3.2生产副总是分管理安全工作的领导，直按对总经理负责，其职责如下；a)积极落实本公司的安全工作责任，建立各项规章制度，严格执行、自觉接受总经理监督管理。b)负责对全体职工的消防培训和消防教育。c)监察、制止、纠正违反安全规定的行为。d)对本公司内的生产安全、消防安全和治安安全负责。e)负责公司的防火、防盗、防破坏等工作制度、措施和种应急预案的制定、落实、完善和监督检查工作。f)负责公司各库房的火灾防范、消防器材配备、保管和更新。g)重点岗位应急措施，建立定期巡回检查制度；制定安全事故应急预案，并定期进行演练。4.3.3部门/车间领导的安全生产职责：a)确保本部门和车间生产管理安全，对本级的安全生产工作负全责。b)协助贯彻执行劳动保护法令、制度，管理日常的安全生产工作。c)组织开展安全生产检查。经常深入现场指导生产中的劳动保护工作。遇有特别紧急的不安全情况时，有权指令停止生产，并立即报告公司领导研究处理。d)参与伤亡事故的调查和处理，负责伤亡事故的统计、分析和报告，协助有关部门，提出预防事故发生的措施。e)安排好本部门的劳动防护用品的发放与使用、并监督执行。f)组织有关部门研究制定防止职业危害的措施，并监督执行。g)对上级的指示和基层的情况上传下达，做好信息反馈工作。4.3.4班组安全生产职责a)积极落实本区域安全工作主体责任，遵守各项规章制度，并严格执行；b)用油等设施是否完好，消防疏散通道是否畅通；c)定期组织区域人员开展安全知识、消防知识教育培训活动，提高区域人员的安全意识和安全业务技能，使区域人员做到四懂四会，能能够果断、正确的处置各种突发事件；d)坚持执行用电审批制度和本单位各种应急预案；e)加强值班人员责任心的教育，严格按照值班岗位责任执行；f)每天对本区域仔细检查，不合格项目立即整改；4.3.5从业人员安全生产职责a)坚守工作岗位，不得擅离职守，不得干与工作无关的事项。b)熟悉业务、认真钻研、按程序办事、文明生产，积极妥善处理好职责范围内的安全工作。c)并妥善做好相应处理工作。d)加强安全责任意识，认真工作，对隐患做到早发现、早处理、早解决，对安全工作决不懈怠。e)按规定时间交接班，不迟到、不早退，完成好本职工作。4.4检查内容及要求。4.4.1安全检查的内容。a)b)查制度：查安全生产制度的建立和健全情况，是否有违纪作业情况；查安全制度的执行情况，有没有有章不循、冒险作业和违章指挥现象。c)查领导：是否把安全生产摆在议事日程；对安全生产上有功人员是否做到了及时表扬和奖励；对忽视安全生产造成事故的责任者是否严肃处理了，生产与安全是否做到了五同时”（即：在计划、布置、检查、总结、评比生产d)查隐患：是否做到了文明、安全生产和安全供气；各种设备的安全装置是否齐全、良好；施工有无不安全因素；人员素质情况；各工种在作业时，是否佩戴相应的劳动保护用品；作业环境是否影响作业人员身体健康等其它各种不安全因素。e)查管理：是否严格执行了管生产必须管安全的基本原则；安全管理网络是否健全；查对事故后“四不放过”执行情况；查“三级教育”进行情况；查对各种规章、制度的管理执行情况；查对隐患的整改情况；查安全工作台帐是否符合要求；各部门严格把关，齐抓共管，不疏不漏，无死角。4.4.2检查的形式。4.4.2.1综合性安全生产大检查。a)产委员会成员参加，组成检查组，检查和整改情况由综管部负责汇总并报主管副县长总。b)部门安全生产检查：每半月一次，由车间主任负责，召集安全员、班组长进行检查，检查和整改情况，由安全员汇总上报综管部，并填写台帐。c)班组级安全检查：每周一次，由班组长组织本班的员工参加，检查的问题和整改情况由班组长汇总上报车间主任并填写台帐。4.4.2.2专业性安全生产检查。a)公司应对压力容器、化学危险物品、生产设备、各种机械、机动车辆、防火、防毒等进行专业性安全生产检查，各主管部门负责，具体分工如下：消防设施、要害岗位、三违现象、安全技措设施、防护器材，危险建筑物、建筑施工、道口等。物流部：危险化学品、防火防爆、尘毒。各车间：影响安全生产的各类缺陷，工艺技术、参数、操作规程、仪表和计量器具等。设备部：各种机械动力设备、机动车辆、起重设备、危险建筑物、b)期查出登记的问题做出准确性鉴定。4.4.3季节性安全生产大检查：对防暑降温、防风防汛等季节性安全生产检查，情况上报公司。4.4.4经常性的安全大检查。4.4.4.1每一个生产工人都必须坚持执行班中巡检制，并认真填写记录。4.4.4.24.4.4.3场进行安全生产检查并做好记录。4.4.5安全生产检查的要求。4.4.5.1安全生产大检查要坚持领导和群众相结合，普遍检查与专业检查相结合；检查登记薄；对存在的缺陷要及时落实整改。4.4.5.2对暂不能整改的项目，除要采取临时性的防护措施外，应分别纳入技措、安措、计划检修、进行限期解决。4.4.5.3对查出不安全因素一定要做到四定（即：定整改措施、定整改期限、定整改责任人、定整改费用）4.4.5.4副部审查后由综管部落实。4.4.6执行（隐患整改书）消除隐患。4.4.6.1指挥。4.4.6.2回执验收备案。4.5安全教育与培训4.5.1对新职工、临时工、民工、实习人员，必须先进行安全生产的三级教育即房人，必需重新进行安全教育才能上岗。4.5.2对从事锅炉、压力容器、电梯、电气、起重、焊接、车辆驾驶、杆线作业、取得合格操作证执照)后，才能准其独立操作。对特殊工种的在岗人员，必须进行经常性的安全教育。4.5.3电气设备和线路应符合国家有关安全规定。电气设备应有可熔保险和漏电保护，绝缘必须良好，并有可靠的接地或接零保护措施;产生大量蒸气、腐蚀性气体或粉尘的工作场所，应使用密闭型电气设备;有易燃易爆危险的工作场所，应配备防爆型电气设备;潮湿场所和移动式的电气设备，应采用安全电压。电气设备必须符合相应防护等级的安全技术要求。4.5.4凡新建、改建、扩建、迁建生产场地以及技术改造工程，都必需安排劳动简称三同时。4.6安全考核：见《全安生产责任状》5相关文件5.1NY/WI6.4.03《6S推行计划》5.2NY/WI6.4.05《安全生产责任书》5.3NY/WI7.5.5.0