剧组承诺书(多篇)

剧组承诺书（多篇）第1篇：剧组实习报告社会实践报告——参与拍摄四川体育六十年的感想自20XX年11月起，我开始了影视行业的实习，在纪录片《四川体育六十年》剧组里担任了摄像和后期制作。剧组的生活十分辛苦，但却积累了大量的宝贵经验，磨练了意志，并让我在纪录片拍摄的方方面面的基础更加扎实了。在剧组大半年的时间，我积累了大量的宝贵经验和社会关系使学校学到的知识能学有所用。在我正式踏入社会以后，我将会充分利用自己的才华和能力去回报社会，实现我的人生价值。当我第一次踏进大型纪录片《四川体育六十年》剧组时时，根本没有想到，在之后的近一年中，我会在这里收获一段快乐而难忘的时光。我不仅从老师们身上学到很多东西，和他们成为朋友，更重要的是，我在实习过程中拿到了开启通往社会之路大门的六把钥匙。第一把钥匙：真诚你可以伪装你的面孔你的心，但绝不可以忽略真诚的力量。第一天参与剧组的拍摄，我怀着惴惴不安的心情，之前听过很多关于去电视台的实习生的传闻，说他们在单位要么被当成透明人，要么就净干些杂活，于是有点担心自己会和他们一样。我微笑着和老师们，师兄师姐们打招呼。从那天起，我养成了一个习惯，每次剧组拍摄我都会很有礼貌地跟大家打招呼，那是我心底真诚的问候。我总觉得，经常有一些细微的东西容易被我们忽略，比如轻轻的一声问候，但它却表达了对老师对师兄师姐的尊敬，也让他人感觉到被重视与被关心。仅仅几天的时间，我就和大家们打成一片，我担心变成“透明人”的事情根本没有发生。我想，应该是我的真诚，换取了大家的信任。他们把我当朋友，也愿意把工作分配给我。其实，不仅待人要“真诚”，对事也要“真诚”。剧组的摄像师兄在拍摄时，有几个镜头总觉得不满意，但又想不出好的修改方法。我于是把自己的意见诚心诚意的提出来。没想到，他竟欣然的接受了。在他面前，我只是一个毫无经验的小字辈，但我觉得对待工作我们不应该论资谈辈，有意见或建议，只要对剧组有利，都应该诚恳的说出来，大家一起探讨。其实，只要你是真诚的，谁会在乎你资历小，又有谁会小看你呢？从那以后，每次编辑剪片，都会找我去看片子提意见，老师曾告诉我，我提的意见和建议很中肯，非常有用，把我心里美的啊，因为我看到了自己的价值。真诚，让我走出了显示自身价值的第一步。第二把钥匙：沟通你知道他，但你记住他的名字吗？你认识他，但你了解他吗？“你能将人和名字对上号了吗”老师从我手中接过《四川体育六十年》采访名单，劈头一问。我被问了个哑口无言。天啊，20多名将要接受采访的陌生人，怎么可能一一记住他们的名字？而且老师让我负责的是做摄像助理，又没让我熟悉被采访者，我心里嘟脓着。老师没再说什么，只见他把名单和被采访者熟练的对上号，还和他们天南地北的侃。后来我了解到，其实老师和各位被采访者之前也只见过一次面而已。之后，我们带被采访者来到学校的摄影棚。每晚我们都要开工作会议，对各个被采访者进行评价，讨论谁更适合进入我们的片子。有时，对某个被采访者的看法，我和老师会有很大不同，但我总坚持自己是对的。回成都后，老师写了一份对被采访者的性格囊括和总体评价，我总觉得其中一两人的性格并非他们说的那样。再后来，在采访中，各人真面目显露，我这才发现，老师看人真是看准了，每个人的在采访中的表现正如他评价中所说的那样。我不得不佩服他。我和他与被采访者的接触时间是一样多的，为什么他比我更了解被采访者呢？答案很简单，他对被采访者进行了大量的采访，平常一有机会就与被采访者聊天。我终于明白了：沟通是一种重要的技巧和能力，时时都要巧妙运用。认识一个人，首先要记住对方的名字。了解一个人，则需要深入的交流。而这些，都要自己主动去做。第三把钥匙：激情与耐心激情与耐心，就像火与冰，看似两种完全不同的东西，却能碰撞出最美丽的火花。节目组一位读新闻出身的老师说，假设你从事报业投入的是100％的精力，那么，若你从事电视业，就必须投入150％的精力。我见证了这种150％的精力的投入。纪录片制作不是一件轻松的工作。就拿制作一集30分钟的《四川体育六十年》为例，首先要看前方拍摄的20盒带子合计600分钟；然后把镜头采集进电脑；继而进行剪片的重大工作，这是创意的活，费脑力，镜头需要不停的修改：继而还要编辑音乐、配音、上字幕，做完这一集至少需要几天的时间，为了完成进度，剧组组的大家们有时每天就睡3小时，工作起来不知外面是白天还是黑夜，也忘了到底是星期几。如果没有激情，他们不可能心甘情愿的付出如此巨大的精力，而且这种日夜颠倒的日子要持续几个月；如果没有耐心，他们不可能在电脑前一坐就是一天，就为了让几个镜头更精彩，也不可能每一集都精心修改，一遍又一遍。09级广电班郑成20XX年-10-23第2篇：剧组工作计划三十集电视连续剧工作安排工作安排：（20XX年1月份----20XX年10月份）1月~~3月1．拍摄前导演及制片人与编剧对剧本进行拍前完善；2．1月31日第一笔投资款到位；3．3月底前本剧的前期宣传工作开始进行；4．报广电审批，3月份项目公示；5．进一步丰富剧本，导、摄、美进一步丰富剧本，统一创作意思；6．初定外景地；7．2月底前第二笔投资款到位；8．广电总局项目一经公示，则开始第一轮宣传，新闻发布会。3月份确定并签订主要演员；商定本片风格；完成导演阐述；完成分场景表；选定外景地完成布景设计，绘出平面图；选主要演员，试镜头；搜集资料；各部门讨论剧本；讨论导演阐述、创作意图，演员进行角色分析；完成全剧生产计划的制订，由制片人及职能部门审定认可确定人物造型、服装设计、道具设计、备料；必要的外景地复查，制片部门落实外景地的拍摄工作及食宿交通安排；录音部门提出全片声音构成的设想，完成必要的先期录音签订必须的有关合同（对内对外）；特殊预算上报有关部门批复；需在文物、园林部门拍摄的，向文物、园林部门办理有关手续；打印全组人员名单、演员名单；制定剧组安全、纪律规定条例；摄影与照明统一创作意图，提出照明设计方案，准备照明器材；摄影部门提出器材使用方案，经导演和制片主任认可后，租赁器材并检验；全面检查筹备工作，摄制组导演、制片主任邀请主管领导和有关部门参加；召开摄制组成立大会，总结筹备工作的情况，布置拍摄计划及提出要求；4月~~8月份1.2.3.4.5.6.7.8.拍摄阶段；进入前期发行准备工作；4月底前最后一笔投资款全部到位；进行第二轮对本剧的宣传工作；拍摄结束前宣传花絮剪辑工作完成；本剧的音乐创作完成本片宣传片制作完成并开始播出宣传；花絮和宣传片开始大规模投放电视台和网络宣传播放。