热门转正工作总结范本集合八篇

1、第20页 共20页热门转正工作总结范本集合八篇【热门】转正工作总结范文集合八篇转正工作总结 篇1在即将到来的教育实习中，为了让整个实习工作更加顺利，目的更加明确，我有以下工作要做：大三的时候，我们音乐教育的老师和学院都安排我们去广雅中学、华南师范大学附中、五羊小学、奥尔夫教育法律培训班等。以便我们可以提早理解老师作为教育平台的工作。广雅中学的学生音乐素质高，承受才能强，老师教的内容会适当加深。而且每节课都很精彩。华师大附中的讲课让我对初中有了一些理解。相对而言，高中生更注重基于初中音乐知识的创作。老师只是起引导作用，初中生更需要老师的领导，老师的领导更重要。五羊小学也是另一个阶段的学生。小学生

2、普遍幼稚活泼，什么都敢尝试，求知欲强，主要是引起好奇心。初中生和高中生之间有一种内聚的关系，但毕竟有两个不同的阶段，不同的年龄，思维的变化。比起高中生，这些初中生更活泼，课堂气氛也活泼，不像高中生那么枯燥。我也热衷于偶像崇拜。明显的时候高中生就抑制多了。知识承受度方面：初中生比拟简单，普通学生(非专业学生)没有音乐根底。讲一些根底的音乐知识就够了，太深太复杂，学生理解不了。很容易让学生失去兴趣，造成课堂气氛沉闷，或者学生在课堂上做一些与音乐无关的事情，音乐课就失去了意义。每次实习完毕后，每个学生都要写下实习经历，提醒我们今天学到了什么，有什么想法，有什么启发，为下一次实习做准备。奥尔夫的教学法

3、比上述三个阶段都要早一个阶段。这个阶段可以分为几个小阶段。总的来说，教学方法是根据孩子的情况制定的，这样孩子就可以很容易地学习。不是很辛苦的教与学的方式，就是玩中学。无论是那个阶段的学生，都要以学生为根底，从学生做起，让学生在学习课本知识的同时，感受音乐。老师的技巧上也有努力。粉笔字和普通话的训练。上学期期末，我院以每个班的学习小组为单位，组织微课，从学习教材到编写教案，最后是课堂讲课，有小组成员的点评，有老师的个别指导。整个微格教学训练穿插在专业课的学习过程中，我们的微格教学才能有了一定的进步。微格教学培训完毕后，每人提交一段微格教学视频作为评分作业。上学期实习选校后，我们立即投入到实习团队

4、的准备中，联络实习学校，确定实习教材，明确整个实习过程，制定实习前的准备方案。我做了一个月的音乐实习生，这个月从学生到准老师的身份转变让我受益匪浅。这是我个人。在为期一个月的教育实习中，教育实习是每一位将来老师非常重要的一步，也是我们师范生理论联络实际的必要环节。我们可以运用理论知识、根本技能和专业知识，理论联络实际，理论指导理论，进步我们在教育工作中的实际操作才能，而不仅仅局限于书本知识和理论思维。在这一个半月的实习中，我收获了很多在学校学不到的知识，综合素质大大进步，体会到了当老师的荣耀和责任，也明白了当一名优秀老师的艰辛和累。在这短短的时间里，作为一名实习班主任和音乐实习老师，我不仅积累

5、了初步的班级管理和音乐教学经历，也深化体会到了班级凝聚力的强大和素质教育在详细施行过程中的困难。转正工作总结 篇2转眼，今年为布衣港工程已拼搏7个月整了，回想一下刚刚和团队小伙伴儿们一起走过的20_多个日日夜夜，感悟良多。这7个月中，我主要以团队唯一的产品经理及产品部部门负责人的身份参与其中，后期同时也担当了团队唯一工程经理的角色。由此，团队管理中难免会有各种优与劣，也或多或少影响到了工程的开展及团队的建立。下面一一展开。在展开之前一定要说几个感谢：感谢集团和舒总果断给与了我这个难得的人活力遇!感谢各部门给与的积极配合和包容!感谢团队给与的理解和信心!一、产品演进作为一个年内新诞生的b2b网站

