2023年最新的北京仲裁委员会仲裁员守则19篇

1、第 PAGE174 页 共 NUMPAGES174 页2023年最新的北京仲裁委员会仲裁员守则19篇第一章 总则 第一条 为加强仲裁员队伍建设和管理，规范仲裁员行为，根据中华人民共和国仲裁法重庆仲裁委员会章程和重庆仲裁委员会仲裁规则的有关规定，制定本办法。 第二条 重庆仲裁委员会（以下简称本会）对仲裁员的选聘、培训、使用、考核和奖惩，以及仲裁员从事仲裁活动均应遵守本办法。 第三条 仲裁员从事仲裁活动应当以服务经济社会发展，维护社会稳定和公平正义为指导思想，坚持公道正派、公正高效、依法仲裁、廉洁自律的原则。 第四条 仲裁员管理遵循公平、公正、公开的原则，建立凡进必考、专业自律、量化考核、奖惩并重

2、、灵活退出的管理机制。 第二章 仲裁员的选聘 第五条 仲裁员的选聘实行考试与考核相结合的办法。 第六条 仲裁员选聘程序包括公告、申请、初审、培训、考试、遴选、聘用。 第七条 本会决定启动仲裁员选聘工作，应当提前一个月通过本会官网和相关网站等向社会发布选聘公告。 第八条 申请担任本会仲裁员的，除应当符合中华人民共和国仲裁法第十三条规定的条件外，还应满足下列条件： （一）遵纪守法、公道正派，在某一行业或者领域具有较高的权威性或者知名度； （二）未被司法机关追究过刑事责任，未受过与从事职业相关的行政处分或者行业惩戒； （三）能够运用信息化办案系统办案； （四）具有较强的语言文字表达能力； （五）身体

3、健康、精力充沛，有足够的时间从事仲裁工作； （六）年龄不超过65周岁，特殊专业人才原则上不超过70周岁。 第九条 不同职业、专业领域的仲裁员还应满足下列各项条件： （一）法律教学、研究工作者 1.具有教授、研究员高级职称；或者具有副教授、副研究员高级职称并获得博士学位； 2.直接从事民商事法律教学、研究工作。 （二）执业律师 具有全日制法学专业硕士研究生及以上学历，从事执业律师10年以上；或者担任律师事务所主任、合伙人8年以上；或者曾担任本会仲裁员两届以上。 （三）曾任法官 1.曾长期从事民商事审判或者研究工作，曾担任审判长或者副庭长以上职务； 2.离开法官工作岗位不满两年，或者虽离开法官工作

4、岗位满两年但一直从事法律实务工作。 （四）经济贸易工作者和行业组织专家 1.具有大学本科以上学历； 2.具有本专业高级职称； 3.在国内外或者本地具有影响力的大中型企业担任法务或者业务部门负责人以上职务，熟悉本行业的法律法规，精通本行业政策、技术规范和交易习惯。 （五）其他法律事务工作者 1.具有国家法律职业资格或者曾担任本会仲裁员两届以上的； 2.具有高级职称，或者现任处级以上职务。 （六）中国香港、中国澳门特别行政区或者中国台湾地区人士及外国人士 1.系该地区或者该国仲裁机构在册的仲裁员； 2.需报经有关部门批准的，应按有关规定办理审批手续。 （七）办理涉外案件的仲裁员 1.熟练掌握至少一

5、门外语，能够用双语进行庭审； 2.具有多年办理涉外仲裁案件的经验。 第十条 申请人应当通过本会官网下载、填写重庆仲裁委员会仲裁员申请表，并附与本办法第八条、第九条规定相符合的证明资料，提交本会初审。 申请人应当保证提交资料的真实性、合法性和准确性。 第十一条 市内的申请人经初审符合条件的，应当参加本会组织的培训及考试，考试合格的，纳入遴选范围。 市外其他仲裁机构的仲裁员经该仲裁机构推荐或者市外的资深专家经自荐，可直接纳入遴选范围。 第十二条 本会根据仲裁工作需要，对经考试合格的申请人，按照不同职业、专业领域合理确定仲裁员所占的比例进行遴选，以实现各专业领域仲裁员的均衡分布，满足专业化办案需要。

6、 第十三条 通过遴选的申请人，纳入仲裁员拟聘名单，由本会委员会审议通过后聘用。 第十四条 本会决定聘用的，应当发放聘书，并将其姓名、专业信息录入信息化系统，列入仲裁员名册，建立仲裁员档案。 第十五条 经考试合格但未被本会聘用的申请人，在本会届中增聘时，经本人申请，可以直接纳入遴选范围。 第十六条 仲裁员的任期与委员会任期相同，自聘用之日起至该届委员会届满之日止。 第三章 仲裁员的培训 第十七条 本会对仲裁员的培训分为执业培训和专业培训。 执业培训是指新聘仲裁员从事仲裁工作必须参加的职业道德培训和技能培训，包括：执业道德纪律培训、仲裁法与仲裁规则培训、庭审技巧培训、仲裁文书撰写培训、办案系统使用

7、培训等。 专业培训是指仲裁员办理仲裁案件所需的专业知识培训，包括：法律理解与适用、专业领域实务培训等。 第十八条 本会根据仲裁员申报专业实行分类自律管理，设立相应的专业委员会。 专业委员会设主任一名、副主任二名。主任、副主任由本会提名，经专业委员会仲裁员民主投票产生，本会任命。 主任或主任委托的副主任负责召集和组织仲裁员进行专业培训、业务交流等活动。 专业委员会工作规则由本会办公室另行制定。 第十九条 执业培训由本会或者本会委托的第三方机构统一组织实施，按届制定培训规划，按年度明确培训计划，定期公布培训方案。 第二十条 专业培训采取讲座、论坛、研讨等形式。专业委员会可以根据培训内容需要，与行业

