2022年单位环境卫生工作计划范本

1、第PAGE12页共NUMPAGES12页2022年单位环境卫生工作计划范本为创造洁净优美的单位卫生环境，巩固我处创建文明单位工作成果，按照昆山运管处创建市级文明单位工作方案要求，就单位环境卫生工作制定如下计划：一、总体要求坚持_为指导，认真贯彻落实上级相关文件精神，全面改善单位的环境卫生面貌，争创市级文明单位。通过卫生先进单位的创建工作，不断提高全体干部职工的健康卫生意识和文明程度，切实推进社会公德、职业道德、家庭美德建设，全面促进部机关各项工作健康顺利的开展。二、创建目标通过开展创建活动，达到以下四个方面的具体目标：(一)通过宣传教育，提高全处干部职工的卫生和健康意识。通过采取多种形式，广泛

2、宣传创建工作对推进单位精神文明建设和促进经济建设的作用和意义，动员全体干部职工积极支持和参与;通过健康卫生进单位活动、办好健康教育宣传栏、开展健康卫生知识讲座、组织健康卫生测试等形式，宣传健康卫生知识，不断增强干部职工的健康意识。(二)通过创建工作，提升单位文明与和谐。把文明创建工作、健康教育工作和精神文明建设有机结合起来，增强广大干部职工的卫生健康和精神文明意识。(三)通过加大整治，进一步美化净化单位工作环境。充分利用现有设施，积极开展环境卫生的整治工作，引导教育广大干部职工牢固树立健康向上的卫生习惯和良好的公共卫生意识;规范公共场所吸烟行为的管理，逐渐形成吸烟有损健康意识，在公共场所设立“

3、严禁吸烟”标志，以减少公共场所烟对人的危害;完善卫生清洁制度，督促卫生清洁人员及时清扫办公室内外卫生，突出卫生间、会议室的卫生与消毒;在全体干部职工中倡导健康向上的生活方式，养成爱干净、爱清洁的卫生习惯，坚持做到办公室内门窗、墙壁、顶棚、用具物品上无灰尘蜘蛛网，地上无烟头、纸屑、杂物，办公用品摆放整齐，院落环境整洁、美观。(四)通过除害防病，提高全处应对疾病预防的能力。采取各种形式在广大干部职工中开展健康知识和疾病预防知识的宣传教育，使每位工作人员都能掌握一定的除“四害”知识，从源头上预防疾病的传染，切实提高广大干部职工的卫生健康知识。重视除“四害”工作，把除“四害”工作作为创建卫生先进科室的

4、一项主要任务予以抓紧、抓好，抓出成效。三、各项具体创建要求1、单位内部办公室场所：一是领导重视，各科室参与。各科室的办公场所要按照创建的总体目标和要求，形成有责任区和责任人的包干负责制，形成值日制、制度化管理制，每日的卫生有专人值日清扫。对创建的全过程进行动态适时有效的管理，推行互议互评、交流促进的方式，及时开会点评、阶段总结，做到表彰先进纠正不足，把创建工作纳入到各科室的日常工作中。二是把创建工作与全民健康运动、搞好环境卫生紧密结合起来，做到每人每日有运动，每日每人讲卫生，养成良好的办公和卫生习惯。三是大力提倡在工作场所内禁烟和拒烟活动，保证工作场所空气清新;各科室要提倡每日开启门窗，确保室

5、内通风(气)，空气清新。四是做好科室内的日常卫生。桌面整洁，各类书籍、资料、报纸等及时整理归类;衣帽物件(品)按指定位置挂(摆)放，使办公室整齐有序。室内或走道做到无蜘蛛网、粉尘，门窗、桌(地)面等保持清洁明亮，玻璃镜面等无灰尘和痕迹;定点设放纸篓及垃圾箱，并及时清理。2、办公公共区域：一是根据划定的卫生包干区域，落实卫生责任科室和责任人，实行门前干净卫生制，保持全天候清扫保洁制。二是配备必要的公用卫生保洁用具，在指定地点摆放，并保证办公垃圾及时适时清洁，日产日清，清运率达到_%，做到无痕迹，无异味。三是在公共场所、会议室按要求建立健全相关的标识标志，有关禁烟、消防等标志应规范统一和醒目。四是

