领导力 VS 心灵成长2

1、领导力 VS 心灵成长Lily1弟子规入则孝，出则悌孝悌（xiot) 孝，指还报父母的爱；悌，指兄弟姊妹的友爱，也包括了和朋友之间的友爱。孔子非常重视孝悌，认为孝悌是做人、做学问的根本。孝悌不是教条，是培养人性光辉的爱，是中国文化的精神。谈孝悌，“父慈子孝，兄友弟恭”都是相对的，并不只是单方面的顺从、尊敬。2什么成就了一个伟大的领袖？领导力的成功是巨大的成功突破你的极限，实现成长遇到成功，面临挫折释放激情，发掘能力自省自己，觉醒不足3什么成就了一个伟大的领袖？为什么找一个伟大领袖这么难？也许是因为我们并不确定什么是真正的卓越领导力成就一个卓越的领导者，很大一个方面来自于EQ领域，其重要性甚至超

2、过传统的IQ和工作经验4什么成就了一个伟大的领袖？EQIQ 工作和学习成长经验成功机会5情商（EQ）又称情绪智力，是近年来心理学家们提出的与智力和智商相对应的概念。它主要是指人在情绪、情感、意志、耐受挫折等方面的品质。总的来讲，人与人之间的情商并无明显的先天差别，更多与后天的培养息息相关。EQ高的人，在自信心、人际关系、工作表现、婚姻生活上，都有比较令人满意的成就情商（EQ）6 1、表情不开朗，很少展现笑容？从不。 偶尔。 经常。2、不了解自己在生气、高兴、伤心、或是忌妒什么？从不。 偶尔。 经常。3、说不出自己生气、高兴、伤心、或忌妒的话或事？从不。 偶尔。 经常。4、表达情绪的方式通常是骂

3、人，忍耐或委曲？从不。 偶尔。 经常。5、情绪起伏很大，不易了解？从不。 偶尔。 经常。6、在意别人对自己的看法，生活较紧张，无法轻松自在？从不。 偶尔。 经常。7、一次想作很多事，因此显得不专心？从不。 偶尔。 经常。8、做事的态度脱拉，慢吞吞及被动？从不。 偶尔。 经常。9、对于自己的事，不能主动及负责任地完成？从不。 偶尔。 经常。10、被问及问题时常会用不知道、随便、不说话或是顾左右而言他？从不。 偶尔。 经常。EQ测试7 11、对学校及家庭既定的规则不遵守？从不。 偶尔。 经常。12、对于已约好的事，无法守信用的完成，或会草率完成？从不。 偶尔。 经常。13、对自己要求很高，达不到标

4、准时会哭、闹、生气？从不。 偶尔。 经常。14、对自己期待低，觉得反正自己作不到就干脆放弃？从不。 偶尔。 经常。15、担心自己的意见不好而附和同伴的意见？从不。 偶尔。 经常。16、等待一下的能力很低（即是作什么事都很急，耐不住性子）？从不。 偶尔。 经常。17、与人合作时，如果别人不同意己见就要骂人，或者是逃避？从不。 偶尔。 经常。18、担心犯错，而不敢担任新的职务？从不。 偶尔。 经常。19、与同伴意见不同时，采取退让，委曲，对别人生气等方式来解决？从不。 偶尔。 经常。20、担心自己不会就放弃参加，或说活动无聊、低级、不愿尝试新事物或经验？从不。 偶尔。 经常。EQ测试8EQ构成内在

5、智慧明白和接受你自己，拥有自我管理和自我激励的能力人际交往智慧与他人有效互动的能力9核心领导力素质自我激励战略化思考和行动 杰出沟通者 领导高效团队 掌控变化 制定最优方案 业务技能 人际沟通技能 领导技能10要不要发展？要不要发展？走哪条发展道路？不发展不做决定也是决定，你的团队、同事、同学都超越了你中速发展按自己的节奏进行，舒适，暂时不落后，但是你的团队、公司、同事、下属最终会超越你高速发展你将吃惊于持续发展带来的能力、经历，你的个人发展速度将和公司一致，太棒了！11心态调整受害者你怎么可以如此对我！/你需要改变！/这是不可接受的！/我没有做错任何事！/我得不到我想要的！/我没有选择这个！/我被困在这里了！/我只能祈祷事情可以改变！/我痛恨这个 12心态调整负责任不论我看到什么都是我选择看的/不论我想什么都是我选择想的/不论我感受什么都是我选择感受的/我总有一个选择/在我感觉糟糕时,我知道我可以对此做些什么/当我完全拥有我的感受时,我感觉有力量/责备或批评会丢弃我的力量/没有对与错,只有经历体验/没有失败只有学习的过程 13心态调整事