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1、电气年终总结七篇电气年终总结 篇1 时间飞逝,转瞬间到公司已经快半年,感受甚多,收获甚多。进入xx电气公司,成为一名电气工程师,对我来说是一个良好的进展机遇,也是一个很好的熬炼和提升自己各方面力量的机会。 在此,首先特殊感谢公司领导和同事们赐予我的大力支持、关怀与关心,使我能够很快地适应的公司的管理制度,努力做好本职工作。进入公司以来,我仔细了解了公司的进展概况,学习了公司的规章制度,熟识了公司工艺流程。同时,更是真实地感受到了主动向上、催人奋进的企业文化,使我受益匪浅。现将本人一年来的工作状况总结如下: 一、扎实工作 在车间的安装组、一次软线组、一次铜排组和二次线组整整三个月。我们进入箱变从
2、车间开头,可以说车间是我们对箱变公司的第一印象。不得不说,车间工人给我树立了良好的形象,使我受益匪浅。 十月份,我进入技术工艺办公室实习,我深刻感受到同事们兢兢业业、力求完善的精神。进入技术部办公室开头,我就知道自己的担子很重,我时刻.这句话“要给别人一碗水,自己就要有一桶水”。 由于我知道要想成为一名合格的技术员不是一件简单的事,作为一名技术员不仅仅要能处理客户提出的要求,更重要的是要能解决现场出现的问题,对现场的机器设备运行状况要做到心中有数。 二、努力学习、不断进步 在工作中,仔细学习,不断提高自己,并且利用其他时间,学习更高新的学问。从最简洁的制造规范画起,到画完整的一套图纸,这里既有
3、自己的勤奋好学,更离不开办公室同事的答疑解惑。从老工程师身上我不仅学到了许多东西,又给了我许多感悟。 对于我初次设计的图纸,同事们不仅细心帮我审核还耐烦的给我讲解,特别感谢同事们的关心,也对在我们公司这样的文化氛围中更好的工作有了充分的信念。 三、缺点与不足 由于我参与工作不久,因此在许多方面技术和阅历都不足,遇到的问题多,处理问题就不能做到得心应手。 在以后的工作中,要敢于解决和处理问题,遇到问题,决不躲避,虚心向阅历丰富的技术员,老工人学习。另外,准时组织阅历教训,把存在的怀疑,不懂的方面都记录下来,并且抓紧时间解决处理,做好记录,以便日后遇到同样的事情,能够更快的解决处理好。 仔细学习箱
4、变学问,使自己在今后的工作中,能够更好的完成领导布置的工作和任务,使自己更快的成熟起来。 四、自我评价 虽然我参与生产劳动和技术学习的时间只有半年,但在思想上和技术上都得到了很大的提高和进步。既丰富了学问,又提高了自己的管理和业务水平,最重要的是为自己在今后的工作中,能够更好的完成工作任务打下了良好的基础。 总结今年来的工作,既有成果又有不足。在今后的工作中,只有不断的仔细总结,发觉不足,努力改正,才能得到更快的进步,才能更好为公司服务,实现人生价值。 电气年终总结 篇2 XX年是我在公司工作的第三年,在这三年里随着公司在不断的进展和壮大我个人也从一个不知所谓的棱头青渐渐的变的成熟,从一个对平
5、衡机毫无了解的门外汉变成一个熟识平衡机原理熟识公司各种产品的专业技术人员,而且在对部门的管理和与人沟通方面我也有了更深层次的熟悉,我深知我取得的这些进步和公司领导的培育是分不开的。没有他们不厌其烦的教育和一次次的赐予机会我不会取得今日的进步,展望XX年是机遇和挑战并存的一年,我将团结在公司领导核心四周,努力工作,艰苦奋斗,为公司向更高层次进展做出自己的贡献。 回首XX初,虽然在XX年公司取得了可喜的成果,但是公司领导并没有沾沾自喜,反而为XX年制定了更高的目标。我也在经过短暂的调整之后立刻进入自己的角色,当时根据领导的指示,我负责研发部管理和电气车间生产管理的工作。、我首先指定的部门工作范畴细
