实验中学2022年秋季开学工作方案

实验中学2022年秋季开学工作方案针对当前依然严峻的疫情防控形势，为确保我校师生秋季正常入学，根据《2022年学校秋季学情疫情防控工作方案》要求，制定本方案。一、认真做好开学前的准备（一）加强健康状况摸排。学校全面排摸、动态掌握暑假期间师生员工（含保安、餐厅服务人员、校车司机、协管员）及其共同生活的家庭成员的健康状况和行踪情况，确保做到8月15以来每名师生员工的旅居史、接触史、健康史底数清、情况明。对师生员工8月10以来的体温进行每日监测，全面掌握师生健康状况和活动轨迹。对8月15日确实不能返X的师生员工要密切关注其行踪、健康状况和生活地的疫情状况。（二）做好重点人群检测。对“新三类”人群，按照“应检尽检”要求进行核酸检测，并及时报送全省教育系统疫情防控平台。“新三类”人群包括：（1）有发热等可疑症状的;（2）开学前14天内本人或家庭成员有发生本土疫情地区或境外旅居史、与上述地区来人有接触史的；（3）开学前21天内所居社区（村居）发生疫情的。（三）加快疫苗接种进度。相关班主任对本班内12-17周岁符合接种的学生全部登记上报。本着知情、同意的原则，由家长陪同，12-17周岁符合接种条件的学生需全部接种。对目前暂未接种的7名学生，班主任要查明原因，上报学校并做好宣传沟通工作。（四）做好应急物质储备。学校办公室根据防疫需求，储备6周的防护和消杀物资。（五）进行全面消毒清洁。在开学前一周内，组织全体教职员工提前返校，进行卫生的清理，彻底消除卫生死角。总务处对教学楼、实验楼、厕所、垃圾站、饮水机进行消杀。开学前，对学校餐厅进行一次食品安全大检查。（六）做好突发疫情的防控演练。提前熟悉掌握疫情防控应急预案，完善我校突发疫情应急预案，针对可能出现的疫情防控形势变化、中高风险地区调整及零星病例等情况,按照班级、年级、学区、地域等范围，分区分级、梯次提出隔离、停课、复课等措施，并明确启动条件、程序等，确保一旦出现疫情能够及时发现、快速处置、精准管控、有效救治。开学前，学校要联合公安、疾控机构、定点医院等，组织师生员工开展2次突发疫情应急处置模拟演练。二、明确师生员工返校要求师生应于8月15日前返回XX，对未返乂人员，学生由班主任进行跟踪管理并上报具体原因，教职员工由办公室进行跟踪管理并上报具体原因。省外返回的同学需于返回当日进行1次核酸检测，同时做好开学前14天的健康检测。开学时，全体师生员工需持开学前14日个人健康台账实行“测温+健康绿码+14天行动轨迹”方可入校。对不符合条件的人员，通知暂缓入学。暂缓返校人员范围：（1）师生员工所在县（市、区）有中高风险地区的暂不安排返校，待降为低风险地区再安排返校。（2）2022年7月以后本人或共同生活的家庭成员为确诊病例、无症状者、疑似病例，或被疾控部分判定为密切接触者、次密切接触者，暂不返校，经属地卫生健康部门解除健康管理限制后再返校。（3）有发热、干咳、乏力、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等症状的暂不返校，待治愈后经学校统一再返校。三、优化常态化防控措施加强校门管理，校园实行相对封闭管理，师生员工一律检测体温，并检验健康绿码。外来人员非必要不准入校，确需入校的要采取“查验身份+实名登记+测温+健康绿码+14天行程”。做好开学第一天入学防控工作，上好开学第一课，落实常态化疫情防控措施，加强师生员工行为管理，落实勤洗手、常通风、戴口罩、“一米线”等常态化疫情防控要求。突出抓好重点场所、重点人群、重点环节和重点时段的疫情防控，确保我校教育系统今冬明春各项教育教学活动安全、稳定、有序。学校2022年秋季开学工作方案为进一步做好常态化疫情防控工作，坚持把师生生命健康放在第一位，抓细抓实秋季开学各项准备工作，统筹处理好疫情防控与教育教学的关系，确保科学有效防控、安全有序开学，根据《2022年秋季中小学幼儿园开学工作方案》文件精神，结合我校实际，特制定如下开学工作方案：一、工作目标坚持把师生生命安全和身体健康放在第一位，强化组织领导，坚持防控为主，严格责任管理，确保快速反应，加强联防联控，做到师生开学信息通知到位、健康状况精准排查到位、校园封闭管理和值班值守制度执行到位、教育教学管理服务措施落实到位、身心异常情况应急处置到位，严防疫情输入和扩散，确保校园疫情“零状态”，实现新学期开学平稳、有序、安全的目标。