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文档简介
1、课程与教学论形考作业 2答案(第 5 8章一、填空题1.课程内容的研究主要解决如何选择和组织某一门课程的内容,即决定 “ 应该教什么 ”和以什么样的方式呈现这些需要教的内容。 课程内容的组织要遵 循连续性、 “ 顺序性 ”和“ 整合性 ”原则。 课程内容的纵向组织, 或称序列组织, 就是按照某些准则以“ 先后顺序 ”排列课程内容。2.课程组织有两种功能:基于学生的心理发展来安排“ 学生的学习经 验 ”,引发学生的学习动机,使学习经验产生最大的累积效果,达成“ 教育目 标 ”。 泰勒根据课程的组织结构把学校课程分为四大类:“ 学科课程、 广域课程、 核心课程 ”、完全未分化的课程。3.根据各学科
2、知识综合程度的不同,可以把综合课程划分为“ 相关课程、 融合课程、广域课程 ”三种形态。4.必修课程的本质特点就是“ 强制性 ”它是社会权威在课程中的体现。选 修课程一般分为“ 必选课程 ” 与“ 任选课程 ”两类。5. 课程结构是指“ 课程各部分的组织和配合 ”,即探讨课程各组成部分如 何有机地联系在一起的问题。 中小学课程结构的安排, 基本上是由“ 必修课、 选 修课、活动课 ”与社会实践活动四个部分组成。6. 课程实施是一个动态的过程,它研究“ 一个预期的课程在实际中 ”是如 何运用的。7.影响课程实施的因素可以分为三大类:“ 改革本身的因素、学校内部的 因素、学校外部的因素 ”。8.课
3、程学者霍尔 (Hall和霍德 (Hord提出教师在课程实施过程中,对课程 的关注程度分为七个层次:低度关注、 了解信息、 个人层面的、 “ 管理层面的 ”、 结果、合作、再关注。9.美国课程专家麦克尼尔 (J.D.McNeil将课程实施的策略分为三种:“ 从 上至下的策略 从下至上的策略 从中间向上的 ”的策略。10. 课程管理是包括“ 教育行政部门和学校 ”在内的整体上对课程的编制、 实施、评价等工作的组织与控制。11.校本课程开发是指学校根据本校的“ 教育哲学 ”,通过与外部力量的 合作,采用“ 选择、改编、新编 ”教学材料或设计学习活动的方式,并在校内实 施以及建立内部评价机制的各种专业
4、活动。12.校本课程开发的主体是教师,教师的水平高低、素质优劣直接影响校 本课程开发的质量。因此要完善教师教育体系,促进“ 教师专业成长 ”。13.影响校本课程参与者的因素包括教师、“ 理论专家、学校领导者及管 理者和学生及家长 ”。二、单项选择题1.课程内容的选择不受以下哪一种因素的制约 ? ( C 。2.课程内容的活动取向特别注重 ( B 。A .课程内容的科学逻辑组织 B.课程与社会生活的联系,强调学生在学 习中的主动性 C.课程是既定的、先验的、静态的 D.课程是外在于学习者的, 并且基本上是凌驾于学习者之上的学习者服从课程, 在课程面前是接受者的 角色3. ( B 是最早为分科课程提
5、供心理学理论基础的人。4.必修课程的本质特点是 ( A 。5.将课程的实施过程看作课程形成过程的一部分,认为在教学之前并没 有一种完整的、规定好的课程,这是 ( C 。6.霍尔和劳克斯认为,在课程实施中,教师使用水平的最低限度要达致 ( A ,才算已经实施了新课程。7. ( B 的课程管理模式强调社会需求多样化,强调学校自身的独特性, 强调学生的个别差异,强调发展人的个性,实质上强调以人的发展为本。9.下列哪一项不是当前课程管理的趋势与特征:( D 三、简答题1、课程内容的选择有哪几种不同的取向 ? 每一种取向各有什么特点 ?p117 答:课程内容的选择取向主要有:(1课程内容即教材。将课程内