6、则,明确了整个部门的工作任务。又对每个部门的成员在整个部门工作中所负责的范畴做了规定并已书面的形式发放到他们手中,我制定了部门成员结构组成图,明确上下级的从属关系。我想在完成公司交给的部门任务的同时建立一个有纪律,有向心力的团队更好的为公司服务是领导更盼望我能做到的。在xxxx年初我的部门人员发生了很大的改变,首先是李鑫的离职根据公司领导的指示我快速调整了部门的结构,将原来主要负责电气生产的董建军接替李鑫的研发工作,将原来只参加电气生产的许建文支配在负责生产管理并参加生产的位置,在我整理李鑫的工作备份时候,我发觉一体机单片机程序不能正常工作,我用其他方法找到李鑫要回了能用的程序,并完成当时李鑫
7、负责的一东项目,4月份董建军离职,影响了第一台微电机自动平衡机部分编写,为了保证设备参展,我连续加班,五一长假也不例外,最终实现了设备参展前有流畅动作的目标。 这时公司领导也不断的给我供应新的技术人员来补充部门工作。在新的人员还不能完全胜任的阶段,为了能完成生产任务,我常常是身兼多职,从电气图设计,到指导和参加配电完成再有新plc程序和触摸屏程序编写,设备厂内调试都由我一个人来完成。许多时候为了不耽搁工程的进度我就利用自己的业余休息时间加班加点。加班到很晚没有车我就自己花钱打车回家。重庆自动线项目,上海自动打孔机项目,德惠大华自动机项目都是这个阶段的完成的。 我还努力培育新人,把许建文掉到研发
8、办公室,指导他用法protel制图软件,制作电气原理图,在plc编程上,我也常常把思路告知他让他动手编写程序,但是由于我太急功尽力给他的压力太大,使得他承受不住压力提出辞职。在此事情上人身上我重新熟悉了培育人才的方法和观点,要想炼出好钢,就应当找到好的材料,不管在意志品质上还是道德修养上,选中人才后再努力培育才不能造成人力和物力的铺张。在接下来的工作中我也是根据这样的思想去选材,后来公司输送的人才里也的确有比较适合的人选,只不过都由于这样和那样的缘由他们中的一部分别开了公司。 XX年公司完成自动机7台,其中我独立完成了上海奥柏,德惠大华,和重庆三工位三台的电气设计工作,程序设计和厂内调试工作,
9、一东钻削的厂内调试工作和程序后期查错工作,东风车桥制动鼓厂内调试工作,我组织其中4台设备的电气配线工作。 公司完成双面机4台,其中烟台高校的曲轴平衡机的vb软件更改和厂内调试,一四环和山东凯马的厂内调试由我完成。 公司完成单面机18台,在董建军离职后电气图纸设计由我独立完成。如售后人员不在公司我也对设备进行厂内调试。 在电气设计,生产和程序上没有由于失误给公司带来损失。 在公司办公设备或办公网络出现问题时,我随时赐予处理,保证公司正常办公。工控机百分之七十由我安装调试。在客服人员不在的时候,我能够帮助客服部解答客户疑问和市内客户的修理。其中天合富奥修理维护数十次。 XX年是艰苦的一年,因世界经
10、济大环境的影响,公司的业绩没有达到抱负状态,但是我不会被这些客观条件吓倒,我坚信在公司领导的带领下,我们肯定能顺当度过难关,XX年我的工作主要支配在电气生产这方面,我预备制定更多的电气生产流程,让每一项工作都有统一的标准。目标实现每台设备厂内电气配线失误率为少于一次。建立一套合理的电气生产人员奖惩制度和记效考核制度,让工作人员都能有更好的主动性。每周组织电气生产车间业务力量培训,实现每个人员都能独立调试单面和双面设备,都能独立查线。在人才培育方面我会尽最大努力关心新人,为公司输送电气方面的人才。 我对于自己的要求是更严格遵守公司规章制度。努力提高自己的管理才能,我为自己立下目标,XX年我要实现
