公司安全卫生管理制度

一、总则：制定目的：规范各公司安全（含消防）卫生、管理、保证人身及经营安全。合用范围本规则合用于安全（生产）责任制、安全教育、环境卫生管理、安全检查、电气安全、职位安全操作规程、安全事故管理、安全档案管理、劳保用品发放使用管理、消防与库房安全管理、安全卫生赏罚等安全卫生有关事项。权责单位：总经理室负责本方法制定、改正、取消与起草工作。总经理负责本方法制定、改正、取消的赞成工作。管理单位：总经理室稽核部门为本方法之总公司管理单位。各公司安所有门（行政单位）为本方法各公司之管理单位。二、内容安全责任制安全管理小组为了统各全公司安全管理有关事项，建立各公司安全管理小组作为各公司安全管理机构。安全管理小组工作职掌以下﹕①实行、宣导公司有关安全管理的各项规章制度。②制定月、季、年安全工作计划，按期呈报（副）总经理，并负责实行、实行。③按期进行安全检查。发现有严重事故隐患的，有权遏止作业。并马上采用办理举措或报告该部门主管、经理直至（副）总经理。④督导、辅助有关部门制定、健全安全的管理制度，并对履行状况进行督查检查。⑤负责各样安全事故的检查办理。建立、圆满各样事故档案。并负责填报各项事故报表工作。每个月对当月安全事故向G/M提出解析报告。⑥款待并办理政府有关部门的安全检查、来访。⑦配合教育训练组对公司职工进行安全教育，并负责组织特种作业人员进行安全技术培训。﹒⑧其他有关安全事项。﹒安全管理小组之组成：安全小组设正副组长，分别为各公司（副）总经理和总经理室指派人员，履行委员一名，由行政科主管担当。委员若干名，由各有关职能部门主管（经理）或其第一代理人担当。总公司或总部之安全由总经理指定一家公司之安全小组负责。工业安全单位（行政科）安全单位作为公司履行机构，在公司安全小组指导下，从事安全的各项事务管理。安全单位的工作职掌：①负责宣导公司有安全各项规章制度，敦促各单位仔细履行安全规范。②与教育训练单位配合，对公司职工进行安全教育宣导，督导、辅助各部门组织的特种作业人员安全技术教育。③制定月、季、年度安全工作计划，经安全小组审议后，呈报总经理赞成并组织实行。提拟每个月安全解析报告。④召集、主持公司安全小组有关成员进行每个月一次的安全与整理整改检查。宣告检查结果，对检查中发现问题制定详尽对策，追踪改良状况。⑤敦促各单位安全小组委员每周最少对本部门进行一次工业安全检查。督导各带班班组长做好本班组的安全工作，建立、健全安全三级工作网（公司工业安全小组一级，各厂或部一级，各生产班组一级），把安全工作详尽分解、落实到最基层。⑥工业安全单位人员每天对公司各部门最少进行一次安全巡视和整理整改核查，重点巡逻事故隐患安全操作规程及整理整改履行状况，发现事故隐患要及时办理，发现违规现象要实时纠正，并填写《安全、整理整改核查问题点追踪单》。⑦依据需要，不停圆满安全管理制度，制定安全各项报表，使安全工作合理化、制度化。⑧对各样安全事故进行检查解析，组织责任单位检讨事故发生原因并提出改良和防范对策。⑨负责安全技术改良工作，与生产技术单位及各生产单位共同研究，采用必要措施，改良某些现状。⑩款待并办理政府有关部门安全检查、来访工作。安全生产责任制本制度之安全生产责任制，系指各生产单位主管、班组长、作业人员及职能部门各主管、各级人员在公司生产经营活动中各自应负的相应的安全责任。生产单位主管的安全生产职责﹕①对本单位的安全生产、卫生负有最主要的管理与领导责任。②完整贯彻履行公司有关安全工作的制度、规定，在计划、部署、检查、总结和评选生产工作的时候，同时策划、部署、检查、总结和评选工业安全整理整改工作。将工业安全整理整改工作归入生产、行政事务管理工作之中。③组织编制本单位安全技术改良举措计划，经公司有关部门审查、赞成后，负责实行完成。④负责组织制定并贯彻履行本单位工业安全整理整改规章制度、各岗位安全操作规范。⑤平常巡视生产时，同时巡视检查安全及整理整改工作。并按期与不按期组织进行本单位工业安全检查。实时遏止违章作业与办理不安全隐患。检查所属建筑物、工作场所、机器设备、安全设备等能否符合安全卫生要求、安全装置能否按章操作、劳保用品能否正确使用。⑥负责并组织对本单位的安全教育，特别是本单位新进职工的岗位安全教育、现场教育、违章事例教育、特种作业人员的安全教育与专业训练。各单位的教育训练计划（月、季、年）中必然有安全教育的内容。⑦安全事故发生后，组织或参加抢救伤职工作，并按规定实时填报“异样办理报告”，并组织或参加事故原因检查，制定改良举措，防范近似事故重犯。生产单位（班、组、科）主管安全生产职责﹕①本班、组、科长对工业安全整理整改负最主要的管理与领导责任。②仔细贯彻履行安全生产的各项规章制度。③生产计划安排、部署、落实的时候，同时必然落实详尽的安全举措。