自我的介绍--范文 点评

1、 . . . . 7/7面试时如何自我介绍- 文+点评中英文据参加面试的同学说起，企业面试最难得并不是情景题或者是现场发挥题，而是自我介绍。还有局部朋友说，只要听到面试官说“请简单自我介绍一下？就严重紧。 自我介绍确实不怎么好做，往往出现这么一种感觉：清楚怎么介绍，也知道该说什么，但是就是表达不出来，或者言不与义。但自我介绍是极其重要，一是考验应聘者的表达能力和应试能力；二是影响考官的继续提问的兴趣。 自我介绍容最根本的三点：展示自己的亮点；激发考官继续提问的兴趣；严密结合应聘岗位以与公司企业文化。1、亮点包括优秀毕业生、奖学金、工作经历、项目策划等等。 2、激发兴趣：留置悬念、强调亮点、成功

2、或失败经历等。 3、结合实际需要实际信息准备，没有其他方法。 格式方面最好不要用“学习、生活、工作和思想这种构架，这是党的思想汇报格式，建议更新，如可以用“现在、过去和未来的格式。 尽量减少“我的使用，以与防止重复屡次出现如“就是“然后等小连词，可以换一下如“可以说，换句话说，另一方面，从另一角度等等。尽量根据考官的性别、年龄、服饰以与表情，评估其性格，投其所好。面试官喜欢什么样的自我介绍自我介绍是求职面试的第一关，那么，怎样的自我介绍才符合面试官的期望值，进一步为你开启绿色通行灯呢？本文撷取了求职者一成一败的典型事例，将求职者现场PK和专家点评进展了现场复原，以期得到广阔读者的共鸣【成功案例

3、 婉君版】我叫婉君，很多人都以为这个名字是抄袭琼瑶的，不过，确实是先有我这个“婉君，然后才有了琼瑶的那个“婉君。但是，同学们觉得叫我婉君有点别扭，所以都叫我万君慢而重地读出，您瞧，在这儿顺便指着简历上的名字。点评：如果你的名字很特别，可以简单介绍一下名字的来历，这样不仅满足了面试官的好奇心，而且可以使面试的气氛变得轻松起来。婉君把自己的名字巧妙地跟琼瑶小说联系起来，并且指了指简历，与面试官进展了互动和沟通，拉近了彼此之间的距离。我来自潮汕地区，会讲话，由于妈妈是客家人，我也会讲客家话，希望在工作当中能够用得上。点评：把自己的家乡告知面试官，很有必要，一方面出于礼貌；另一方面，假设面试官和你是老

4、乡，对你的求职有好处。在今天的候选人当中，我是唯一的非名牌大学毕业生。实际上，我没有考上名牌大学的原因是偏科，高考时数学没与格，可我的文科成绩，在班里一直是前几名。一路走来，虽然经历了很多艰辛，但有很大的收获，所以无论今天能否通过面试，我都非常感你们给了我这次面试的机会。点评：虽然不是出自名牌大学，但实事地说了出来，而不是一味寻找借口。人无完人，自暴其短，适当予以补救，转移对方的注意力，幽默地展示自己又不失尊严，乃锦上添花之举。(不可取！)在学习方面，我拿过两次三等奖学金。在学校做过新职业教育课程的校园代理，我的业绩在20多个学生代理中一直排在前三名，当然了，这和我的危机意识比拟浓、热爱学习是

5、有关系的。点评：分类介绍亮点，突出自己的优势，用数字说话，用事实打动人，说服对方。如果没有业绩突出的经历，就不必面面俱到。我觉得大学生活使我学会了与人沟通，可能您会觉得，十个大学生有九个会强调自己善于与人沟通，不过我依然觉得这是我大学里面最大的收获。您从简历上看得出来，我大学时在学生会工作了两年半，从干事一直到副主席，这使我有机会同年龄和背景完全不同的人进展交流，从学生到教师，从学校的领导到校外公司的高层，每一种沟通的方式和方法都不同，从而锻炼了我的言语表达能力和与人沟通的能力。点评：这个回答对于介绍大学生活的收获虽然不够全面，但至少具备了两个优点：有说服力、个性化！今天我来申请这个职位，主要

