版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
Word———电池公司岗位职责16篇【第1篇】销售主管岗位职责(电池电源公司)
1.负责所辖城市的客户合作,维护和进展。
2.负责公司市场促销活动的地方执行。
3.负责不断进行销售网点的拓展、开发及维护。
4.定期反馈市场信息,并提出相应的建议。
5.帮助各级合作伙伴不断提高销售业绩,并维持良好合作关系。
【第2篇】大客户经理岗位职责内容(电池电源公司)
1.区域(行业)内进行客户拓展、访问、尽力取得客户订单、回款。
2.与客户确认产品需求,并通知公司内部相关部门。
3.协作客户完成测试、开发、小批量、市场策划等系列工作。
【第3篇】电池公司巡检员岗位职责
电池有限公司巡检员岗位职责
1、巡检员权限
1.1有权按工艺验收卡、检验指导书,规定等采纳相应的检测设备等进行检验和试验;
1.2有权对所检项目作出合格与不合格的判定;
1.3有权制止生产过程不符合工艺要求的行为。
2、巡检员责任
2.1熟识与检验项目有关的工艺验收卡、检验指导书,规定等要求;
2.2熟识把握检验和试验用的各种测量工具、仪器、仪表;
2.3负责对检验过程中本人发觉质量问题马上向部门主管汇报;
2.4负责坚守检验岗位,不得擅自离岗;
2.4依据图纸、规定等对样本进行检测,对检测记录的真实性负责;
2.5负责按随机检验记录中的要求在检验记录上进行检测结果的记录
2.6负责督促车间做好不合格品,返工品的隔离工作;
2.7负责本部门检测记录的统计工作;
2.8负责对在线检测检验员人员在业务上进行关心、指导;
2.9检查、督促在线特别工位操工艺参数的记录、整理和上报工作;
2.10负责在线检测检验员的考勤工作。
【第4篇】电池公司产品测试室试验员岗位职责
电池有限公司产品测试室试验员岗位职责
1、试验员权限
1.1有权按标准和规定进行检验和试验;
1.2有权对所检测项目作出合格与不合格的判定;
1.3有权对可能影响检测数据精确性的检验、测量及试验设备拒绝使用,并领用检定合格的检测设备。
2、测试员责任
2.1熟识铅酸蓄电池有关的国际标准、国家标准、企业标准及图纸等技术要求,把握检验和试验项目的技术要求和测试方法;
2.2把握检验、测量和试验设备的使用方法,严格按相应的操作规程或使用说明书进行操作;
2.3负责按《成品检验卡》上的要求随机抽取成品进行检定;
2.4负责按企业标准q/glgz02-2022上的要求检验和试验;
2.5负责对所检项目的检验数据进行记录,要求做到真实、精确,不允许涂改并签署测试员姓名,对检测结果负责;
2.6负责按企业标准q/glgz02-2022上的要求出具书面报告,要求报告数据和记录数据全都;
2.7对检验和试验中消失的问题要向部门主管报告;
2.8负责试验前检验测量的试验设备进行自校,保证其精确性,并进行日常维护保养;
2.9负责维护试验室环境的清洁卫生;
2.10负责完成部门主管支配的其它任务。
【第5篇】业务经理岗位职责范本(电池电源公司)
1.依据公司进展需求,制定市场营销策略,整合市场推广方案。
2.协作公司产品定位,乐观开发新客户,跟踪目标客户,收集市场信息,反馈客户看法,关注行业进展。
3.制订年度市场推广方案。
4.了解客户要求,处理客户投诉,常常走访、沟通、联系客户。
【第6篇】业务主管岗位职责范本(电池电源公司)
1.负责辖区内销售终端的维护、沟通与管理。
2.负责与辖区内分销商及零售商建立良好的业务关系。
3.与客户协作,做好产品的促销和推广工作,力求客户满足。
4.在上级经理的支配下,协同促销人员以及总部市场销售管理部门共同执行公司既定方案。
5.协作公司策略,收集市场信息,准时向上级经理反馈地区信息并提出改善建议。
6.向公司省级销售经理汇报。
【第7篇】财务科长岗位职责内容(电池电源公司)
1.负责子分公司财务工作的全面绽开,督导本科室下级人员本职工作的开展。
2.负责准时精确编制子分公司的各项财务报表和财务分析报告。
3.负责总部对子分公司的各项财务管理制度的实施和落实。
4.依据总公司对子分公司的年度经营目标,组织制定子分公司年度、季度、月度的预决算,拟订子分公司资金措施和方案,全面平衡资金,加速资金周转,提高资金使用效果。掌握资金风险。
5.负责子分公司成本核算、分析和掌握。
6.负责子分公司税务的合理筹划,规避税务风险。
7.负责准时精确为总公司和子分公司各部门供应翔实的财务信息支持。
8.负责监督检查子分公司物料仓实物数与财务账面数相符。
9.负责子分公司各项资产的保值增值掌握。
10.负责对子分公司各项经营项目的财务收支的监控。
11.负责审核工资、奖金等有关涉及财务收支的方案。
12.负责本部门财务资料、档案的管理。
13.负责代表子分公司与银行、税务、工商等机构的沟通和协调。
14.负责监控子分公司总经理严格执行总公司财务规定,定期向总部财务总监述职。
15.负责制定下属的岗位说明书和绩效考核方案等人力资源管理并组织落实。
【第8篇】选购主管岗位职责(电池电源公司)
从事选购部日常工作管理,合理支配部门工作,制订部门选购方案,并进行日常选购管理工作。
【第9篇】电池公司化验员岗位职责
电池有限公司化验员岗位职责