9月~~10月后期阶段：1.2.3.4.本片的后期剪辑工作；9月31日前完成字幕、录音、音乐等工作；进入本剧正式发行工作；完成审片工作并取得发行许可证；10月份之后开始进入全面发行阶段，力争上20XX年春节档；参加全国秋季电视剧发行交易会；联系央视，洽谈20XX年的播出时间；与各电视台联系并签订播出协议。第3篇：剧组规章制度剧组规章制度本规章制度适用于剧组所有人员。其中所称的剧组是指“有限公司《》剧组”，人员是指“化有限公司《》剧组”招用的所有人员。相关规则如下：第一条职责：剧组人员要求有良好的文化素质，举止礼貌文明。2.剧组人员应按时出勤。剧组人员有事、有病不能按时参加拍摄工作必须向制片主任或导演请假。4.未请假擅不到岗者，剧组予以辞退。5.剧组所有人员工作期间不得饮酒。6.剧组所有人员应明白应做的事情，不说与自己职位无关的话。7.除正常拍摄工作外，剧组人员不得以“有限公司《》剧组”的名义参与其他活动；参与剧外活动的剧组人员必须在国家允许的各项规章制度下开展工作并对自身安全负责。第二条工作精神团结合作：剧组人员行动统一，活动准时。2.务实创新：积极作好本职工作，并在此基础上进行自我完善，不断创新。3.精品概念：每一次拍摄都是重点，每一个剧组成员都是主角，每一个岗位都是第一线，必须认真对待。第三条剧组人员必须遵守如下工作守则和职业道德：1.进入或逗留拍摄片场，必须按规定佩戴工作证。2.敬业乐业，勤奋工作，服从剧组合理的正常调动和工作安排。3.严格遵守剧组的各项规章制度和演职人员职责划分。4.工作期间，忠于职守，不消极怠工，尽职尽责做好本职工作。5.养成良好的工作习惯，在拍摄现场要维护导演的权威。6.爱护公物，小心使用机器设备；不得损坏外景拍摄地的公共设施。每次拍摄结束后，由相关人员负责整理设备并交由设备管理负责人。若出现设备损坏、遗失现象则应按情节性质追究相关人员的责任，并做出相应的赔偿。7.提倡开源节流，节约用水、用电，严禁浪费剧组公共财务。8.剧组日常开支须向制片主任上报，并保留发票或收据。9.搞好剧组内部人际关系，团结友爱，不得无理取闹。1/210.关心剧组，维护剧组形象。11.不得泄露剧组的内部信息。12.注意卫生、保证拍摄地点的卫生环境、如需移动物品，拍摄完成当立即回复场景。2/2年月日篇2：乐天剧组规章《乐天》剧组规章制度第一条《乐天》是皮皮乐天为提升平台和主播知名度拍摄的一个项目。第二条《乐天》剧组设有监制、制片人、执行制片、统筹、行政助理、编剧、导演、副导演、摄影、摄影助理、剪辑、音效、灯光、灯光助理、美工、场记、化妆、录音、剧务、字幕校对、演员等职务。第三条本规章制度所称的剧组人员是指《乐天》剧组招用的所有人员。第四条本规章制度适用于剧组所有人员。第五条剧组人员要求有良好的精神面貌，较好的素质文化，仪表举止礼貌文明，时刻谨记自己代表皮皮乐天形象。为了更好的拍摄此片，剧组本着“合作愉快，共创精品”的工作原则，特制定以下条约，希望大家认真遵守，本规章制度适用于剧组所有人员。相关规则如下：第六条、职责：剧组人员要求有良好的精神面貌，较好的素质文化，仪表举止礼貌文明，时刻谨记自己代表“《乐天》剧组”的形象。剧组人员应按时出勤，参与拍摄。剧组人员有事、有病不能按时参加拍摄工作必须向监制或导演请假。未履行请假手续而擅不到岗者，剧组予以辞退。未履行请假手续而迟到早退者，处罚1000元。除正常拍摄工作外，剧组人员不得以“《乐天》剧组”的名义参与其他活动；参与剧外活动的剧组人员必须对自身安全负责剧组所有人员不得在工作期间内饮酒。剧组所有人员应各尽其职，明白自己的职位应做的事情，不说与自己职位无关的话。第七条、工作精神①团结合作：强调团队精神，协同合作。要求剧组人员行动统一，活动准时。②务实创新：积极作好本职工作，并在此基础上进行自我完善，不断创新。③精品概念：每一次拍摄都是重点，每一个剧组成员都是主角，每一个岗位都是第一线，必须认真对待。第八条、剧组人员必须遵守如下工作守则和职业道德：①进入或逗留拍摄片场，必须按规定佩戴工作证。敬业乐业，勤奋工作，服从剧组合理的正常调动和工作安排。严格遵守剧组的各项规章制度和演职人员职责划分。工作期间，忠于职守，不消极怠工，尽职尽责做好本职工作。养成良好的工作习惯，在拍摄现场要维护导演的权威。爱护公物，小心使用机器设备；不得损坏外景拍摄地的公共设施。每次拍摄结束后，由相关人员负责整理设备并交由设备管理负责人。若出现设备损坏、遗失现象则应按情节性质追究相关人员的责任，并做出相应的赔偿。提倡开源节流，节约用水、用电，严禁浪费剧组公共财务。剧组日常开支须向制片上报，并保留发票或收据。搞好剧组内部人际关系，团结友爱，不得无理取闹。关心剧组，维护剧组形象。①①不得泄露剧组的内部信息。①②注意卫生、保证拍摄地点的卫生环境、如需移动物品，拍摄完成当立即回复场景。本规章制度从即日起生效。《乐天》剧组20XX年10月23日篇3：剧组行政管理制度《非我莫属》剧组行政管理制度为维护本剧组的正常生活和拍摄秩序，保证拍摄的质量和周期，特制定本制度。一、本剧实行制片人领导下的导演、制片主任分工负责制，全体演职人员应听从指挥，服从安排，自觉遵守和履行所签订的《演员聘用合同书》或《职员聘用合同书》中所有承诺的条款，积极高效地完成本职工作。二、拍摄计划由制片部门综合导演、演员、美术及外联等各部门意见拟定，并由导演、制片部门签字生效后以书面形式通知各部门。剧组所有人员必须遵守制片部门的拍摄计划，统一行动，严格按照拍摄计划开展工作。任何人无权改变拍摄计划，若遇特殊情况须改变计划时，应经制片部门研究批准后方可进行。三、拍摄前，各部门必须根据拍摄计划的安排，做好一切准备工作，并按制片部门规定的时间，准时到达拍摄现场。如因个人原因不能准时起床、化妆、就餐、随大队到达现场时，无论任何人均应由其本人承担单独就餐或赶往拍摄点的交通费用和由此给剧组不能执行计划带来的损失。四、演职人员在本剧组工作期间，不得再兼任其他剧组的工作，如遇出国访问、中央指令演出等重要事情离开剧组时，需由制片主任报经制片人同意。六、搞好文明拍摄工作，爱护拍摄景地的各种建筑、器物和树木、植被，自觉保护拍摄现场的环境。爱护使用并妥善保管好剧组的器材、设备和物品。现场的各类物品，一律不得私自动用或随意带离现场，出现现场财物损毁现象，剧组追究当事人和所属部门领导的责任，造成经济损失的，由责任人或责任方照价赔偿。