④经常对班、组、科成员进行安全意识和安全技术教育，组织学习并严格履行有关工业安全的规章制度、操作规程。重点加强新进职工的安全教育、内部调换职工上新职位前的教育、重要机台、职位作业人员的安全教育。⑤每天均应巡视检查本班、组、科工业安全状况。内容包括﹕机器设备的安全装置能否圆满，有无存在违章操作状况，劳保用品能否正确使用，有无存在事故隐患，物料的整理整改等。对发现的不安全因素应实时除去。同时积极配合公司有关部门及厂部对检查出的不安全因素仔细进行办理。⑥按期解析本班、组、科安全生产状况，针对不安全因素研究对策举措，应建立本班、组、科安全档案，不停地总结安全生产的经验，使全班、组、科安全管理工作做到规范化、标准化。⑦如发现有关部门安排的工作有违犯安全生产制度，或许有显然不安全因素的，有权拒绝贯彻履行。若发现本班、组、科内有人违章操作，经教育、劝阻又不遵照的，有权马上停止其生产，并实时报告上级按公司规章处分。对特别作业人员无相应操作证件者，有权不予安排上岗。对安全工作做得好的职工应提报上级奖赏。⑧班、组、科内若发生工伤事故，应马上按规定报告。同时参加抢救并保护好现场，如实向有关领导和检查成员反应状况。安全员职责﹕为贯彻“管生产必然管安全”的原则，指定当职班组长为各班组安全员。①安全员在部署、督导、检查本班生产的同时，部署、督导、检查本班组安全，并有记录表现。②宣导公司的各项安全规定，督导本班组作业员恪守安全操作规程。睁开安全学习和训练，特别对新职工上班组时，人员调换时，工作移交时，夜班作业时和个别职工情绪不稳时，要加强事故的预防。③激励本班组同仁进行安全督查，提报安全举措，把隐患除去在萌芽之中。④联合生产实质，制定本班组安全规范，研究安全操作技术，掌握办理故障能力，做好整理整改，创办安全作业环境。⑤实时如实地填报“异样办理报告”单，辅助查清事故原因，总结经验教训，教育本班组同仁，采用防范举措。⑥安全工作，作为带班班组长工作业绩的依据，荣膺的条件。生产技术及各厂设备保养、维修人员的安全生产职责﹕①负责公司机械、电气、起重、搬运、高压容器的安全管理，保证所负责安全设备的附件齐备、敏捷、有效。依据安全技术规范按期进行检查、查验和保养，使所负责的所有设备素来保持优秀状态。②保证新投产设备包括自制设备符合安全技术要求，并负责组织投产使用前的判断、查收。③制定并负责贯彻本单位有关的安全规程。④参加由于设备、电气等造成的安全事故的检查解析，并提出防范举措。⑤对有关安全设备、手动工具、检测仪器仪表的维修、管理进行督查，发现安全隐患马上报有关部门办理。⑥负责教育训练单位安排的有关安全技术教育训练、并负责按期对公司有关机械、电气等操作人员的教育训练、核查。（行政科）总务人员安全生产职责﹕①每天对全公司环境卫生、餐饮卫生、质量状况进行检查，每周最少对餐饮供给者巡逻一次：重点检查卫生、质量状况，以便保证饭菜质量，防范食品中毒。②二十四小时保持开水供给，夏季保持防暑饮料、凉开水供给。③提出交通、消防安全管理制度，并报总经理室审查、赞成，并对履行状况经常进行督核查查。④组织好交通标志、警示标志、消防器械的装备、保存、使用。⑤做好对易燃易爆品等重要场所的保安工作。⑥参加对新建、改建、扩建工程项目的设计审查和施工查收。⑦负责收集台风、暴风、暴雨等气象预告的信息，并实时向（副）总经理报告，届时并会同公司有关部门组织厂区保卫、防范工作。⑧辅助采买符合国家安全标准的各样劳保防范用品，并按规定负责保存和发下班作。⑨辅助采买供给符合安全要求的仪器和资料。⑩对危险品的积蓄和发放，应建立严格的管理制度。⑾做好行车安全与运输中的安全管理工作。⑿做好全体职工的体格检查，发现禁忌病、职业病、传患病，应实时报告上级有关部门，并提出办理建议。⒀负责全公司抢救知识、工业卫生知识宣导、教育工作。⒁负责工伤人员的抢救包扎，并提出治疗建议。人事人员安全生产职责﹕①招工时应做好以下控制工作﹕有传染性疾病者不得招入公司。不得将有残疾者招入其所禁忌的工作岗位。招收特别工种人员必然具备国家有关部门颁发的有关赞成证件。②对违犯安全制度的职工、干部提出处分建议并予以宣告。③荣膺时要把能否重视安全作为核查的一项重要内容。④教育训练﹕组织对新进职工进行安全教育，考试合格后上岗工作。购买有关安全的各样教材录相供全体职工学习。有计划地组织任职职工进行各样专业安全技术培训。督导编制全公司每个月每季每年安全教育训练计划，并负责推动实行。总经理室的安全生产职责﹕①不按期地对各公司工业安全各项制度的履行状况进行核查，有官僚求各公司限期改良不安全的隐患。②负责制定并辅助各工业安全小组实行各公司工业安全规章制度。作业员的安全生产职责﹕①仔细参加上级有关部门安排的安全活动与教育训练。