8、组织、相关单位共同组织实施，并邀请有关专家参加。 第二十一条 专业委员会于每年12月底前向本会申报下一年度培训计划和所需经费。各专业委员会每年应当开展不少于两次业务培训交流活动，提交不少于十篇理论文章。 第二十二条 仲裁员每年应当参加不少于两次专业培训。 第二十三条 仲裁员参加培训的情况纳入考核，并作为年度考评、奖惩和换届续聘的依据。 第四章 仲裁员的权利义务 第二十四条 仲裁员享有以下权利： （一）接受当事人的选定和本会主任的指定； （二）依法独立裁决案件，不受任何单位、组织或者个人的非法干预； （三）按重庆仲裁委员会仲裁员报酬给付办法获取相应报酬； （四）对本会的工作提出意见和建议； （五

9、）参加本会组织的培训、交流、考察和学习； （六）获得表彰、奖励； （七）对违纪违规仲裁工作人员检举、举报； （八）辞聘。 第二十五条 仲裁员应履行以下义务： （一）遵守法律及本会有关仲裁员管理的规章制度； （二）根据自己的时间安排、专业领域接受当事人的选定或者本会主任的指定，不得打听案件标的金额大小，并注重办案的质量与效率，在规定审限内结案； （三）在聘用期内，如果联系方式、通讯地址、专业信息发生变化，或者因外出、健康等原因导致三个月以上不能在本会承办仲裁案件的，应当及时告知本会； （四）宣传推行仲裁制度，从事仲裁理论研究； （五）不得私自会见当事人或者其代理人，需要会见的，应当由仲裁庭秘书陪

10、同，在本会指定的地点进行； （六）在案件审理期间，不得接受当事人或者其代理人的请客、馈赠或者提供的其他利益； （七）不得担任申请撤销或者不予执行本会仲裁裁决的案件代理人； （八）不得代人打听仲裁案件情况，不得代人向仲裁庭成员、仲裁庭秘书请客送礼或者提供其他利益； （九）忠实履行保密义务，不得向当事人或者他人透露本人对案件的看法和仲裁庭评议的情况，不得泄露当事人的商业秘密和隐私； （十）裁决作出后，经当事人申请，且本会认为有必要的，仲裁员应当进行裁后答疑； （十一）自觉维护本会形象，不得公开发表有损本会声誉的言论和文章； （十二）以本会名义或者以本会仲裁员名义参加有关会议或者活动、发表文章或者讲

11、演的，应当事先征得本会的同意； （十三）仲裁员未被续聘的，其在聘用期内承办的案件尚未审结的，应当继续审理直至作出裁决； （十四）不得为谋求选定而与当事人或者其代理人接触，不得为谋求指定而向本会工作人员提出要求。 第五章 仲裁员办案管理 第二十六条 仲裁员应当根据案件事实，按照法律、行政法规规定，公正、高效、专业、勤勉、合理地为当事人解决纠纷。 第二十七条 具备下列条件的仲裁员，方可接受当事人的选定或者本会主任的指定： （一）具有办理该案件所需的知识、经验和能力； （二）具有保证在审限内完成案件审理工作的时间； （三）担任边裁办结5件以上案件，且办案考核在80分以上的，方可指定为独任仲裁员； （

12、四）担任独任仲裁员办结5件以上案件，且办案考核在80分以上的，方可指定为首席仲裁员。 第二十八条 仲裁员接受案件后，应当认真做好庭审准备工作，并将自己可供办案的时间及时告知仲裁庭秘书。 适用简易程序审理的案件，开庭前仲裁庭应当拟定庭审提纲并提交至信息化办案系统。 适用普通程序审理的案件，开庭前首席仲裁员应当组织仲裁庭召开庭前会议，按照先边裁后首席的顺序，对案件争议的焦点、需要在庭审中查明的问题发表意见；首席仲裁员应当归纳争议焦点，并分摊调查的责任；仲裁庭秘书应当做好庭前会议记录并上传至信息化办案系统。 第二十九条 为保证办案效率，仲裁员同期接受指定为首席或者独任仲裁员的，在办未结案件数不超过5

13、件，特殊情况由本会主任决定。 第三十条 仲裁员应当准时参加开庭、评议、调查及其他审理工作，不得缺席、迟到、早退。 案件审结前，仲裁员因外出、会议、联络方式变化，或者其他原因可能延误案件审理、裁决书制作的，应当及时告知仲裁庭秘书。 第三十一条 仲裁庭应当自组庭之日起15日内开庭审理，双方当事人申请延期开庭的除外。 仲裁员因特殊情况，确需调整开庭时间的，应当在3日前告知仲裁庭秘书，并在作出调整之日起10日内开庭。仲裁员提出不能在调整期限内开庭的，应当主动申请退出或者由本会主任决定是否更换仲裁员。 仲裁员在审理期限内连续30日不能参加案件审理的，应当通过信息化办案系统主动申请不再担任该案仲裁员。 仲

14、裁员退出案件审理的，由当事人另行选定仲裁员或者由本会主任另行指定仲裁员。 第三十二条 仲裁员应当按照本会庭审程序规范审理案件，应当当庭宣读仲裁员声明书。 仲裁员参加庭审应当着装整洁、语言文明、行为规范、关闭手机、带头遵守庭审纪律。 在仲裁过程中，仲裁员应当尊重当事人、代理人、证人、鉴定人和其他仲裁参与人，应当平等、公允对待双方当事人。 第三十三条 同一案件再次开庭的时间与上次开庭时间间隔一般不得超过20日。 适用简易程序的案件，开庭次数一般不得超过两次。 适用普通程序的案件，开庭次数一般不得超过三次。 案件开庭次数超过上述规定次数的，仲裁庭应向本会书面说明理由。 第三十四条 案件需要调查取证的

15、，应当在仲裁庭决定之日起10日内进行；案件需要鉴定的，仲裁庭应当自收到鉴定申请之日起5日内作出决定并上传至信息化办案系统。 第三十五条 仲裁庭应当在最后一次开庭结束之日起5日内评议，按照先边裁后首席的顺序，对证据的采信、事实的认定、法律的适用、责任的承担、裁决理由和裁决结论等内容发表意见，并制作评议笔录。裁决应当按照多数仲裁员的意见作出，少数仲裁员的不同意见应当记入笔录。仲裁庭不能形成多数意见时，裁决应当按照首席仲裁员的意见作出。 仲裁庭应当在规定的审限内拟定规范的裁决文书，并填写结案文书质量自查表，通过信息化办案系统提交审核。 第三十六条 本会或者仲裁庭认为案件需要提交专家咨询委员会咨询的，