6、容作为学生习得的知识来对待,这些知识体 现为事实、原理、体系等形式。(2课程内容即学习经验。学习经验指学生与外部环境的相互作用。学习是 通过学生的主动行为发生的; 学生的学习取决于他自己做了些什么, 而不是教师 呈现了什么内容或要求做些什么。 学习经验取向强调的是:决定学习的质和量的 是学生而不是教材, 学生是一个主动的参与者。 教师的职责是要构建适合学生能 力与兴趣的各种情境,以便为每个学生提供有意义的经验。(3课程内容即学习活动,这种取向的重点放在学生做些什么,而不是放在 教材体现的学科体系。以活动为取向的课程,特别注意课程与社会生活的联系, 强调学生在学习中的主动性。 当今, “学习活动
7、”这个术语在课程领域里使用得 相当广泛, 它关注的不是向学生呈现些什么内容, 而是让学生积极从事各种活动。 2、课程内容的选择必须遵循哪几个原则 ?p108 109答:课程内容选择的原则主要有 (1以课程目标为主要依据的原则。课程目 标作为课程编制其他各个阶段的先导和方向, 是专家、 学者、 教师等经过周密思 考,认真研究社会、学科、学生等诸方面特点与需求的结晶,是课程内容选择的 最主要依据。 (2适应学生的需求及兴趣的原则。选择的课程内容只有适应学生 的兴趣、需求和能力,才能有助于学生掌握文化知识,形成良好的态度。 (3注 重内容的基础性原则。基础教育的课程学习是为学生的终身发展打基础。因此
8、, 选择最基础性的内容, 则具有普遍性或共同性, 更具有发生性, 起始性, 迁移性。 (4贴近社会生活与学生生活的原则。只有与社会生活、学生生活紧密联系的内 容, 才能真正成为学生趣之所在、 志之所往, 所以课程内容的选择必须要回归生 活。3、 隐性课程有哪些特点 ?p128答:隐性课程是指学生在学习环境 (包括物质环境、社会环境和文化体系 中所学习到的非预期或非计划性的知识、 价值观念、 规范和态度, 是计划表上看 不到的课程,其主要特点:(1涉及范围的广域性。隐性课程是所有学校文化要 素的集合,涉及学校生活的所有方面并渗透其中。 (2实施过程的潜在性。隐性 课程主要是以不明显的、 间接的、
9、 内隐的方式影响学生, 俗称“看不见的教育”。 (3影响的持久性。隐性课程多是通过心理的无意识层面对学生产生影响,而且 这些影响一旦产生,就会持久地发生作用,难以消除。 (4结果的难量化性。隐 性课程更主要的是作用于学生的精神世界中的非理性领域, 这些非预期性影响是 难以量化的。4、综合实践活动的实施必须遵循哪些原则 ?p137答; 综合实践活动的实施必须遵循的主要原则有:(1统筹规划, 集中管理。 综合实践活动属于校本课程, 学校要根据本校的实际情况统筹设计, 以便综合实 践活动能有计划、有组织的进行。综合实践活动是开放的,学校必须从开发、实施到评价对其实行集中管理。 (2转变观念,注重体验
10、。综合实践活动从学生的 培养方式、 生活存在的方式的角度出发, 要求恢复学生们学习过程的体验性, 重 视教学中的体验性学习。 (3师师合作,有效指导。综合实践活动强调教师团队 集体的合作,体现在学年内教师、不同学科教师、校内与校外人员的有机合作, 不同学年之间教师的有机合作。5、 怎样更好的完善课程的选修制度 ?p127答:目前完善与发展选修制度的主要认识:首先,选修课程是致力于“个 性发展”的课程, 所以选修课程的设立应该突出基础性、 新颖性、 实用性和独创 性的结合。其次,选修课程与必修课程具有等价性,即二者拥有同等的价值,不 存在主次的关系, 选修课程不是必修课程的附庸或陪衬。 再次,