②自觉恪守各项安全生产规章制度，不违章冒险作业，并有劝阻他人冒险、违章作业的责任。③发现不安全因素有责任马上向上级有关干部报告，并采用相应安全举措。④应正确使用、稳当保存公司发放的劳保防范用品，安全装置、防范设备和操作工具。⑤负责对所操作设备、工具按规定进行保养。⑥对违犯安全规章的指挥有权拒绝。安全教育训练新进职工的安全教育新进人员的安全教育，既包括新入公司职工的安全教育,也包括公司内部异感人员、借用人员、实习人员的安全教育。对新进职工的教育采用三级教育﹕即公司教育、厂（部）教育、职位教育作为公司安全教育的基本形式。公司安全教育﹕①所有新入厂的职工在进入职位前，由人事组织进行安全教育。教育完成并经考核合格后，才能赞成任职操作。否则应予解雇办理或暂缓入厂。考试成绩由人事建档管理，以备查考。②其安全教育应包括以下内容﹕公司工业安全的重要的规章制度。一般电气、机械安全知识。公司内部特别危险部位介绍及其预防知识。公司建立以来发生的较严重的安全事故，常发性安全事故介绍及其经验教训。安全事故办理规定。厂（部）教育﹕①新进职工﹕新来的实习人员、其他厂部新调入的职工分配到厂（部）时，由各厂（部）的有关主管进行安全教育。②厂（部）安全教育应包括以下内容﹕本厂（部）工业安全一般状况、安全注意事项、工业卫生注意事项。本厂（部）工业安全规章制度。本厂（部）的危险部位、危险性较大的机电设备及其预防知识。本厂部发生的安全事故介绍及其教训。职位安全教育﹕①新进职工、实习人员、借调人员、异感人员到职开始工作从前由班（组）长负责进行职位安全教育。②职位安全教育应包括以下内容﹕工作性质与职责范围及相应安全注意事项。本班组安全规定、职位安全操作规范。机器设备的安全操作方法、各样安全防范设备的性能和作用。工作地点的环境卫生要求，尘毒的防范知识。危险机器件、危险物的控制、防范知识。劳保防范用品的正确使用方法。事故的紧迫办理举措和安全撤离路线。③对重要的机台、危险职位，应运用以老带新的教育方法，让新职工充任第二操作手或帮手。经过一段时间的学习、实践、娴熟掌握正确操作方法与安全知识此后，经科长实质核查合格后，才能独立操作。平常安全教育平常安全教育，系指各部门平常应当有计划地对任职职工进行各样各样安全教育训练，这些教育训练由人事安排由有关部门担当履行。各部门应重视工业安全教育训练的计划工作，在制定每个月或每季、每年的教育训练计划时，必然将工业安全作为一个重要训练项目列入，并确实负责实行。各职能部门依据安全生产责任制要求必然担当各自责任范围内的教育训练课程与教材编写。依人力资源管理部教育训练组安排的时间进行教育训练。全公司例行工业安全教育训练课程最少应包括以下科目﹕序训练课程包办单位训练时间训练对象号月季年1防火与消防知识总务√每半年抵消防对一次，每半年对新职工一次2工业卫生基本知识总务√每季对新职工一次3抢救知识总务每年对班长以上干部一√次4夏季防署知识总务每年初夏对全体职工一√次5电气安全基本知识生产技术√每季对新职工一次6机械安全基本知识生产技术√同上7工业安全录像人事√新进人员8工业安全看板行政科√每季出一板各生产单位除了上述按计划实行的安全教育训练以外，还应经常性地进行工业安全宣导﹕①发现违犯安全规章的现象实时予以纠正，并实时借机宣导教育。②利用安全事故作为教材，利用早会时间或在现场宣导教育。③对危险职位或机台操作人员应经常进行安全宣导，加深安全意识。电气安全电力变压器的安全操作规程变压器及其配套的变配电设备的外壳均应可靠地接地﹔关于保护接“０”的低压系统，变压器低压侧中性点应直接接地﹔关于保护接地的低压系统，中性线应经过击穿保险丝接地。运行中的变压器上层油温不得超出８５℃。当发现变压器有以下状况之一时，应马上停止运行﹕①音响很不平均或有爆炸声。②漏油致使油面低于油面上的限度，并有连续下降的趋势。③油枕喷油或防爆管喷油。④正常条件下温升过高，其实不停上涨。⑤油色过深，油内出现碳质。⑥套管有严重的裂纹和放电现象。变压器在合、分闸检修时应严格恪守以下操作规程，否则将发买卖外事故﹕①分闸﹕第一断开低压侧的各负荷开关，使变压器处于空载状态。断开变压器高压母线侧带熔断器的隔走开关使变压器有一个显然断开点，挂接地棒。对变压器进行验电、放电，变压器低压侧对地短接后挂“有人工作、严禁合闸”的警示牌。②合闸﹕先检查各零件能否损坏（包括绝缘），检查能否有遗留物,此后折除高低压接地线、棒，取下警示牌。低压侧母线各负荷开关应处于断开状态。先合上高压带熔电器的隔走开关，此后合上低压侧隔走开关，最后合上负荷开关。③隔走开关﹕隔走开关的主要用途是断开无负荷电路、间隔电源保证检修工作安全。隔走开关是裸露的，有显然可见的断开点。