6、，产品建立初期也许只是在行业方向跟进的根底上进展创新，但其细枝末节的用户体验可能是运营取胜的关键之一。正所谓细节决定成败。在此工程之前，我主要从事用户体验设计相关工作，因此这种血液一直流淌在我的血管里，深感其已深远影响了布衣港工程的演进。由此带来的好处良多，在此就不再赘述，但是带来的后果也很凸显导致本来就比重失衡的技术部压力重重。这也是我值得反省的地方。舒总也因此屡次提醒我：产品和工程负责人都要“看米下锅”。总体来说，今年产品演进成绩单，我给自己的总分是75分。分解来说运营中心没能快速细化出来、挪动端网站和店铺装修没把好关、资金流水经历缺乏、网站首页没能平衡全公司各部门的需求。当然，自己非常满

7、意的有个人中心、商品搜索结果及类目页、较满意的是商品详情页。值得继续发扬光大的好经历是：广泛深化调研、独立考虑、细致入微、抓大放小、创新需求表达的技术实现、创新产品逻辑。教训也有很重要的一点：在产品开展上，今后我需要多多耐心听取各部门的意见建议，考虑他们的出发点，尽力平衡各部门需求，让整站有个大局观，各业务有序开展。二、工程管理工程管理是临危授命，在此团队是我的副业。只是舒总信任我给了我这个权责，也谢谢团队的鼓励。没有大家的帮助，我也难以在工程管理中获得快速进步。工程管理成绩单上，我给自己的总分是59分。工程管理是我的薄弱环节，我需要加强的是：继续探清所有技术人员的才能及个性差异，以便能给他们

8、的主管推荐合理的任务方案，同时也能有较理想的绩效考核标准。沟通是产品经理的必杀技，同时也是工程经理不可或缺的才能。我不管站在那个身份上，都必须得加强自己的沟通才能，特别是跨部门沟通协调才能。另外，我有个年度自我成长方案，希望在工程管理上获得长足的进步：准备系统地学习工程管理知识，然后考取pmp资格证书。在效劳于工程的同时也努力进步自身。当然，对于工程来说，会更严谨而科学地控制人财物资的配置，为公司节省资进步效能。三、团队建立产品部前半程只有我一个人，后半程多了一名成员，如今合计2人。在明年，方案再新增2名成员(1名专攻挪动端产品、1名协助工程管理)，实际核准可以新增1名成员(综合原方案的两项独

9、立技能)。除了自我管理之外，此次新增的1名成员，我确实没有尽到一个合格的领导的义务。主要原因在于，我的从业经历中从未正式带过下属，此次我也是摸着石头过河，和下属一起进步。总结我的初次团队建立经历是，经常与其沟通，一切围绕工作需要，例如：工作气氛、职业技能、心态调整、时间管理、职业素养、信心给与四、自我实现以上一、二、三之和，可以简单地理解为自我实现的根底局部(表现层)。衍生局部主要为个人性格与认知的成长(架构层)。已经三十岁了，必需要考虑自身处理事情的成熟与稳重了，不能再轻狂急躁。用舒总的话说就是会毁了自己的前途，假如性风格整得当，将是“不可多得的人才”。我希望在明年用我的行动来为舒总争光，让

10、舒总走在哪儿都自信满满地说：我们布衣港有的是人才!当然更重要的是，“人才”需要成为布衣港强势争夺市场的强劲动力!唯有奋斗不已，方能生生不息。我相信，我一定能做到!转正工作总结 篇3刚来公司时，我的主要任务是页面的自新，由于工作中用到我所不熟悉的技术，使得在工作中遇到点小挫折，最后在部门经理协助下问题得以解决，非常感谢部门经理对我的耐心指导及帮助，让我学习和理解了新的技术并运用到工程中来。漂亮美观的界面是留住客户的第一步，所以上级领导对我们工程的界面美化一直非常的重视，我们工程的界面采用的是_结合自己的工程技术阐述_，在前期的工作中，使我认识到：语言只是做软件的一种工具，更好的软件是站在客户的立

