2022年勤工杯系列活动之管理技能大赛活动策划书

1、高品质文档2022年2022勤工杯系列活动之管理技能大赛活动策划书 一、目的： 为适应社会主义市场经济的需要，进一步深化贯彻科学进展观，使在校学生能够也许把握基础理论学问和专业技能，培育较强的分析和解决问题的力量，我部现举办管理技能大赛，进一步向将我院高校生打造成为“能安心，能吃苦，能创业”的三能人才目标迈进。 二、活动主题：挑战团队高峰，实现自我增值 三、活动时间：3月30日-4月13日 四、活动地点：广东海洋高校海滨校区 五、活动介绍: 本次竞赛将分为纸上谈兵、实战演练两部分进行。其中，纸上谈兵为方案书评比和疑难答问两个环节，实战演练则分为外出实践和战果演示两个环节。实战演练为期半个月,

2、即勤工杯开幕式3月30日到其闭幕式4月13日. “纸上谈兵” 1、时间：20xx年 3月14日3月27日 2、参赛对象：报名的全体参赛队伍 3、形式：上交方案书和队伍信息表 4、过程: 由评审团进行评比选出4支队伍进入实战演练环节，届时将通知入围选手预备演练部分。评审团由勤工部部分成员组成,根据肯定的评比标准,切合市场和学院的实际状况，坚持公正、公正、公开原则。 “实战演练” 1、通过评比的前四个队伍将在勤工杯开幕式上宣布，并现场给每支队伍颁发50元增值基金，真正竞赛拉开帷幕。 2、讲解本次竞赛的规章和要求： (1)参赛队伍依据市场，结合实际状况和现有条件开头构思任务，形式不限，实战演练部分可

3、在校内校外进行。 (2)地理范围：湛江市区 (3)任务截止时间：4月13日 3、每支队伍会支配一名部分工作人员全程摄影记录队伍执行任务的过程，用作勤工杯闭幕当晚各个队伍的ppt展现，每支队伍自身也要做好活动进程记录。 4、截止后汇总各个队伍的任务结果;各队伍将完成任务的方法、亮点及成果写成文档上交。 5、将50元增值最大化的队伍为获胜者。 6、获胜者将增值基金部分的10%元捐给学校爱心基金。 六、活动要求: (一)组队方式及队伍要求： 1.本次活动以自由组队形式接受报名，4-6人/队(以跨班级，跨专业组队为优)。 2.各队上交队伍信息表，内容包括：队名、队长、口号、成员介绍，团队标志和队伍相片

4、。 (二)报名时间： 截止报名时间: 20xx年3月14日3月25日 方案书提交时间 : 3月27日前, 以电子档的形式发送到以下邮箱 (三)报名方式： 现场报名: 3月14号中午和下午在饭堂门口进行宣扬并接受报名. 网上报名: 其他时间段可发送邮件到并在规定的时间上交报名表及队员信息表 如有疑问,请致电: 陈婉芬(624952) 梁成林(626004) 第一届管理技能大赛报名表 团队队名 团队口号 姓名 性别 专业 班级 联系方式(长、短号) 队长 队员 队员 队员 队员 队员 七、留意事项： 1. 全部参赛作品概不退稿，请自行保留底稿。 2. 参赛者若违反本竞赛规程的任何条款，主、承办方有

5、权马上取消其参赛资格，或取消其已获得的奖项并要求返还奖品，同时保留进一步追究损害赔偿的权利。 3. 主办方保留进一步补充本竞赛规程的权利。如参赛者对此有异议，可选择退出大赛，并应准时通知大赛主、承办方。 4. 全部报名参赛单位、参赛者均被视为同意并自愿遵守本届大赛竞赛规程。广东海洋高校职业技术学院勤工助学部拥有本届大赛活动的最终解释权。 八、 奖项设置： 1、优秀奖 2、最佳团体合作奖 (获奖者可获得证书及奖品，以作鼓舞) 广东海洋高校职业技术学院 学生会勤工助学部 附件1： 方案书评分表 书面表达(20分) 结构(20分) 内容(40分) 与专业结合(20分) 总分(100分) 1 2 3 4 5 推举阅读：校自律会创意T恤DIY大赛活动策划书校内活动策划书