职业病相关知识培训ppt课件

1、1;.2职业卫生基本资料的收集1、本辖区企业总数、企业职工总数2、有害作业单位数、从事有害作业人员数3、本地区有害作业行业、工种分布和有毒有害原材料生产使用情况4、从事有害作业的种类、有害因素的名称及接触人数5、作业场所中检测不合格的有害因素名称、存在浓度超标率等分布情况36、接触职业危害人群职业健康检查的受检率、年检覆盖率、职业病或疑似职业病的检出率等7、职业病患者的个案调查资料8、急性职业中毒、职业病事故发生情况统计分析9、工伤及意外伤害事故的调查资料10、职业卫生技术服务档案11、其他相关资料41、指导用人单位建立本单位的职业卫生档案2、建立目录、统一分类、统一编码、专册登记、及时更新并

2、实现计算机管理3、档案的主要内容有单位名称、主要产品、工艺流程简介、有害因素种类、名称、产生环节、接触人数等4、档案格式由国家疾病预防控制机构统一制定51、工作场所职业危害因素监测2、意外伤害监测3、职业相关疾病监测6工作场所职业危害因素监测目的：对有职业卫生、职业病诊断标准的有害因素和其它可能有严重职业危害的因素进行监测，为职业危害评价和治理提供依据方法：依据法律法规和卫生行政部门授权或企业委托，在卫生行政部门资质认定的范围内开展监测工作7监测类别：1、系统监测 对象：新建、改建、扩建建设项目和技术改造、技术引进项目竣工验收前的测定，现有企业生产设备更新、改造、大修及卫生防护技术措施效果评价

3、的测定，新工艺、新技术和新产品卫生学鉴定的测定。82、抽样监测 对工作场所有害因素作业点进行一次性测定，应在同一点不同时间内测定（采样间隔不得少于一小时），采取样品不得少于三个。3、定期定点监测：对作业点有害因素浓度进行日常的定期定点测定，每个点至少采取一个样品，对有害因素作业点进行一次性测定，应在同一点不同时间内测定4、个体接触水平监测：佩戴个体采样器，9监测点是指作业人员在生产过程中经常操作或定时观察易接触有害因素的作业点1、同一车间、同一有害因素、不同工种、不同设备、不同工序需分别设点2、同一车间、同一有害因素、同一工种、同类设备或者相同操作至少设立一个测定点3、同一车间、不同有害因素需

4、分别设点4、物理因素监测点应根据各自的测试规范要求定点5、工作场所有害因素监测点的确定变更或者取消，由所在地县级疾控机构认可6、监测点确定后，应绘制测定点的方位平面图10目的：掌握意外事故发生的规律，为制定预防和控制措施提供科学依据内容和方法1、掌握辖区内工伤和其它意外事故的发生情况，开展工伤和意外事故的等级报告建档2、通过对事故现场调查了解事故发生的各个环节3、分析事故发生的原因并找出事故的危险因素4、掌握辖区内工伤和意外事故对职工健康的影响程度5、向卫生行政部门提出预防和控制工伤及其意外事故的对策和建议11目的：通过监测掌握主要职业相关疾病及其发生发展的规律，为制定预防和控制措施提供科学依

5、据内容和方法：掌握各行业工种疾病的发生情况，确定影响职工健康的主要职业相关疾病，寻找职业相关疾病的主要危害因素，掌握主要职业相关疾病对职工健康的影响程度，向卫生行政部门提供预防职业相关疾病的对策建议121职业健康检查2职业病诊断管理3职业病统计报告4工伤和职业病患者致残程度鉴定及劳动能力评定5职业病患者随访13目的：及时发现和掌握从事有害作业人员职业健康状况及职业危害，职业病和工作相关疾病的发生情况，为采取相应的防治措施提供依据内容：1、上岗前职业健康检查：了解从业者上岗前健康状况和鉴定是否有职业禁忌症2、在岗期间定期健康检查：监护从事有害作业人员职业健康状况，及时发现职业性危害和职业病，对检

6、出的可疑职业病患者名单应通知劳动者和受检单位，向有职业病诊断权的医疗卫生单位申请诊断3、离岗时的职业健康检查：确定在有害作业岗位终结时，是否有相应的职业危害或者职业病，以明确法律责任，检查结果报送受检者所在单位，存入劳动者健康监护档案，并告知受检者本人。14目的：贯彻中华人民共和国职业病防治法及其有关的法律法规规章和规范，做到职业病规范诊断和处理内容和方法：1诊断应按照国家的相关法律执行2实行省级卫生行政部门资质认可和集体诊断的原则3、诊断单位应向患者单位及地方疾控机构分别报送确诊的诊断结果及名单4、职业病患者的治疗康复及劳动能力鉴定按照相关规定执行5、地级及以上的疾控机构按照国家有关规定组织

7、本辖区职业病患者的定期复查和再确认15目的：及时准确掌握本辖区职业病发生和发展趋势，为识别评价控制职业危害提供科学依据内容：职业报告范围按照职业病范围和职业病患者处理办法的规定执行职业病报告实行以地方为主，逐级上报的办法职业病统计报告按照国家统一制定的统计报表进行统计报告急性职业病职报卡由首诊的医疗卫生机构在24小时内向患者所在地疾控中心发出，重大急性职业中毒事故应立即电话报告做好统计分析和整理归档16目的：通过工伤和职业病患者致残程度鉴定及劳动能力评定，为保障劳动者在工作中遭受事故伤害和患职业病后获得医疗救治经济补偿和职业康复的权利提供依据内容：1、参与工伤和职业病患者致残程度鉴定及劳动能力评定和管理2、提供工伤和职业病致残患者工作环境中职业危害因素的现场监测资料3、掌握辖区内职业病致残程度鉴定及劳动能力评定的基本情况4、定期对积累的案例进行综合评价，为提高鉴定和评定质量及调