16、应当通过信息化办案系统提出申请，经本会秘书长审核同意后启动专家咨询程序。 仲裁庭应当在收到咨询意见之日起7日内进行评议，并就是否采纳专家咨询意见作出决定。不采纳的，应当向本会作出书面说明。 第六章 仲裁员的考核奖惩 第三十七条 对仲裁员实行年度评分考核制度。年度评分考核由办案评分考核和综合评分考核组成，办案评分考核实行一案一评，综合评分考核实行一年一评。两项考核基础分均为100分，年度考核分数由办案考核分数的70%与综合考核分数的30%组成。 本会每届对仲裁员进行考核评分，以各年度考核的分数之和计算平均分作为考核分数。 考核分数作为奖惩和续聘的主要依据。 第三十八条 对仲裁员的奖励设单项奖励和

17、综合奖励，单项奖励每年评选一次，综合奖励每届评选一次。评选程序及奖励办法由本会办公室另行制定。 第三十九条 仲裁员有下列表现之一的，予以单项奖励，并在本会网站及刊物上公开表彰、通报仲裁员所在单位，同时给予物质奖励： （一）多次办理重大、疑难案件，为解决社会矛盾作出突出贡献的； （二）为本会仲裁事业的发展提出合理化建议，并取得显著成效的； （三）在仲裁理论或者仲裁实务研究方面取得显著成绩的； （四）在宣传推行仲裁法律制度方面取得显著成绩的； （五）一年内办结案件十件以上且调解率达到60%，年度考核总分数在90分以上的； （六）本会认为其他应当予以表彰或者奖励的情形。 第四十条 本会每年度对仲裁员

18、提交的裁决书初稿进行评审，按照本会制定的裁决书质量评审标准，评选出优秀和劣质裁决书。 优秀裁决书在本会网站或者刊物上公示，并给予相应奖励。 劣质裁决书，本会将原稿与对应修订稿及评语一并汇编，印发给本会仲裁员。 每届第一年度评选出的劣质裁决书可以不公开仲裁员的姓名，自第二年度开始评选出的劣质裁决书均要公开仲裁员的姓名。连续两个年度被评为劣质裁决书的仲裁员，应当暂停执业。 第四十一条 本会根据仲裁员考核评分及综合表现，在任期届满前评选出十佳仲裁员，并在本会网站及其他新闻媒体上刊登照片、介绍事迹、公开表彰，同时给予物质奖励。 第四十二条 仲裁员违反本办法规定的，本会将视其情形分别给予扣减报酬、诫勉谈

19、话、通报批评、暂停执业、解聘和除名的处分。 对仲裁员的处分，根据情况可以单处，也可以并处。 第四十三条 对仲裁员扣减报酬、诫勉谈话、通报批评的处分，由本会办公室决定；对仲裁员暂停执业、解聘、除名的处分，由本会仲裁员职业道德监督委员会提出，报本会决定。 第四十四条 因仲裁员的原因导致案件超过审理期限结案或者存在其他应当扣减报酬情形的，按照重庆仲裁委员会仲裁员报酬给付办法的规定扣减相应报酬，并通报批评。 第四十五条 仲裁员有下列情形之一的，给予诫勉谈话或者通报批评： （一）一年内庭审迟到或者早退两次的； （二）庭审中玩耍手机、接打电话的； （三）庭审中吸烟的； （四）酒后开庭的； （五）庭审中着装

20、不规范的； （六）庭审中处理与审理案件无关的事情； （七）庭审中与当事人发生不当争执，情节轻微的； （八）接受选指定后，独任仲裁员不按时提交庭审提纲的，首席仲裁员不组织召开庭前会议的、边裁仲裁员不参加庭前会议的； （九）本会认为其他应当给予诫勉谈话或者通报批评的情形。 第四十六条 仲裁员有下列情形之一的，暂停执业半年： （一）一年内迟到或者早退三次的； （二）同一案件确定开庭时间后，连续两次或者累计三次改变开庭时间的； （三）故意拖延办案时间，情节轻微的； （四）打听案情或者仲裁庭意见的； （五）一个聘期内被诫勉谈话或者通报批评累计满二次的。 第四十七条 仲裁员有下列情形之一的，暂停执业一年：

21、 （一）庭审中与当事人发生不当争执，情节严重的； （二）一个聘期内被诫勉谈话或者通报批评累计满三次的； （三）为谋求选定而事先与当事人或者代理人接触的； （四）隐瞒应当披露的事实，情节轻微的； （五）连续两年被评为劣质裁决书的。 第四十八条 仲裁员有下列情形之一的，暂停执业直至换届： （一）一个聘期内被诫勉谈话或者通报批评累计满四次的； （二）因仲裁员自身过失，致使仲裁裁决被人民法院裁定撤销或者不予执行的； （三）拒绝采纳专家咨询委员会意见，拒绝说明理由，或者故意曲解事实和法律的； （四）年度考核总分数低于60分的； （五）本会认为其他应当暂停执业的情形。 第四十九条 仲裁员有下列情形之一的，

22、予以解聘： （一）隐瞒应当披露的事实，情节严重的； （二）一个聘期内被诫勉谈话或者通报批评累计满五次的； （三）经通知，无正当理由连续两次不参加本会组织的与仲裁员有关的重大活动的； （四）拒绝采纳本会专家咨询委员会意见，致使裁决书被人民法院裁定撤销或者不予执行的，或者事后证明裁决是错误的，并对本会声誉造成严重影响的； （五）代人向仲裁庭其他成员请客送礼或者提供其他利益的； （六）在开庭审理中，违背公正原则，存在代替一方向另一方质证、辩论、提出要求等偏袒倾向性行为，情节严重的； （七）无故缺席开庭一次的； （八）接到本会对裁决书初稿核阅意见后仍坚持原意见，故意曲解事实和法律而袒护一方当事人，导致