11、设备电气部分零失误。请公司领导监督我的工作。 电气年终总结 篇3 一 现场管理工作 1现场电气设备的运行状况对于平安生产及正常生产有着极其重要的作用。我厂已正常生产四年多。设备已渐渐进入故障多发期。例如:我厂的电气设备很大一部分露天作业,工作环境恶劣。设备现场掌握箱锈蚀严峻,影响正常用法。于是经车间领导批准更换现场掌握箱。由于这些掌握箱规格型号多种多样,打算自行配置掌握箱。车间员工对新掌握箱元器件性能充分了解后,再装件配线,保证接线正确。 在现场安装过程中,克服时间紧,原接线标识不清楚,在不影响生产的前提下前后共更换了24台现场掌握箱。并且在施工过程中,发觉并解决了前期在安装中存在的历史遗留问
12、题。现在,这些掌握箱早已投入用法,反应良好。在生产中未在出现因掌握箱导致的电气故障。得到了厂领导的首肯和赞扬。 2由于本厂电气设备型号繁多,且遍及全厂各个车间,点多面广。在用法和操作过程中存在着各种各样的问题。我们电气车间为避开问题的发生,制定了严格的巡检制度。每日巡检落实到人。这样,就能使车间人员对设备的运行状况了如指掌。 在设备检修时,能够对有问题的设备重点处理。这样,不仅能够节省检修时间,而且能够确保检修质量。今年7月12号夜班,我车间员工在正常巡检过程中,发觉一吸酸循环泵电机冷却风机停转,导致主电机温度异样温升。于是快速排查处理了故障后,冷却风机正常运转。主电机温度下降至正常范围。避开
13、了严峻故障的发生。 二加强员工素养训练,提高技术力量 为了不断提高员工的素养,能够解决现场出现的各种各样的问题,车间在正常生产过程中,给员工供应各种机会来提高技术力量。例如,我公司在今年以来,新上了试剂酸第四套生产线,大炉链破,原料车间二次水,软水房热水回收等数个新设备。新设备的电气部分安装和设计均由我车间员工自主作业完成。这样,即完成了公司交给的施工任务,又提高了员工的业务素养。使员工处理问题的力量大大提高。 三抓平安管理工作 我车间对每位员工常常进行必要的平安训练,仔细学习厂下发的平安文件。保证每个员工在思想上重视平安,做到平安 警钟长鸣。仔细落实平安责任制度,人人明白自己的平安责任,使大
14、家在平安生产中自觉自愿的按章操作,保证本车间在平安生产中的稳定性。 四 电气车间管理维护方面存在的问题 1 因电气车间负责全厂用电,所以各个车间正常用电接线都必需通过电气车间批准并办理许可证后,才可正常工作。但由于电气车间人员少,工作任务重。有时出现先接线后办许可证,甚至有时发生未办许可证的事情发生。 2电气车间管理台账还需进一步细化。 3现场临时接线还存在隐患。如:现场检修时要求安装的照明,电焊机等临时线。在检修结束时,常常不通知电气人员拆除。这样临时线始终带电放在现场,形成隐患。 综上所述,以上是对电气车间今年工作的总结。在新的一年中,我车间重点主要放在做好电气维护,保养等工作。确保我厂生
15、产用电设备的良好有序运行。我们车间还会保持一贯严谨细致的工作作风,再接再厉,为公司的进展贡献自己的力气。 电气年终总结 篇4 本年度即将过去,为能在下一年度更好培训、总结阅历、坚持优点、改正不足,按公司要求特总结述职如下: 在这一年的培训中,由实习电气技术员变为正式的电气技术员,在实习的时候主要是学习技术学问,但调到办公室后,除了技术还要更多的管理培训,这对我这个刚参与培训不久的毛头小子来说是个不小的难题,但我并不气馁,在培训中虚心的向老师傅们学习请教,以丰富自己的阅历。这样才能够更合理的管理,将电气培训做的更好。通过总结,虽然取得了肯定的进步,但是仍存在许多的缺点和不足。作为一动车间一名电气