6、是因为适合我的专业和兴趣，我喜欢做销售，在大学我卖过手机卡，推销过英语课程，觉得推销成功以后很有成就感。还有，我觉得自己具备推销员的素质，前面我说过，我在大学的推销记录一直是不错的。总的来说，我认为自己非常适合这个岗位的要求，希望能给我一个机会。点评：具体述申请该职位的原因，而不仅仅是抽象述说。另外，关于来该公司求职的原因以与自己适合该职位的特点，也要点到，但是不宜长篇大论。【失败案例雨晴版】雨晴正好碰上了一个赞美她名字的面试官:“雨晴，你的名字很好听呀！对此，雨晴的应答却不尽如人意：“是嘛，！这个名字比拟符合我的性格，雨是比拟温柔的，晴是比拟热烈的，我觉得我的个性既有顺从的一面，也有比拟热烈

7、积极的一面。点评：面试官夸奖申请人的名字，一是发自心地赞美一下漂亮的名字，二是希望能够在面试开始的时候，制造一种放松和谐的气氛。雨晴的回答却犯了一个典型的交流错误：失真。它听起来很“美，却完全不真实，因为宝宝从妈妈肚子里爬出来时，完全看不出性格是温柔还是热烈！这样反映申请人急于表现自己的优点，结果却违反了最根本的“真诚沟通的原那么。面试官本来想放松一下，结果反而被申请人的自夸弄得浑身起了鸡皮疙瘩，觉得自己接下去要是不夸奖他她一番，简直就没法继续交流了。“哦，我来自，您去过吗？恰巧几位面试官都没有去过，当场气氛显得十分尴尬。点评：一般来说，我们不鼓励申请人“反问面试官，尤其是这种有关个人信息而不

8、是商业信息的私人问题。“其实我高中的成绩是可以进名牌大学的，但是高考时没发挥好。我虽然不是来自名校，但是我相信自己绝对不比那些名牌大学毕业生差，我一直非常刻苦，每一次作文的得分都是优，我发誓一定要比他们还要优秀点评：为自己辩白，反而弄巧成拙，暴露了心理素质差，经不起失败的考验。并且，适当地夸奖自己是可以的，但是绝不可贬低别人抬高自己。“我觉得我学会了与人进展沟通，学会了团队精神，也锻炼了自己的领导能力和组织能力。点评：雨晴的回答看上去中规中矩，却犯了三个明显的交流错误：一是不全面，因为大学的收获绝不只是沟通和组织能力；二是缺乏说服力，短短一句话，说了自己的四种能力，没有任何事实和数字予以支撑，

9、让人难以置信；三是不够个性化，这样的回答，与别的申请人“撞车的可能性很大，估计十之八九会让面试官暗叹：“又来一个善于沟通有团队精神的人！通过上文成功与失败的案例分析，我们在自我介绍的过程中，对于成功者的面试技巧如能加以灵活运用，同时防止踩入失败者面试的雷区，那么，我们在面试中就会轻车熟路，轻巧取胜。自我介绍面试问题现在将来过去包括工作模式、优点、技能，突出成就、专业知识、学术背景等。但有一点必须紧记：话题所到之处，必须突出自己对该公司做出的贡献，如增加营业额、减低本钱、开掘新市场等。1、我们为什么要聘用你测试你的沉静与自信 我能做好我要做的事情，我相信自己，我想得到这份工作。2、为什么你想到这

10、里来工作这是所有应征者必先遇到的问题，以积极、正面的答案回答，除说明公司的待遇、福利等条件吸引人之外，可进一步说明此工作可活用自己的专长。1233、这个职位最吸引你的是什么回答应使考官确认你具备他要求的素质。这是一个表现你对这个公司、这份工作看法的机会。4、你是否喜欢你老板的职位 回答当然是“YES，如你不满意，可补充：当我有这个评测能力时，或“有这样一个空缺时吧。5、谁曾经给你最大的影响 选一个名字即可，最好是你过去的教师等，再简短准备几句说明为什么。7、你将在这家公司呆多久 回答这样的问题，你该持有一种明确的态度，即：能待多久待多久，尽可能长，“我在这里继续学习和完善自己。8、什么是你最大

