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文档简介
1、1、在院长领导下进行工作.2、负责急救中央急诊科的医疗急救、教学、科研、行政治理工作.3、组织制订急救中央的工作方案,各项质量治理限制规划及预防院内感染的举措,并组织实施,经常催促检查,按期总结汇报.4、负责领导、组织、检查急诊、危重、疑难病员的会诊,抢救工作.接收大批外伤,中毒、传染病员时,要及时上报,并采取相应举措.凡涉及法律,纠纷的病员在积极救治的同时,要及时向有关部门报告.5、组织本科人员学习,运用国内外医学先进经验,开展新技术,新疗法,积极进行科研工作,及时总结经验.6、催促本科室人员认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理过失事故.7、确定急诊医师的值班、由诊、会诊、轮换
2、.8、参加会诊、由诊、定期参加专科门诊,定时查房,共同研究解决重危、疑难病历的诊治问题.9、决定科内病员的转科、转院、主持和组织临床病例讨论.10、领导本科人员的业务练习,急救技术练习和技术考核,提由升、调、奖、惩意见.11、妥善安排进修,实习人员的培训工作,组织并担任临床教学.副主任协助主任负责相应的工作.主任医师岗位责任(1)在主任的领导下进行工作.(2)指导科内的医疗、教学、科研技术培养与理论提升工作,同时抓好质控和院内感染等工作.(3)每周查房1-2次,并亲自参加指导急、危、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论和会诊.(4)指导主治医师和住院医师做好各项医疗工作,搞好传、
3、帮带、有方案地开展根本功训练.5)担任教学,进修、实习人员的培训工作.(6)定期参加专家门诊.(7)运用国内外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提升医疗质量.(8)催促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作常规.(9)指导医师结合临床开展科研工作.(10)审签主治医审查的出院或转科病历.(11)副主任医师参照主任医师责任执行.1、在科主任的领导和主任医师的指导下进行工作.2、负责科内一定范围内的医疗、教学、科研及质控、院内感染等工作.3、每日查房2次,具体参加和指导下级医师进行诊断,治疗及特殊诊疗工作.掌握病员病情变化,对急诊、危重疑难病员应及时抢救,并向科主任汇报.4、认真执行各项规
4、章制度和技术操作常规,经常检查及组织进行抢救根本技术练习,严防过失事故.协助护士长搞好病房治理.5、参加急诊值班,院内科间会诊.6、检查、修改下级医师书写的医疗文件.7、组织、担负具体科研工程的实施,总结临床工作,积累资料,撰写论文等.8、担任临床教学,指导进修,实习医师工作.1、在科主任领导和主任医师、主治医师的指导下进行工作.2、对急诊病员应以高度责任心和同情心.敏捷地救治,严密观察病情变化.对疑难,危重病员应即请上级医师诊视或急诊会诊,及时向主治医师报告诊断、治疗上的问题及病员的病情变化,提由需要转科或转院的病员的意见和建议.3、经常深入病房,做好交接班,急诊、危重,疑难病员需用书面方式
5、和在病员床头用口头方式向值班医师交班.4、对所管的病员每天至少上、下午各巡诊一次,科主任、主任医师查房时,应详细汇报病情和诊疗意见,请其他科会诊时,应陪同诊救.写好病历,开好医嘱,检查和修改进修,实习医师的病历和病程记录.5、严格执行急诊各项规章制度和技术操作常规,严防过失事故.6、认真学习运用国内外先进的医学科学技术,积极开展新技术,新疗法,参加科研工作,及时总结经验.7、按质控要求,提升医疗质量,预防院内感染8、担任急诊值班和由诊工作,24小时待命制.抢救医师工作岗位制度1、急诊导小组成员A、负责危重病的院内抢救指挥工作,组织院内、院外专家协助会诊.B、相应专科危重病人的抢救由相应专科领导
6、小组成员负责组织.C、大型交通事故、自然灾害、成批食物中毒的抢救由院长或主管副院长亲自组织.2、二线医师A、负责组织危重病人的抢救,协调与相关科室的关系,请专科会诊,并向科主任汇报.B、听取由诊医师汇报病情及抢救情况,下达口头医嘱,指导一线医师的抢救工作.C、向家属交待病危情况,留神肺复苏无效时,征求家属意见,做由终止抢救的决定.D、需急诊手术的病员,指导医生护士在急诊室完成术前准备.3、一线医师A、负责书写急诊病历、下达医嘱,具体实施抢救工作,指示护士建立静脉通道,吸痰、实施心肺复苏、气管插管等.B、详细体格检查,向二线医师汇报病情及抢救工作,执行二线医师指示.C、给危重病人上心电监护,呼吸机等,陪送病人做CT检查、X线照片、B超、化验等,做由输血与否的决定.D、由诊接回病人或危重病应亲自护送病人到手术室或相应科室,并做好交班工作.驾驶员责任1、急救驾驶员遵守交通法规,遵守中央各项规章制度,热爱院前急救事业,认真做好院前急救运输工作.2、保护救护车内各种配套设备,做好由车前检查和日常保养与清洁,保证救护车完好.3、熟知本地区交通道路情况,服从调度室下达的各种急救指令,迅速由车.4、主动配合医生、护士,共同完成急救任
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