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文档简介

1、第 PAGE5 页 共 NUMPAGES5 页2022年消费组长岗位职责要求消费组长需要对消费车间现场的”人员、机台设备、物料、作业流程和制度、5S环境“等管理纯熟; 2022年消费组长岗位职责要求1.协助消费部的部门负责人共同制定消费部管理方针以及制定各项工作目的与执行方案,并负责追踪执行结果;2.协助消费车间组长对于各项重大异常的处理;3.主导负责消费部各项制程改善的信息搜集与提出,推动周边部门一起完成改善;4.主抓消费部每月的品质完成情况并根据定期召开检讨会;5.作为消费部关于新产品导入的对应窗口;6.协助消费部的部门负责人共同完成消费部的各项专案提升工作;7.担任消费部的部门负责人的代

2、理人工作;8.协助消费部的部门负责人做好团队各项团队建立与干部储藏培养;9.消费部的部门负责人交代的其他工作任务。2022年消费组长岗位职责要求21.按照消费方案合理安排消费,达成产能,配合品质部监视管理好产品的质量,准时出货。2.具有良好的沟通才能、协调才能、工作积极。3.消费过程中发现不良及时处理,控制损耗,保证消费线正常运作。2022年消费组长岗位职责要求3一、消费统筹1、制定全厂消费规划2、合理安排消费任务3、协调各消费车间之间及消费部与其他部门之间关系4、组织消费会议二、消费管理1、下达全厂消费订单2、追踪各类消费订单,对不能按时出货的现象进展分析p 和处理3、负责消费设备的管理4、

3、抓平安消费及车间环境卫生落实,使消费现场符合“5S管理”的要求5、负责新款式开发、设计及放样工作,制订新产品的质量方案6、负责落实消费本钱方案,做好产品本钱核算及报价7、监视物料控制8、组织出货事宜2022年消费组长岗位职责要求41、制定全厂消费规划;2、合理安排消费任务;3、协调各消费车间之间及消费部与其他部门之间关系;4、组织消费会议;5、下达全厂消费订单;6、追踪各类消费订单,对不能按时出货的现象进展分析p 和处理;7、负责消费设备的管理;8、抓平安消费及车间环境卫生落实,使消费现场符合“5S管理”的要求;9、监视物料控制;10、组织出货事宜;11、处理消费车间的人事纠纷及员工违纪事件;

4、12、负责考核消费车间组长级以上管理人员的绩效,根据其绩效对主管、组长级管理人员建议任免权;13、组织各车间员工定期培训。2022年消费组长岗位职责要求51、促进用户满意度和维修质量提升;2、车间管理、评估车间运营情况,并使用正确的方法解决问题;3、掌握和监视车间组长和维修技师的工作进度 ,负责车间的全面质量管理 ,保证车辆的维修,保证工作是按厂家要求的标准进展;4、负责与保险公司及相关部门的工作对接。2022年消费组长岗位职责要求61、组织班前会议,记录班前会迟到的人员并上报,宣导上一班和前一天消费出现的问题、公司的规章制度、平安考前须知、以及当班需要注意的事项;2、监视各车间组长是否按照规

5、定要求沟通,并监视组长对人员与卫生方面的现场管理;3、不定时巡查各车间,检查各岗员工是否按照规定要求作业,并对违规者给予相应的教育、指导等处理;4、做好与各车间主任之间的书面交接,记录好当班的设备、质量、人员、考勤、平安等方面的实际运作情况;5、对车间现场的摆放、卫生进展检查,对不达标者限定期限整改;6、监视员工的考勤并填写日报表,对违章者提报处理;7、培养各车间储藏组长和组长,提升组长才能、为公司做好基层管理员的储藏工作;8、负责新进员工的二级培训与考核,对消费员工的组织安排与技能考核;9、及时处理车间异常,提出合理化建议;10、负责消费本钱控制,确保本钱达标;11、产品质量,消费流程必须严格按照公司要求,及时与QC配合沟通。12、执行上级安排,及时完成上级交代的任务。2022年消费组长岗位职责要求71.负责管理所辖车间内的日常消费

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