拍摄现场不准以天气炎热为由赤背工作，拍摄现场严禁谩骂与侮辱他人。除剧情需要外，不准在禁烟场所以创作为名吸烟。如有违反，所产生的有关罚款和损失由吸烟人负责。七、各部门负责人应采取切实可行的安全措施，提高演职人员的安全意识，共同搞好防火、防电、防盗抢、防雷击、防撞砸、防车祸、防食物中毒等安防工作，保证拍摄工作安全有序地进行。八、各部门之间既要分工明确，又要发扬互助合作的精神，做到分工不分家，以协商谦让的态度解决现场不同部门之间出现的矛盾和分歧，如不能达成一致时，应提交现场制片裁决处理。不应互相推诿、指责，如意见分歧较大时应留待当天拍摄结束后协调解决处理，不得因此影响现场的拍摄工作。九、要树立导演在专业艺术上的权威，拍摄前各部门应就可能出现的问题及时主动和导演沟通，避免在拍摄现场产生分歧导致拍摄工作不能正常进行的现象出现。现场因创作出现意见分歧时，最终的裁决权属于导演。如因创作分歧而出现拒演拒拍或罢演罢拍时，全部责任由最先实施拒演或罢拍行为的一方负责。十、本剧组统一安排住宿，未经制片主任同意，任何人不得以任何理由在外居住，不得以任何理由在剧组内留宿非剧组人员。剧组所有人员都应自觉遵守剧组的作息时间，自觉注意不影响其他同志的正常休息，同时全体剧组人员均应遵守剧组驻地的制度要求，自觉爱护驻地的设施，尊重服务人员，注意节水节电。、剧组的拍摄、生活用车辆由专人统一管理，任何人无权擅自动用车辆。司机要爱护车辆，安全行驶，不得转借他人驾驶，否则发生交通事故由借出人负责。十二、拍摄期间，未经制片人允许，剧组任何成员不得将拍摄内容及剧组拍摄情况透露给外界媒体，不得随意接受外界媒体的采访，拍摄期间及拍摄完成后，剧组所有人员应维护剧组的名誉和利益，不得发表不利于本剧的言论，并有责任参加本剧完成后的宣传工作。十三、全组人员都应互相尊重，注意维护剧组内部团结，任何人都无权对本组其他人员进行威胁、咒骂或人身攻击。注意尊重拍摄现场及所驻地当地群众，尊重少数民族的风俗习惯。违反本规章制度，不服从剧组领导管理，影响拍摄进度或发生责任事故，给剧组造成不良影响或经济损失的，剧组将视情节轻重给予批评和经济处罚，并追究有关责任人的赔偿。违反本规章制度两次以上者，剧组有权解除合同，尚未支付的劳务费不再支付。xxxxx剧组年月日篇4：《湿地渔家》剧组规章制度《湿地渔家》剧组规章制度《湿地渔家》是北京凡事成国际影视文化有限公司的一个项目。《湿地渔家》剧组设有：总监制、制片人、制片主任、执行制片、外联制片、统筹、编剧、导演、副导演、导演助理、副导演助理、摄影、副摄影、摄影助理、剪辑、音效、灯光、灯光助理、美工、场记、化妆、化妆助理、录音、剧务、场工、演员等职务。本规章制度所称的剧组是指“北京凡事成国际影视文化有限公司《湿地渔家》剧组”，人员是指“北京凡事成国际影视文化有限公司《湿地渔家》剧组”招用的所有人员。为了更好的拍摄此片，剧组本着“合作愉快，共创精品”的工作原则，特制定以下条约，希望大家认真遵守，本规章制度适用于剧组所有人员。相关规则如下：第一条、职责：剧组人员要求有良好的精神面貌，较好的素质文化，仪表举止礼貌文明，时刻谨记自己代表“北京凡事成国际影视文化有限公司《湿地渔家》剧组”的形象。②剧组人员应按时出勤，参与拍摄。③剧组人员有事、有病不能按时参加拍摄工作必须向制片主任或导演请假。④未履行请假手续而擅不到岗者，剧组予以辞退。除正常拍摄工作外，剧组人员不得以“北京凡事成国际影视文化有限公司《湿地渔家》剧组”的名义参与其他活动；参与剧外活动的剧组人员必须在国家允许的各项规章制度下开展工作并对自身安全负责。剧组所有人员不得在工作期间内饮酒。剧组所有人员应各尽其职，明白自己的职位应做的事情，不说与自己职位无关的话。第二条、工作精神①团结合作：强调团队精神，协同合作。要求剧组人员行动统一，活动准时。②务实创新：积极作好本职工作，并在此基础上进行自我完善，不断创新。③精品概念：每一次拍摄都是重点，每一个剧组成员都是主角，每一个岗位都是第一线，必须认真对待。第三条、剧组人员必须遵守如下工作守则和职业道德：①进入或逗留拍摄片场，必须按规定佩戴工作证。敬业乐业，勤奋工作，服从剧组合理的正常调动和工作安排。严格遵守剧组的各项规章制度和演职人员职责划分。工作期间，忠于职守，不消极怠工，尽职尽责做好本职工作。养成良好的工作习惯，在拍摄现场要维护导演的权威。爱护公物，小心使用机器设备；不得损坏外景拍摄地的公共设施。每次拍摄结束后，由相关人员负责整理设备并交由设备管理负责人。若出现设备损坏、遗失现象则应按情节性质追究相关人员的责任，并做出相应的赔偿。提倡开源节流，节约用水、用电，严禁浪费剧组公共财务。剧组日常开支须向制片主任上报，并保留发票或收据。搞好剧组内部人际关系，团结友爱，不得无理取闹。关心剧组，维护剧组形象。①①不得泄露剧组的内部信息。①②注意卫生、保证拍摄地点的卫生环境、如需移动物品，拍摄完成当立即回复场景。本规章制度从即日起生效。北京凡事成国际影视文化有限公司《湿地渔家》剧组20XX年7月24日篇5：《窗外》剧组规章制度《窗外》剧组规章制度第一条《窗外》是新乡学院新闻与传媒系影像制作工作室教育实训课程——“校园dv剧项目”的一个项目。第二条《窗外》剧组设有艺术总监、策划、监制、制片人、执行制片、统筹、行政助理、编剧、导演、常务副导演、副导演、导演助理、摄影、副摄影、摄影助理、剪辑、音效、灯光、灯光助理、美工、场记、化妆、化妆助理、录音、剧务、字幕校对、演员等职务。第三条本规章制度所称的剧组是指新乡学院新闻与传媒系影像制作工作室《窗外》，剧组人员是指新乡学院新闻与传媒系影像制作工作室《窗外》剧组招用的所有人员。第四条本规章制度适用于剧组所有人员。第五条剧组人员要求有良好的精神面貌，较好的素质文化，仪表举止礼貌文明，时刻谨记自己代表新乡学院学生形象。第六条剧组人员应按时出勤，参与拍摄。第七条剧组人员有课、有事、有病不能按时参加拍摄工作必须向策划或导演请假。第八条未履行请假手续而擅不到岗者，口头批评。第九条剧组化妆、剧务人员、演员要求在开拍开始前到拍摄现场（具体时间具体要求）。第十条除正常拍摄工作外，剧组人员不得以新乡学院新闻与传媒系影像制作工作室《窗外》剧组的名义参与其他活动；参与剧外活动的剧组人员必须在国家允许的各项规章制度下开展工作并对自身安全负责。第十一条工作精神1、团结合作：强调团队精神，协同合作。