23、当事人集访或者使本会声誉受到损害的； （九）因故意或者重大过失，使当事人利益受到严重损害的； （十）隐瞒回避情形，对仲裁案件产生不良影响的； （十一）泄露仲裁秘密的； （十二）本会认为其他不宜继续担任仲裁员应当解聘的情形。 第五十条 仲裁员有下列情形之一的，予以除名： （一）审理期间，私自会见当事人、代理人或者接受当事人、代理人的请客送礼的； （二）在办理仲裁案件过程中，有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁判行为的； （三）其他严重违法违纪行为的。 第五十一条 仲裁员被暂停执业期间，不得接受当事人的选定和本会主任的指定。 第五十二条 本会对解聘的仲裁员，应当书面通知并说明理由。被解聘的仲裁员可以向本会

24、申诉，本会视情况口头或者书面答复。 仲裁员被解聘后，不得继续审理其未审理完毕的案件，但双方当事人同意的除外。 第五十三条 本会对除名的仲裁员，应当作出书面决定，并通知其所在单位。 仲裁员被除名后，即使双方当事人同意，也不得继续审理其未审理完毕的案件。 第五十四条 仲裁员有本办法第五十条第二项规定之情形，涉嫌犯罪的，依法移交司法机关处理。 第七章 附则 第五十五条 建立仲裁员档案管理制度，对每位仲裁员设立电子档案和纸质档案，内容包括仲裁员个人基本信息、办案情况、学习培训情况、考核及奖惩情况等。 仲裁员的档案信息应当及时更新。 第五十六条 本办法是本会对仲裁员的内部管理规定，不作为本会仲裁规则的组

25、成部分。 第五十七条 本办法由重庆仲裁委员会办公室负责解释。 第五十八条 本办法自2023年3月1日起实施。本会原有仲裁员管理的相关规定同时废止。 重庆仲裁委员会仲裁员办案考核评分表 （案号） 仲裁员名字 首席仲裁员 （或独任仲裁员） 边裁仲裁员 【由系统自动生成上述信息】 备注：1.办案考核评分表为扣分制，预设单项总分，扣分不得超过预设分值。 2.仲裁员办理每个案件后，由仲裁庭秘书和事务处处长共同打分。 3.每年度考核时将仲裁员一年中所有办案得分相加后计算出的平均分数即为该仲裁员一年的办案考核得分；每届结束时将四年的年度考核得分相加之后计算出的平均分数即为该仲裁员一届的办案考核得分。 4.未

26、办理案件的仲裁员没有得分。重庆仲裁委员会仲裁员综合考核评分表 （仲裁员） 备注： 1. 综合考核评分表预设单项总分，扣分不得超过预设分值，加分不设上线。 2. 综合考核评分表由本会相关处室进行评分。 3. 每年度对仲裁员一年中表现评分，该分数即为一年的综合考核得分；每届结束时将五年的综合考核得分相加之后计算出的平均分数即为该仲裁员一届的综合考核得分。 重庆仲裁委员会裁决书质量自查表 北京仲裁委员会仲裁员守则(3) 第一章 总则 第一条 为了保证公正、及时地仲裁民商事权益纠纷,保护当事人的合法权益,根据中华人民共和国仲裁法(以下简称仲裁法) 和中华人民共和国民事诉讼法(以下简称民事诉讼法) 等相

27、关法律和司法解释的规定,结合本会仲裁工作实际,制定本规则。 第二条 当事人协议将其争议提交长沙仲裁委员会(以下简称本会)仲裁的,视为同意按照本规则进行仲裁。但当事人另有约定的,经本会同意,从其约定。仲裁庭和当事人及其他仲裁参与人均应遵守本规则进行仲裁活动。 第三条 本会受理平等主体的自然人、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷;受理当事人同意提交本会仲裁的涉外合同纠纷和其他财产权益纠纷。 本会受理当事人的仲裁申请,不受地域的限制。 第四条 本会不受理下列争议和纠纷: (一)婚姻、收养、监护、抚养、赡养、继承纠纷; (二)依法应当由行政机关处理的行政争议; (三)劳动争议; (四)

28、农业集体经济组织内部的农业承包合同纠纷。 第五条 本会作出的裁决为终局裁决,当事人不得就生效裁决的事项再申请仲裁或向人民法院提起诉讼。 第六条 当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方当事人向本会申请仲裁,经另一方当事人以书面形式作出接受仲裁意思表示的,本会可以受理。 第七条 仲裁协议包括合同中订立的仲裁条款和以其他书面方式在纠纷发生前或者纠纷发生后达成的仲裁协议。 仲裁协议应当载明下列内容: (一)请求仲裁的意思表示; (二)仲裁事项; (三)选定本会仲裁的意思表示。 第八条 仲裁协议独立存在,合同的变更、解除、终止或者无效,不影响仲裁协议的效力。 第九条

29、当事人可以对仲裁协议的效力或者仲裁案件的管辖权提出异议。当事人对仲裁协议的效力或者仲裁案件的管辖权有异议的,应当在仲裁庭首次开庭前以书面形式提出;未在首次开庭前对仲裁协议的效力或者仲裁案件的管辖权提出异议的,视为对仲裁协议的效力无异议或者承认本会对仲裁案件有管辖权。当事人协议不开庭的,对仲裁协议的效力或者仲裁案件的管辖权有异议的,应当在答辩期内书面提出。 第十条 案件受理及有关仲裁的事务性工作由本会秘书处负责。 有关案件审理的协调、监督和指导由本会案件评审监督委员会负责。 第二章 申请、受理和答辩 第十一条 当事人的仲裁申请应当符合下列条件: (一)有仲裁协议或另一方当事人愿意接受仲裁的书面意

30、思表示; (二)有具体的仲裁请求和事实、理由; (三)属于本会的受理范围。 第十二条 申请人申请仲裁,应当向本会递交仲裁申请书,并按对方当事人和仲裁庭人数提交副本,有仲裁协议的,一并提交。 第十三条 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)申请人和被申请人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。 第十四条 本会收到仲裁申请书之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并书面通知当事人;认为不符合受理条件的,应当书面通知当事人不予受理,并说明理由。 本会

