项目部安全生产责任制考核办法

３０项目部安全生产责任制考核办法第一节总则第一条为进一步落实安全生产责任，有效防范和遏制各类生产安全事故,按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求，根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规和《项目部安全生产责任制》规定，制定本考核办法。第二条本安全生产责任制办法适用于项目部领导层、各职能部门及岗位人员履行安全生产责任制的考核。第三条考核工作由项目部安全生产领导小组组织实施，考核结果与绩效考核挂钩，作为绩效考核中安全权重纳入总体考核中。第四条考核工作坚持客观公正、科学合理、公开透明、注重实效的原则，突出重点，注重过程，强化责任落实。第二节 考核及评定第五条考核对象：项目部领导层、各职能部门及各岗位从业人员。第六条考核方式：1、项目部项目经理的考核，由上级部门，依据项目部项目经理安全生产考核评定表（附件1）进行考核。2、项目部其他岗位从业人员的考核由项目部安全生产领导小组，依据项目部相应岗位安全生产考核评定表（附件2）进行考核。第七条考核结果按百分制计分，考核分在90分（含90分）以上为优秀；考核分在80分（含80分）以上为良好；考核分在75分（含75分）以上为合格；考核分在75分以下为不合格。第八条被评定为优秀的基本条件：1.积极贯彻执行国家安全生产法律法规，认真落实局集团、分公司及项目部安全生产规章制度，在预防事故和安全生产过程中做出突出成绩的。2.所在岗位及班组月度内未发生生产安全事故的。3.按照安全生产责任制规定，认真履行岗位安全生产职责，严格执行各项安全生产规章制度和安全操作规程的。4.对项目部安全生产标准化建设提出合理化建议，应用新的安全技术，成绩显着的。5.积极参加安全生产教育培训、安全知识问答、安全知识竞赛、应急救援与演练等各种形式的安全生产活动，成绩优异的。第九条凡在安全生产月度考核内出现下列情况的，月度考核评定为不合格，同时在季度绩效考核中安全权重分为0：1.发生生产安全责任死亡事故或造成重伤事故的；或在生产安全责任事故中，负主要责任、重要责任、领导责任的；2.在发生生产安全事故后，有迟报、漏报、谎报、瞒报行为的；3.所在岗位或班组连续发生多起轻伤事故或造成直接经济损失超过10万元的；4.未认真执行局集团、分公司及项目部或其他上级主管单位安全生产规章制度、安全操作规程，管理问题突出的；5.对局集团、分公司安全生产文件或事故隐患整改执行不力相应责任人，事故隐患较多的班组及岗位人员；6.其他不履行安全生产责任的情况。第三节考核程序第十条安全生产责任制考核工作每月进行一次。第十一条项目部每月的安全生产责任制考核记录由项目部安质环保部负责整理收集汇总，并将统计结果报项目经理，由项目经理作为员工季度绩效考核的依据。第四节附则第十二条考核严禁弄虚作假，若发现提供假情况、假资料的，经安全生产领导小组查实后，认定为不合格，并由有关部门按规定进行处罚。第十三条本办法由安质环保部负责解释。第十四条本办法自发布之日起实施。附件1：项目经理安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1作为项目安全生产第一责任人，对项目的安全生产工作全面负责。在计划、布置、检查、总结、评比项目工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比项目安全工作，对本项目整体安全生产负安全监管责任。对所辖项目生产经营过程中安全生产工作全面负责。152严格执行国家和上级有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规、制度。100%执行。103加强安全生产管理，组织建立、健全项目安全生产责任制，与项目各职能部门、施工队伍签订安全生产责任书，并组织开展安全奖惩考核工作；负责建立健全项目安全生产管理组织机构。100%签订，100%制定，落实并考核。104组织制定本项目安全生产规章制度和操作规程，批准安全生产规章制度、安全技术规程、重大安全技术措施，并检查、督促落实。100%制定，执行落实。105组织制定并实施本项目安全生产教育和培训计划，加强对现场职工进行安全法规、技术和纪律等教育培训。100%培训。106保证本项目安全生产投入的有效实施。提供和保证安全生产和职工健康所需的资金和物资，创造安全文明的施工环境和生活条件，向全体从业人员提供安全生产所需的个人安全防护用品和安全防护设施。足额投入，100%配备、发放。107督促、检查本项目的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；布置定期安全生产大检查，制止生产施工过程中的违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的不安全行为，消除隐患。事故为零。108组织制定并实施本项目的生产安全事故应急救援预案。制定并演练。109及时、如实报告生产安全事故；发生工伤事故时，认真执行事故报告制度，同时组织抢救，保护现场，严格按照四不放过”的原则配合事故调查。及时如实报告，积极配合。510领导项目安全生产领导小组的工作，定期组织安全例会，总结安全管理工作，并对下月安全工作提出重点及要求；主持召开安全生产领导小组会议，对项目安全生产动态进行分析，及时研究、解决安全生产中的重大问题。