二、组织领导（一）领导小组组长：副组长：组员：校委成员、各处室、各年级负责人领导小组全面负责学校常态化疫情防控形势下的开学工作。领导小组下设办公室，徐云才同志任办公室主任。（二）工作专班综合协调组组长：责任处室：办公室主要负责制定学校工作计划，做好与市的联系对接，协调安排开学前后各项工作，做好工作督查落实。校园安全和健康教育组组长：责任处室：安保处、德育处、校团委主要负责校园环境卫生整治，校园安全隐患排查，了解师生健康情况，掌握动态并积极应对，做好应急预案并组织实施，加强师生防控健康教育和心理疏导，普及疫情防控知识，提高师生防护能力。教学统筹组组长：责任处室：教务处、教科室、电教中心主要负责暑期教师师德集训，新学期的教学计划、教师分工和课程安排，做好校园网络、多媒体设备的维护，为各学科提供指导性意见和技术支持。后勤保障组组长：责任处室：后勤处主要负责落实疫情防控物资及后勤保障，加强校舍场馆和师生桌椅管理，指导师生做好消毒杀菌等校园疫情防范工作并按要求上报有关信息，落实卫生要求。三、工作内容切实做好返校健康管理。做好教职员工和学生健康排查工作，精准掌握师生开学前14天健康状况，落实“日报告”“零报告”制度。8月16日前，在市外的所有教职员工和学生必须返回XX,在家进行自我健康观察，8月16日起禁止离石。对来自或途经国内疫情中高风险地区及从境外来石、返石的师生员工，及时报告相关行程，严格执行本市相关管控措施（隔离、集中健康观察、双检测等），学校安排专人做好健康排查和风险排查记录，必要时逐级上报。倡导师生减少外出，避免参与各类集聚性活动，做好暑期末的生活、学习贯彻安排，尽早收心，做好开学准备。深入开展爱国卫生运动。开学前，组织开展一次校园搬家式大扫除，深入开展洪涝灾后爱国卫生运动，做好校园环境整治、病媒生物防制、生活垃圾分类、厕所革命、落实控烟措施、呵护心理健康等工作，切实改善校园环境，让扫码测温、戴口罩、保持社交距离成为文明健康的生活方式。精准开展消毒消杀。根据季节特点、病毒特性、场所类型等因素，对校园及其它区域开展全面精准消毒消杀，合理使用消毒剂，科学规范的开展消毒杀菌工作。坚持做好公共场所、重点部位的通风换气。妥善保管消毒剂，避免误食或灼伤，操作人员应当采取有效防护措施。消杀工作邀请公共卫生专业技术人员进校指导，必要时聘请专业消杀公司开展消杀。做好开学信息告知。学校及时通过微信公众号、班级微信群、宣传栏、电话等渠道向学生和家长发布开学通知、返校要求及防控信息，确保每一位学生和家长知晓学校相关开学工作安排及防控要求。要特别关注一线医护人员子女、不能如期返校学生、家庭困难学生、留守儿童等特殊群体，积极做好帮扶和困难资助工作。按照“错年级、错时、错峰”返校原则，科学设置老生和新生的具体返校报到时间，合理安排各年级上放学时问。严格实施封闭管理。严格实行校园封闭式管理，严格控制外来人员进入校园，校外人员无必须不进校园。深入推进平安校园“七防工程”建设，全面落实校园安全“三个100%"的要求，保证正常运行，发挥作用，健全校园安全管理长效机制。扎实做好传染病防控。严格落实入学晨午（晚）检、因病缺课（勤）病因追查和登记等防控措施。组织全体教职员工开展学校传染病防控工作流程、各项制度、个人防护和消毒等知识和技能培训，开展疫情防控应急模拟演练。充分利用短信、QQ群、微信群等媒介多渠道、多形式做好疫情知识普及和舆论引导，积极开展形式多样的健康教育工作，提高师生自我防护意识和防护能力。常态化储备足量的口罩、体温枪（计）、酒精、消毒液、洗手液等必要的防疫物资和个人防护用品，对防疫物资进行安全管理、规范使用。抓细心理健康教育。学生返校前，加强家校沟通，及时了解学生的学习贯彻和心理状况，指导家长以科学的方式引导孩子舒缓情绪、宣泄压力，传递正能量。组建心理咨询团队，为学生提供心理咨询和帮助。高度关注受疫情影响学生、家庭经济困难学生、学业困难学生、思想情绪波动大的学生，开展“一对一”的思想引导、心理疏导和学习贯彻生活指导。建立健全防控网络。进一步建立健全学校、年级、班级、家长四级防控工作联系网络，随时关注学生健康情况。