31、收到申请后,认为仲裁申请书不符合本规则第十三条规定的,可以要求当事人限期补正;逾期不补正的,视为未申请。 本会受理仲裁申请后,应当通知当事人缴纳仲裁费用。当事人应当自收到收费通知起五日内按规定预交仲裁有关费用,逾期未交纳的,视为撤回仲裁申请。 第十五条 本会受理仲裁申请后,应当在五日内将本规则和仲裁员名册送达申请人,并将仲裁申请书副本和本规则、仲裁员名册送达被申请人。 被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十五日内向本会提交答辩书。本会收到答辩书后,应当在五日内将答辩书副本送达申请人,被申请人未提交答辩书的,不影响仲裁程序的进行。 第十六条 当事人应在申请或者答辩时,向本会提供自己准确的送达地址

32、、收件人、电话号码等其他联系方式,并签名或者捺印确认。 送达地址应写明受送达人住所地的邮政编码和详细地址,受送达人是有固定职业的自然人的,其从业的场所可以作为送达地址。 第十七条 本会按照申请人提供的被申请人的送达地址或者其他联系方式无法通知被申请人参加仲裁的,按以下情况分别处理: (一)申请人提供了被申请人准确的送达地址,但本会无法向被申请人直接送达或者留置送达仲裁通知书的,适用公告送达。公告费由申请人预交,未在规定时间内预交的,视为撤回申请。 (二)申请人不能提供被申请人准确送达地址,本会经查证后仍不能确定被申请人送达地址的,可以以被申请人不明确为由决定驳回申请人的申请。 第十八条 被申请

33、人收到仲裁通知书后,拒绝提供自己的送达地址和联系方式的,本会或者仲裁庭应明确告知其拒不提供送达地址的后果,被申请人仍然拒不提供的,按下列方式处理: (一)被申请人是自然人的,以其户籍登记中的住所地或者经常居住地为送达地址; (二)被申请人是法人或者其他组织的,以其工商登记或者其他依法登记、备案中的住所地为送达地址。 本会或者仲裁庭应当将上述告知内容记入笔录。 第十九条 因当事人提供自己的送达地址不准确、送达地址变更未及时告知仲裁庭或者当事人拒不提供自己的送达地址而导致法律文书未能被当事人实际接收的,按下列方式处理: (一)邮寄送达的,以邮件回执上注明的退回之日视为送达之日; (二)直接送达的,

34、送达人当场在送达回证上记明情况之日视为送达之日。 上述内容,秘书处或者仲裁庭应当在申请人申请时及向被申请人送达仲裁通知书时以书面或者口头方式告知当事人。 第二十条 申请人可以放弃或者变更仲裁请求。被申请人可以承认或者反驳仲裁请求,有权提出反请求。 变更、增加仲裁请求或者提出反请求应当在举证期限内提出。 本会应当在收到被申请人提出反请求申请书之日起五日内,将反请求申请书副本送达申请人。 第二十一条 一方当事人因另一方当事人的行为或者其他原因,可能使裁决不能执行或者难以执行,可以申请财产保全。 当事人申请财产保全的,本会应当将当事人的申请依照民事诉讼法的有关规定提交人民法院。 申请有错误的,申请人

35、应当赔偿被申请人因财产保全遭受的损失。 第二十二条 当事人一方人数众多的,可以推选二至五名仲裁代表人参加仲裁。 当事人、法定代理人和仲裁代表人可以委托律师和其他代理人进行仲裁活动。委托律师和其他代理人进行仲裁活动的,应当向本会提交授权委托书。 当事人、法定代理人和仲裁代表人委托律师或者其他代理人进行仲裁活动的,至多可以委托两人。 第三章 仲裁庭的组成 第二十三条 仲裁庭可以由三名仲裁员或者一名仲裁员组成。由三名仲裁员组成的,设首席仲裁员。 第二十四条 双方当事人约定由三名仲裁员组成仲裁庭的,应当各方各自选定或者各自委托本会主任指定一名仲裁员,第三名仲裁员由当事人共同选定或者共同委托本会主任指定

36、。第三名仲裁员是首席仲裁员。 双方当事人约定由一名仲裁员组成仲裁庭的,应当由当事人共同选定或者共同委托本会主任指定独任仲裁员。 当事人自收到仲裁规则和仲裁员名册之日起七日内,未能在本会仲裁员名册中选定或者委托本会主任指定一名仲裁员,或者未能共同选定或共同委托本会主任指定独任仲裁员的,或者未能共同选定或共同委托本会主任指定第三名仲裁员的,由本会主任指定。 当事人一方为二人以上的,应当作为一方,按照上述规定选定仲裁员。 第二十五条 仲裁庭组成后,本会应当自仲裁庭组成之日起五日内,将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。 第二十六条 仲裁员有下列情形之一的,应当回避,当事人也有权提出回避申请: (一)是本

37、案当事人或者当事人、代理人的近亲属; (二)与本案有利害关系; (三)与本案当事人、代理人有其他关系,可能影响公正仲裁的; (四)私自会见当事人、代理人,或者接受当事人、代理人的请客送礼的。 第二十七条 当事人提出回避申请,应当说明理由,并在首次开庭前提出。回避事由在首次开庭后知道的,可以在最后一次开庭终结前提出。 第二十八条 仲裁员是否回避,由本会主任决定。本会主任担任仲裁员时,由本会委员会会议决定;本会委员会会议闭会期间,由本会主任会议决定。 第二十九条 仲裁员因回避或者其他原因不能履行职责的,应当依照仲裁法和本规则的规定重新选定或者指定仲裁员。因回避而重新选定或者指定仲裁员后,当事人可以