11、的成就 准备一两个成功的小故事。9、你能提供一些参考证明吗 你该准备好一些相关的整洁的打印件，并有现在的和地址。10、从现在开始算，未来的五年，你想自己成为什么样子？或者：告诉我，你事业的目标 回答一定要得体，根据你的能力和经历。11、你有和这份工作相关的训练或品质吗 说明要短，举两三个最重要的品质，要有事实依据。12、导致你成功的因素是什么 回答要短，让考官自己去探究，比如只一句话：“我喜欢挑战性工作。13、你最低的薪金要多少 这是必不可少的问题，因为你和你的考官出于不同考虑都十分关心它。你聪明的做法是：不做正面回答。强调你最感兴趣的是这个机遇和挑战并存的工作，防止讨论经济上的报酬，直到你被

12、雇用为止。14、你还有什么问题吗 你必须回答“当然。你要准备通过你的发问，了解更多关于这家公司、这次面试、这份工作的信息。这里有一些供你选择的问题：1、 为什么这个职位要公开招聘？2、 这家公司这个部门最大的挑战是什么？3、 公司的长远目标和战略计划您能否用一两句话简要为我介绍一下？4、 您考虑这个职位上供职的人应有什么素质？5、 决定雇用的时间大致期限要多久？6、 关于我的资格与能力问题，您还有什么要问的吗？7公司对于录用的大学毕业生有何培训计划，是否重视他们的职业开展规划？ 附录2：自我介绍资料当面试考官随便地间你：“谈谈你自己的情况如何？这是面试中的第一个问题。此刻，你应把在此之前所有紧

13、不安的情绪稳定下来。因为这个问题，应试者已经做了充分的准备，并且有足够的信心和勇气相信自己能回答好这个问题。 1、自我介绍的容首先请报出自己的和身份。可能应试者与面试考官打招呼时，已经将此告诉了对方，而且考官们完全可以从你的报名表、简历等材料中了解这些情况，但仍请你主动提与。这是礼貌的需要，还可以加深考官对你的印象。其次，你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等根本个人情况。请提供应考官关于你个人情况的根本的、完整的信息，如：学历、工作经历、家庭概况、兴趣爱好、理想与报负等。这局部的述务必简明扼要、抓住要点。例如介绍自己的学历，一般只需谈本专科以上的学历。工作单位如果多，选几个有代表性的或者你

14、认为重要的介绍，就可以了，但这些容一定要和面试与应考职位有关系。请保证表达的线索清晰，一个结构混乱、容过长的开场自，会给考官们留下杂乱无章、个性不清晰的印象，并且让考官倦怠，削弱对继续进展的面试的兴趣和注意力。应试者还要注意这部份容应与个人简历、报名材料上的有关容相一致，不要有出入。在介绍这些容时，应防止书面语言的严整与拘束，而使用灵活的口头语进展组织。这些个人根本情况的介绍没有对或错的问题都属于中性问题，但如果因此而大意就不妥了。接下来由这部份个人根本情况，自然地过渡到一两个自己本科或工作期间圆满完成的事件，以这一两个例子来形象地、明晰他说明自己的经验与能力，例如：在学校担任学生干部时成功组

15、织的活动；或者如何投入到社会实践中，利用自己的专长为社会公众服务；或者自己在专业上取得的重要成绩以与出色的学术成就。接下来要着重结合你的职业理想说明你应考这个公务员职位的原因，这一点相当重要。你可以谈你对应考单位或职务的认识了解，说明你选择这个单位或职务的强烈愿望。原先有工作单位的应试者应解释清楚自己放弃原来的工作而做出新的职业选择的原因。你还可以谈如果你被录取，那么你将怎样尽职尽责地工作，并不断根据需要完善和开展自己。当然这些都应密切联系你的价值观与职业观。不过，如果你将自己描述为不食人间烟火的、不计较个人利益的“圣人，那么考官们对你的求职动机的信任，就要大打折扣了。这里我们介绍了一条清晰的