6、过道走廊和楼梯保持畅通，无杂物、垃圾，无污渍、无异味、无烟蒂痰迹，摆放的绿化盆景无明显垃圾、落叶和不洁。厕所、卫生间要按照保洁标准化要求管理，洗刷及时，保持清洁，做到无异味、无污渍、无烟蒂痰迹，保持空气清新。卫生清洁用具专用专放，并做到整洁、光亮。五是开展正常性的卫生检查，采取各科室共同参与的检查、考核管理模式，做到适时检查、点评，及时整改，共同提高，不留创卫工作的死角、盲点。3、除“四害”工作：一是经常开展有害生物情况调查，为做好杀灭工作提供科学依据。二是药剂使用严格按照相关法律法规要求执行，并遵循选用低毒、高效、环保的原则，确保用药规范和安全。三是按照病媒生物防治方案，积极开展春、秋季的大

7、规模灭鼠、灭蟑工作。四是坚持以环境治理为主的综合防治方针，“四害”治理工作要分工明确，责任落实。四、推进措施(一)强化责任意识。要把创建工作纳入单位的议事日程，与业务工作同安排、同部署、同考核。制定和完善单位卫生各项工作规章制度，建立“统一领导、科室实施、层层负责”的目标管理责任制。各科室要落实一名具体干部负责本科室的日常创卫工作。(二)建立奖罚制度。根据创建工作的要求，定期组织创建目标完成情况检查评比活动。建立单位“创建工作亮相台”，对完成创建目标任务好的科室和个人，进行通报表彰;对组织领导不力，推诿扯皮，作风拖拉、完不成任务的，将视情节轻重给予通报批评。(三)加大基础设施建设的投入。多方筹

8、措资金，加大对单位基础设施建设的投入，搞好绿化，美化环境，完善环卫设备配套和环境卫生设施。2022年单位环境卫生工作计划范本（二）为认真贯彻落实上级领导指示精神，坚持安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，以前瞻性工作布局为指导，坚持以人为本和安全发展为原则，进一步深入扎实，有计划有步骤的开展一通三防工作，加强通风工作管理能力，严格按照煤矿安全生产标准化管理体系要求，积极推进本质安全型矿井建设，杜绝一通三防事故发生，确保全矿安全生产。结合全矿_年度生产计划工作安排，通风科按照领导指示，特编制_年通风工作计划如下：一、工作目标1、坚持安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，持续高效的推进

9、一通三防工作，着力提升全员业务素质水平，提高应变和防范事故能力。强化职工思想教育，端正工作态度，树立企业主人翁意识。2、优化矿井通风系统，矿井风量有效率达到_%以上，矿井风量分配合理，矿井通风系统稳定可靠。加强局部通风管理，杜绝因停电停风造成的瓦斯集聚超限。3、矿井安全监测系统监控有效，管理到位，强化甲烷、一氧化碳等传感器的调校工作，确保各类传感器的准确、可靠、灵敏。4、杜绝矿井作业现场粉尘堆积，加强作业场所粉尘管理，综合防尘工作达标。5、防灭火措施落实到位，井上下消防材料库设备配备齐全，及时排查隐患，发现问题及时处理，确保矿井无火灾事故发生。6、加强瓦斯检查员业务素质教育，努力提升瓦斯检查员