要求剧组人员行动统一，活动准时。2、务实创新：积极作好本职工作，并在此基础上进行自我完善，不断创新。3、精品概念：每一次拍摄都是重点，每一个剧组成员都是主角，每一个岗位都是第一线，必须认真对待。第十二条剧组人员必须遵守如下工作守则和职业道德：1、进入或逗留拍摄片场，必须按规定佩戴工作证。2、敬业乐业，勤奋工作，服从剧组合理的正常调动和工作安排。3、严格遵守剧组的各项规章制度和演职人员职责划分。4、工作期间，忠于职守，不消极怠工，尽职尽责做好本职工作。5、养成良好的工作习惯，在拍摄现场要维护导演的权威。6、爱护公物，小心使用学校机器设备；不得损坏外景拍摄地的公共设施。每次拍摄结束后，由相关人员负责整理设备并交由设备管理负责人。若出现设备损坏、遗失现象则应按情节性质追究相关人员的责任，并做出相应的赔偿。7、提倡开源节流，节约用水、用电，严禁浪费剧组公共财务。8、剧组日常开支须向执行制片上报，并保留发票或收据。9、搞好剧组内部人际关系，团结友爱，不得无理取闹。10、关心剧组，维护剧组形象。11、不得泄露剧组的内部信息。第十三条本规章制度从即日起生效。第4篇：剧组接待方案中国泰州影视服务基地剧组接待方案一、主创人员招待宴影视剧主创人员第一次到泰州之后留给主创人员对泰州的第一印象：1、吃，能够宣传泰州本土饮食文化的主要宴席：梅兰宴（梅兰宴将戏曲与烹饪文化相结合，共有21道菜、9道面点和小吃，其中有18道菜以梅兰芳先生的18个代表剧目为背景，吸收梅先生日常饮食习惯，兼收巡演时期所品泰州名馔，构成该宴清丽多姿，典雅华贵的风格）；溱湖八鲜宴（溱湖八鲜宴具有原料独特、选料讲究、制作精细、维扬风味、咸甜适宜、造型别致、美味可口的特点，菜肴以景物、典故、特产定名，融历史、文化、烹饪、美颜、养生于一体，一经推出，声闻遐迩）2、酒水饮料，能够作为泰州名片的——梅兰春酒；泰州作为主产区的——银杏露。二、剧组人员吃住安排1、吃饭：盒饭，标准8-10元，定点供应商提供，签订供应合同，以保证盒饭的卫生和可口。要求午饭和晚饭，备选商家有：何一刀中式快餐、森林快餐、雪梅快餐；宵夜也由指定供应商提供，

签订供应合同。2、住宿：以商务快捷酒店为主，距离拍摄地点的车程控制在20分钟——1小时之内，并提供4点保证1干净舒适、2二十四小时热水供应、3服务到位、4有停车场，能够停靠大巴车。能够提供小型会议室的优先考虑，方便剧组人员开会和商讨。3、房间分配原则：制片人、导演、副导演、主摄像、特邀指导如艺术指导等）、主演，以单间或商务套房为主。其他演职人员住宿为标准间或三人间。三、剧组人员出行安排2、12、制片人、导演、副导演、主摄像、XX指导、主演等人车辆安3、其他演职人员的车辆安排4、可向剧组提供车辆选用：（1）商务车，车型有：别克GL8、江淮瑞风、东风风行等；（2）大巴车，车型有：33座、45座、51座等（3）货车，车型有：皮卡、厢式货车、板车货车等（4）轿车：大众帕沙特、奥迪A4等四、人员配置1、责任制：总体负责（1人）——单项目负责（1人）——现场负责（1人）2、人员联络表：总负责人宗老师电话xxxxxxxxxxx食宿行负责人：王鑫伟电话xxxxxxxxxxx现场协调负责人：刘明远电话xxxxxxxxxxx五、接待流程第5篇：剧组财务制度XXXXXX影视文化股份有限公司剧组财务管理制度XXXXXX》电视剧《XXXXXX》总制片人为XXX,制片人为XXX,执行制片人及制片主任为XXX,演员统筹XXX。1、剧组财务管理目标为了规范剧组财务工作,保障拍摄资金的安全完整和剧组生产工作高效运行,特制定本制度。2、剧组财务管理采取预算管理模式预算包括前期筹备、拍摄期及后期制作的成本费用支出预算其中演员劳务及酬金预算、后期制作预算由制片人制定,除此以外的其他费用预算由制片主任制定,总制片人签字审批,作为剧组财务人员审核费用的依据。对于超出预算的支出,由预算制定人提请总制片人审批,追加预算后,财务人员方可给予办理。3、剧组财务账户管理剧组财务开立银行专用账户,用于拍摄本剧的资金使用,剧组所发生的一切资金收付都由此账户进出,以利于资金的管理和监督。在本剧目全部拍摄、制作完成后,投资各方共同审核该专用账户的资金使用情况,在结清所有账目后财务人员方可注销该账户。剧组专用账户户名为：“*****x影视文化股份有限公司电视剧《XXXXXX》摄制组”。银行预留印鉴为：剧组财务章和XXX私章。剧组公章由剧组制片人保管，剧组财务章和XXX私章由剧组财务委托专人分开保管。4、剧组资金分类审批方式预算内的费用：职员劳务薪酬、前期部分费用、拍摄期费用由制片主任审批,后期制作费用由制片人审批,演员劳务报酬由演员统筹审批,超出预算的费用审批人为总制片人。5、剧组财务岗位设置及职责分工剧组财务设会计、出纳两个岗位,由公司派人担任。具体岗位职责如下：会计岗位职责：负责各项业务的审核签字确认，根据签字完整的原始凭证进行账务处理，编制财务报表；按照公司财务负责人及剧组分管领导指示，负责办理税务及除银行以外的对外财务业务，处理凭证缺失、凭证合法化等事宜；对剧组财务管理等事项提出建议，定期向公司汇报财务情况，每周日下午报送财务报表，及时向剧组负责人提供财务预算执行进度；建立“实物备查账”，登记、核实剧组服装、道具、化妆等部门采购的物品，并负责回收。出纳岗位职责：负责根据“资金计划”及时提取资金，满足各业务部门的资金使用要求；②负责保管剧组现金，根据会计的记账凭证进行收付款业务，业务办理完毕，在相关凭证上签字确认，负责登记剧组的现金和银行日记账；保管剧组开户银行的空白支票和部分银行预留印鉴，对银行存款、库存现金的安全负责；负责取送银行单据并按照规定程序交接给会计，负责办理银行提款、转款等银行业务，负责办理与银行、现金相关的其他事宜；定期编制银行余额调节表、现金盘点表。对剧组现金、银行资金管理提出建议，接受剧组会计的监督，定期盘点现金、核对银行资金并与剧组会计及时对账。6、剧组资金支付及报销流程本剧在拍摄期间的资金支付、票据报销及备用金借款应按照下列规定流程执行：经办人一组长验证一财务审核一制片人（制片主任）审批一》出纳付款①经办：经办人填写资金使用申请单”、“费用报销单”或“超限额审批单”等相关单据，对所发生业务的真实性负责。验证：业务归属组组长对经办人经办的所属事项进行验证,确定该项业务的客观性，并签字确认。