38、请求已进行的仲裁程序重新进行,是否准许,由仲裁庭决定;仲裁庭也可以自行决定已进行的仲裁程序是否重新进行。 第三十条 仲裁员不得私自会见当事人、代理人。仲裁庭认为确有需要会见的,须有本会秘书处工作人员参加,在本会办公地点会见;在本会办公地点会见有困难的,应当在仲裁庭指定的地点会见。 仲裁员私自会见当事人、代理人,或者接受当事人、代理人请客送礼,情节严重的,或者仲裁员在仲裁案件时有索贿受贿,徇私舞弊,枉法裁决行为的,应当依法承担法律责任,本会应当将其除名。 第四章 证 据 第三十一条 除法律另有规定的外,当事人对自己的主张应承担举证责任。 当事人对自己提出的仲裁请求所依据的事实或者反驳对方仲裁请求

39、所依据的事实,有责任提供证据加以证明。 没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负举证责任的当事人承担不利后果。 第三十二条 当事人应当对其提交的证据材料逐一分类编号,对证据材料的来源、证明对象和内容作简要说明,签名盖章,注明提交日期,并按照对方当事人人数或其仲裁代表人人数和仲裁庭人数提交副本。 秘书处或者仲裁庭收到当事人提交的证据材料,应当出具收据,注明证据名称、份数和页数以及收到的时间,由经办人员签名或者盖章。 第三十三条 当事人因客观原因不能自行收集的证据,符合下列条件的,可以申请仲裁庭调查收集: (一)属于国家有关部门保存并须仲裁委员会依职权调取的档案材料; (二)涉及国家秘密

40、、商业秘密、个人隐私的材料; (三)当事人及其代理人确因客观原因不能自行收集的其他材料。 当事人及其代理人申请仲裁庭调查收集证据,应当提交书面申请。申请书应当载明被调查人的姓名或者单位名称、住所地等基本情况、所要调查收集的证据的内容、需要由仲裁庭调查收集证据的原因及其要证明的事实。 第三十四条 当事人及其代理人申请仲裁庭调查收集证据不得迟于举证期限届满前七日。 仲裁庭对申请不予准许的,应当向当事人或者其代理人送达通知书,说明不予准许的理由。 第三十五条 仲裁庭认为仲裁案件需要,可以自行调查收集证据。 仲裁庭自行调查收集的证据仅限于: (一)涉及可能有损国家利益、社会公共利益、他人合法权益的事实

41、; (二)涉及中止仲裁、终结仲裁、回避等与实体争议无关的程序事项。 第三十六条 仲裁庭调查收集证据,必要时也可以委托秘书处依法进行。 第三十七条 书证应当提交原件,物证应当提交原物。提交原件或者原物确有困难的,可以按仲裁庭要求提交复制品、照片、副本、节录本。 提交少数民族文字书证,应当附有汉文译本。 提交外文书证,应当附有中文译本。 第三十八条 仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的,由双方当事人协商确定有鉴定资格的鉴定机构、鉴定人员,协商不成的,由仲裁庭决定。 对需要鉴定的事项负有举证责任的当事人,在指定期限内无正当理由不提出鉴定申请或者不预交鉴定费用或者拒不提供相关材料,致使案件争议的事实无法通

42、过鉴定结论予以认定的,应当对该事实承担举证不能的法律后果。 第三十九条 当事人对鉴定部门作出的鉴定结论有异议并申请重新鉴定,且提出证据证明存在下列情形之一的,仲裁庭应当准许: (一)鉴定机构或者鉴定人员不具备相关的鉴定资格的; (二)鉴定程序严重违法的; (三)鉴定结论明显依据不足的; (四)经过质证认定不能作为证据使用的其他情形。 对有缺陷的鉴定结论,可以通过补充鉴定、重新质证或者补充质证等方法解决的,不予重新鉴定。 第四十条 一方当事人自行委托有关部门作出的鉴定结论,另一方当事人有证据足以反驳并申请重新鉴定的,仲裁庭应当准许。 第四十一条 仲裁庭勘验物证或者现场,可以通知双方当事人到场。当

43、事人拒不到场不影响勘验的进行。 第四十二条 秘书处或者仲裁庭应当在送达受理通知书和仲裁通知书的同时向当事人送达举证通知书。 由本会指定举证期限的,不得少于三十日,自当事人收到受理通知书和仲裁通知书的次日起计算。 举证期限可以由当事人协商一致,也可由本会指定,并经仲裁庭认可。 第四十三条 当事人在举证期限内提交证据材料确有困难的,应当在举证期限内向仲裁庭申请延期举证,经仲裁庭准许的,可以适当延长举证期限。 当事人在延长的举证期限内提交证据材料仍有困难的,可以再次申请延期,是否准许,由仲裁庭决定。 第四十四条 当事人应当在举证期限内提交证据材料,逾期不提交的,视为放弃举证权利。 对于当事人逾期提交

44、的证据材料,仲裁庭审理时不组织质证,但以下情况除外: (一)对方当事人同意质证的; (二)举证期限届满后有新发现的证据的; (三)经仲裁庭准许延期举证,但因客观原因无法在准许的期限内提供,且不审理该证据可能导致裁决明显不公而视为新证据的。 当事人变更仲裁请求,仲裁庭应当重新指定举证期限。 第四十五条 一方当事人提出新发现的证据,仲裁庭应当通知对方当事人在合理期限内提出意见或者举证。 经当事人申请,仲裁庭可以组织当事人在开庭审理前交换证据。 仲裁庭认为必要的,可以在首次开庭前组织交换证据。 第四十六条 交换证据的时间可以由当事人协商一致并经仲裁庭认可,也可以由仲裁庭指定。 仲裁庭组织当事人交换证

45、据的,交换证据之日为举证期限届满之日。当事人申请延期举证经仲裁庭准许的,证据交换日相应顺延。 第四十七条 证据交换由仲裁庭的组成人员主持。 在证据交换中,对当事人无异议的事实、证据应当记录在卷,对有异议的证据,按照需要证明的事实分类记录在卷,并记载异议的理由。通过证据交换,确定双方当事人争议的主要问题。 第四十八条 仲裁过程中,当事人主张的法律关系的性质或民事行为的效力与仲裁庭根据案件事实作出的认定不一致的,仲裁庭可以告知当事人变更仲裁请求,不受本规则第二十条第二款和第四十二条的限制。 当事人变更仲裁请求的,仲裁庭应当重新指定举证期限。 第四十九条 在证据可能灭失或者以后难以取得的情况下,当事