16、技术人员,在培训生产中只有不断的总结阅历教训,发觉不足,才能使自己得到更快的进步。 一、深化现场、扎实培训 今年三月份我很兴奋的来到我公司一动车间,先在二原液车间进行实习,正好遇到短丝扩建二期工程安装,在这里,我接触到各种电气仪表,从那一刻起我知道我将在这里不断的丰富自己,学到许多东西,我也抱着这样的心态培训下去。在下面实习一个月左右,在领导的重视下,在肖工知道下,我完成了新区二酸站闪蒸,结晶,脱气的PLC编程培训,在这段时间我学到了许多东西,之后进行调试,虽然这些东西对我来说比较生疏,由于学校里学到的都是书面的东西,这样的实际应用还是第一次,我时刻努力着,在调试中,出现许多问题,在其他技术员
17、的支持下,顺当完成了车间领导交给的任务,并且让自己的业务水平得到进一步提高。 七月份,我正式调到车间办公室,我深刻感受到身上肩负的责任。作为电气电车间的一名电气技术员,我的主要职责是负责电气车间电气技术支持培训,制定电气设备的检修支配培训和相应的管理规程、技术操作措施,组织职工搞好业务培训,并且常常深化现场,对工艺车间提出的技术改造和小修项目进行落实,保证车生产车间机器稳定运行。 一年来,我努力培训,仔细履行职责,从技术和管理水平上不断提高自己,在各个方面都取得了较大进步。在车间里我与工人师傅们同上同下,遇到设备出现问题主动到现场处理故障、排解隐患。每天坚持到现场查验设备运转状况,高、低压设备
18、的供电状况;学习PLC掌握技术;了解掌握信号的走线布置状况、信息传输方式。现在许多方面都取得了较大的进步,例如:对酸站站系统、长丝打包机系统、短丝打包系统、短丝烘干掌握系统等,由浅入深的把握了系统基本掌握结构和原理。使我对工艺的生产过程有了进一步的了解,并且有把以前学到的学问与实际生产有效的结合,为以后能够更好的理论联系实际,更好的促进生产、更好的削减工人师傅们的劳动强度、更有效的提高劳动生产效率、为企业和.制造更多的效益打下了坚实的基础。其他方面,一丝不苟的完善和完成电气平安规程措施,并且仔细监督实施。 材料方案提的准时、全面,备件参数的精准是设备正常运转的保证,我担负着电气设备材料方案的上
19、报培训,在培训中,我准时跑现场,查问题,以便使备件能够更加全面,牢靠,避开了由于缺少备件而耽搁生产的状况。对于材料方案培训,选型号看似一个很简洁的培训,但是这也是一门高校问,各种材料的参数,如何选型都需要依据实际需求进行选择,在领导的虚心教育下,我一步步的成长着。 在培训中,首先是对自己要求严,不允许职工办的事,自己坚决不干,为现场职工做好表率。在执行贯彻规程措施上,严格现场对号,措施不对号的培训一项不干。对职工的违章行为和不规范行为坚决制止。在生产中出现的平安事故和影响生产的事故仔细组织分析,不走过场,责任追究不走形式,做到了落实责任,训练、警醒大家的目的。其次是考虑培训细,做到了统筹兼顾,
20、即有平安训练方面又有详细地培训布置,既考虑到了生产又考虑到了电气,做到了四平八稳无漏控现象,培训做到了有布置、有落实、有检查。三是务实,通过每天坚持学习,不断提高了自己的理论水平、业务水平、实践阅历和个人素养。四是培训扎实,培训不停留在表面上,不怕困难、不怕伤人、求实见效,进一步提高了自己的管理水平。 二、投身技改、永于创新 在培训中,仔细向老同志学习,不断提高自己,并且利用其他时间,学习更高新的学问。主动参加到厂plc程序掌握系统的改造中去,公司工艺车间的技术改造项目许多,每一次技改都是我们提高专业技能的好机会,现在我个人还没有力量进行大的项目改造,但是我始终保持良好的看法,投身到这些培训中