审核：财务人员进行审核，检查业务的合规性和票据的合法性，对预算内支出的事项签字认可。审批：在本剧制作过程由各分管负责人审批，并签字确认。记账：会计拿到签字完整的单据方可编制记账凭证，进行相关账务处理。⑥付款：出纳按照记账凭证进行业务处理。7、剧组资金使用计划管理每周日下午拍摄结束前，各部门应按“生产计划”给剧组会计报送下一周的“资金使用计划”，由剧组会计汇总后统一制定“资金计划”报送制片人，并进行资金准备。剧组各部门各项开支的金额必须按预算限定的项目、范围执行。8、剧组备用金管理制片主任制定各组备用金限额，报制片人审批后，财务人员根据审批权限予以借支。原则上，剧组按照“前款不清、后款不借”的管理模式审批借款。若出现备用金借款和前借款均未报销又借新款的，应填制“超限额借款审批单”，按报销签字程序进行特殊审批。除备用金借款外，其他借款，原则上日清日结，对于特殊事项，应在三日内报销。备用金专款专用，严禁挪用，若挪作他用，一经发现收回备用金。9、剧组财务管理细则（1）剧组各部门业务需据实报销，严禁虚假报销。（2）大宗费用的支出、演员酬金、职员酬金等，要严格依据合同及预算执行，由会计填制“资金使用申请单”，按流程审批支付。（3）拍摄期间，外出工作不能返回驻地或现场用餐时，需说明原因，并由生活制片签字认定，按剧组规定的伙食标准报销餐费。4）剧组所有演职人员办理经济业务，原则上必须取得合法原始凭证（税务认可的票据）。（5）对剧组服、化、道等部门采购的物品，剧组会计应建立“实物备查账”，并核对实物。待剧组拍摄结束后，统一收回入库。（6）剧组各项支出事项必须严格执行预算规定。超过预算必须事先报总制片人批准或按追加预算程序进行，否则，财务不予以报销。10、本规定未尽事宜，由公司总经办会议研究决定并补充。制片人：总制片人：*****影视文化股份有限公司二o一-年二月二十日第6篇：剧组规章制度剧组规章制度本规章制度适用于剧组所有人员。其中所称的剧组是指“有限公司《》剧组”，人员是指“化有限公司《》剧组”招用的所有人员。相关规则如下：第一条职责：1.剧组人员要求有良好的文化素质，举止礼貌文明。2.剧组人员应按时出勤。3.剧组人员有事、有病不能按时参加拍摄工作必须向制片主任或导演请假。4.未请假擅不到岗者，剧组予以辞退。5.剧组所有人员工作期间不得饮酒。剧组所有人员应明白应做的事情，不说与自己职位无关的话。除正常拍摄工作外，剧组人员不得以“有限公司《》剧组”的名义参与其他活动；参与剧外活动的剧组人员必须在国家允许的各项规章制度下开展工作并对自身安全负责。第二条工作精神1.团结合作：剧组人员行动统一，活动准时。务实创新：积极作好本职工作，并在此基础上进行自我完善，不断创新。3.精品概念：每一次拍摄都是重点，每一个剧组成员都是主角，每一个岗位都是第一线，必须认真对待。第三条剧组人员必须遵守如下工作守则和职业道德：1.进入或逗留拍摄片场，必须按规定佩戴工作证。敬业乐业，勤奋工作，服从剧组合理的正常调动和工作安排。严格遵守剧组的各项规章制度和演职人员职责划分。4.工作期间，忠于职守，不消极怠工，尽职尽责做好本职工作。5.养成良好的工作习惯，在拍摄现场要维护导演的权威。6.爱护公物，小心使用机器设备；不得损坏外景拍摄地的公共设施。每次拍摄结束后，由相关人员负责整理设备并交由设备管理负责人。若出现设备损坏、遗失现象则应按情节性质追究相关人员的责任，并做出相应的赔偿。7.提倡开源节流，节约用水、用电，严禁浪费剧组公共财务。8.剧组日常开支须向制片主任上报并保留发票或收据。9.搞好剧组内部人际关系，团结友爱，不得无理取闹。10.关心剧组，维护剧组形象。11.不得泄露剧组的内部信息。注意卫生、保证拍摄地点的卫生环境、如需移动物品，拍摄完成当立即回复场景。2/2年月日第7篇：剧组实习报告剧组实习报告篇1：剧组实习报告社会实践报告——参与拍摄四川体育六十年的感想自XX年11月起，我开始了影视行业的实习，在纪录片《四川体育六十年》剧组里担任了摄像和后期制作。剧组的生活十分辛苦，但却积累了大量的宝贵经验，磨练了意志，并让我在纪录片拍摄的方方面面的基础更加扎实了。在剧组大半年的时间，我积累了大量的宝贵经验和社会关系，使学校学到的知识能学有所用。在我正式踏入社会以后，我将会充分利用自己的才华和能力去回报社会，实现我的人生价值。当我第一次踏进大型纪录片《四川体育六十年》剧组时时，根本没有想到，在之后的近一年中，我会在这里收获一段快乐而难忘的时光。我不仅从老师们身上学到很多东西，和他们成为朋友，更重要的是，我在实习过程中拿到了开启通往社会之路大门的六把钥匙。第一把钥匙：真诚你可以伪装你的面孔你的心，但绝不可以忽略真诚的力量。第一天参与剧组的拍摄，我怀着惴惴不安的心情，之前听过很多关于去电视台的实习生的传闻，说他们在单位要么被当成透明人，要么就净干些杂活，于是有点担心自己会和他们一样。我微笑着和老师们，师兄师姐们打招呼。从那天起，我养成了一个习惯，每次剧组拍摄我都会很有礼貌地跟大家打招呼，那是我心底真诚的问候。我总觉得，经常有一些细微的东西容易被我们忽略，比如轻轻的一声问候，但它却表达了对老师对师兄师姐的尊敬，也让他人感觉到被重视与被关心。仅仅几天的时间，我就和大家们打成一片，我担心变成“透明人”的事情根本没有发生。我想，应该是我的真诚，换取了大家的信任。他们把我当朋友，也愿意把工作分配给我。其实，不仅待人要“真诚”，对事也要“真诚”。剧组的摄像师兄在拍摄时，有几个镜头总觉得不满意，但又想不出好的修改方法。我于是把自己的意见诚心诚意的提出来。没想到，他竟欣然的接受了。在他面前，我只是一个毫无经验的小字辈，但我觉得对待工作我们不应该论资谈辈，有意见或建议，只要对剧组有利，都应该诚恳的说出来，大家一起探讨。其实，只要你是真诚的，谁会在乎你资历小，又有谁会小看你呢？从那以后，每次编辑剪片，都会找我去看片子提意见，老师曾告诉我，我提的意见和建议很中肯，非常有用，把我心里美的啊，因为我看到了自己的价值。真诚，让我走出了显示自身价值的第一步。第二把钥匙：沟通你知道他，但你记住他的名字吗？你认识他，但你了解他吗？“你能将人和名字对上号了吗”老师从我手中接过《四川体育六十年》采访名单，劈头一问。我被问了个哑口无言。天啊，20多名将要接受采访的陌生人，怎么可能一一记住他们的名字？而且老师让我负责的是做摄像助理，又没让我熟悉被采访者，我心里嘟脓着。