隔走开关的操作应注意要在电气线路里电流已经切断此后才能翻开，使在其此后的配电设备不带电。隔走开关的操作次序<1>停电时﹕先断负荷开关，此后断开高压隔走开关，挂上对地短路线。<2>送电时﹕取下接地引对地短路线，合上高压隔走开关，此后再合负荷开关。④检修时，必然二人进行，一人工作，一人监护。检修结束后，必然清点所用工具，螺丝等，以防范遗漏在屏内电气设备上，引出短路事故。电动机（马达）等工业电气设备安装、维修安全操作规程工业电气设备安装操作规程主要包括以下两个方面﹕①电动机安全操作规程。②保护电器安全操作规程。检查、维修﹕①各厂工业电气设备，包括动力箱、控制箱以及带有电气线路装置，每天应指定专人巡视二次。发现问题实时办理。②电动机必然按期检修，一般每年一次，检修重点是轴承和润滑脂。但关于环境状况优秀的电动机，且前一次检修已换过润滑脂者可免检，但最长时间不得超出二年。③电气设备检修时，先关掉开关、验电、并有人把关或将开关的线折除，以防倒送电。安装﹕电气设备应试虑合适周围环境的需要﹕①电动机必然装在固定的底座上。②所合用电设备的外壳上应订有制造厂主要技术数据的铭牌。③电动机等电气设备的绝缘阻值不应小于０﹒５兆欧。④熔断器、继电器、脱扣器等各样保护电器型号、规格的选择应依据设备运行的要求。开关电器包括闸刀开关、铁壳开关、自动空气开关、减压启动器、磁力启动器等型号、规格应依据其所负荷种类和负荷电流。⑤电动机在安装前应详尽检查电气、机械两个方面，维修后的电动机更要严格地进行各样检查试验，长久放置的电动机也要检查后方可使用。⑥每台电动机一般应有独自的操作开关，安装地点应能保证操作安全，并能看到电动机和被拖动机械的起动和停止。否则，必然加装急停开关和开车预告信号装置。⑦开关的各零件在结构上应完整无缺，操作机构优秀，并有额定电压、电流值和分合装置的标志。⑧容量在０﹒５ＫＷ以下的电动机可能用插销直接分开。可是，重载起动的电机容量超出１０ＫＷ，轻载起动的电机容量超出１４ＫＷ，应用减压起动电动机，应有负荷、短路、缺相等保护，不同样意自起动。⑨电气设备外壳必然有牢固的接“０”。零线截面大于１MMD，并用螺丝锁紧，决不同样意围绕在螺丝上。电动机运行时应当注意各部分温度不超出赞成值外，还必然注意以下问题﹕①电压颠簸小于－５％￣＋１０％范围。②三相电压不平衡＜５％。③最大的不平衡电流，当各相电流均未超出额定电流时，其值不得超出额定电流的１０％。④音响和震动不得太大。⑤电动机不得缺相运行，机械部分不被卡住。电动机出现以下状况之一，应使电动机马上停电﹕①有可能发生人身安全的事故。②电动机及隶属的设备有烧焦臭味或冒烟起火时。③发生强烈的震动。④电动机所带动的机械设备损坏挪动电具的安全规程挪动电具的安全规程包括以下两个方面﹕①挪动式或携带式电动工具安全规程﹔②焊割作业安全规程。在一般场所使用常用的手持电动工具，应严格依据以下规定﹕①所有挪动电具的绝缘电阻须大于２ＭΩ。②操作时须戴绝缘手套、穿绝缘鞋或站在绝缘垫上。③改换工具、磨具、装卸工件等，均应在封闭电源，停止运行时进行。④导线和插头应完整无缺，导线应采用多芯橡皮软引，单相设备用三芯线，三相设备用四芯线，其绿、黄、双色线为接零（地）线，两头分别接牢于设备外壳和接零（地）的干在线。⑤插销应备接零（地）的插孔、单相设备应用三眼插销、三相设备采用四眼插销。⑥电动工具应稳当保存，按期检查绝缘、漏电状况，如有漏电现象，应马上停用，进行检修或改换。⑦严禁将导线线芯直接插入插座上，安装时防范火线和“零”错接。手持式（或便携式）电动工具之使用应符合以下安全要求﹕①在比较安全的场所，不超出２２０Ｖ。②在比较危险的场所或特别危险的场所，不超出３６Ｖ。③当３６Ｖ电压不可以保证电动工具工作时，赞成采用２２０Ｖ以下的电压，但必须将工具外壳接地或接零并戴绝缘手套。电焊机为防范触电事故，所有焊接作业必然恪守以下安全规定﹕①焊机的外壳必然依据有关规定接地，并按期检测接地系统的电气性能。②焊机的外露带电部分必然有优秀的间隔防范举措。③焊机的带电部分对地、对外壳、或相与相、线与线间都必然有优秀的符合标准的绝缘、绝缘电阻不得小于１ＭΩ﹔④焊机的空载电压高于国家标准规定的限值时，必然采用空载自动断电装置。⑤连结焊机的电源线，长度不宜超出５Ｍ，如确需加长，则应架空２﹒５Ｍ高以上。⑥雨天严禁露天作业。⑦作业人员没有操作证，又没有正式焊工在场进行技术指导时，不可以进行焊、割作业。⑧焊接时，焊工应穿着好防范用品，如绝缘手套、绝缘工作鞋或加垫绝缘物。电气线路装置安全规程线路装置﹕①公司所有线路装置作业均应由专业电工负责，各部门严禁擅自拉线布线。②严禁线路装置采用三线一地、二线一地或一线一地制，即严禁利用大地作中性线。③选择导线的截面在考虑安全截流量的同时，还应试虑到线路所赞成的电压损失、导线的机械强度和熔断器的配合。