10、技能水平。切实做到手册、牌板、日报、轨迹四对口，杜绝假检、漏检。强技术、严管理，夯实瓦斯治理基础，牢固树立瓦斯超限就是事故的安全理念。开展全面布局，逐个攻坚，全面治理和消除一通三防重大隐患。二、工作计划_月份主要工作安排：正常执行通风科制定的月度工作计划内容，做_年_月份一通三防工作总结、四季度工作总结及年度工作总结。整理_年_月份资料、图纸并存档管理，根据井下实际进度，制定109辅运顺槽3#密闭施工安全技术措施、方案。并对井下所有通风设施、防灭火设施、防尘设施及密闭进行一次全面检查。_月份主要工作安排：春节前延续执行月度工作计划内容，逐一落实整改_月份井下检查中出现的各种问题，制定春节停产期

11、间通风安全措施及春节放假前工作安排表。春节后复工复产前制定复工复产通风安全技术措施，组织人员对井下所有通风设施、防灭火设施、防尘设施及密闭进行一次全面检查，对发现的问题整改落实。_月份主要工作安排：根据_年度生产任务，提前制定_月份掘进施工相关资料。制定并落实通风科月度工作计划，对矿井上、下反风设施和消防设施进行全面检查。编写一季度一通三防工作总结，根据井下实际进度更新绘制各类图纸，制定下季度工作计划。_月份主要工作安排：根据掘进工作安排，适时增设瓦斯检查点布置计划，合理调配风量，保障掘进、综采工作面用风安全，严格执行瓦斯检查制度。加强局部通风管理，杜绝因停电停风造成的瓦斯集聚超限。伴随矿井巷

12、道不断延伸，健全完善综合防尘洒水系统，及时安设各种喷雾水幕，保证各项综合防尘措施齐全，并正常使用。制定并严格落实通风科_月份月度工作计划。_月份主要工作安排：制定并严格落实通风科_月份月度工作计划，定期冲洗巷道抓好密闭、采空区管理，严格落实各项检查制度，抓好现场管理及各类安全技术措施的落实，按规定对通风仪器仪表进行校验、强检。_月份主要工作安排：根据井下实际进度，制定109辅运顺槽4#密闭施工安全技术措施、方案，对密闭墙验收并登记挂牌管理，更新通风设施管理台账。制定并严格落实通风科_月份月度工作计划，总结上半年一通三防工作总结并制定下半年一通三防工作计划。根据井下实际进度更新绘制各类图纸及资料

13、。_月份主要工作安排：制定并严格落实通风科_月份月度工作计划，针对夏季气候变化及矿井安全生产工作需要，及时做好采空区气体检测，更新通风设施台账及维修检查记录。做好雨季三防(防洪、防排水、防雷电)灾害事故的防范与处置工作。加强通风系统检查，确保通风系统畅通，强化瓦斯检查员现场瓦斯检查的监管，做好井下各工作地点瓦斯检查工作。_月份主要工作安排：制定并严格落实通风科_月份月度工作计划，根据掘进工作进度，及时安设喷雾水幕，对掘进转载点增设瓦斯检查点，瓦斯检查员认真履行岗位职责制，切实做到井下交接班，做到瓦斯检查记录牌板、瓦斯检查手册、瓦斯日报表，行动轨迹四对口。全面检查密闭、通风设施，及时做好防灭火检

14、查记录及自然发火预测预报。_月份主要工作安排：制定109辅运顺槽5#密闭施工安全技术措施、方案，对结束施工的密闭及挡风墙挂牌编号管理，并及时更新通风设施管理台账，制定并落实_月份月度工作计划，对矿井上、下反风设施和消防设施进行全面检查。编写三季度一通三防工作总结，根据井下实际进度更新绘制各类图纸并及时更新跟进所有资料，制定下季度工作计划。_月份主要工作安排：针对_月份即将举行的_年度矿井反风演习，制定反风演习方案和安全技术措施，报上级领导审阅。做好冬季四防(防寒、防冻、防火、防煤气中毒)，制定并落实_月份月度工作计划，根据井下施工进度，精准合理调配矿井风量，及时构建通风设施，严格执行矿井通风系