老师没再说什么，只见他把名单和被采访者熟练的对上号，还和他们天南地北的侃。后来我了解到，其实老师和各位被采访者之前也只见过一次面而已。之后，我们带被采访者来到学校的摄影棚。每晚我们都要开工作会议，对各个被采访者进行评价，讨论谁更适合进入我们的片子。有时，对某个被采访者的看法，我和老师会有很大不同，但我总坚持自己是对的。回成都后，老师写了一份对被采访者的性格囊括和总体评价，我总觉得其中一两人的性格并非他们说的那样。再后来，在采访中，各人真面目显露，我这才发现，老师看人真是看准了，每个人的在采访中的表现正如他评价中所说的那样。我不得不佩服他。我和他与被采访者的接触时间是一样多的，为什么他比我更了解被采访者呢？答案很简单，他对被采访者进行了大量的采访，平常一有机会就与被采访者聊天。我终于明白了：沟通是一种重要的技巧和能力，时时都要巧妙运用。认识一个人，首先要记住对方的名字。了解一个人，则需要深入的交流。而这些，都要自己主动去做。第三把钥匙：激情与耐心激情与耐心，就像火与冰，看似两种完全不同的东西，却能碰撞出最美丽的火花。节目组一位读新闻出身的老师说，假设你从事报业投入的是100％的精力，那么，若你从事电视业，就必须投入150％的精力。我见证了这种150％的精力的投入。纪录片制作不是一件轻松的工作。就拿制作一集30分钟的《四川体育六十年》为例，首先要看前方拍摄的20盒带子合计600分钟；然后把镜头采集进电脑；继而进行剪片的重大工作，这是创意的活，费脑力，镜头需要不停的修改：继而还要编辑音乐、配音、上字幕，做完这一集至少需要几天的时间，为了完成进度，剧组组的大家们有时每天就睡3小时，工作起来不知外面是白天还是黑夜，也忘了到底是星期几。如果没有激情，他们不可能心甘情愿的付出如此巨大的精力，而且这种日夜颠倒的日子要持续几个月；如果没有耐心，他们不可能在电脑前一坐就是一天，就为了让几个镜头更精彩，也不可能每一集都精心修改，一遍又一遍。09级广电班郑成XX-10-23篇2：电视节目制作实习报告电视节目制作实习报告青春是永远无法譬喻，无法形容，无法言语也无法重温的美好。纵使可回忆，却是在观看别人的梦境一样临水照花，记忆得起每个细节每个清晰脉络却连缀不成一个完整的故事，无法再经历。然而只有亲临其境的人披荆斩棘而过，才懂得喜怒哀乐，才晓得苦涩香甜，才领悟悲欢离合，才能明了其中真正的含义。孩童的时候，看着电视和电影里精彩的节目和演员的表演，心中的疑惑油然而生那么小的电视机怎么会有这么丰富精彩的场面呢到底里面的人和物是真的还是假的这个问题确实在我的脑海了盘踞了好长的一段时间。这究竟是什么回事呢随着年龄的增长，对这个神奇的现象愈加的好奇，自己也开始一点一点揭开它神秘的面纱非常有幸可以参加这次电视节目制作的实习活动，这不但满足了我一直以来的强烈好奇心更加增强了我的专业能力和技巧，为我的学习专业累加了更多的技能。每次看电视看电影都会看到一些工作人员肩上扛着一个机器，我知道那是拍摄用的仪器。看着工作人员扛着它转一圈就后就把所需要的东西拍下来了。看的时候挺容易的，也挺羡慕的，什么时候我也有机会过一下瘾呢。这个机会终于来了，就是我们这次的电视节目制作实习，在我们组所有成员的共同努力下，我们的工作也进入了后期的制作过程，很开心，很高兴，又一部属于我们自己的短片即将面世了，虽然它比不上那些大导演拍摄的，比不上那些获奖的校园短剧，但是我们还是很欣慰，因为里面是我们成员的心血，我们为之付出很多，所以我们对我们的创作还是很满意的，即完成了学校留给的实践任务，又创作了属于自己的故事。首先说说前期剧本的创作，老师要求我们要不落俗套，宣传积极向上的生活态度，要以成长中难忘的事为题材，由于以前拍摄的时候，大都是爱情的题材，所以这次的任务大家花了一个下午的时间构思，终于完成了这个冗长的剧本，可是大家都看着不行，叙述实在太过繁琐，于是，小l和小c把剧本改的面目全非，可我们看来发现，她们改过的剧本才是我们正是生活的反应，所以我们的剧本也算是原创了。当把剧本发送个老师之后，老师说，我们的写的不符合要求，要有分镜头脚本，于是又一次大的改动，这也让我们后期的拍摄和制作轻松了不少。剧本终于定了，我们几个面临的第二个问题就来了，那就是演员怎么办，还好，大家一起都拍过，在我们这个剧组第一次聚餐的时候就把演员给定了，每个人都有自己的任务，最辛苦的还是小l了，既要导演，又要摄像，还得客串。终于开始拍摄了，才发现每次拍东西都不是那么简单的事情，毕竟我们没有接受过专业的训练，一切都是凭着自己的感觉去摸索，去前进，每天上周早早的起来，还有几天中午饭都顾不上吃，在餐厅看着饭不能去吃，因为要拍摄画面，大冷的天，要穿着毛衣进行拍摄，一个个都冻的不行，可我们快乐着，总是自己的事情感觉成就会更大，伴随着我们的剧本，走遍了学校的餐厅，图书馆，自习室，走进了女生宿舍，走出来学校，去国际城，去我们曾经经常去的后街，为了一个不到几分钟的镜头，我们组的人坐了一个小时的车，去老城拍摄那不到半分钟的镜头。不管别人说我们敬业还好，说我们追求完美还好，我们自己是快乐的，为了那一点点小小的成就感，有时候付出再多的努力也是值得的。拍摄的过程中，出现了很多意想不到了事情，有些是预料不到了，可是不管是什么困难，我们都能齐心协力的克服，总能顺利的进行下一步，在这个过程中，我们不但拍摄出来《成长那点事儿》这个短剧，也让我们几个之间的友谊更进一步。通过这次摄影摄像实习，让我们更多了解了关于拍摄方面的知识，让我们知道我们所从事的职业并不是一项简单的职业，也让我们对未来有了更清晰的计划，很快就将进入大四了，进入我们大学的最后一年了，还庆幸我们还有机会在学校进行这样的实习，不但丰富了我们的知识，也让我们同学之间有了更深入的了解。虽然只是短短三多分钟的短片，但其中也让我们明白了很多知识，下面简谈下我对摄像的一些心得体会，虽然我们组的主摄像师是小l同学，但是我还是帮了不少忙呢，就简单的说点吧。第一：拍摄一个短剧首先要有的是一个鲜明的主题，那样才能吸引人，才能让我们的东西最后欣赏的不是我们自己，还有其他人会被我们拍摄的东西所吸引;第二：拍摄时画面的处理，由于前几次拍摄都是小Z,有时候用相机直接代替了，所以也没有考虑那么多，这次我们才意识到稳定的重要性，这就告诉我们无论何时，如果能用三角架的情况下，优先用三角架，这样才能保证我们所拍摄的画面稳定清晰;第三：拍摄的过程中不能总是用固定的镜头，要学会镜头的推拉摇移，这样才能使我们拍摄出更优秀的画面。