最新2022年免规工作计划

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2、pline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resistof accountability, redress of orders and prohibitions. Strengthening the honesty and self-discipline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resist本寨乡卫生院2022年

3、免疫规划年初工作方案2022年在卫食局、疾控中心等有关部门的关心、重视和支持下，在乡村两级人员的共同努力下，我乡免疫工作取得了一定的成绩，各项业务工作运行良好，免疫规划工作保持在较高水平，相应的可免性疾病得到有效控制，很好地保护了全乡广阔儿童的身体健康，为保证我乡免疫规划工作不滑坡，解决我乡免疫规划工作中存在的一些问题和困难，根据2022年检查情况，制定了2022年免疫规划工作方案：一、坚持“预防为主，保健为中心的工作方针，按照县卫食局及疾控中心工作方案安排，继续搞好免疫规划工作，提高免疫效劳质量。二、工作内容一免疫接种1、提高和保持较高水平儿童常规免疫接种率，根底免疫接种率到达95%以上，儿

4、童加强免疫接种率到达90%以上。进一步提高乙脑和流脑疫苗及时接种率，特别是麻疹疫接种率和及时率，继续推广使用A+C群流脑疫苗。2、认真贯彻执行上级文件精神，做好乙肝疫苗接种工作，保证全程接种率和首针24小时内及时接种率到达90%以上，疫苗全程接种率保持在90%以上。二疾病控制继续加强我乡免疫规划工作法制化、标准化建设、加强AFP监测，加强传染病疫情监测上报工作，保持无脊灰状态。三免疫规划管理1、建立免疫规划儿童个案信息网，推进儿童预防接种信息系统管理。实现儿童接种资料个案管理信息化，完善儿童建证建卡制度，加强接种卡证的标准填写和管理，出生儿童接种建证建卡率到达100%。加强计算机网络管理，保证

5、电子报表按时上报。2、继续开展预防接种查验工作。要求幼儿园、小学儿 童新生预防接种证查验率到达90%以上，漏种疫苗补种率到达100%。3、加大预防接种门诊建设力度。按照预防接种门诊建设标准要求，进一步加强接种门诊管理工作，标准接种程序，搞好接种环境卫生，为群众提供一个平安舒适的接种环境。4、疫苗及冷链管理。加强疫苗的方案、使用和内部管 理工作，建立健全的各项管理制度；实行专人负责、专帐管理；及时制订和上报疫苗使用方案，确保疫苗有方案地分发和使用，防止浪费。完善疫苗贮存、运输和库房管理，保证专物专用。5、预防接种平安及异常反响监测。卫生院成立疫苗接种异常反响处置小组，加强接种人员培训及业务指导，

6、严格按照技术规程操作，减少和防止预防接种事故发生。加强预防接种异常反响监测工作，按照工作标准及相关要求对异常反响进行报告和处理。6、做好流动人口管理。流动人口是免疫规划工作的重点和难点，按要求定期和不定期开展流动人口调查，了解辖区流动人口的分布及动态变化情况。保证所有儿童拥有公平获得免疫接种效劳的时机，提高流动儿童接种率，消除“免疫空白。7、实行薄弱环节督导管理。制定好薄弱村的管理督导制度，对薄弱村进行重点检查、督导和扶持，及时发现、分析和解决存在问题，防止免疫规划工作滑坡。8、加强培免疫规划训、宣传工作。每年有2次以上免疫规划人员和乡村医生专题培训，提高接种人员业务水平。利用世界卫生日、4.25预防接种宣传日、12.1艾滋病日等认真开展宣传活动。