11、场上用心的设计，让用户使用更方便、更快捷。后期，我的主要任务是应用模块的编码，在后期的开发中使我认识到：利用技术实现软件的功能只是软件的外表，认识问题、分析p 问题、解决问题才是最重要的。不管是做事还是做程序，一定要有明晰的思路，要认真仔细的去做，要有耐心和信心。从进入公司那天起就感受到了公司积极、进取的工作气氛和团结向上的企业文化，可以在这样的气氛下工作我很开心。本人在工作中，可以严格要求自己，工作细心，认真完成领导分配的任务，不懂的问题虚心向部门领导及同事学习请教，不断的充实自己。自从融入_这个大家庭后，我在工作才能、敬业精神、业务素质、团队协作上都得到了很大的进步与进步，也鼓励我在日后的

12、工作中不断前进与完善。感谢公司的上级和同事们给予我的关心和帮助，我知道_的美妙明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，_的明天会更加辉煌。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，为我们公司，我们团队尽自己的一份力量，恳请领导予以批准。工作转正之后，我会更加努力工作，以实际的工作业绩来回报公司领导对我的厚爱和培养。转正工作总结 篇4通过以往在房地产销售工作中的无数次尝试让我娴熟地掌握了销售方面的技巧，试用期间的努力对于我在房地产销售工作中的开展而言自然是比拟重要的，只不过现阶段的我无论是销售技巧还是房地产知识的理解程度都是比拟低的，因此我在后续的房地产销售工作中仍需要注重

13、经历的积累才可以获得提升，除此之外试用期间完成的销售工作也要做好总结才能明白自身存在哪些缺乏。由于房地产行业中的客户资都需要自己去寻找的缘故导致互相间的竞争非常剧烈，因此我为了完成每个月的绩效指标从而在销售工作中付出了不少努力，除了在租房平台发布信息以外还在网络上查找寻找房的客户，虽然这方面的努力存在着效率低的问题却也在长时间的积累中获得了客户资，所以即便需要花费不少精力在寻找客户的过程之中也让我始终坚持着，毕竟作为销售人员假设只懂得等待客户上门的话未免显得自身才能过于低下了，当我在处理销售工作的同时也在积极探究着各种获取客户信息的渠道。敢于在销售工作中进展尝试让我通过真诚的态度获得了不少客户

14、的认可，我在完成销售工作的同时往往并不满足于在 中与客户进展联络，很多时候为了表示自身的诚意导致我花费了不少时间进展上门拜访，在向客户介绍房信息的同时也会积极引导对方前往所需房产进展参观，当客户对房子有了大致的理解以后再来联络相关人员进展合同的签订，实际上在带着客户进展看房的时候就应该引导对方说出有哪些担忧的地方，解决这局部疑虑以后再来签订正式的购房合同无疑会显得更有诚意些。为理解决自己对房地产知识不理解的问题导致我花费了不少时间进展学习，无论是公司各类房的信息还是对房地产市场的理解都是非常重要的，主要还是希望自己在向客户介绍房的时候可以得到对方的认可，而且在职场竞争的过程中也要建立属于自身的

15、优势才可以得到更好的开展，对客户而言假设是销售人员在介绍业务的时候显得不够专业无疑是难以被认可的，所以我在销售工作中汲取相应的教训以后便加强了对房地产知识的学习。在通过试用期的考验以后应当明白房地产销售工作中存在着哪些需要改良的地方，无论是以往表现的缺乏还是即将到来的挑战都应当加强自身销售工作才能才行，我会牢记以往在房地产销售工作中的教训并通过努力弥补当前阶段存在的缺乏。转正工作总结 篇5光阴飞逝，进入公司工作也已两个多月了。记得夏日炎炎的六月初刚进公司松江仓库的时候对自己的业务不太熟悉，但经过了这几个月的工作锻炼中，得到了很多。现从以下几局部讲：第一局部：自我介绍我是公司储运部松江仓库的仓库