④低压线路装置完工此后接电从前应进行绝缘电阻试验﹕用５００Ｖ摇表测量线路每一分路及总熔断器和分熔断器之间的强缘电阻相对地０﹒２２ＭΩ相对相０﹒３８ＭΩ⑤导线的接头应有安全可靠的连结，并用绝缘包布包好，使其绝缘强度不应小于导线的原有绝缘强度。⑥导线敷设时必然严格依据有关规定进行，严禁乱接乱拉。⑦穿管的导线的绝缘强度应不低于沟通５００Ｖ，管内不得有接头。必然有接头时，应加强接线盒。管径的大小应依据管内导线总面积来决定。导线的总面积不应大于管子有效截面的４０％。⑧吊顶内的明线装置规定﹕进入吊顶内的明线要套符合要求的绝缘管。吊顶内明配线应使用绝缘铜线。导线支持物应使用瓷瓶或瓷柱。照明装置﹕①白炽灯、日光灯、卤灯、高压汞灯、高压钠灯等灯具，开关箱附件必然安全可靠、完整无缺，并依据不同样场所、环境、湿度、室内、室外正确采用。②吊灯应有挂线盒，吊灯线的绝缘必然优秀，其实不得有接头并防范灯具受力而跌落。③日光灯不得紧贴装在有易燃性的建筑资料上。紧贴且平行的日光灯，灯架内的镇流器应有合适的通风。④螺丝灯头必然采用安全灯头，并且必然把相线接在螺丝灯头底的中心端上。⑤２２０Ｖ灯头离地高度应符合以下规定﹕湿润、危险场所和户外不低于２﹒５米。不属于湿润危险场所的生产现场办公室一般不低于２米。如必然将灯头放低时，不应低于１米但必然加装绝缘套管到离地２米。⑥灯具开关必然串接在相在线，开关和插座离地高度一般不低于１﹒３米，室外开关应采用防雨式。各职位安全操作规程机台、模具安全操作规程由各公司另行制定各样机械设备安全操作规范砂轮机﹕①使用前应检查砂轮机有无破碎和伤害。②加工工件前，要待砂轮空转平稳后，再正式磨削。③磨削时，在使劲平均，严禁用杠杆等工具增加工件对砂轮的压力。④操作时，要戴好防范镜，严禁戴手套，并且操作者要站在砂轮机的侧面进行操作。⑤砂轮机要定人按期进行检查、保护、调整。人力叉车①严禁站在人力叉车上快速滑行。②各厂物料应摆放齐整，保持通道畅达，以利叉车通行。③人力叉车上堆放物料，不得超出１﹒８Ｍ。④人力叉车搬移物料时，拉料人员应保持正确姿式，面朝前面，严禁快速拉车。搬运作业安全规范①要求文明搬运，根绝野蛮装卸，由于野蛮装卸惹起安全和质量事故，按有关规定加重处分。②人力搬运时，不得超出人力搬运限度，十分粗重物体要使用吊车或其他搬运设备。③利用滚柱进行人力搬运时，勿使手指或脚趾压入滚柱与地面之间。改变滚柱方向时，应使用撬棍等工具。切不能用手脚挪动。④使用手推车搬运物料时，物料应置于车的前端，且堆放高度不能高于推车者的视线。⑤装载物应捆稳，以防滑落或翻倒。⑥铲、叉、棍、手推车等搬运工具应经常保持优秀可用状况。⑦人力搬运时，手勿沾油腻的东西，要配戴手套等防范具。高空作业安全规范①凡离基准面高度在２米以上作业者，均称“高空作业”或“高处作业”。②高空作业须戴好安全带或架设安全网，安全带切忌低挂高用。③登高作业的常用工具应纟带在身上，所需资料或其他工具须用牢固结实的绳索传达。④从事高空作业人员严禁穿硬底和带钉易滑的鞋。⑤遇有六级以上强风时，严禁进行露天起重作业和高空作业。⑥严禁在墙上行走或站在墙进步行瓦工作业，严禁用扔掷方法运砖。⑦瓦工进行高空作业时，必然搭设符合安全要求的脚用架。⑧在高空作业时，要防范接触电线而发生触电事故。⑨外线电工的高空作业，应严格按行业安全标准规范进行。台风、暴雨、停水、停电等异样状况反应台风或暴雨时工厂安全保护台风、暴雨信息收集及准备事项﹕项目准备事项责任单位或责任人1认识台风的风向、风级、风速以及登岸地点和能否有暴雨工业安全单位（行政科）2各厂（部）物料放置各厂(部)经理、主管3排水管道清理、水泵准备（行政科）总务4门、窗检查各部门经理、主管5易倒、易落对象紧固或转移各部门经理、主管6防雨用品（雨具、帆布）各厂（部）、总务7安全用具（安全帽）各厂（部）、工安课8照明用具（应急灯、手电筒）(行政科)总务、各厂(部)9通讯工具（对讲机）(行政科)总务10紧迫状况下人员分别各单位主管11职工上、下班的安全问题视详尽状况定12医务人员值班(行政科)总务13职工及值班人员饮食(行政科)总务14紧迫备用车、司机(行政科)总务15各项准备事项追踪工业安全管理小组16对外联系用电(行政科)总务台风来临时，各部门经理、主管必然到公司现场组织留守人员抗台、抢救、排涝、堵雨。台风或暴雨事后，行政科须负责做好以下工作﹕①检查清理厂房、修葺损坏厂房。②会同财务部向保险公司索赔。停水停电事项办理接到政府部门有关停水停电通知时，行政科应马上向（副）总经理报告，以便调整生产计划工作安排。若只停水不停电，行政科应负责做好储水工作，必要时得租用水车拉水以保障生产顺利进行。