及时召开。511按规定及时向上级单位报告安全生产情况。及时汇报。5小计100附件2：项目副经理安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1在分管工作范围内，认真落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，切实做到安全生产，并按照“谁主管、谁负责”的原则，认真做好安全生产工作。对所分管业务全面负责。152对本项目工程的安全生产负领导责任，要把安全生产列入议事日程，做到“管生产，必须管安全”，针对问题采取措施，确保安全生产。对所负责项目负领导责任。103协助项目经理抓好安全生产管理工作，监管各部门、各施工队伍班组执行安全生产的操作规程。监督下属人员遵章守纪，有责任提醒项目经理遵守安全生产法律法规和项目内各项安全生产规章制度。及时督促。104在确保安全的前提下组织施工，始终把安全工作放在首位，当安全与工作发生矛盾时，坚持安全第一的原则。始终坚持安全第一，生产与安全零冲突。105搞好文明施工，注意环境保护及职业病的预防。努力为职工创造一个安全、文明、健康的工作条件。文明施工达标。106做到不违章指挥，组织本项目部的员工学习和遵守安全技术操作规程，教育员工不违章作业，不违反劳动纪律。零违章。107支持安全管理人员工作，主动听取他们的汇报，积极发挥他们的作用，认真总结和推广安全生产先进经验，配合安全部门和安全员对新进场的员工进行安全生产入场“三级”教育及安全宣传工作，认真采纳安全人员提出的合理化建议。全员接受教育，教育覆盖率100%。108随时督促和检查项目部施工管理人员，操作工人的安全生产工作运行情况，消除事故隐患，制止违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的不安全行为，认真执行劳动保护政策，改善劳动生产条件。对上级安全生产检查提出的不安全因素组织整改。无“三违”现象，生产条件规范。109协助项目经理组织开展安全生产法律法规、安全技术、安全纪律教育、安全生产教育，不断提高员工的安全生产意识和自我保护意识。全面支持。510发生伤亡事故时，应立即报告，组织抢救、保护现场，配合事故的调查处理，落实整改措施。及时报告。511按规定及时向项目经理报告安全生产情况。及时报告。5小计100项目总工程师安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1认真贯彻执行安全生产的方针政策和法律法规，协助项目经理做好安全生产方面的技术领导工作，在技术上对项目安全生产工作全面负责。对项目技术工作全面负责。152及时掌握分管范围内的安全生产动态，参与研究和解决安全生产中的重大问题，协助项目经理制定本项目安全技术规章制度并认真贯彻执行。100%参与，全面执行。153主持召开技术专题会，研究解决安全技术问题。组织编制施工组织设计以及重点工程、特殊复杂工程或专业性工程项目施工方案时，同时对安全技术措施进行审查及落实，并在整个施工过程中负责组织实施及监督检查。按时召开，部署检查实施。154对施工项目危险性较大的分部、分项工程的施工方案进行审核。全面审核。105.组织项目部员工学习安全技术操作规程，落实安全作业程序。100%交底。106在采用新技术、新工艺时，要进行研究和采取安全防护措施；组织对各班组（作业队）重大或关键部位进行安全生产技术交底，在进行工程技术交底的同时进行安全技术交底，督促技术人员加强安全管理工作，随时检查交底实施情况。全面执行，全员交底，及时督促检查。107参与安全生产大检查，主持安全生产周例会，对检查发现的隐患提出整治方案，组织有关部门实施。按时参与，积极实施。108在确保安全的前提下组织施工，始终把安全工作放在首位，当安全与工作发生矛盾时，坚持安全第一的原则。始终坚持安全第一，生产与安全零冲突。109配合项目部工伤事故的调查处理，负责制定或提出改进安全技术措施的方案和意见。全面配合。5小计100

安全总监安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1严格执行国家安全生产的方针、政策、各种规章制度及各项标准，代表企业对施工生产安全行使监督检查职能。执行率100%。202协助项目经理开展安全管理工作，领导安质环保部建立健全安全生产保证体系，监督体系和各项安全管理制度。100%制定。203督促项目部领导人员和职能机构履行安全生产岗位职责；监督安全生产责任制和安全生产管理制度的贯彻和执行。100%监督落实。204定期报告项目部安全生产情况，及时报告重大安全事项。及时报告。205.组织或参加安全事故的调查处理，监督处理决定的落实。100%参与。20小计100专职安全员安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1贯彻执行上级有关安全工作的方针、政策、法律和法规，认真落实项目制定的安全生产规章制度。全面执行。152定期、不定期的组织学习上级有关安全生产工作的法律、法规、文件、指示、要求和安全业务知识。主动接受。153组织编制年度安全工作计划，并报安全生产领导小组审批，及时掌握项目的安全生产动态，采取切实可行的措施，做好安全管理工作，提出安全生产防范措施，并检查落实情况。全面落实104检查和监督安全生产规章制度、安全生产操作规程的建立健全和执行以及岗位职责的履行情况。全面落实检查、监督。