1、努力学习技术,不断提高化验水平,严格按作业指导书进行作业;
2、熟识工艺参数、要求,协作相关部门抓好产品质量;
3、正确、熟识使用化验室各种仪器;
4、严格按工艺要求提取各种分析样品并进行检测。化验时应集中精力,仔细分析,做到数据精确,填写规范,并准时反馈供方,并对工艺的调整进行指导;
5、化验结果与规定要求不符合时,应准时向相关部门反映并汇同有关人员解决;
6、保持工作环境卫生、洁净、有序,严禁闲散人员进入化验室;
7、妥当保管化验报告单,防止丢失和损坏。
8、负责对外来文件资料的签收、登记、保密。
9、负责对本部门的其它文件资料的登记、保管。
【第10篇】电池公司退货检测员岗位职责
电池有限公司退货检测员岗位职责
1、检测员权限
1.1有权按标准和规定进行检验;
1.2有权对所检测项目作出合格与不合格的判定,有权对市场退回的产品进行质量责任判定,明确造成产品质量问题的责任部门;
1.3有权对可能影响检测数据精确性的检验、测量及试验设备拒绝使用,并领用检定合格的检测设备。
2、检测员责任
2.1熟识与检验对象有关的国家标准、企业标准、图纸等技术要求。
2.2把握检验、测量设备的使用方法,严格按相应的操作规程或使用说明书进行操作;
2.3负责完成部门领导支配的检验任务。
2.4依据规定的抽样方案随机抽取样本。
2.5依据图纸、规定等对样本进行检测,对检测记录的真实性负责。
2.6负责对所检项目的检验数据进行记录,要求做到真实、精确,不允许涂改并签署测试员姓名,对检测结果负责。
2.7负责按企业标准q/glgz02-2022上的要求出具书面报告,要求报告数据和记录数据全都;
2.8帮助部门领导对退货产品消失批质量问题,分析缘由,提出解决对策。
2.9负责监督做好不合格品,返工品的隔离工作。
2.10负责本检验岗位的清洁、卫生工作。
2.11完成部门支配的其他任务。
【第11篇】选购工程师岗位职责内容(电池电源公司)
1.依据公司的生产方案、选购方案和工单要求,编制选购订单。
2.实施五金、包材、塑胶件、化工材料等非电子材料的选购。
3.对供应商交期负责,评价供应商交期和协作度。
4.办理材料入库手续及发票的报销。
5.完成上级交办的临时任务。
【第12篇】材料工程师岗位职责(电池电源公司)
1.负责新材料的评价:针对材料规格书内容进行评估,包含成本评估。
2.负责材料供应商的考査与评价。
3.负责来料检验工作。
【第13篇】电池电源公司销售主管岗位职责
1.负责所辖城市的客户合作,维护和进展。
2.负责公司市场促销活动的地方执行。
3.负责不断进行销售网点的拓展、开发及维护。
4.定期反馈市场信息,并提出相应的建议。
5.帮助各级合作伙伴不断提高销售业绩,并维持良好合作关系。
【第14篇】设备科长岗位职责(电池电源公司)
1.负责与设备厂家协调及设备的安装调试验收。
2.负责确保公司水、电、气正常,确保设备运行完好。
3.负责公司全部设备设施的管理、维护、修理及方案制订和落实及例行公司全部设备、设施、工具、机械的修理、修善和巡检,负责监督检查生产部门操作员工对设备的规范操作和日常保养。
4.制订本部门业务工作方案,提出设备更新或改造方案和预算报告。
5.负责提出各项工程的实施方案,包括报价等。
6.负责公司的环保工作,制定新增绿化工程和环保设备工程可行性方案并上报申请和验收。
7.负责做好本部门的平安管理工作及公司水、电、气的平安管理工作,并协作其他部门做好平安生产工作(防火、防盗、防事故)及生产部门的其他工作。
【第15篇】旧工程师岗位职责(电池电源公司)
1.通过工艺程序分析、流程程序分析、人机操作分析、双手操作分析等分析方法发觉并削减生产现场的各种铺张现象。
2.作业时间测定、作业环境设计、人力资源开发与设计等。
3.建立标准工时库及效率报表并不断维护,对效率偏低偏高的工序准时分析缘由并作出改善。
4.改善工装夹具、定位夹具、工作台布局、作业环境等,不断提高作业效率、提升产品品质。
5.制定各规格电芯《标准工时和标准岗位人员配置》,为生产方案供应数据依据,为成本核算供应数据支持。
6.分析各工序各设备的人员配置状况,发觉劳动力的剩余或设备的闲置铺张,使人机达到最佳配置,提高人员、设备的利用率。
【第16篇】销售经
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024混凝土管采购合同
- 住房维修工程协议书
- 2024商家联盟合作协议
- 技术合作与投资共享协议书
- 住宅小区广告投放合同
- 企业高管聘请合同参考
- 出租车车辆租赁协议样本
- 室内装潢设计委托协议样本
- 各类担保合同的撰写要点
- 办公楼转让协议模板
- 小记者第一课我是一名小记者
- 2024年福建省托育服务职业技能竞赛理论考试题库(含答案)
- 2024下半年江苏苏州城市学院招聘管理岗位工作人员27人历年(高频重点提升专题训练)共500题附带答案详解
- 二年级乘除法口算题大全500题(可直接打印)
- 建造节活动策划书
- sk239g报警器说明书
- 半导体芯片项目创业计划书(参考范文)
- 困难职工基本情况汇总统计表
- 档案统计台帐
- 七大浪费实战案例(消除企业中的浪费)
- 停用常压储罐管理办法
评论
0/150
提交评论