15、统管理制度。_月份主要工作安排：为即将举行的年度矿井反风演习，提前对矿井上、下反风设施进行一次全面检查，要充分准备各小组使用的仪器仪表并及时分发到位，并保证灵敏、可靠。各类数据登记表提前分发到每个环节、个人。保证本次反风演习的顺利、圆满完成。演习结束后及时对本次矿井反风演习进行总结，形成书面报告。制定并落实_月份月度工作计划。_月份主要工作安排：制定并严格落实通风科_月份月度工作计划。对_年度一通三防工作进行总结，对所有资料及图纸进行一次全面查漏补缺。制定_年度矿井反风技术方案及安全措施，更新_年度一通三防所需要的年度资料，为新的一年的一通三防工作打下坚实的基础。各级管理干部、通风、安检科要加

16、大对一通三防工作的监督检查力度，突出重点区域和重点环节，有针对性地组织开展重点检查。总之，一通三防工作是安全工作的重中之重，安全工作只能时时紧，不能一刻松。在今后工作中，我们通风科要总结工作经验，汲取以前工作中出现的问题，对照煤矿安全规程和煤矿安全生产标准化管理体系，严抓、严管一通三防管理工作，为矿井安全生产保驾护航。2022年单位环境卫生工作计划范本（三）1、每季度组织两次院感知识培训：通过讲课、座谈、观看宣传片等方式，培训内容包括：医院感染概论、诊断标准及监测;细菌耐药及抗生素合理利用、医院消毒灭菌及无菌操作技术;手卫生与感染控制;医院感染暴发和处理步骤;重点是侵入性操作相关医院感染的预防

17、与控制。2、确切落实医院感染病例监测、报告制度。监控率达_%，发现院感及时填表并报感染科;督促床位医师及时进行有关病原学检查、药敏试验，合理使用抗生素;发现有医院感染暴发或疑似暴发时，立即包括感染科，立即隔离、救治病人，采取有效措施，积极协助流行病学调查，杜绝医院感染病例蔓延。3、加强多重耐药菌的预防与控制。科室接到多重耐药菌报告后，监督床位医师在长期医嘱栏下文字医嘱(接触隔离、飞沫隔离、空气隔离)，根据隔离类别采取相应的预防控制措施。4、落实抗生素应用管理制度。监督本科医师合理使用抗菌药物，住院患者抗菌药物使用率_%;限制使用级抗菌药物治疗前送检率_%;特殊使用级抗菌药物治疗前送检率_%;护

18、士应根据各种抗菌药物的药理作用、配伍禁忌和配置要求，准确执行医嘱，观察病人用药后的反应，必要时向经治医师报告。5、监督本科室人员执行手卫生、无菌技术操作、消毒隔离、职业防护、保洁与环境消毒的制度等各项制度具体落实。6、每季度进行一次环境卫生学及消毒灭菌效果的监测。7、每月一次院感质量自查，针对重点环节、重点人群、高危因素及存在的问题，进行分析、评估、整改，持续质量改进。8、做好护工、陪护及探视者的管理。2022年单位环境卫生工作计划范本（四）1.推行方针建立及维持良好的工作环境，提高员工素质与企业成长同步，完善管理，不断提高企业的品质、生产力、形象及竞争力。2.目标落实以人为本的管理理念，建立有序高效的工作环境，提高员工整体素质，完善企业管理，提高企业劳动效率和竞争力。3.适用范围适用于公司各办公场所、作业现场、厂区环境等区域。4.定义5s。指的是日文seiri(整理)、seiton(整顿)、seiso(清扫)、seiketsu(清洁)、shitsuke(素养)_个单词，因日语的罗马拼音均以s开头，所以简称为5s。4.1整理定义。将办公场所和工作现场中的物品、设备等清楚的区分为需要品和不需要品，对需要品进行妥善保管，对不需要物品进行处理或报废。目的。把空间腾出来活用。4.2整顿定义。将需要品