21、去,遇到问题勇于挺身,在协作李工的培训中不断丰富,不断学习,不断进步。 三、缺点与不足 由于我公司应用到的自控系统多样,因此在许多方面技术和阅历都不足,遇到的问题多,处理问题就不能做到得心应手。在以后的培训中,肯定要坚持多跑现场,敢于发觉、解决和处理问题,遇到问题,决不躲避,虚心向阅历丰富的技术员,老工人学习;另外,准时组织阅历教训,把存在的问题,不懂的问题都记录下来,并且抓紧时间解决处理,做好记录,以便日后遇到同样的问题,能够更快的组织处理好。仔细学习管理方式和方法,使自己在今后的生产组织中,能够更好的完成领导布置的培训和任务。在以前的培训中,考虑问题往往不周全,做事不考虑后果,不仅耽搁了自
22、己,还影响了别人,在今后的培训学习中,肯定加强学习,使自己更快的成熟起来。 四、自我评价 总之,通过一年的生产劳动和技术学习,我在思想上和技术上都得到了很大的提高和进步。即开阔了眼界,丰富了学问,又提高了自己的管理和业务水平,最重要的是为自己在今后的培训中,能够更好的完成培训任务打下了良好的基础。 总结一年来的培训,即有成果又有许多的缺点。在今后的培训中,只有不断的仔细总结,发觉不足,改正缺点,个人才能得到更快的进步。 电气年终总结 篇5 20xx年9月是我到公司工作的第四个月,在这三年里随着公司在不断的进展和壮大我个人也从一个不知所谓的棱头青渐渐的变的成熟,从一个对平衡机毫无了解的门外汉变成
23、一个熟识平衡机原理熟识公司各种产品的专业技术人员,而且在对部门的管理和与人沟通方面我也有了更深层次的熟悉,我深知我取得的这些进步和公司领导的培育是分不开的。 没有他们不厌其烦的教育和一次次的赐予机会我不会取得今日的进步,展望20xx年是机遇和挑战并存的一年,我将团结在公司领导核心四周,努力工作,艰苦奋斗,为公司向更高层次进展做出自己的贡献。 回首xxxx初,虽然在XX年公司取得了可喜的成果,但是公司领导并没有沾沾自喜,反而为xxxx年制定了更高的目标。我也在经过短暂的调整之后立刻进入自己的角色,当时根据领导的指示,我负责研发部管理和电气车间生产管理的工作。、我首先指定的部门工作范畴细则,明确了
24、整个部门的工作任务。又对每个部门的成员在整个部门工作中所负责的范畴做了规定并已书面的形式发放到他们手中,我制定了部门成员结构组成图,明确上下级的从属关系。我想在完成公司交给的部门任务的同时建立一个有纪律,有向心力的团队更好的为公司服务是领导更盼望我能做到的。 在xxxx年初我的部门人员发生了很大的改变,首先是李鑫的离职根据公司领导的指示我快速调整了部门的结构,将原来主要负责电气生产的董建军接替李鑫的研发工作,将原来只参加电气生产的许建文支配在负责生产管理并参加生产的位置,在我整理李鑫的工作备份时候,我发觉一体机单片机程序不能正常工作,我用其他方法找到李鑫要回了能用的程序,并完成当时李鑫负责的一
25、东项目,4月份董建军离职,影响了第一台微电机自动平衡机部分编写,为了保证设备参展,我连续加班,五一长假也不例外,最终实现了设备参展前有流畅动作的目标。 这时公司领导也不断的给我供应新的技术人员来补充部门工作。在新的人员还不能完全胜任的阶段,为了能完成生产任务,我常常是身兼多职,从电气图设计,到指导和参加配电完成再有新plc程序和触摸屏程序编写,设备厂内调试都由我一个人来完成。许多时候为了不耽搁工程的进度我就利用自己的业余休息时间加班加点。加班到很晚没有车我就自己花钱打车回家。重庆自动线项目,上海自动打孔机项目,德惠大华自动机项目都是这个阶段的完成的。 我还努力培育新人,把许建文掉到研发办公室,