16、保管员：_是土生土长的松江人。我是今年六月九号进入公司工作的，作为一名新员工进入了一家高速开展的物流公司工作，深感欣喜。我想这是我职业的新开场，因为在经贸山九有信赖，勤勉，开展。第二局部：人力的合理安排和运用1：人力的安排作为物流公司的传统业务 仓储，虽然技术性并不高，但需要勤劳，心细，作业强度大，体力要求比拟高。象我们松江仓库，随着客户的不断进入，业务不断增多，本来在人力方面就比拟紧凑，这就要我们合理安排装卸工人，做到在有限的人力上作合理的安排，做到有条不紊，作业顺 L乇鹪谕 皇奔淅锍鱿侄喔鲎饕等挝袷保 缬惺背隹谧跋洌琓OTO国内成品发货，TOTO工厂部品纳入等作业会碰到一起，这时就要合理安

17、排人员，使每一作业尽量不受影响。2：合理的休息在出口装箱时，现高温季节，仓储作业量大，出汗多。像卫洗丽的箱子，每一箱成品都套有一个塑料袋，很滑，装箱时不能碰伤箱子，作业要求高，难度大。在40多度的箱内，一会儿就汗流浃背了，所以要合理安排作业和休息，做到轮流休息，不连续作业，这样在保证作业平安的情况下，作业效率就不受影响了。3：人员的培训和进步虽然装卸工人的工作比拟简单，但为了作业的不断进步，我们也要不断提醒他们现场作业的规定，及客户对我们的要求，这样有利于我们对仓库的管理，理货，配货等作业。他们的作业效率也会有所进步的。第三局部：货物的管理现松江仓库开业三个多月来，味之素，TOTO上海工厂，T

18、OTO卫洗丽的业务已相继进入松江仓库。客户的部品，成品，出口品局部或全部进入松江仓库进展保管。所以要做好仓库的管理，货物的入出库作业，日常保管，仓库清理工作，把好库存数量的管理，防止不必要的损耗的发生，有效的利用库存区面积。A：易拿，易放，易看，易点的堆积方式，B：货物堆放不要超过托盘，不要超高堆放，要注意 五距 ，C：货物入出时做好桩脚卡记录(计好箱数和枚数)D：坚持货物先进先出，对于频繁进出库的货物和小件的货物应多盘点这样减少库存差异E：保持仓库的整洁，地面的清洁，通道的顺畅主要有：一：部品的管理1：部品的入库作业现TOTO上海工厂的大局部部品已进入松江仓库保管，部品作为成品的一个部件，其

19、种类繁多，大致分F部品和D部品，从加工手册上有分手册品(保税品 存放在保税区域)和非手册品，保管也有不同的要求。部品在转库进入仓库时，往往比拟乱：部品外箱比拟破因为它是周转箱，要用到不能用为止的。而且进来的端数有时乱，要整理清点每一个型号，箱数，端数;特别注意的是D部品中的便坐器系列的部品，它是TOTO工厂中直接消费线出来由仓库开转库单过开的，不像他们协力厂过来的部品那样整齐，所以一定要多注意，多注意清点。2：部品的出库作业TOTO上海工厂会按照消费方案在每天10点之前开部品纳入单 至我们仓库，我们就按纳入单配货。如单上有 优先出库 的.部品，我们应在第一时间配并第一车发货给工厂，这样就不会耽