11、选修课程也有标 准的要求。选修课程不是随意的、散漫的、浅尝辄止的学习,而是有共同评估标 准保证的、有效的学习。6、 对比说明课程实施的互动调适观和参与制定观的异同。 P147答:(1互动调适观制定和参与观都将课程实施看作一个动态过程。不同的 是:互动调适观将课程实施看作课程设计者和执行课程的人共同对课程进行动态 调适。制定参与观认为课程由教师和学生共同参与的教育实践的结果。 (2互动 调适观和参与制定观都强调课程在过程中实施。 不同的是:互动调适观认为课程 实施是互动调适的过程, 是对所主张的价值和假设的一个挑战过程, 研究者在实 施过程中主动对课程方案研究修正作为实施的一部分, 制定参与观认
12、为课程实施 过程也是制定课程的一部分, 是师生的教学实践是修正和制定课程的过程, 师生 一起创造课程, 也是师生共同参与教育实践的结果。 不过, 这种师生根据自己的 实际情况来确定课程的目标与内容的思路过于理想化。(3互动调适观和参与 制定观都强调革新评价。 不同的是:互动调适观对实施的评价更多的是对特定条 件下所发生的事件的描述。 参与制定观最大限度的要求教师和学生根据实际确定 与评价课程的目标内容。 教师可以根据具体的条件和自己对课程的理解, 对课程 进行调整和改造, 让教师更多地参与课程的制定过程。 但这种思路与教学实际有 一定差距。7、要达到成功的课程实施,必须解决好那些问题? p15
13、3-154答:要达到成功的课程实施必须解决好五个层面的问题:(1 教材的改变。 教材的改变是课程实施的开始,是最直接最明显的要素。新课程方案付诸实施, 首先就要编写一套与之相配套的教材。(2组织方法的改变。组织方式包括学 生分班与分组安排、时空顺序安排、人员分配等方面的内容。(3角色或行为 的改变。教师从权威、知识的拥有者转变成教学的组织者、参与者与合作者,并 落实在学校的活动中,落实到课堂教学中。这是课程实施实性效果的重要标志。(4知识和理解的改变。课程实施者必须从理论上认识课程各要素的意义及其 关系, 了解一个新课程方法提出的基本理念以及这些理念的依据和作用, 认识课 程的目标、 内容与方
14、法的实质及其反映的理念与基础, 真正意义上的课程实施是 实施者自觉地、创造性地、有效地将课程方案在教学实践中体现出来。 (5价值 的内化。价值的内化是指课程实施者将新课程提倡的价值观内化为自己的价值 观,自觉地执行课程的各组成要素。8、谈谈你对教师、学校领导与管理者、课程专家因素在校本课程开发中的 作用的理解。答:教师、学校领导与管理者、课程专家是校本课程的开发参与者因素。 这些因素的各自作用:(1教师:教师是校本课程开发的中坚力量,教师因素是 影响校本课程开发的关键性因素。(2学校领导与管理者:他们对校本课程开 发的影响更多地通过校长对学校的特定管理方式所形成的学校管理特色体现出 来。(3课
15、程专家。课程专家不是校本课程开发的主导者,而是校本课程开发 不可或缺的咨询者、指导者、和协作者。9、 校本课程开发的特征有哪些 ?p187答:校本课程开发的特征主要是:(1体现教育的服务性。校本课程开发的 目标指向本学校本地区的实际需要, 充分调查学校所在地区的需求, 调查学生的 需求和特征。 (2促进教育民主化的进程。校本课程开发过程中要听取多方面的 意见和建议,充分体现民主性和开放性。 (3表现反思性的行动研究过程。校本 课程开发的理念是把课程开发的权利交给教师, 体现一种“开发实施观察 反思再开发的过程。 (4促进课程资源与权力的重新分配。校本课程开发是 教育制度内权力与资源重新分配的过
16、程。 (5是对国家课程的补充。实践中通过 开发国家课程以解决课程的基础性与统性方面的问题, 通过开发校本课程照顾 具体学校、社区环境和师生的独特性与差异性,二者互相补充。 (6要求教师转 变角色。 校本课程开发要求教师在开发、 实施与评价中都要发挥骨干作用, 这使 教师从心理上、角色定位上都发生极大变化,积极性、主动性高涨,有利于课程 实施的高效顺利进行。四、论述题1、 课程内容的呈现方式有哪几种 ? 试分析每一种呈现方式的特点。 18 119 答; (1纵向组织与横向组织。所谓纵向组织,或称序列组织,就是按照 某些准则以先后顺序排列课程内容。 一般说来, 强调学习内容从己知到未知、 从 具体