26、指导他用法PROTEL制图软件,制作电气原理图,在plc编程上,我也常常把思路告知他让他动手编写程序,但是由于我太急功尽力给他的压力太大,使得他承受不住压力提出辞职。在此事情上人身上我重新熟悉了培育人才的方法和观点,要想炼出好钢,就应当找到好的材料,不管在意志品质上还是道德修养上,选中人才后再努力培育才不能造成人力和物力的铺张。 在接下来的工作中我也是根据这样的思想去选材,后来公司输送的人才里也的确有比较适合的人选,只不过都由于这样和那样的缘由他们中的一部分别开了公司。 xxxx年公司完成自动机7台,其中我独立完成了上海奥柏,德惠大华,和重庆三工位三台的电气设计工作,程序设计和厂内调试工作,一
27、东钻削的厂内调试工作和程序后期查错工作,东风车桥制动鼓厂内调试工作,我组织其中4台设备的电气配线工作。 公司完成双面机4台,其中烟台高校的曲轴平衡机的vb软件更改和厂内调试,一四环和山东凯马的厂内调试由我完成。公司完成单面机18台,在董建军离职后电气图纸设计由我独立完成。如售后人员不在公司我也对设备进行厂内调试。在电气设计,生产和程序上没有由于失误给公司带来损失。 在公司办公设备或办公网络出现问题时,我随时赐予处理,保证公司正常办公。工控机百分之七十由我安装调试。在客服人员不在的时候,我能够帮助客服部解答客户疑问和市内客户的修理。其中天合富奥修理维护数十次。 xxxx年是艰苦的一年,因世界经济
28、大环境的影响,公司的业绩没有达到抱负状态,但是我不会被这些客观条件吓倒,我坚信在公司领导的带领下,我们肯定能顺当度过难关,20xx年我的工作主要支配在电气生产这方面,我预备制定更多的电气生产流程,让每一项工作都有统一的标准。目标实现每台 电气年终总结 篇6 回顾一年来的工作,在公司领导的带领下、各位同事的帮助下、各部门之间的协作下,严格要求自己,根据公司的制度要求,较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的转变,现将一年来的工作状况进行总结,敬请公司领导提出珍贵看法及建议。 一20xx年完成的主要工作 1、完成设计院的移交,收集电气全部设计资
29、料供应于设计院,正式开展与设计院的各项工作,将设计工作推向正常流程。 2、与设计院沟通、现场查看开闭所、变电所凹凸压设备排列布置平面图。与设计院专业人员沟通设计看法,完成开闭所、变电所出图。 3、协作电力安装公司皮革馆凹凸压设备安装完成工作。 4、协作各施工单位完成皮革馆项目各个楼层强弱电电缆敷设,各楼层强电井动力箱位置排列和各楼层区域供电电源计量敷设到每个商铺及通讯、网络、监控位置。 5、完成精品商务楼变电所初步设计和统计后期工程用电量状况。 二20xx年完成的主要工作 1、协作总包监理消防等有关验收单位对皮革城达到合格工程,并且把电气设备移交给运营部。 2、做好木雕文化广场工程电气图审工作
30、,发觉有疑问的地方准时联系设计院确认,确认后第一时间反馈给施工单位,同时协作土建水暖工程师的工作。 3、精品商务楼配变所工程安装程序及平安工作跟踪直到x月x日送电运行,已完成空调机房电气设备正常运行。 三存在的不足及改进措施 1、沟通力量还应加强,没有充分利用资源。 2、专业面狭窄,作为一名电气工程师,应当是一专多能的,这样才符合公司进展的需求。在以后的工作过程中,加强其他专业的学习,从而提高自己的业务、技术水平,时时严格要求自己,注意自身进展和进步,做到小心翼翼。 3、对于工作过程中的前瞻性、方案性不够强,在以后工作中提高自己对于会发生问题工作的预见性,尽量不出问题,当遇到问题时能做到有条不