105加强安全教育和业务培训，总结和推广安全管理先进经验，督促开展职民工的安全教育和岗前培训。积极推广，及时督促。106对各班组（队伍）的安全生产工作进行监督和检查，定期向安全生产领导小组汇报安全生产监管状况，不断完善安全管理措施。定期监督检查，及时汇报。107负责安全生产费用投入和使用监督的工作。100%安全投入。108组织开展危险源辨识、安全风险分析和安全评估。全过程开展，全覆盖。109及时报告事故隐患排查治理信息和安全生产情况。参加安全事故的调查、分析、处理和工伤鉴定，严格按照“四不放过”的原则，协助做好员工伤亡事故的处理和善后事宜。及时报告、积极配合。10小计100项目部质量员安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1认真执行国家有关安全生产方针、政策、法律和法规，贯彻落实上级有关安全生产规定和指示，牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想。100%执行。152配合驻地监理工程师对各种申请检验的隐蔽工程进行及时、认真、准确地检验，确保下道工序的施工，与监理联系办理有关检验签证手续。积极配合，签证手续齐全。153定期召开（参加）安全生产会议，对部门人员进行安全生产法律、法规和规章制度方面的教育以及自我防范教育培训，做到不伤害他人、不伤害自己、不被他人所伤害。定期召开，全员教育。104认真履行对工程产品及施工全过程的质量监督、检验、评定和记录工作。及时向项目部领导汇报全项目工程的质量状况，提出质量改进的建议和措施。100%检查，及时汇报。155对各项在建分部、分项工程进行严格检查、监督，严格按照施工规范和工艺要求督促、指导施工，及时指出和解决施工中存在的质量问题。100%检查，及时指导，主动提出。156教育工人正确使用安全防护用品，在工作中检查安全防护用品使用情况。全员教育、不定期检查。157积极参与项目部、班组组织的安全生产教育培训和应急演练，发生事故时服从调配，做好救援工作。积极参加，积极配合。15小计100项目工程师安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1认真执行国家有关安全生产方针、政策、法律和法规，贯彻落实上级有关安全生产规定和指示，牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想。在项目经理（副经理）和总工程师的带领下，做好安全技术管理，对所负责工程项目的安全技术负责。100%执行。152认真贯彻执行有关安全施工技术方面的指示、规章制度、规范、操作规程等。全面贯彻执行。153定期参加安全生产会议，负责制定工程项目的安全技术措施，开工前对施工人员进行作业环境、安全技术交底，并形成记录。及时参加，交底覆盖率100%。154落实安全操作规程，指导现场正确操作，对违章操作、违反安全生产、文明施工操作程序和环节的行为进行有效制止，主动提出改进措施和建议。全面落实，指导，主动指出。105做好竣工文件、资料的收集、整理和移交前的安全管理工作。资料100%完整。156参加各项检查并详细记录，敦促、落实、整改安全隐患，对季度检查、月度检查中检查出的安全问题，由工程部相关管理人员督促整改。积极参加，整改率100%。157配合安全质量部门做好安全检查，参加安全事故的调查、处理。积极配合。15小计100项目技术员安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1协助项目工程师抓好安全技术管理工作，认真执行国家有关安全生产方针、政策、法律和法规，贯彻落实上级有关安全生产规定和指示，牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想。100%执行。152认真贯彻执行有关安全施工技术方面的指示、规章制度、规范、操作规程等。全面贯彻执行。153定期参加安全生产会议，参与项目安全技术措施的制定和交底工作，指导作业人员正确操作。积极参与。154对违章操作、违反安全生产、文明施工操作程序和环节的行为进行有效制止。零违章。105参加施工项目安全生产检查，发现问题及时解决，确保安全施工。当现场施工作业与安全防护设施发生冲突时，应积极主动地配合，先进行安全防护后施工作业，绝不能有侥幸、冒险心理和行为。及时解决，主动配合。156技术资料的收集、整理保管工作。资料100%完整。157积极参与项目部组织的安全生产教育培训和应急演练，发生事故时服从调配，做好救援工作。积极参与，主动配合。15小计100综合管理员安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1负责办公、生活区域的安全管理工作，确保生活用电安全和饮食卫生安全。零隐患。202配置项目部驻地及施工现场所需消防器材并实施管理。100%配备。203进行定期的安全检查和节日前后的用电、消防、保卫检查，对重大隐患要及时上报并落实整改措施。定期检查，零隐患。204协助做好新员工和转岗人员的培训工作。教育培训全覆盖。205积极配合事故抢险和重大事故外理。积极配合。20小计100物资设备员安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1认真执行国家有关安全生产方针、政策、法律和法规，贯彻落实上级有关安全生产规定和指示，是物资设备部安全生产工作的第一责任人，对物资设备部的安全负总责。