2022年安全联合检查制度范本VIP

1、第PAGE6页共NUMPAGES6页2022年安全联合检查制度范本联合检查制度为加强对工程质量的监控管理，项目发展部须建立联合检查制度。总分包单位经自查自检合格后项目发展部联合监理单位共同对分部分项工程验收、竣工前验收、入伙前质量普检等工程质量联合检查，对检查发现的问题进行及时反馈，总分包单位逐项进行维修整改。联合检查验收制度，即对隐蔽工程、工程关键部位我方各专业工程师_监理、施工方有关人员进行联合检查验收，上一道工序不合格，不得进行下一道工序，将质量隐患消除在萌芽状态。未经联合检查验收或检查验收不合格的工程材料、构配件、设备不得投入工程使用。施工单位必须对所有分部分项工程进行自检自查，做好自

2、检记录。所有自检记录资料须上报监理及项目发展部审核审批。以国家质量标准验收规范及施工图纸，施工_设计为依据，项目发展部_监理、施工单位对工程质量、工期、安全进行定期检查。检查形式及周期项目发展部各专业工程师对施工现场进行日常检查，发现问题及时整改。项目发展部每周_一次联合检查对现场安全、质量、进度等进行检查。检查内容质量检查施工中，严格按照国家标准及施工图施工，不得随意更改图纸，如要更改图纸，需经业主、监理、设计单位联合签名可进行(以书面形式)所有进场用于施工中的材料必须有合格证，材质检验单或报告，面层材料施工前必须向业主、监理提供样品。施工中坚持“三检”(自检、互检、联检)，每道工序完成后，

3、在自行检查合格后，由监理检查通过，方可进行下一道工序施工。施工前，应约请有关部门对施工图进行会审，会审结果以书面形式分发到有关部门。隐蔽工程应随时如实记录，并且有监理和业主签字认可。必须接受监理和业主的监督、检查，不许无理取闹。按合同履行各自权利和责任。联合检查制度在开工前，向业主、监理提供质量检查人员_和质量保证措施。施工过程中施工队伍较多，各工种同期施工，交叉作业由业主装修指挥部、监理协调各方面的配合工作，每个单项项目完成后，做好工程质量的检验和评定工作，方可进入下一道工序施工，以确保质量。工期检查开工前，向监理及业主提供工地进度表、人力计划表、材料、机具设备计划表。施工中影响工期的因素，

4、施工单位应及时向业主、监理汇报，并共同协商解决办法。在抓好关键工序同时，注意非关键工序，以免发展成关键工序影响工期。按业主、监理规定作出已完工程进度表和计划工程表，为拨付工程进度款的依据(以造价形式)。安全检查建立安全检查机构，对施工人员进行安全教育，保证施工顺利进行。管理人员在下达任务的同时，应作安全交底记录，接受监理及业主检查人同的监督，检查，对其提出问题，要及时整改。针对施工现场存在安全隐患部位进行分析检查。操作办法质量施工单位进行实测实量，对检查结果汇总排名。针对关键部位施工，施工单位制定专项施工方案并_施工人员进行学习。严格落实三检制，并签字确认。工期制定每日工作计划，作到当天计划当

5、天完成，不许拖延到第二天。做好进场计划，保证工程需要。安全在施工现场仓库设计醒目的禁火标识，并配有相应的消防器材，同时加强培训施工人员的安全消防意识。项目部与施工队签订安全协议书，并加盖公章。施工队与工人之间签订安全生产责任书。联合检查制度针对重要施工部位及存在安全隐患部位，加强安全技术知识宣传，_相关学习。2022年安全联合检查制度范本（二）为进一步落实安全生产职责,加强基础工作,推进正规操作,消除事故隐患和“三违”现象,实现_年安全工作目标,按照集团公司要求,制定我矿安全联责联保制度。(一)岗位区域安全联责的内容、形式、运作和考核1、岗位区域安全联责就是对所有生产或工作地点均划分安全区域,

6、每一区域都要确定安全负责人及联责人。在采掘工作面等范围较大、人员集中的区域，其他工作地点按岗位划分区域,明确职责范围,落实安全责任。区域内发生各类安全事故、存在安全隐患都负有责任,区域责任人负重责，其他人员负联带责任。2、安全责任区域的划分(1)井上:以单位办公地点、作业场所和卫生区划分为准。(2)井下以岗位安全责任区域划分。(3)安全区域责任人及联责人的权利、责任。权利:有权对本区域安全进行管理、制止违章及建议处罚,有对安全隐患提出整改和建议处罚的权利。责任:发生事故(出现安全隐患),同时追究直接责任者和安全区域负责人责任,追究区域全部人员的联带责任，单位和专业管理责任。发生人身事故，按照矿

7、一号文件的规定进行处理；存在安全隐患对安全区域责任人、单位负责人各罚款_元，其他每人罚_元。3、岗位区域安全联责制度的运作各单位根据矿联责联保制度，制定各岗位、各区域安全联责联保制度。施工现场悬挂安全岗位、安全区域上岗牌板，上岗牌板说明责任范围、责任区负责人和责任人,职工上岗挂牌,班后摘牌，班前会落实安全岗位、安全区域责任人，并填写岗位区域安全联责单，报送安监处；各专业科室、安监处在事故追究和“三违”隐患处罚时应按照划分的区域和人员进行处罚。4、岗位区域安全联责联保的考核及监督实行专业考核,采取日检、旬查、月验收的办法。专业将每月的检查验收情况报安监处,安监处负责监督全矿制度的运作及各专业考核

8、情况。(二)职工安全联保的运作及考核1、职工安全联保就是在现场工作人员较多较集中的场所实行职工安全联责。结成_人或_人相对较固定的对子,职责相同,责任均等,造成事故或发生严重“三违”处罚均等。对特殊工种、特殊岗位，如只有_人的必须与工区跟班人员或班组长结对联责。2、职工安全联保的运作。工区班前会工作分工同时确定联保人员,并填写安全联保单，报送安监处；施工现场悬挂安全联保上岗牌板，职工上岗挂牌,班后摘牌，各专业科室、安监处在事故追究和“三违”隐患处罚时应按照划分的区域和人员进行处罚。3、职工安全联保制度的考核由专业负责,安监处、工会监督执行。考核；1、各单位根据矿联责联保制度，制定各岗位、各区域安全联责联保制度并在会议室悬挂，否则区队长、技术员各罚款_元。2、各单位班前会落实安全岗位、安全区域责任人，并上岗挂牌,班后汇报安全生产工作情况后摘牌,否则罚值班人员_元。3、在现场工作人员较多较集中的场所实行职工安全联保，结成_人或_人相对较固定的对子,职责相同,责任均等,造成事故或发生严重“三违”处罚均等。4、现场发生事故(出现安全隐患),同时追究直接责任者和安全区域负责人责任,追究区域全部人员的联带责任，单位和专业管理责任。发生人身