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文档简介

1、2020年特岗教师面试技巧2020年特岗教师面试技巧4/42020年特岗教师面试技巧2020年特岗教师面试技巧教师的基本姿势目光畅快、平和在面试过程中,应面带诚挚的微笑并适合地凝望对方的眼睛,这是一种最最少的礼仪要求。这样做,不但将自己的心情、思想传达给对方,同时也能从对方的眼神中获得正确的信息,从而达到心灵交流。详尽要求是:目光要畅快平和,与人发言时,目光应该凝望对方,不要躲闪或游移不定。目光凝望对方眼睛到下巴之间的地域。教师在面试过程中表现得最多的姿势就是站姿。优异的站姿能衬托出美好的气度和潇洒的风范。正确站姿的基本要求是:仰头、双目向前平视,面带微笑。胸腹距离拉长,双臂自然下垂,或相搭放

2、置腹前。躯干挺直,身体重心在两腿中间,不偏左也不偏右,两腿直立。男士自然开列,女士双膝靠拢,做到挺胸、收腹、立腰。不良的站姿:站马上缩脖、塌腰、耸肩,双手放在兜里或插在腰间。坐姿正直、文雅、自如正确的坐姿给人一种安祥浩荡的印象。正确坐姿的基本要求是:入座时要轻要稳,双肩公正放松。女士双膝靠拢,男士双腿自然开列。女子入座前若是裙装,应用手稍拢一下。面带笑容,上身自然挺直。坐在椅子上,最少应坐满椅子的三分之二,脊背轻靠椅背。起马上,右脚向后收半步,今后站起。发言时,身体不东倒西歪,不前倾后仰。上体与腿能够同时侧向对方。不良坐姿:两腿过分地叉开或长长地伸出去;跷起二郎腿;将双手放于臀下;腿脚经常抖动

3、。步态沉稳、平稳、轻盈、充满自信2016年特岗教师面试技巧(2)教师面试争辩作为一种有效的测评手段,是评委与应试者之间的认识性、情绪性等信息交流以及相互作用的过程,也是在短时间内讨论一个人的客观有效的形式。面试争辩技巧很多,都可作为教师面试争辩的借鉴,教师面试争辩的基根源则以下:仪表得体、举止大方的原则面试礼仪是很重要的,得体的着装、优雅的辞吐,不仅好给面试考官留下优异的第一印象,也能提升自己的信心。第一,必定要准时,无论你有什么原由,迟到都会被视为缺乏自我管理和拘束能力的表现。应试者要提前到达考场,以利用考前的时间调治自己紧张的情绪,迅速适应试场环境。第三,面试中要杜绝晃腿、吐舌、转笔、伸指

4、等不雅的小动作,这些动作简单给考官留下此应试者不能够熟、不浩荡、不自信等印象,自然会认为这样的人不适合做教师。面试中语调要平衡,语速要和缓,尽量防备中英文夹杂,尽量少用助词,比方啦喽呢等,不要给评委留下用语不清、冗长、不认真及缺乏自信的感觉。紧扣题目的原则争辩必定依照试题的要求争辩,需要怎么回答,就怎么回答,不能够答非所问,也不能够随意扩大或减小试题和问题的内容或范围。比方,有些组织类题目显然问作为一名教师,对此次活动你是如何计划的,很多应试者不假考虑地开始按答题套路分成开初计划、事中推行、事后总结来答题,而忽视了题目的问法,结果适得其反,给考官留下此应试者只会生搬硬套,不能够够变通,遇到问题

5、不能够见机而作的印象,自然也就得不到高分。因此必定重要扣题目来作答,以问题为中心,结合自己特点进行创新,才能有所打破,获得高分。脚扎实地的原则在面试中涉及专业知识时,更要脚扎实地地回答。若是你对考官所提的问题回答不出来,就畅快地认同不知道并表示对不起,因为一个人的知识面总是有限的。当问到你熟悉的问题时,你应尽量发挥得充分些。沉稳沉稳、见机而作的原则一般来说,在面试过程中当考官提出问题今后,应试者应稍作思虑,不用急于回答。即即是所提问题与你开初准备的题目相似,也不要马上答题,因为那样给考官的感觉可能是你不是在用脑答题,而是在背开初准备好的答案。若是是以前圆满没有接触过的题目,则更要沉稳思虑。磨刀

6、不误砍柴工,急促答题可能以致文不对路、东拉西扯或是没有条理、眉毛胡子一把抓。经过思虑,理清思路后抓住要点、井井有条地答题,会给考官留下较好的印象。条理清楚、井井有条的原则有理有据、言近旨远的原则革故鼎新的原则1、一旦和用人单位约好面试时间后,必定要提前5-10分钟到达面试地点,以表示求职者的诚意,给对方以相信感,同时也可调整自己的心态,作一些简单的仪表准备,省得急促上阵,慌张失措。为了做到这一点,必定要牢记面试的时间地点,有条件的同学最好能提前去一趟,省得因一时找不到地方或途中延缓而迟到。若是迟到了,必定会给招聘者留下不好的印象,甚至会丧失面试的时机。2、进入面试场合时不重要张。如门关着,应先

7、敲门,获得同意后再进去。开关门动作要轻,以沉稳、自然为好。见面时要向招聘者主动打招呼问好道谢,称响应该得体。在用人单位没有请你坐下时,切勿急于落座。用人单位请你坐下时,应道声“感谢”。坐下后保持优异体态,切忌大大咧咧,东张西望,绝不在乎,省得引起厌烦。走开时应咨询“还有什么要问的吗”,获得同意后应微笑起立,道谢并说“再见”。4、在整个面试过程中,在保持举止文雅大方,辞吐谦虚谨慎,态度积极热情。若是用人单位有两位以上面试官时,回答谁的问题,你的目光就应凝望谁,并应合时地环顾其他主试人以表示你对他们的敬爱。发言时,眼睛要合时地注意对方,不要东张西望,显得不认为意,也不要眼皮低望,显得缺乏自信,激动地与用人单位争辩某个问题也是不理智的行为,沉稳地保持不卑不亢的风范是有益的。有的用人单位特意提一些无理的问题试一试你的反应,若是办理不好,简单乱了分寸,面

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