消防管理义务消防队义务消防队之组织各公司义务消防队建立指挥部、组之编制。①指挥部﹕设正、副指挥，分别由工业安全管理小组正、副组长、履行委员兼任﹔指挥部负责各公司义务消防队的组织、活动计划之制定与实行，义务消防队活动等重要事项决议。②人员以“科”（或相当于“科”的单位）为最小单位，每个科每个班次最少有一名义务消防队员，由其组成消防组。每个库房有两名义务消防队员，行政科及仓管全员均为义务消防队员。人事管理①指挥部将队员姓名造册，一份存指挥部，一份送人事部门。②人事部门对义务消防队员之档案实行特别管理，将义务消防队员在队时期之状况，记入档案。③义务消防队员因故离队时，应马上在所属单位优选新人补充，并将此异动报告指挥部及人事部门。义务消防队员职责①义务消防队员是公司消防安全工作的核心力量，义务消防队员要成为公司消防政策的积极宣传者和消防制度的积极实行者。②义务消防队员要努力学习消防业务知识，并在平常生产活动中将这些知识流传给自己的伙伴，提高公司的消防工作能力。③义务消防队员应随时注意自己所属单位的消防责任区内的工作环境，一旦发现有不安全隐患，应实时向单位行政领导反应，并同时将此隐患经过义务消防队组织之渠道向上反应，以求得完整解决。④义务消防队员依据工作需要，督查特别工种（如电气焊、砂轮打磨、架设临时电线）的工作，敦促作业人员做好现场防火工作，并在作业完成后清理现场。⑤发生火灾事故，要实时报警，并指挥现场人员进行火灾扑救。⑥消防器械管理。义务消防队的活动①各队于每个月最后一个星期的星期六下午，举行一次集体活动，活动形式由指挥部设定或由各组自行确定。②义务消防队员负责全公司的消防安全检查工作。③每半年集训一次。安全检查①平常检查﹕各队员在平常工作中随时对周围环境进行检查，发现异样实时报告。②厂（部）内的检查﹕各组每周一次，所属地区进行安全检查，并将发现的隐患向公司行政管理机关提出改良要求，并进行追踪。③全公司大检查﹕每个月一次，并于春节、五·一、国庆、元旦等重要节日前夕，分别进行一次大检查。由工业安全管理小组一致部署领导。消防器械管理消防器械之配置①消防器械的配置由工业安全单位负责，工业安全单位在配置消防器械时，应请公安消防机关人员作现场指导，依据不同样种类建筑的防火要求配置器械。②公司场所的用途改正时，工业安全单位应相应调整消防器械的配置，调整时亦应公安消防人员的指导下进行。③工业安全单位应绘制消防器械地点图，一份存义务消防队总指挥部，一份存工业安全单位。消防器械之保护①所有消防器械设备，除火警及电气焊需要预防使用外，任何单位个人不得随意动用，如随意使用损坏，轻者补偿损失，结果严重者依据国家法律追查责任。②所有消防器械一经部署，除消防器械管理员从事例行检查工作外，任何人员不得挪动。若因工作需要，必然征得管理员的赞成。③公司内外的消防栓、灭火器等消防设备周围不可以拥堵，堆放器械、货物，如有发现，责任单位应主动清理，否则，从严追查责任。消防器械管理员之设置①消防器械管理员从义务消防队员中优选。②各消防器械上应注明管理员姓名。消防器械之检查①消防器械管理员每周检查一次管区内的消防器械有无挪动地点，消防器械前有无拥堵现象。②每季度检查一次各消防器械之圆满状况，如发现损坏，无效应实时追查原因并修复。此项检查由义务消防中队组织。③工业安全单位每季对付全公司消防器械进行一次全面的检查分配。库房防火管理仓管员必然仔细学习消防知识，熟悉库存物品的性质。仓管员必然经过消防培训。公司每半年组织一次仓管员消防业务培训，进行考试，凡考试不合格者，不得连续从事仓管工作。库房内严禁烟火。库区内严禁抽烟、用火等。各库房办公室不得设在库区内。当前设在库区内者，应有计划地迁出库区若因条件限制无法迁出者，办公室和物品间应最少留２米的安全间隔带，间隔带必然保持洁净，不得寄存任何物品。物品寄存①各样库存物品必然严格依据物品性质分类寄存，易燃易爆品不得与其他物品混存。②库房内必然留出符合防火安全标准的信道，信道上不得堆放物品。所有人员进入库房，必然遵照仓管员的安排。除工作需要外，任何人员不得随意出入库房。电源管理①库房内的电源线必然安装在通道的上方，电源线下严禁寄存任何物品，特别是易燃易爆品，如有发现，对责任人要从重处分。②库房内的照明设备一律采用６０Ｗ以下的白炽灯，不得使用碘钨灯，日光灯，电器设备（各咖啡壶、电炉等）。③库区内严禁架设临时电线。库区如需架设临时电线，必然由行政科认可，临时电线一旦使用完成，应马上拆掉。④库区的电源开关应设在库房外，不得在库房内安装开关。安全检查除公司规定的例行检查外，仓管员每天下班前必然对库房进行防火安全检查。各库房应排出值日表，每天最少有两人在下班时对库房进行巡逻，确认没有危险隐患后才可走开。