20、误工厂消费线的运转。配的部品应整齐放于托盘，标签朝外，出端数的放于周转箱内，做好标记和数量，便于对方清点。二：成品/出口品的管理1：成品/出口品的入库作业相对于部品，成品/出口品的入库比拟方便，但还要注意点数，特别是 水栓 产品，要翻板逐件堆高，以前入库时屡次发现多箱为空箱(入库时在工厂被盗)所以一定要小心仔细。入库堆放整齐，卫洗丽的出口品应在每一托盘上标明消费日期，便于 先进先出原那么2：成品/出口品的出库作业成品/出口品在出库时根据定单或出口装箱单出库，一定要坚持 先进先出 原那么，特别在出口方面。还有出口时，装箱单上的箱号和封号要填写正确，并 至货代部确认后再封箱放箱，最好让集卡司机进来

21、时把箱号和封号与 设备交接单 上的对一下，是否一致。为了做到先进先出，可否在填制一张记录单用于记录每一货品每次入库的数量和同一消费日的数量，出库时进展 先进先出 销帐，并记录余数。转正工作总结 篇6在企业工作也有三个月了，顺利的度过试用期的工作，在会计工作中我在这几个月里也收获到很多，对自己的工作也比拟理解了。在步入正式工作之前，还要对自己更加严格一些。试用期的工作可以分以下三个方面：一、费用本钱、客户往来方面的管理1、标准了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品台帐，从易耗品的购置、领用全面跟踪，方便企业更全面的理解这些价值较低物资的分布情况，加强管理。2、在集团财务制度的根底上标准了华品

22、本钱费用的管理，明确了本钱费用的分类，重新整理了科目，为加强了工程管理，分门别类的计算实际消耗的费用工程，真实反映当期的本钱。为绩效管理提供参考根据。3、标准商业公司财务帐套布局设置，根据商业公司特点，设置相应帐套，通过辅助帐中客户、仓库模块的核算使博科软件充分发挥出作用，可以及时有效的反映财务数据，满足将来经营管理的需要。二、会计根底工作1认真执行会计法，进一步加强财务根底工作的指导，标准记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进展审核，强化会计档案的管理等。2根据集团的指示，对华品公司会计电算化情况进展了备案，使财务工作符合财政部的需要，更加标准化，为不断进步财务工作质量而努力。3按规定时间

23、编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。三、财务核算与管理工作1按公司要求对商业公司包租的商业地产进展登记、分析p ，对各项收入监视、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、亲密联络并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、集团财务管理部建立了良好的合作关系。2正确计算各项税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门新的税收申报要求，及时发现违犯税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联络，获得他们的支持与指导。3在紧张的工作之余，加强财务部团队建立，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个基层财务工作管理者，注意

24、充分发挥财无部其他员工的主观能动性及工作积极性。进步团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。4作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者，是集团财务管理部对外的一个窗口。要想做好财务工作，除了熟悉业务外，还需要负责详细的工作及业务，首先要以身作那么，这样才能保证在目前的情况下，大家都可以主动承当工作。新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，本人决心再接再厉，更上一层楼。在今后的日子里我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等，这样，就足以对公司的财务管理做精做细。要以“细”为起点，做

25、到细致入微，对每一岗位、部门的每一项详细的业务，都建立起一套相应的本钱归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域，通过行使财务监视职能，拓展财务管理与效劳职能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值。虽然，精细化财务管理是件极为复杂的事情，其实正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。转正工作总结 篇7首先，感谢您给我时机到_公司从事前台文员工作。 我于20_年_月_日成为公司的试用员工，在试用期届满之际，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。建筑这个行业是我以前很少接触的，和我的专业知识相差也较大，但是领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了

26、公司的整个操作流程。作为一名前台文员，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断进步充实自己，希望能为公司做出更大的奉献。当然，初入公司，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。 经过这三个月，我已经可以很好的完成我的岗位职责，例如内部接待工作;总经理办公室杂务;办公室文件打印、校对、复印;办公用品的管理;公司人员考勤的登记等。当然我还有很多缺乏，处理问题的经历方面有待进步，团队协作才能也需要进一步增强，需要不断继续学习以进步自己的才能。在这三个月的工作中，通过领导的指导与教育，让我学到了很多新的知识，也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目的，表达自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我