16、线索，便于你组织你的自我介绍。为了保证结构明确，有条有理，你可以多用短句子以便于口语表述，并且在段与段之间使用过渡句子，口语也要注意思路、表达语言的流畅，尽量防止颠三倒四，同一句话反复说几遍的“粘糊劲，同时不要用过于随便的表述。2、自我介绍的时间一般情况下，自我介绍应该是三五分钟较适宜。时间分配上，可根据情况灵活掌握。一般地，第一局部可以用约二分钟，第二局部可以用约一分钟，第三局部用1二分钟。好的时间分配能突出重点，让人印象深刻，而这就取决于你面试准备工作做得好坏了。如果你事先分析了自我介绍的主要容，并分配了所需时间，抓住这三、五分钟，你就能中肯、得体地表达出你自己。有些应试者不了解自我介绍的

17、重要性，只是简短地介绍一下自己的、身份，其后补充一些有关自己的学历、工作经历等情况，大约半分钟左右就完毕了自我介绍，然后望着考官，等待下面的提问。但也有的应试者想把面试的全部容都压缩在这几分钟里。要知道面试考官会在下面的面试中间向你提有关问题的，你应该给自己也给他人留下这个机会。3、自我介绍的重要性：通过自我介绍，主动地向面试考官推荐自己，这是面试组成结构的重要容，同时也是面试测评的重要指标。4、自我介绍的要点1自我介绍是应以面试的测评为导向。自我介绍也是一种说服的手段与艺术，聪明的应试者会以公务员考录的要求与测试重点而组织自我介绍的容，你不仅仅要告诉考官们你是多么优秀的人，你更要告诉考官，你

18、如何地适合这个工作岗位。而与面试无关的容，既使是你引以为荣的优点和长处，你也要忍痛舍弃，以突出重点。2自我介绍要有充分的信心。要想让考官们欣赏你，你必须明确地告诉考官们你具有应考职位必需的能力与素质，而只有你对此有信心并表现出这种信心后，你才证明了自己。应试者在谈自己的优点的一个明智的方法是：在谈到自己的优点时，保持低调。也就是轻描淡写、语气平静，只谈事实，别用自己的主观评论。同时也要注意适可而止，重要的、关键的，要谈，与面试无关的特长最好别谈。另外，谈过自己的优点后，也要谈自己的缺点，但一定要强调自己克制这些缺点的愿望和努力。特别指出的是，不要夸大自己。一方面从应试者的综合素养表现，考官能够

19、大体估计应试者的能力；另一方面，如果考官进一步追问有关问题，将令“有水份的应试者下不了台。面试中应试者的自我介绍，可以让考官观察到简历等书面材料以外的容，如你对自己的描述与概括能力，你对自己的综合评价以与你的精神风貌等。自信、为人等是其中的重要的潜台词，应试者务必注意。5、自我介绍的考前须知1应试者应充分利用各种个人资源。除了前面提到的面带微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身体语言外，请以沉稳平静的声音、以中等语速、以清晰的吐字发音、以开朗响亮的声调给考官以愉悦的听觉享受，声音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是胆怯、紧、不自信和缺乏活力与感染力的。2情绪也是一个需要控制的重要方面。情绪，做为个人的重

20、要素养，如果在自我介绍中起伏波动，就会产生负面影响。例如在介绍自己的根本情况时面无表情、语调生硬；在谈与自己的优点时眉飞色舞。兴奋不已；而在谈论自己的缺点时又无精打采、萎糜不振。3有的应试者谈与自己的兴趣爱好时，说自己喜欢唱歌，便自做主，一展歌喉，在面试考场上为考官们唱它一曲，直到被考官客气地打断后，才反响过来行为有些出格。4有的应试者描述自己喜欢这样、爱好那样，如：文学、艺术、旅游、摄影等等，由此考官进一步询问其拍摄过什么作品，这位考生的回答却是她喜欢别人给她拍照，还说家里的几本影集都已经满了。5有的应试者在介绍家庭关系时，似乎“漫不经心地告诉考官们，自己的某位远房亲戚是应考单位的上司单位的