明火管束本公司各部门在需要电焊、气割时，必然选择安全地点进行，特别是高空作业，要掌握火星发射程度，注意察看周围人流和运输状况，保证安全。在禁火地区使用电焊、气割、明火、动火。①因工作需要，需在车间、库房等禁火地区内使用电焊、气割或动明火时，应事先检查现场，把现场周围的可燃物品所有清理洁净，并准备好必然数量的灭火器械。②应开初向公司工业安全单位提出申请、报告，经赞成后采用安全举措方可施工。③施工时，必然有专人在场督查，发现不安全或有异样现象，督查人有官僚求停止施工，待除去不安全因素后，方可连续施工。④施工后，施工人员应清理现场，待工业安全单位检查无危险隐患后，施工人员方可走开现场。⑤外来施工队施工，应征得督查人赞成后方可施工。⑥夜间和节假日在厂区内均严禁进行电焊、气割、明动火作业。特别状况下，确因工作需要，须按开初申请办理。夜间发生突发事故，为使生产不致中止，可以免于申请，但须由带班干部负责现场安全管束，采用必要的安全举措。氧气瓶、乙炔发生器严禁凑近热源和放在太阳底下曝晒，与明火必然保持１０米以上的距离。电焊、气割时，氧气瓶和乙炔发生器应按规定保持５米以上的距离。去渍油等易燃物使用安全规定：①点焊机、电吹风等所有生产在线产生火源的电器周围２米内，严禁使用去渍油等易燃物品。②生产在线使用去渍油等易燃物品，只领取足够本班当天用量并装好。③醮有去渍油等易燃物的工件要实时擦干，严禁浸有去渍油等易燃物的工件凑近火源。④去渍油等易燃物不用时，要稳当收藏并加盖拧紧保存好。⑤实时清理去渍油等易燃物周围环境，实时除去纸盒等可燃物。⑥溅落在地面或其他物体上的易燃物应马上除去。醮用易燃液体的破布或棉纱不用时应稳当办理，不能乱丢。⑦关于新进人员均需进行上述安全教育。⑧使用去渍油等易燃物周边应备有灭火器。烟火管束﹕①严禁烟火地区包括﹕生产现场、库房、厂房内的通道、厂场楼梯、电梯、电工房、木匠房、卫生间、空压机房等，标有“严禁抽烟”的地区。②职工进入公司（以厂大门为界限），抽烟只幸好指定的抽烟地点进行，一律不准随意走动抽烟。③对外来客人、施工队，款待人员以及保卫应素来客说明有关禁烟事宜，如有违反，追查有关人员责任。劳保用品发放使用管理各样劳保用品发放标准各样劳保用品由（行政科）总务按期进行申购。劳保用品存于库房，仓管员应根据本节之发放标准定量发给各部门。为了防范浪费的状况，各部门劳保用品领用均须以旧换新的方式，否则仓管人员有权不予发放。各样劳保用品发放标准、发放对象及扣款方法另行规定。各样劳保用品使用管理方法所有人员在领取劳保用品后，在上班时间内，均须按要求配戴使用，否则对违规者将予以纪律处分。手套使用方法﹕①传达机、转动机械和拥有夹攻危险的操作人员严禁使用手套。②凡是在操作中易于灼手、熨手、刺手和严重磨手的工种的作业人员，均应发放手套，并且必然按要求配戴。③电工及其他电气操作人员在操作时必然使用绝缘手套。在手需接触、搅拌涂料时应使用乳胶手套。口罩使用方法﹕①口罩是令人的呼吸道和染尘环境的空气间隔的一种劳动保护用品。所有接触粉尘环境工作均必然配戴使用。②配戴地点在正确，口鼻应圆满被罩住。③口罩应专人专用，用毕应装在塑料袋内或盒内保存，不可以够乱塞乱放。④各式口罩要常用肥皂水或清水冲刷，洗后放在通风处凉干。安全帽使用方法﹕①安全帽是防范物体坠落和飞溅冲击，保护职工头部的一种劳保用品。②安全帽应按公司一致规定的方式配戴使用。使安全帽正确地戴于头部，并要绑好。劳保皮鞋使用方法﹕①劳保皮鞋是保护脚部，防滑、防高温、防割伤、防化学药品蚀伤、防电击等的护脚劳保用品。②劳保皮鞋应按公司一致规定的方式正确穿着使用，鞋带要扎好。防范眼镜使用方法﹕①防范眼镜是防范飞来的物质颗粒、碎屑、火花、飞沫、有害光芒、熔融金属等伤害眼睛的一种劳保用品。②研磨、砂轮磨、车、铣、刨工作应配戴平光眼镜，电焊工在操作时应使用电焊12.

镜罩。工业安全及整理整改检查检查的方式及要求检查分为公司、厂（部）、班（组）三级进行①公司每个月日由工业安全管理小组负责进行一次安全大检查，每周安全及各部门进行工业安全和整理整改例行检查（遇公假顺延一天）每次节假日前（国庆、春节等），工业安全小组应组织安全检查。

