我放弃了月薪5000周末双休的工作_第1页
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文档简介

参加工作有一周的时间了，不能说没有一点收获。最起码我找到了上班的感觉，也没有重返职场的担忧。虽然工作环境很好。工资还可以。两个周末，半年五险。一切听起来都很好，但就因为太好了，我就没有安全感。我只想离开。后来在这一周的接触和熟悉中，发现公司这几年换了好几个行业，一年搬了五次家。我心里受不了。感觉公司不稳定。还有，我只签了参赛表格，没签合同。所以我一直在想。我们走吧。通过这次工作经历，我给大家分享几个小技巧。1.部门团队的氛围最能体现一个公司的企业文化。其实更宽松的氛围是不好的。证明公司规章制度不健全。2.听他们聊天。新人不害羞不爱说话。他们应该和老同事多交流，或者可以多聊聊。3.不要被肤浅的人格所迷惑。不要急于接近一个人，要对他有个大概的了解，比如性格，家庭，公司关系等等。4.不要太尖锐。你的能力要在不经意间展现出来。老板只喜欢能马上解决问题的员工。如果你太尖锐，你可能不适合这个团队。最重要的是，你必须对公司了如指掌，有辨别能力。不要听人事跟你说公司是做什么的，你要有辨别自己的能力。

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