总之，通过这段时间的实习，让我们对拍摄这个行业，甚至对演员这个行业充满了敬意，因为我们知道其中的艰辛与付出，就像那些电影明星，那些着名导演一样，他们的背后也肯定付出了很多，才有今天的成就的，也许我们中间的很多人最后不会充实拍摄这个专业，但是这样的实践机会所留下经历以及其中的经验将使我们终身受益，将令我们终身难忘。同时，感谢和我一起走过这段时间的五位好朋友，使我们顺利完成了我们的工作，也感谢老师对我们的指导，使我们在迷惑的时候有根可寻，我相信只要我们努力，只要我们付出，那我们就会得到回报的，我们都会成功，成为社会中的佼佼者。这次活动虽然不是我第一实习，却是我最快乐的一次实习。我学到了很多很多的东西，不仅仅是学术上的升华，更是心灵的熏陶，它将为我今后的学习道路铺上一层厚厚的奠基石。此外，由于是以小组的形式完成的工作，我从中还得到很多做人的道理，并且有了强烈的合作意识和集体荣誉感，我觉得能够以自身经历来从中深刻体会到与人相处也是一种艺术。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”在短暂的实习过程中，我深深的感觉到自己所学知识的肤浅和在实际运用中的专业知识的匮乏。所以在实践期间努力将自己在学校所学的理论知识向实践方面转化，尽量做到理论与实践相结合，从而进一步巩固自己所学到的知识，为以后真正走上工作岗位打下基础。社会实践是思想品德形成和发展的基础，也是对学生进行思想品德教育的必要途径。在实践时没有教师的指导和督促，一切都是要靠自己的摸索和思考。我在实习中不断尝试、实践、总结、反思，再实践，再反思，如此循环，我所学到的知识才得到了加强和巩固。并树立起“独立自主”的观念，把昔日对老师的依赖转变为我主动探索的行为。正所谓“千里之行，始于足下”，这两周短暂而又充实的实习，我认为对我走向社会起到了一个桥梁的作用，过渡的作用，是人生的一段重要的经历，也是一个重要步骤，对将来走上工作岗位也有着很大帮助。与人文明交往,以及小组间的团结,默契配合等一些工作中的原则都要在实际生活中认真的贯彻。俗话说，要想走得快，就一个人走；要想走得远，就大家一起走。这次实习需要了解的、探究的东西很多，正因为我们这个小组团结一心，大家一起讨论，一起商量，才能对这次专题有比较深刻的认识与探究。好的习惯也要在实际生活中不断培养，这一段时间所学到经验，将是我一生中最宝贵的一笔财富。篇3：新闻编导专业实习报告新闻编导专业实习报告自XX年5月起，我开始了影视行业的实习，先是在电影《画家与模特》和《笛声何处》中担任了导演助理及花絮拍摄。剧组的生活十分辛苦，但却积累在北京大半年的时间，我积累了大量的宝贵经验和社会关系使学校学到的知识能学有所用。在我正式踏入社会以后，我将会充分利用自己的才华和能力去回报社会，实现我的人生价值。篇4：电视台实习报告那些人，那些事——电视台实习报告一、实习时间二、实习单位云南电视台卫视频道。简介：云南电视台卫视频道是全国最早上星播出的卫星频道之一，根据调查，云南卫视XX年在全国51个上星台中名列第21位。在全国绝大部分省（区）和四大直辖市全部落地，目前可接收人口已经超过4亿。云南电视台的第二次改版对卫视频道设定了“红色映象云南卫视”的主题，以品牌节目为编排核心，精办栏目，真正让观众眼前一亮，耳目一新。三、实习概况实习所在的电视节目名称是《完美声音》，它由云南卫视携手tcl联袂打造，是全国首档音乐主导选秀类节目。“完美声音”以独创的赛制、全开放的选手签约方式、结合爱心音乐教室的特别企划，寻找中国最动听的声音，是目前国内绝无仅有的新的选秀模式。《完美声音》以“动听中国、绿色选秀”为口号，一改以往选秀节目“以貌取人”的审美倾向，设立“以唱为核，以听为本”新标准。独创“盲听”环节：比赛时，评委将无法见到选手真容，仅凭选手演唱实力发放晋级通行证。《完美声音》的制作团队是湖南娱乐频道演艺事业部，这个团队还负责制作《超级女声》、《快乐女声》、《快乐男声》、《星姐选举》、《脱口而出》、《30/60年金曲大赏》、《无敌一号》、《绝对男人》等大型活动，也是《超级女声》、《超级男声》的发源地。四、实习“那些人”《完美声音》剧组有很多个部门，包括导演组、外宣组、制片组、服装组等，整个团队大概有一百来号人，各部门互助合作齐心协力，使得此节目顺利播出。我所在的部门是制片组，其人员组成很是复杂，有云南电视台卫视频道内部工作人员，有从湖南台那边调过来协助制片工作的老师，也有电视台外请曾经在台里工作过的老师，最后就是我们几个实习生，也算是外请来此兼职的志愿者，以协助完成制片工作。我们头一天去到电视台，见到的第一个人是陈老师，他三十来岁，微胖，给人的第一印象是严肃正派，不苟言笑，略有绅士风度。他是这个节目组的总制片，是我们的直接上司，大部分工作都是他给安排的，可能是工作忙的缘故，与他交流较少，除了工作上的事基本上不谈其他，不过在每周一两次的聚餐上，会给我们讲一些他的“辉煌史”。与我们接触比较多的是制片助理贺老师，也是三十来岁，身体瘦弱，操一口云南方言。他在电视台工作了大概有十多年，为人诚恳实在，不辞辛劳。他的主要工作是帮助制片主任整理财务，关于钱的事他都管，经常会与我们一起去买办公用品或面包牛奶等宵夜，一起去外边吃饭，是他结账，就像是个财务总管。进电视台不久后，我们的工作就有了调动，原本负责道具的我和另一位原先负责服装的同学都被调到了演播厅现场，以协助一位姓张的老师管理后勤。这位张老师五十来岁，曾在电视台做过多次节目制片，经验丰富，非常细心谨慎，简朴的像个农民工，但脾气不怎么好，有些事要求很严，只要有丝毫差错就会挨批，而且毫不留颜面，所以我们几个在现场的志愿者对他都有点“敬而远之”。但俗话说严师出高徒，在他的严厉管教下我们也学到了许多东西。与上面提到的张老师形成鲜明对比的是，制片部门的另外一位姓王的老师，他们两年龄相仿，但性格却截然相反，王老师温文尔雅，和蔼可亲，有种学者气质，而张老师则脾气暴躁，不易与人相处。听说王老师是昆明某警官学校的教授，近几年刚退休，闲着没事来电视台帮帮忙。他主要负责节目组外请人员的住宿这一块，平时很少来现场，但只要一来，就会与我们打成一片，有说有笑。最后说一下湖南台那边调过来的制片团队，他们主要负责道具的制作购买和外拍vcr，我们这边的事基本上很少过问，不过在现场倒能经常见着他们，见着了，偶尔也打声招呼，几个星期下来也混熟了。