由工业。其他，②各厂（部）每周由厂（部）主管、本厂（部）其他管理干部对本厂进行一次安全检查。③各班、组每天由班长或组长负责对本班（组）进行平常巡逻，发现问题实时纠正、宣导。每个月日定为公司的安成天。届时，从作业员到单位主管部门经理，从生产单位到各职能部门，各职位、各工序、各班组、各厂（部）都对付各自责任范围内的工业安全、整理整改工作进行自我检查，以迎接公司的安全大检查。工业安全检查的要求﹕①各级主管要把安全检查作为宣导公司工业安全规章制度、加深职工安全意识的一个机会。利用安全检查带动全体职工学习工业安全规章制度，自觉恪守操作规范，提高安全操作技术、进而最后推动全公司安全生产工作睁开。②对安全检查中发现的不安全因素，各部门必然重视改良。仔细落实除去隐患的举措。关于前一次检查中发现的问题下次检查时仍旧存在。应追查单位主管的责任。③各厂（部）每周检查及工业安全小组每个月每周检查的记录都应建立专档管理，以备查阅并作为按期解析数据。整理整改检查的要求①各部门之责任地区为该部门之自然责任区，由该部门负责其整理整改工作。②公共场所、通道由服务部负责其平常整理整改工作，责任落实到详尽人员。③各部门应把整理整改检查纳为平常之管理工作，有问题时须重视改良，且作为管理指针归入核查事项。工业安全、整理整改检查的内容安全管理方面﹕①本月有无发生安全事故。②安全事故善后举措能否有效。③安全事故有无按程序提报。④有无按规定进行安全检查。⑤前一次检查的安全隐患有无改良。⑥能否在必要处都挂有安全标示。⑦能否所有重要岗位都订有安全规范。⑧本月的工业安全改良计划及实行状况。安全教育方面﹕①新职工上岗前有无接受岗位安全技术教育。②职工安全知识认识状况。③本月职工有接受何种形式安全教育。④特别工种安全技术知识掌握状况。电气安全方面①有无履行按期定人保养、检修电气设备。②电气设备接“０”状况。③各样保护电器能否符合要求。④电动机有无过热。⑤电动机异样振动之声音。⑥电动机接头之接触。⑦开关容量能否合适。⑧开关之损坏状况。⑨保险丝装置能否合适。⑩电焊机把手绝缘之损坏。⑾电焊机电缆线外皮之损坏。⑿有无未经培训或无证操作电焊机的状况。⒀电焊机防范电击之装置。⒁电源线布线能否纷杂，有无擅自拉线状况。⒂导线头连结状况。⒃导线上可燃物之间隔距离。⒄荒弃配线有无折除。⒅电源线外皮之损坏。⒆日光灯离可燃物之距离。⒇照明设备配置能否合理。职位安全规范方面﹕①机械设备润滑状况能否顺畅。②机台定人按期保养履行状况。③违犯安全操作规范状况。④操作人员精神容貌。⑤不用模拥有无实时归位于模具间保养。⑥长久不用模拥有无加黄油等保护剂。⑦冲刷折装模具时有无违犯安全的状况。⑧机台安全保护装置能否有效。⑨机台作业人职工作纪律状况。⑩机台周围环境能否齐整有序。⑾有无站在人力叉车上滑行。⑿人力叉车所拉物料及拉车姿式、速度能否合适。防火管理方面﹕①消防器械配置数量能否合适。②消防器械放置地点能否合理。③消防栓、灭火器前有无被拥堵，不便拿取。④消防器械有无损坏状况。⑤灭火器内药品能否装满。⑥库房易燃物品有无间隔堆放。⑦库区电源开关有无设于户外。⑧库区电源线下有无堆放易燃物品。⑨库区临时电线架设状况。⑩库房安全通道上有无堆放物品。⑾库区照明设备能否合适。⑿电焊时周围有无可燃物品。⒀在危险地区电焊时有无先报主管部门赞成。⒁电焊、气割时，氧气瓶和乙炔发生器有无保持５Ｍ距离。⒂有无出现在禁烟区抽烟状况。劳保用品使用方面﹕①劳保用品有无按规定领发。②工作服有无按要求扎入裤子里。③转动机械作业人员有无戴手套、领带操作。④发放的劳保用品有无按要求配戴使用。⑤女工长发有无盘扎起来。整理整改方面另行规定每次检查时按上述内容细则逐项核查，并按要求将检查状况及问题点记录于《工业安全／整理整改问题点追踪单》，一式二联，一联自存，一联交责任单位。责任单位接到追踪单后，应在规准时效内予以改良，并填写在《工业安全／整理整改问题点追踪单》上。安全事故、安全档案管理安全事故反应流程安全事故包括以下几个方面﹕①工伤事故﹔②火灾事故﹔③电气事故﹔④设备事故﹔工伤事故反应流程﹕①工伤是指在上班时间内，本公司职工在公司生产活动所波及到的地区内，由于存在的危陡峭素的影响，突然令人体组织遇到伤害或某些器官失去正常机能，致使使受伤人职工作马上中止的所有事故。②公司职工因负伤事故使自己工作中止的时候，负伤人员或最先发现者应马上报告直接干部，直接干部应马上报告单位主管和工业安全单位并将负伤人员送往医务室或医院抢救治疗。若伤势严重，须马上逐级上报直至总经理。火灾事故反应流程﹕①假如小火不测起燃，周围又没有聚集可燃物品，且临时不易很快慢延、扩大，判断可用灭火器很快扑灭，最先发现者及在场人员应马上切断电源，用灭火器把火扑灭。并马上向直属主管报告，直接主管应马上报告单位主管及行政科。②假如火势焚烧较严重且有进一步曼延的可能。最先发现者或在场人员应马上采用以下举措：马上拉下电源总开关并马上报告单位主管、行政科，单位主管马上逐级报告直至总经理，实时组织现场扑火，抢救和分别。马上挂“119”电话，正确向消防部门报警﹕起火单位及确实地点，起源部位，焚烧物、火势大小、报警者的姓名及报警、所用的电话号码。并派员跑步到叉路口迎接消防车。电气设备及机械设备事故反应流程﹕①当事人应马上切断电源及作其他必要的办理。②当事人马上报告带班主管检查原因检修设备。③若