明确一名副校级干部担任学校疫情报告人，负责每日疫情信息汇总和上报及突发事件信息上报；要进一步建立健全与卫生医疗、社区等部门的联防联控机制，严格按应急流程对突发疫情事件进行处置。严格规范招生分班行为。严格按照市局招生工作方案组织七年级招生，严禁跨服务片区招生、严禁超计划招生、严格控制班额人数。七年级新生分班将邀请部分市人大代表、政协委员、学生及家长代表、领导、新闻媒体、七年级班主任全程监督，运用分班软件均衡平行分班。做好新生入学、学生返校、学生异动统计、走访工作，确保学生全部入学，严防辍学。做好教学内容衔接。开学后，学校对春季学期未复课年级学生的线上学习贯彻情况以及已复课年级学生的学习贯彻情况认真进行摸底，充分了解学情教情，统筹考虑延迟开学期间线上教学、复课后课堂教学情况，制订好新学期教学计划。四、工作要求强化工作责任。开学工作实行条块化管理，各处室、各年级主任和班主任为第一责任人，坚持守土有责、守土担责、守土尽责，层层落实防控责任，充分发挥党员教师先锋模范作用，确保各项部署要求落细落实。加强工作督查。建立校委领导分年级、分处室督导包干制度，加强对学校开学复课各项工作督查，坚持目标导向、问题导向和结果导向，及时通报并推动问题整改。3-回应社会关切。依托各类信息平台，及时回应师生、家长及社会各方面对开学工作和学校疫情防控的关切。4.严肃工作纪律。严格落实学校开学准备情况报告制度，设立值班电话，每日按时上报学校疫情防控和开学工作进展情况。对玩忽职守、虚报瞒报疫情、开学工作准备不力等行为，按规定予以严肃追责问责。2022年学校秋季学期开学工作方案暨疫情防控方案为深入贯彻落实秋季开学及疫情防控工作会议精神，科学精准做好2022年我校秋季学期开学疫情防控工作，，切实保障广大师生员工生命安全和身体健康，及时应对处置突发事件，根据《新冠防控方案（第八版）》《高等学校、中小学校、托幼机构秋季学期疫情防控技术方案》要求，结合我校实际，特制定本预案。一、加强健康状况摸排，严格健康监测提前返济，做好监测。为做好秋季开学准备，按照省、市疫情防控指挥部要求，出济教职员工（含第三方服务人员），需距开学14天（8月20日）之前返济，并且按照卫生防疫要求，做好个人健康监测。期间教职工外出必须严格履行请假手续，非必要不外出。加强健康摸排。师生员工要在开学前通过钉钉平台进行连续14天每日体温监测，主动及时向学校报备健康状况和活动轨迹。各部门要全面摸排、动态掌握暑假期间师生员工（含第三方服务人员）及共同生活的家庭成员健康状况和行踪情况，确保每名师生员工返校前14天的旅居史、接触史、健康史底数清、情况明。要严格落实相关信息“日报告”“零报告”制度。防控办要提前将省外师生员工名单通报属地疾控机构，做好核酸检测准备。做好重点人群检测。防控办要严格按照要求，做好“应检尽检”新“三类人群”核酸检测，并及时通过全省教育系统疫情防控平台报送核酸检测信息。新“三类人群”包括:（1）有发热等可疑症状的；（2）开学前14天内本人或家庭成员有发生本土疫情地区或境外旅居史、与上述地区来人有接触史的；（3）开学前21天内所居社区（村居）发生疫情的。重点处理好第三方人员的疫情防控工作。（由物业、食堂和施工部门安排，防控办统一审核查验）（责任部门：防控办、各处、室、系、部、中心）二、接种疫苗，共筑免疫屏障1"艮据《关于做好暑期和秋季开学前疫情防控工作的紧急通知》要求，请尚未接种新冠疫苗的教职员工（含第三方服务人员）务必于开学前完成全程疫苗接种。因有禁忌症无法接种人员须持医院证明，经属地疾控研判确认方可上岗。各部门要广泛动员和发动师生员工持续推进疫苗接种工作，明确专人负责，主动做好与防疫办的联系对接，扎实做好师生员工的疫苗接种工作，确保“应接尽接”。学院实行每周定期通报制度，督促各部门工作。3-各系要教育引导学生（含新生）积极配合属地卫生、疾控部门，做好学生疫苗接种工作，努力做到应接尽接、早接早种。（责任部门：防控办、各处、室、系、部、中心）三、加强实习实训师生管理，保障师生安全实训管理中心、要通过多种方式教育引导在外实习实训的师生严格遵守当地疫情防控要求，与实习单位密切合作，共同做好学生的安全防护工作。要密切关注师生的身体健康状况，对经学校批准自主实习的学生，及时与家长沟通联络，实时掌握其工作生活动态。