31、紊的处理。 明年会是更劳碌的一年,接下来的工作中我将紧密围绕在公司的总体方案纲领下,切实可行的完成自己的工作,更加努力,更求进步,使自己的工作力量有更大的提高,做一名合格的xx员工,争取为公司制造更大的效益,在明年更好地完成工作。 电气年终总结 篇7 半年来,E3R1地块电气监理培训在公司的正确领导下和其次十五项目监理部朱总、张总运筹帷幄、正确指挥下,最终在平安顺当的环境中,一体化正常运行,较好地完成了公司和项目部交给我的各项监理培训任务! xxxx年路东新区E3R1地块2#、3#、5#、7#、8#、9#、10#楼;锅炉房、消防泵房和综合服务楼电气安装工程验收完成;1#、4#、6#楼主体施工完
32、成待室内装修;该地块总建筑面积133036.82平米,根据合同商定全部为“合格”工程。 一、在监理培训中的一些特点 1、仔细熟识图纸,了解工程特点及质量要求。在工程质量掌握方面,坚持工程质量掌握程序,有条不紊地开展监理培训,把施工质量掌握分为事前掌握、事中掌握和事后掌握三个阶段。对工程项目施工全过程进行质量掌握,以预控为重点,坚持“技术先行、样板引路、规范为标、质量第一”的方针,从而严格掌握工程质量。 在朱总和张总的正确引导下,靠起早贪黑、辛苦奔波;靠遵守法律、诚信、公正、科学的服务宗旨;靠精诚团结、坚韧拼搏培训看法,廉洁奉公、明哲保身、同心同德、亲密协作,在E3R1地块各栋号监理各个不同的施
33、工阶段,都在有条不紊的一体化正常运行。 2、结构方面:既有剪力墙结构,也有框架结构,还有砖混结构。电气方面包括建筑电气工程、智能建筑工程、电梯安装工程。 建筑电气工程包括: 动力系统低压配电柜(箱),电动机,配管、配线,安装系统 调试。 、照明系统:照明配电箱安装、配管、配线、灯具、开关、插座等安装工程,系统调试。 、防雷及接地安装。接地装置安装,避雷引下线和变配电室接地干线敷设,建筑物等电位联结,接闪器安装 。 智能建筑: 、通信网络系统:包括电视和电话; 、火灾报警及消防联动系统;火灾和可燃气体探测系统;火灾报警掌握系统。 、楼宇对讲系统:配管、配线、安装、系统调试。 、人防呼叫系统:配管
34、、配线、安装、系统调试。 电梯安装工程:设备进场验收、土建交接检验、驱动主机、导轨门系统、轿厢、对重、平安部件、悬挂装置、随行电缆、补偿装置、电气装置、整机安装验收。 这种种类繁多的结构类型给监理培训带来肯定的难度,但在监理人员的刻苦钻研、仔细负责、跟踪监控、竭诚服务的培训宗旨指导下,靠监理人员丰富的实践阅历、努力培训、尽职尽责终使得这些工程难、复杂的部位都能沿规范化的轨道正常运行、顺当完成,充分显示了建业兴监理在建筑市场的作用,从而达到了甲方的承认和赞誉。 二、仔细做好材料报验培训,确保工程质量。 合格的工程来源于合格的材料,没有合格的材料,合格的工程将是一句空话,所以施工材料质量是个至关重要的问题,必需保证材料的质量达到和满意设计要求和用法要求。 例如:次渠4#楼电气导管进场,检验合格证、生产许可证件齐全有效,外观检验比较满足,经测量厚度不符合工艺标准要求,准时与次渠4#楼王经理进行沟通后,王经理马上通知材料组马上退货,决不能让不合格的材料用在工程上。并在材料报验上采纳“封样法”,以确
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