17、到抽象,是历史上教育家们的一贯主张。 20世纪 70年代以后,些教育家 开始强调课程内容的横向组织原则,即要求打破学科的界限和传统的知识体系, 以便让学生有机会更好地探索社会和个人最关心的问题。 横向组织的问题:任课老师难以精通和熟悉各科内容;学校现有条件跟不上;学生难以应付目前通行的 考试方式。(2逻辑顺序与心理顺序。所谓逻辑顺序,就是指根据学科本身的系 统和内在的联系来组织课程内容;所谓心理顺序,就是指按照学生心理发展的特 点来组织课程内容。现在倾向于学科的逻辑顺序与学生的心理顺序的统一。(3 直线式与螺旋式。 直线式就是把一门课程的内容组织成一条在逻辑上前后联系的 直线,前后内容基本上不
18、重复。螺旋式(或称圆周式是指用某一学科知识结构的 “概念结构”配合学生的“认知结构”以促进学生的认知能力发展的一种课程 发展与设计。 2、 试述影响课程实施的因素。P148152 答:影响课程实施的因素是多方面的:(一改革本身的因素,主要表现为 (1地方、学校与教师对改革的需要。地方、学校与教师对改革的需要程度,会 影响人们实施课程的积极性和主动性,对改革的需要是影响实施的重要因素,它 的作用有时不是直接可以看出的。(2实施者对改革的清晰程度。课程实施的主 体学校和教师关于改革的目的、 方法以及其他方面问题的清晰程度是影响课 程实施的重要因素,这是一个贯穿改革全过程的问题。改革越复杂,就越需要
19、教 师和有关人员了解改革的实施,以及改革过程中有可能遇到的问题。(3改革本 身的复杂性。复杂性可能是由于要改变的东西太多,有可能是由于改革的内容跳 跃性太大造成的。改变的越多越广,成功的机会就越大:所要做的东西越多,就 会导致越多的失败。(4改革方案的质量和实用性。实用性越强的改革方案,越 会得到实施者的理解和接受。(二学校内部的因素,主要表现为(1校长。校长 在改革中起着至关重要的作用。对校长进行专门的培训,使校长认识到课程改革 的必要性和理解实施课程改革的措施是使课程改革有效实施的重要保证。(2教 师。教师自身的素质、教师观念的转变、教学方式的改革等,都会直接影响课程 实施的进程。(三学校
20、外部的因素,主要表现为(1社区与家长的影响。学校改 革受社区的影响很大,校区的改革经验和舆论是重要的因素,以往改革的成功, 可能会使更多的人接受新的改革。 家长更是一个影响课程实施的重要和直接的因 素。(2政府部门的影响。政府部门对改革的认同、关心和支持是课程实施不可 缺少的因素。没有教育行政部门的支持、协调和关心,任何改革的措施都不可能 顺利地进行。同时,课程改革提出的新理念和新措施,也需要教育主管部门的 理解与支持。(3)社会团体的力量。学校外部环境的改变会对改革起一个冲击 的作用。 3、 试运用课程管理有关理论分析我国课程管理现状。P176 答:目前,我国实行国家课程、地方课程和学校课程的三级课程管理体系, 并取得了一些初步成果, 如新课程实验区可根据本地区地方特点指定地方课程开 发指南,学校可根据本校特点选择、调整教材,进行校本课程开发等。新的课程 管理体制的确立,只是为课程管理实践勾勒了一个大致的框架,真正落实时还要 依靠具体的管理政策、管理手段,管理策略的支持,而我国目前这方面的关注和 研究较少,因而实践中还存在许多具体问题。比如我国的课程管理手段包括行政 命令、部门规章、考试和督导等多种形式,但实质上,它们都属于指挥类限制性 管理手段,缺少服务性、咨询性、经济市场类、网络等手段,课程管理手段单一、 陈旧。
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