46、人可以申请保全证据,但最迟应在举证期限届满前七日提出。本会应在收到当事人申请书的三日内提交证据所在地的人民法院,依照民事诉讼法的规定进行证据保全。 第五十条 证据应当在庭上出示,由当事人质证。未经质证的证据,不能作为认定案件事实的依据。 当事人在证据交换过程中认可并记录在卷的证据,经仲裁庭在庭审中说明后,可以作为认定案件事实的依据。 第五十一条 当事人申请证人出庭作证,应当在举证期限届满七日前提出,并经仲裁庭许可。 仲裁庭对当事人申请予以准许的,应当在开庭审理前通知证人出庭作证。 第五十二条 证人应当出庭作证,接受当事人的质询。 证人在仲裁庭组织双方当事人交换证据时出席陈述证言的,可视为出庭作

47、证。 第五十三条 证人确有如下情况不能出庭,经仲裁庭许可,证人可以提交书面证言或者视听资料或者通过双向视听传输技术手段作证: (一)年迈体弱或者行动不便,无法出庭的; (二)特殊岗位确实无法离开的; (三)路途特别遥远,交通不便,难以出庭的; (四)因自然灾害等不可抗力的原因无法出庭的; (五)其他无法出庭的特殊情况。 第五十四条 鉴定人应当出庭接受当事人质询。 鉴定人确因特殊原因无法出庭的,经仲裁庭准许,可以书面答复当事人质询。 第五十五条 经仲裁庭许可,当事人可以向证人、鉴定人、勘验人发问。 询问证人、鉴定人、勘验人不得使用威胁、侮辱及不适当引导证人的言语和方式。 第五十六条 仲裁庭应当依

48、照法定程序,全面、客观地审核证据,依照法律规定,遵循职业道德,运用逻辑推理和日常生活经验,对证据有无证明力和证明力大小独立进行判断,客观、公正地认定案件事实。 第五章 开庭和裁决 第五十七条 仲裁案件应当开庭审理。当事人协议不开庭的,应当在答辩期届满前向仲裁庭提出,仲裁庭可以根据仲裁申请书、答辩书以及其他材料作出裁决。 开庭在本会秘书处办公地点进行,经本会同意也可以在本会秘书处办公地点以外的其他地点进行。 第五十八条 仲裁案件的当事人一方或者双方当事人二人以上,其仲裁标的是共同的,仲裁庭可以决定共同仲裁。 两个或者两个以上的仲裁案件其仲裁标的为同一种类或者有关联的,经一方当事人申请,并征得其他

49、当事人的同意后,可以合并审理,是否合并审理,由仲裁庭决定。 但仲裁庭组成人员不同的不适应前款规定。 第五十九条 仲裁庭开庭应在开庭三日前通知当事人及其他仲裁参与人。 双方当事人协商一致,仲裁庭同意的,不受前款限制。 第六十条 有下列情形之一的,仲裁庭可以决定延期开庭: (一)必须到庭的当事人和其他仲裁参与人有正当理由不能到庭的; (二)当事人临时提出回避申请的; (三)需要通知新的证人到庭,调取新的证据,重新鉴定、勘验、补充调查的; (四)仲裁员因故不能履行职责的; (五)其他应当延期的情形。 第六十一条 仲裁不公开进行。当事人协议公开的,可以公开进行,但是涉及国家秘密的除外。 第六十二条 申

50、请人经书面通知,无正当理由不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的,视为撤回仲裁申请。 被申请人经书面通知,无正当理由不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的,可以缺席裁决。 反请求申请,适用前二款规定。 第六十三条 当事人在仲裁过程中有权进行辨论。辩论终结时,首席仲裁员或者独任仲裁员应当征询当事人的最后意见。 第六十四条 仲裁庭应当将开庭情况记入笔录。当事人或者其他仲裁参与人认为对自己的陈述记录有遗漏或者差错的,有权申请补正;如果不予补正,应当记录该申请。 开庭笔录由仲裁员、记录人员、当事人和其他仲裁参与人签名或者盖章。 第六十五条 闭庭后,出现下列情形之一的,仲裁庭可以决定再次开庭: (一)当事人逾期

51、提供证据材料,对方当事人同意质证的; (二)当事人提供了在举证期限届满后新发现的证据的; (三)经仲裁庭准许延期举证,但因客观原因无法在准许的期限内提供,且不审理该证据可能导致裁决明显不公的; (四)人民法院建议重新仲裁的; (五)其它仲裁庭认为需要再次开庭的情形。 第六十六条 有下列情形之一的,中止仲裁: (一)一方当事人因不可抗拒的事由,不能参加仲裁的; (二)本案必须以另一案审理结果为依据,而另一案尚未审结的; (三)一方当事人死亡或终止,需要等待确定权利义务承受人的; (四)其他应当中止仲裁的情形。 第六十七条 中止仲裁的原因消除后,恢复仲裁程序。 第六十八条 有下列情形之一的,终止仲

52、裁: (一)一方当事人死亡或终止,没有权利义务承受人的; (二)一方当事人死亡,权利义务承受人表明不愿意参加仲裁的; (三)其他应当终止仲裁的情形。 第六十九条 组庭前中止仲裁或者终止仲裁的,由仲裁委员会决定;组庭后中止仲裁或者终止仲裁的,由仲裁庭决定。 第七十条 当事人申请仲裁后,可以自行和解。达成和解协议的,可以请求仲裁庭根据和解协议制作裁决书或者调解书;也可以撤回仲裁申请。 第七十一条 当事人达成和解协议,撤回仲裁申请后反悔的,可以根据仲裁协议重新申请仲裁。 第七十二条 仲裁庭在作出裁决前,可以先行调解。当事人自愿调解的,仲裁庭应当调解,调解不成的,仲裁庭应当及时作出裁决。 调解达成协议

