


版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、纯正消防安全设备员工生日活动晚会策划方案一、活动目的1、庆祝在X月份(X季度)生日的部分员工,增进公司员工的部凝聚力和亲和力,加强“纯正家”的建设;2、让员工充分的展现自我,在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;3、实现领导和员工的互动,让企业和各层工作者在共同的平台下交流;4、丰富员工业余生活,给员工们一个面对面的交流机会,增进同事感情。5、增进员工对公司的认同度和归属感,与公司共同成长和发展,推进公司企业 文化建设,加深企业文化涵。二、活动主题:公司与你一起成长(特质:增强凝聚力,培养员工忠诚品质;体现公司重视、关注每一位员工的成长,并且公司愿意与员工一起成长的涵义)三、活动时间:XX
2、XX年XX月XX 0四、活动地点:公司一楼饭堂五、活动组织形式:由公司行政部统一组织、执行六、活动参加人员:董事长、各部门经理,行政部成员、公司当月份(当季度) 生日员工。(或全体员工)七、活动的过程:1、18:00 进场2、1&30正式开始,活动历时1个半小时3、20:0020:30整理活动现场八、活动的简易流程:1、“公司与你一起成长”之公司关怀一一总经理祝词2、“公司与你一起长成之幸福惊喜”一一各部门经理分发生日礼品、贺卡和鲜 花3、“公司与你一起成长之我的生日感言”一一员工讲话4、“公司与你一起成长之我的生日秀”一一表演节目5、“公司与你一起成长之我动故我在”一一游戏、跳舞时间6、“公
3、司与你一起成长之温情时刻”一一点生日蜡烛,唱生日歌、切生日蛋糕7、“公司与你一起长成之幸运寿星一一抽取幸运寿星奖九、活动设置:1、“公司与你一起成长之公司关怀”一本环节作为活动开始的序幕。主持人 开场白,向大家宣布六月份过生日同事的;介绍到会领导和嘉宾;邀请董事长上 台致辞。(此时可将灯光调暗,背景音乐配生日歌;领导日理万机,贺词可事先 拟好。)2、“公司与你一起长成之幸福惊喜”一由各部门经理分发生日小礼品、贺卡 和鲜花。(生日雨伞、茶杯、帽子、纪念T恤、大包纸巾中选一)。3、“公司与你一起成长之我的生日感言”一请每位生日员工用一句话表达自 己的想法和愿望,接受大家的祝福。4 “公司与你一起成
4、长之我的生日秀”一寿星员工节目设置2-3个,包括唱歌, 相声。5、“公司与你一起成长之我动故我在” 一游戏环节,(具体待定)。游戏中 设奖项,获胜者可得精美小礼品。6、“公司与你一起成长之温情时刻”一点生日蜡烛,唱生日歌、切生日蛋糕。7、“公司与你一起长成之幸运寿星”一抽取晚会幸运寿星一名,奖品可价值100兀左右的笑品。十、活动经费及预算1、场地布置费用元(包括汽球、彩带、彩灯)O2、生日礼品元(每人为30元左右的洗浴用品)。3、奖励礼品元(包括游戏项目得奖者和幸运抽奖)。4、生日蛋糕5、水果7C o6、零食、饮料7C o7、生日贺卡 元、鲜花元。共计:元(视当月或当季生日员工具体人数预算)小
5、游戏:(注:每项游戏第一个被淘汰的要表演节目,唱歌跳舞讲笑话或其他)一、抛绣球:1、两人一组,一人背筐,一人投球。2、背筐者努力接住来自投手的球,最后以接球的数量多少决定最后胜负。(数 量相同则以投失的球数越少获胜)。二、二人手:两人一组,每人各拿一根筷子,同时夹取乒乓球,在规定的时间, 夹球数量最多者为获胜者。三、坐气球:三个人一组,两个人吹气球,一个人在椅子上坐爆,坐爆10个 气球,用时最短的获胜。四、踩气球:划个大圈,圈生日员工每人(或者组队)左右脚各绑三四个气球, 活动开始后,互相踩对方的气球,并保持自己的气球不破,或破得最少。 出圈或者气球破完者依次被淘汰。最后一名获胜。五、抢椅子:椅子比人数少一把,然后生日员工围着椅子转,听到坐下就抢 位子,每轮淘汰一人,依次减少一把椅子,依次淘汰一人。剩下最后一人 获胜,有奖品。六、吹蜡烛:排十根蜡烛成一条直线,每根间隔五厘米。二人一组,在指定位 置轮流吹灭。以吹灭最多者获胜,有奖品。七、写纸条送祝福:(各自以匿名方式写在纸条上交主持人,然后叫
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 半永久纹眉的临床护理
- 2025签订租赁合同后的权利
- 陕西中考试卷答案及解析化学试题
- 肇庆市实验中学高中历史二:第课战后资本主义世界经济体系的形成(第课时)高效课堂教学设计
- 《前列腺增生导致的尿潴留护理策略》课件
- 棉花机械化生产效率提升考核试卷
- 化纤浆粕在医疗植入材料中的生物相容性考核试卷
- 电力设备在线振动监测考核试卷
- 空调器制冷性能稳定性研究考核试卷
- 毛发染整行业智能化生产与信息化管理考核试卷
- 广东省2024年高考物理试题(附答案解析)
- 济柴190系列柴油机使用维护手册
- 第15课家乡变了样(课件)人教版美术二年级下册
- 仪器仪表产业链分析报告
- 中国南水北调集团新能源投资有限公司招聘笔试题库2024
- (六枝)电厂贮灰场工程施工组织设计
- 铁路货运大数据分析应用
- 工程项目成本管理的案例分析
- 3.2工业区位因素及其变化以大疆无人机为例课件高一地理人教版
- 2024年陕西省中考数学试卷(A卷)附答案
- DL-T5190.1-2022电力建设施工技术规范第1部分:土建结构工程
评论
0/150
提交评论