本地发生疫情时，一律暂停在车站、机场、码头、商超、酒店、展馆等人员密集、流动性强的场所的实习实训。实习实训所在地发生疫情，要严格遵从当地疫情防控部门要求，指导师生做好个人防护并与学生家长做好沟通及做好学生的心理辅导工作。（责任部门：实训管理中心、人事处、学生处、各系）四、认真做好开学准备，制定开学方案科学制定开学方案。省内、省外错时错峰报到，2020级省外学生于9月6日报到，省内学生9月9日报到；2022级省外新生9月10日报到，省内新生9月13日报到。开学前，教务处制定《2022年秋季学期开学工作方案》；人事处制定《2022年秋季学期教职工管理办法》；国际交流中心、制定《2022年秋季学期外籍教师管理办法》；安保处制定《2022年秋季学期校园安全管理办法》；教务处、学生处、总务处联合制定《2022年秋季学期学生餐厅就餐预案》，必要时实行错时就餐；学生处制定《2022年秋季学期开学学生返校工作方案》《2022级新生开学工作方案》，经党委会批）隹后，按照错峰错时、新老分开、分期分批的原则有序组织学生开学返校。人事处、学生处要通过“致师生员工一封信”的形式，提醒做好返校途中个人防护，确保将学校疫情防控要求通知到每个人。明确暂不返校人员范围。（1）师生员工所在县（市、区）有中高风险地区的暂不安排返校，待降为低风险地区后再安排返校。（2）2022年7月以后本人或共同生活的家庭成员为确诊病例、无症状者、疑似病例，或被疾控部门判定为密切接触者、次密切接触者的，暂不返校，经属地卫生健康部门解除健康管理限制后方可返校。（3）有发热、干咳、乏力、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等症状的师生，暂不返校，待治愈且经学校同意后方可返校。明确师生员工返校要求。省外师生员工要提前3天返校，且须持48小时内有效新冠核酸检测阴性结果、健康码（行程码）绿码返校。到校后由防控办会同属地疾控机构第一时间组织进行核酸检测，结果检出前须在宿舍等待，核酸检测阴性方可正常活动。各部门要继续做好返校后14天健康监测管理。省内中高风险地区所在市的低风险地区师生员工，须持48小时内有效新冠核酸检测阴性结果、健康码（行程码）绿码返校。开学前一天（9月5日），对校园进行一次全面消杀；省外新生报到前一天（9月9日），联合属地卫生、疾控、定点医院开展应急处置演练；做好至少一个月防护消杀等防疫物资储备；合理设置校内隔离场所；做好测温设备的调试安装。（责任部门：防控办、各处、室、系、部、中心）五、落实常态化防控措施，严格各项工作制度加强师生员工行为管理。落实勤洗手、常通风、戴口罩、“一米线”等常态化疫情防控要求。对师生员工实行体温一日三检，严格请假报告、因病缺课（勤）和病因追查登记制度，做好第三方服务人员健康管理，加强快递收发、外卖配送等物流管理。对直接接触进口冷冻冷藏肉类、水产品及包装物的食堂工作人员，与上述人员在同一密闭工作场所、无防护状态下直接接触的人员，每7天进行1次核酸检测。严格重点场所管理。加强校门管理，校园实行相对封闭管理，师生员工入校一律检测体温，查验健康绿码。外来人员非必要不入校，确需入校的要查验身份、实名登记，严格“测温+健康绿码”。做好教室、食堂、宿舍、图书馆等场所通风消毒，合理设置并及时检修测温设备。严格落实疫情防控常态化各项卫生管理措施。在校园内严格落实戴口罩、勤洗手、“一米线”间距等防控措施。做好教室、办公室、图书馆、宿舍等人员密集场所日常通风，加大每日环境清洁消毒频次。严格落实师生员工晨午检、因病缺课（勤）病因追查和登记追踪，形成疫情常态化防控条件下师生员工工作学习贯彻生活新模式。落实“五有”要求。要切实做到“有疫情防控指南、有防控管理制度和责任人、有适当防护物资、有属地医疗卫生力量指导支持、有隔离场所和运转安排）隹备”，设置并维护好教学楼、宿舍楼、图书馆等人员密集场所的临时留观点，确保管用、有效。加强节庆会议活动管理。各部门要严格执行会议活动有关分类防控要求，按照“谁举办、谁负责，谁组织、谁负责”和“一会一案”原则，落实节庆、会议活动精准防控措施，坚决杜绝校园聚集性疫情发生。加强校内施工单位人员管理。校内建设单位要按照学院统一要求，制定防疫工作预案，员工信息及时报备，采取切实有效防疫措施，确保安全。（责任部门：防控办、各