53、的,仲裁庭应当制作调解书或者根据协议的结果制作裁决书。调解书与裁决书具有同等法律效力。 第七十三条 当事人双方自行和解不成或者仲裁庭调解不成的,当事人不得将在和解或者调解过程中的陈述或者意见作为其再申请、答辩或者提出反请求时不利对方的依据。 第七十四条 调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名,加盖本会印章,送达双方当事人。 调解书经双方当事人签收后,即发生法律效力。 在调解书签收前当事人反悔的,仲裁庭应当及时作出裁决。 第七十五条 裁决应当按照多数仲裁员的意见作出,少数仲裁员的不同意见应当记入笔录。仲裁庭不能形成多数意见时,裁决应当按照首席仲裁员的意见作出。 第七十六条

54、仲裁庭仲裁纠纷时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。先行裁决的,不影响仲裁程序的继续进行。 第七十七条 仲裁庭应当在组庭后四个月内作出仲裁裁决,但对专门性问题作出鉴定的期间和延期审理的期间不包括在内。有特殊情况需要延长的,由首席仲裁员或者独任仲裁员提请本会主任批准,可以适当延长。 第七十八条 裁决书应当写明下列事项: (一)双方当事人的姓名、性别、出生年月、职业、工作单位和住所,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求的内容; (三)争议的事实; (四)责任的认定、裁决的理由和所适用的法律; (五)裁决结果; (六)仲裁费用的负担; (七

55、)裁决书的制作日期。 双方当事人书面协议不写明争议事实和裁决理由的,可以不写明。 第七十九条 裁决书经仲裁员签名,应当加盖本会印章。 第八十条 当庭裁决的案件,除当事人要求邮寄送达的外,仲裁庭应告知当事人或者其代理人领取裁决文书的期间和地点以及逾期不领的法律后果。上述情况,应当记入笔录。 仲裁庭已告知当事人或者其代理人领取裁决文书的期间和地点的,当事人在指定期间内领取裁决文书之日为送达之日;未在指定期间领取的,指定领取裁决文书期间届满之日为送达之日。 第八十一条 对裁决书中文字、计算错误或者对仲裁庭已经裁决但在裁决书中遗漏的事项,仲裁庭应当补正;当事人自收到裁决书之日起三十日内,可以请求仲裁庭

56、补正。 第八十二条 当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的,可以自收到仲裁裁决书之日起六个月内向本会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: (一)没有仲裁协议的; (二)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的; (三)仲裁庭组成或者仲裁的程序违反法定程序的; (四)裁决所根据的证据是伪造的; (五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的; (六)仲裁员在仲裁该案中有索贿受贿,徇私舞弊,枉法裁决行为的。 第八十三条 当事人应当在仲裁裁决书确定的日期内履行裁决。未确定履行期限的,当事人应当立即履行。一方当事人不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行

57、。 第六章 简易程序 第八十四条 争议标的金额未超过50万元(人民币,同下)的案件,适用本章规定。但有下列情形之一的案件除外: 当事人约定不适用简易程序的; 申请时被申请人下落不明的; 一方或者双方当事人人数众多的; 本会认为不宜适用简易程序仲裁的。 第八十五条 适用简易程序仲裁的案件,可由仲裁员一人组成仲裁庭仲裁。 双方当事人自被申请人收到仲裁通知书、仲裁申请书副本之日起五日(涉外案件三十日)内在本会仲裁员名册中共同选定或者共同委托本会主任指定仲裁员组成仲裁庭。逾期未共同选定的,由本会主任指定。 仲裁庭可以以简便方式随时通知当事人、证人。 双方当事人到庭后,被申请人同意口头答辩的,仲裁庭可以

58、当即开庭审理;被申请人要求书面答辩的,仲裁庭应当将提交答辩状、提交证据材料的期限和开庭的具体日期告知各方当事人,由各方当事人在笔录和开庭通知的送达回证上签名或者捺印。 简易程序的举证期限,由本会或仲裁庭指定的,不少于十五日,从当事人收到受理通知书或仲裁通知书的次日开始计算。 第八十六条 被申请人应当自收到仲裁通知书和仲裁申请书副本之日起七日(涉外案件三十日)内向本会提交答辩书。本会在收到答辩书之日起三日内将答辩书副本送达申请人。 变更、增加仲裁请求或者提出反请求应当在举证期限内提出。 第八十七条 本会适用普通程序审理的案件,当事人各方自愿以书面形式选择适用简易程序,经秘书处或者仲裁庭同意的,可

59、以适用简易程序进行仲裁。 第八十八条 适用简易程序仲裁的案件,不因仲裁请求的增加、变更或者反请求的提出而影响简易程序的进行;经变更的仲裁请求或反请求所涉争议金额超出本规则第八十四条规定数额,双方当事人不能同意继续适用简易程序的,或仲裁庭认为不宜再适用简易程序的,适用普通程序。 第八十九条 开庭前已经书面或者口头告知当事人仲裁权利、义务,或者当事人各方均委托律师代理仲裁的,仲裁庭除告知当事人申请回避的权利外,可以不再告知当事人其他的仲裁权利义务。第九十条 开庭时,仲裁庭可以根据当事人的仲裁请求和答辩意见归纳出争议焦点,经当事人确认后,由当事人围绕争议焦点举证、质证和辨论。 当事人对案件事实无争议

60、的,仲裁庭可以在听取当事人就适用法律方面的辨论意见后迳行裁决。 第九十一条 当事人双方同时到本会申请仲裁解决简单的民商事权益纠纷,但未协商举证期限,或者被申请人一方经简便方式通知到庭的,当事人在开庭时要求当庭举证的,应予准许。 当事人当庭举证有困难的,举证期限由当事人协商决定。协商不成的,由仲裁庭决定,但最长不得超过十五日。 第九十二条 仲裁庭在仲裁过程中发现案情复杂需要转为普通程序的,应在仲裁期限届满前及时作出决定,并书面通知当事人。 第九十三条 适用简易程序仲裁的案件,应当一次开庭审结,但仲裁庭认为确有必要再次开庭的除外。 适用简易程序仲裁的案件,除仲裁庭认为不宜当庭裁决的以外,应当当庭裁