所以在不用上班的一个下午，我们几个志愿者邀请他们打了一场篮球赛，算是友谊赛，不是很正规，仅从体格来讲，个个身强体壮，湖南台那边的制片明显有优势，但我们竟然赢了，是个不小的奇迹。五、实习“那些事”（1）工作：去实习的总共有12个人，四男八女，都是同一个学院的，只是不同专业不同年级。刚到电视台，每个人都分配了任务，有负责服装道具的，有负责嘉宾记者接待的，有负责赛事管理的。我刚开始安排的任务是爱心音乐教师接待，后来由于种种原因被调到现场去了，在现场具体工作是管理工作人员的吃与住，也就是送水订饭，还有就是各种突发事件的处理。工作时间不是很固定，周一、二、六、日基本不上班，周三、四、五最忙，周五是节目直播的时间，所以需要熬夜，直到晚上一二点才能回公寓。这种不规律的作息时间，时间一长，身体很容易吃不消，严重影响健康。这也难怪在业界有“上辈子干坏事，这辈子干电视”这一说法了。（2）生活：我们住在离工作地点不远的一所公寓里，公寓是二人标间，160元一晚，但住宿费全部由电视台承担，所以相比于其他不提供住宿也不给补贴的同学来说，我们在电视台的这种待遇还是相当不错的。我们这十二个实习生住下来就占了公寓的一整层，不上班的时候就回宿舍串串门，找其他同学一块玩，聚一聚，其中给自己印象最深的是一次真心话大冒险的游戏，这游戏对于内向的我来说了真是一次不小的挑战。还有不得不说的就是集体游玩，周六周天不上班，贺老师就带着我们去爬西山、游黑龙潭，游山玩水，甚是高兴，这篇2：剧组实习报告社会实践报告——参与拍摄四川体育六十年的感想自XX年11月起，我开始了影视行业的实习，在纪录片《四川体育六十年》剧组里担任了摄像和后期制作。剧组的生活十分辛苦，但却积累了大量的宝贵经验，磨练了意志，并让我在纪录片拍摄的方方面面的基础更加扎实了。在剧组大半年的时间，我积累了大量的宝贵经验和社会关系使学校学到的知识能学有所用。在我正式踏入社会以后，我将会充分利用自己的才华和能力去回报社会，实现我的人生价值。当我第一次踏进大型纪录片《四川体育六十年》剧组时时，根本没有想到，在之后的近一年中，我会在这里收获一段快乐而难忘的时光。我不仅从老师们身上学到很多东西，和他们成为朋友，更重要的是，我在实习过程中拿到了开启通往社会之路大门的六把钥匙。第一把钥匙：真诚你可以伪装你的面孔你的心，但绝不可以忽略真诚的力量。第一天参与剧组的拍摄，我怀着惴惴不安的心情，之前听过很多关于去电视台的实习生的传闻，说他们在单位要么被当成透明人，要么就净干些杂活，于是有点担心自己会和他们一样。我微笑着和老师们，师兄师姐们打招呼。从那天起，我养成了一个习惯，每次剧组拍摄我都会很有礼貌地跟大家打招呼，那是我心底真诚的问候。我总觉得，经常有一些细微的东西容易被我们忽略，比如轻轻的一声问候，但它却表达了对老师对师兄师姐的尊敬，也让他人感觉到被重视与被关心。仅仅几天的时间，我就和大家们打成一片，我担心变成“透明人”的事情根本没有发生。我想，应该是我的真诚，换取了大家的信任。他们把我当朋友，也愿意把工作分配给我。其实，不仅待人要“真诚”，对事也要“真诚”。剧组的摄像师兄在拍摄时，有几个镜头总觉得不满意，但又想不出好的修改方法。我于是把自己的意见诚心诚意的提出来。没想到，他竟欣然的接受了。在他面前，我只是一个毫无经验的小字辈，但我觉得对待工作我们不应该论资谈辈，有意见或建议，只要对剧组有利，都应该诚恳的说出来，大家一起探讨。其实，只要你是真诚的，谁会在乎你资历小，又有谁会小看你呢？从那以后，每次编辑剪片，都会找我去看片子提意见，老师曾告诉我，我提的意见和建议很中肯，非常有用，把我心里美的啊，因为我看到了自己的价值。真诚，让我走出了显示自身价值的第一步。第二把钥匙：沟通你知道他，但你记住他的名字吗？你认识他，但你了解他吗？“你能将人和名字对上号了吗”老师从我手中接过《四川体育六十年》采访名单，劈头一问。我被问了个哑口无言。天啊，20多名将要接受采访的陌生人，怎么可能一一记住他们的名字？而且老师让我负责的是做摄像助理，又没让我熟悉被采访者，我心里嘟脓着。老师没再说什么，只见他把名单和被采访者熟练的对上号，还和他们天南地北的侃。后来我了解到，其实老师和各位被采访者之前也只见过一次面而已。之后，我们带被采访者来到学校的摄影棚。每晚我们都要开工作会议，对各个被采访者进行评价，讨论谁更适合进入我们的片子。有时，对某个被采访者的看法，我和老师会有很大不同，但我总坚持自己是对的。回成都后，老师写了一份对被采访者的性格囊括和总体评价，我总觉得其中一两人的性格并非他们说的那样。再后来，在采访中，各人真面目显露，我这才发现，老师看人真是看准了，每个人的在采访中的表现正如他评价中所说的那样。我不得不佩服他。我和他与被采访者的接触时间是一样多的，为什么他比我更了解被采访者呢？答案很简单，他对被采访者进行了大量的采访，平常一有机会就与被采访者聊天。我终于明白了：沟通是一种重要的技巧和能力，时时都要巧妙运用。认识一个人，首先要记住对方的名字。了解一个人，则需要深入的交流。而这些，都要自己主动去做。第三把钥匙：激情与耐心激情与耐心，就像火与冰，看似两种完全不同的东西，却能碰撞出最美丽的火花。节目组一位读新闻出身的老师说，假设你从事报业投入的是100％的精力，那么，若你从事电视业，就必须投入150％的精力。我见证了这种150％的精力的投入。纪录片制作不是一件轻松的工作。就拿制作一集30分钟的《四川体育六十年》为例，首先要看前方拍摄的20盒带子合计600分钟；然后把镜头采集进电脑；继而进行剪片的重大工作，这是创意的活，费脑力，镜头需要不停的修改：继而还要编辑音乐、配音、上字幕，做完这一集至少需要几天的时间，为了完成进度，剧组组的大家们有时每天就睡3小时，工作起来不知外面是白天还是黑夜，也忘了到底是星期几。如果没有激情，他们不可能心甘情愿的付出如此巨大的精力，而且这种日夜颠倒的日子要持续几个月；如果没有耐心，他们不可能在电脑前一坐就是一天，就为了让几个镜头更精彩，也不可能每一集都精心修改，一遍又一遍。09级广电班郑成XX-10-23篇3：电视台实习报告电视台实习报告我们学院要求学生暑期开始实习，可是笨鸟先飞、不甘落后的忧患意识，使我五月份就开始张罗联系实习单位，直到九月份结束实习任务，先后在两家单位实习。如今细说从头，确有一番感叹。一、报社实习辛酸史——大学生是个蚂蚁吗？五月