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文档简介
1、 2023前台年终工作总结【2023前台年终工作总结】 前台是展现酒店的形象、效劳的起点。对于客人来说,前台是他们接触我们酒店的第一步,是对酒店的第一印象,是酒店的门面,是特别重要的。所以前台在肯定程度上代表了酒店的形象。同时,酒店对客人的效劳,从前台迎客开头,好的开头是胜利的一半。有了对其重要性的熟悉,所以我们肯定要仔细做好本职工作。 所以,我在过去的5个月我始终都严格依照酒店的规定。总结起来可以用以下的五个方面来说: 一,像全部其他的效劳行业一样,礼貌,礼仪:怎样保持微笑,怎样问候客人,如何为客人供应效劳,在效劳中对客所要用的语言等。 二,留意形象,前台是酒店的第一印象,是酒店的门面。所以
2、,我们前台的工作人员肯定要求淡妆,着工装上岗,用良好的精神面貌对客,从而维护酒店的形象,让客人了解并看到我们亿邦的精神面貌。从而留下深刻的良好印象!并且,也有利于我们自身的形象和修养的提高。从而,影响我们以后的人生。 三,前台业务学问的培训。主要是日常工作流程,前台的日常工作很繁琐,客人入住,退房的办理,电话的转接,问询,供应信息,行李存放,接送机信息的查询与核对。订单的检查与核对,排房,交接班时的交接工作等。所以,我们随时都要保持仔细,细致工作作风和责任心!以免给客人和自己的同事带来许多的不便! 四,前台英语,一些前台英语力量的具备是对我们每个前台接待员的根本要求,这样才能好为来自外国的客人
3、效劳。对于英语的接待方面,我本以为对于像我一个英语专业的人来说不是问题,可是,后来在接待外国客人的时候,好多问题出来了,对于我已经一年多没有接触英语这才明白我好些单词都已生疏,还酒店的好多设施设备的名称都是以前没有接触过的。还好我们酒店组织了前台接待的英语培训,使我对以前学过得到单词到了温习和稳固。也学到了许多以前没有接触的单词,比方好多的设施设备名称。通过这样的培训使明白这样一个道理就是不管什么时候都不要遗忘了学习,给自己不断充电!唯有不断的学习才能使自己有更好进步,才让自己各个方面的力量不断增加! 【2023前台年终工作总结】 前厅部作为酒店的门面,每个员工都要直接的面对客人,员工的工作态
4、度和效劳质量反映出一个酒店的效劳水准和治理水平,因此提升前台员工的效劳意识是我们的工作重点,除此我们进展了接听电话语言技巧培训和接待员的礼节礼貌和售房技巧培训,在培训的过程中,将原来网络培训改为现实中的案例分析进展培训,让大家身临奇境,通俗易懂,并虚心承受。通过培训使让员工在业务学问和效劳技能上有进一步的提高,客人对前台评价有所好转。 前厅部即是酒店的销售窗口,在房价的推销上尤其是让接待员把握肯定的销售技巧,怎么才能把我们的效劳出品销售出去,这就要我们的接待员在推销上把握肯定的技巧,在价位上根据从高到低的挨次进展,但往往我们在此方面还很欠缺,意识淡薄,没有意识到工作的重要性,客人来了只是机械性
5、的去介绍,出售,这是远远不够的,甚至在软件效劳上也不是很敏捷很主动,为此让接待员学会去推销是工作的重中之重,让他们把酒店最好的出品推销给客人,而又让客人乐于承受,这是一个技巧,在今后的工作中作为重点进展执行。从一年来的工作观看来看,从收银到接待,效劳均缺乏一种酒店从业人员具有的主动性与热忱程度,客来没有迎声,客问没有答声,客走没有送声,这是最根本的。而是最不应当犯的错误,固然还是有些员工做的比拟好。在今后的工作中,前厅部各岗位人员均要根据培训的标准做到微笑、礼貌、热忱、周到以高度的责任心,来赢得更多的回头客。 原来洪山店有特地的销售人员,在20 xx年已取消销售人员,转为店内营销,那么前台变成
6、了我们店里主销售战场。依据周边市场状况,前厅部积极地推动会员卡销售,将会员优待政策公示于大厅惹眼位置,让客人自己掂量会员卡的优待政策,同时也注意散客,今年来酒店推出了一系列的客房促销方案如:30元代 金券、日用房、凌晨特价房等促销活动。依据原来钟点房入住率差的状况,调整钟点房价格,使钟点房的入住率急速上升。同时依据入住状况将局部优待的权限下放到值班负责人、前台接待员,因此入住率有所提高。依据20 xx年5月起,公安部门联合工商、文教针对住宿等行业严格治理:实名登记,一张身份证只登记一间房,多人入住多人登记,并准时上传的规定对入住率大有阻碍的状况,要求值班负责人、前台接待员要敏捷把握,遇到麻烦准时的上报给我或者戚经理,便于妥当安排,决不放走一个客人。同时也承受了公安部门的屡次检查,将检查出的问题掌握在最小的状态。 前厅部还依据公司制定的目标任务,将重大的节假日、入住顶峰时段,调整恢复门市价格,从而保证目标任务的顺当完成 酒店就像一个大家庭,部门与部门之间在工作中难免会发生磨擦,协调的好坏在工作中将受到极大的影响。前
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