21、某领导。6有的应试者表示将来踏上工作岗位，将“一定要“绝对诸如此类的保证，似乎在做就职演讲。这些例子很多画蛇添足似的自我介绍不但不会为你的形象增添色彩，会“越抹越黑！。7自我介绍完毕对于你的自我介绍，考官既可能就其中某一点、向你提出问题广也可能过渡一下，继续下面已经安排好的问题。这时考官会说：“我们十分欣赏你的能力或“你的自我介绍很精采等，那么一声“将是你 面试自我介绍文一段短短的自我介绍，其实是为了揭开更深入的面谈而设计的。一、两分钟的自我介绍，犹如商品广告，在有限的时间，针对客户的需要，将自己最美好的一面，毫无保存地表现出来，不但要令对方留下深刻的印像，还要即时引发起购置欲。 1、自我认识

22、 想一矢中的，首先必须认清自我，一定要弄清以下三个问题。 你现在是干什么的？你将来要干什么？你过去是干什么的？ 这三个问题不是按时间顺序从过去到现在再到将来，而是从现在到将来再到过去。其奥妙在于：如果你被雇用，雇主选中的是现在的你，他希望利用的是将来的你，而这将来又基于你的历史和现状。 所以，第一个问题，你是干什么的？现在是干什么的？回答这个问题，要点是：你是你自己，不是别的什么人。除非你把自己与别人区别开来，在共同点的根底上更强调不同点，否那么你绝无可能在众多的应征求职者中夺魁。 对于这第一个问题，自我反省越深，自我鉴定就越成功。 随后，着手回答第二个问题：你将来要干什么？如果你申请的是一份

23、举足轻重的工作，雇主肯定很关注你对未来的自我设计。你的回答要具体，合理，并符合你现在的身份，要有一个更别致的风格。 然后，再着手回答最后一个问题：你过去是干什么的？你的过去当然都在履历上已有反映。你在面试中再度回答这个问题时，不可忽略之处是：不要抖落一个与你的将来毫不相干的过去。如果你中途彻底改行，更要在描述你的执着、职业目标的一贯性上下些功夫。要做到这一点，又要忠实于事实和本人，最简单的方法是：找到过去与将来的联系点，收集过去的资料，再按目标主次排列。用这样的方法，以现在为出发点，以将来为目标，以过去为证实，最重要的是加深了你的自我分析和理解。其实，在面试的时候不一定有机会或者有必要照搬你的

24、大作，但这三个问题的在联系点一定会表达在自我表述的整体感觉中，使你的形象栩栩如生。 2、投其所好 清楚自己的强项后，便可以开始准备自我介绍的容：包括工作模式、优点、技能，突出成就、专业知识、学术背景等。 好处众多，但只有短短一分钟，所以一切还是与该公司有关的好。如果是一间电脑软件公司，应说些电脑软件的话题；如是一间金融财务公司，便可跟他说钱的事，总之投其所好。 但有一点必须紧记：话题所到之处，必须突出自己对该公司可以作出的贡献，如增加营业额、减低本钱、开掘新市场等。 3、铺排次序 容的次序亦极重要，是否能抓住听众的注意力，全在于事件的编排方式。所以排在头位的，应是你最想他记得的事情。而这些事情，一般都是你最得意之作。与此同时，可呈上一些有关的作品或纪录增加印像分。 面试自我介绍文 中文面试自我介绍材料 尊敬的各位考官、各位评委教师： 通过考试，今天，我以本岗位笔试第一的成绩进入了面试。对我来说，这次机会显得尤为珍贵。 我叫*，今