100%执行。202遵守物资、设备的安全管理规定，做好机具、仪表、设备、物资的安全管理，完善物资储存的防潮、防火、防盗设施。存储、堆放物资、配件要码放整齐，防止散失，保证材料、物资完好无损。加强对有毒、有害、易燃、易爆、危险品等物品的管理，督促有关人员做好保管和使用。及时督促，仓库存储整齐、无隐患。153负责审定新材料相应的安全技术措施和安全操作规程。全面审定。104加强机具、仪表、设备的日常维护保养，消除安全隐患，确保安全使用。指导施工操作人员按操作规程和安全要求正确使用机械设备、仪器仪表，保障人身及设备的安全。对违反使用、保管、养护制度及违章操作者，应提出口头指正、书面警告等。机具完好，操作规范。205对自有及租赁使用的特种设备进行管理。提供物资、设备的产品合格证及使用说明书，满足施工安全生产需要。资料齐全，设备正常。206发生物资、设备、消防安全事故应立即采取相应措施，减少各种损失，及时向项目经理或项目负责人报告。及时报告。15小计100财务管理员安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1贯彻执行上级有关安全工作的方针、政策、法律和法规，认真落实项目部制定的安全生产规章制度，财务员是财务部安全生产工作的第一责任人，对财务部的安全负总责。100%执行。202负责财务安全管理工作，对安全费用的提取、计量、使用、统计情况负管理责任。100%投入，100%符合程序。403负责财务安全管理工作，保证备用现金、各类票证及会计资料的安全，加强防范措施确保财务部安全无事故。零事故。40小计100工班长安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1接受上级领导安全指令，对本班组的安全生产工作负责。全面负责。152自觉接受安全生产教育培训并负责本班组员工的安全生产教育培训工作。对新员工（包括转岗人员）进行岗前安全教育。教育覆盖率100%。153根据施工人员的技术、体力、情绪等情况合理安排工作，做好针对性的安全技术交底和班前安全讲话、班中检查安全、班后总结安全。交底率100%，及时召开。154搞好安全生产活动，严格执行安全生产规章制度和操作规程，杜绝违章指挥。教育施工人员正确使用防护用品，并经常检查执行情况。零违章，100%执行。105作业前对各类机具、设备、防护用品（用具）及作业场所、作业环境进行安全检查，消除安全隐患。作业环境无隐患。106对本班组施工区段的安全生产情况进行经常性检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录。及时报告，积极配合。107坚持“一点三交”制度，做到安全、任务、质量同布置。全面执行。108严格把关材料使用，对不合格材料禁止使用。合格率100%。109负责班组建设，提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产。文明施工达标。5小计100普通员工安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。零违章。102做到岗位应知应会，加强操作技能训练，提高专业技能。技能达标。103做到不合格材料、工具不使用；不合格工序不交接；不合格产品不交工，严格把好安全关。100%执行。104认真做到按《技规》作业、按《安规》施工，不违章操作。零违章。105上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和消防器材。100%执行。106认真进行岗位自查互查，对发现的事故隐患立即报告，并采取临时控制措施。100%执行。107自觉接受专兼职安全管理人员的检查和指导。积极参加安全教育培训，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。积极参与。108遇发生事故，要及时、如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录并协助调查。及时报告。109有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。无“三违”。1010工作完毕后，要及时清理现场，做到工完场地净，做到文明施工。文明施工达标。10小计100机动车驾驶员安全生产责任制考核评定表被考核人岗位序号责任制考核内容及标准考核指标应得分数实得分数扣分原因1熟悉掌握国家有关安全生产法律、法规和方针、政策，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。100%执行。152遵章守纪、安全行车，严禁酒后驾车或超速行驶。严禁将车辆交给非本单位人员及他人驾驶，尤其严禁将车辆交给无证人员驾驶，或将车辆交给他人练习驾车。不准跑私车。零违章，遵纪守法。103树立良好的思想品德和职业道德，遵守指挥部规章制度和劳动纪律，认真履行岗位职责，积极参加安全知识学习和安全活动。积极参与。104每天随时保持手机开机，自觉接受调派，不得无故拖延或拒不出车；若对工作安排有意见或心中有疑惑，应及时向综合综合管理部、领导反映，严禁带着情绪出车；对车辆各种证件的有效性应经常检查，出车时一定要保证证件的齐全和有效。全面执行，证件齐全有效。155爱护车辆，做到勤检查、勤清洗、勤保