人力资源部最新版度工作总结

1、页脚下载后可删除，如有侵权请告知删除!人力资源部2021年度工作总结2021年即将过去，回忆2021年，公司在总经理的带着下，创造了崭新的业绩，刷 新了新的纪录。人力资源部各项工作的顺利开展，得益于总经理的全面支持，得益于 生产中心。营销中心、方案科、财务科、财务科、品质科、设备科和纸板、纸箱、工 艺车间的全力支持，得益于公司全体员工的认可和配合，得益于部门成员之间的祥和 协同合作，群策群力，工作成果的取得，都是全体员工共同努力的成果。我仅代表人 力资源部，对总经理、各位领导，各位同事、全厂员工表示真诚的感谢！总结人力资源部全年的工作，重点围绕公司 2021年战略规划，各项指标层级分解 落实，

2、做好年、月、周、日的工作方案，做好各横向部门的沟通协作，朝着既定目标， 共同努力去达成，具体总结如下：一、员工队伍相对稳定，招聘、离职工作平稳进展，为生产、后勤工作顺利开展 奠定人员根底。2021 年2021 年比照月份23456789101112平均ar. .y】，相对整定离职率控制岐为到位-H有一苴崖腿的 , _ 里值J._七普是4 .匸勒 “：.，,若方而Ltb的咖可呼展-二匚n 二：1节场卷缠-达柞胜饮的人力环些茶ft*，此琐 ，.塩強，！，-；.At7 J I *i. 31 * ft ATtt的更視，务部主初 .，- f -J .-对，匸职皇敕F1电担丄员工之间的也 .flMMMHM

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