【祭颜家族】官方成员管理制度

1、【祭颜家族】官方成员管理制度                      家族官方成员管理(主体分为5大部门） 审核部。 由总审核全权负责。 工作如下：总审核每天在线至少6小时/并长时间招收有能力的审核以及学员、定时对其进行培训。 培训之后通过考核、成绩较好的学员分进审核群，开展正式的工作。 审核在审核的过程中，必须对所有的朋友表现出友好的态度，热心的回答每一位朋友的提问。宣传部。由总宣全权负责。

2、工作如下：宣传部部每天在线时间不做要求、但是必须组织以及编辑各式宣传词，把家族的概况清晰、明了的呈现給所有的朋友欣赏。 总宣应创立红群，招纳更多口才以及文采优秀的朋友进入家族宣传部，对待各位宣传员、应该分工明细。有明确的宣传对象以及宣传目标。比如：热爱空间的群众、Q吧、贴吧。 外交部。由外交部长全权负责。 工作如下：外交部长每天在线时间至少4小时以上、并长时间招收外交员、要求，反应敏捷、思维开拓。 将外交员分往各个家族、随时关注其他家族与本家族的发展趋势、做好明细对比图。 外交员素质第一、对其他家族的创始或者管理应以礼相待。      

3、0;               以上4大部门为官方核心部门、每周5晚上必须将本周总过运转的详细情况做成文件汇报給官方创始。再由家族创始在把本周情况給大家做个详细的阐述。 不能长期逗留YY上下面对官方内阁董事会的管理做以下要求：面、（理由：长期处在YY上面跟着一些喊麦的朋友玩，荒废自己的工作。有的管理甚至连自己的Q都不上。） 不能随便在家族内部聘亲。（理由：很多管理由于聘亲，开始关系好的不得了、最终，由于感情破裂、导致无心管理家族，甚至还有退漈顔的现象）

4、特别提示：以后如果有成员应聘内阁管理，一律先从审核做起，没有任何人可以特殊。2.家族分系管理以及分系成员管理。（本部分交由分系总管全权负责） 对分系的要求如下：. 官方不干预分系的任何内部运作（前提：没有内部纠纷，跟着官方的思维发展、有维护官方的意识以及积极向上的心态） . 官方不勉强分系做不情愿做的事情（前提：分系以漈顔家族为核心，不能脱离家族运转轨道） 分系因发展需得到官方帮助的官方一定会积极的去帮助（前提：分系必须和家族协调发展、不能超出家族的发展趋势） 如果一个分系像另一分系挑衅、宣战的情况、一律撤掉链接、撤掉此系，决不懈怠。      

5、;                分系若有任何建议或者需求，请找创始联系、再由分系总管转至内阁董事会。 分系必须听从分系总管的安排、不能对分系总管有任何辱骂的行为家族QQ群管理员管理制度 3.家族QQ群管理员的职责： 1、保证群内名片（马甲）的统一。 2、不允许屏蔽群信息，随时观察群内成员的动向，掌握群内成员的情况，大致了解情况。 3、收集群内成员提出的批评意见及时反馈家族管理层或相关游戏管理人员，并做记录备案，能及时处理的及时的处理。 4、解决

6、群内成员的矛盾，协调群内成员的关系，对于态度消极的成员给予私下开导和讲解。 5、及时通告群公告、通知、活动以及安排，让成员可以最快掌握家族的最新动态。 6、维护群内秩序，及时制止群内外来家族的消息，发现者，及时T出群，联系外宣部，并做记录备案，不要私自跑到别家家族做同样的事，应维护自己家族的良好形象。 8、游戏群成员不能在群内发有关其他的游戏的宣传，一经查证，情节严重者，管理员在警告3次无效后，有权T该成员出群，并做记录备案 。 9、对群有什么好的建议或者意见，可以向会长或者管理员反映 家族QQ群管理员的守则： 1、所有群管理员必须保证公正、公平、不袒护、不包庇、不搀杂私人感情。  

7、                    2、群管理员必须保证QQ在线的时间，群管理员有义务和责任耐心回答群内成员提出的疑问，做好解决问题。 3、群管理员严禁与成员冲突，当遇到对于家族制度和家族一些任命及安排不满的成员，群管理员应该给与耐心的解释，如果解释不了，及时反馈家族管理层。 4、群管理员有义务和责任每天不定时对于家族进行该月份的宣传，对于家族的通知、活动和安排在群内进行公告。 5、群内不允许随意T出成

8、员，对于非新人群T成员需要在相关版块详细写明原因经过，备案。 6、群管理员在处理群内争执等事件时，应该保证了解事情原委后给出公平的处理。 7、正式群管理员在接收正式成员之前，先调查好该成员是否属于已成功转正的成员，是否有推荐人，要做好相关工作。 家族QQ群管理员规章制度 1、管理员应带头遵守群内各项规章制度。 2、管理员应虚心听取群内成员的意见，多为群的建设提出宝贵意见。 3、管理员应积极活跃群内气氛，有新人加入要热情欢迎。 4、管理员应严格保守群内人员的私人信息。 5、如有管理员失职情况，一经查实则警告一次，若再有类似情况发生，会长管理委员会将解除其管理员职务。 6、当管理员其实责任更重，应

9、该努力把群管理好！当然有能力的或者有心想为群出一份力的人也可以上。能者上，别把管理员当做什么闲差！（鄙视那些拿着鸡毛当令箭的人。）                      家族QQ群管理员的管理： 1、不定时抽查各个群内的秩序和气氛对于相关群管理员进行审核。对于工作不负责、上线时间不稳定、态度不符合要求的群管理员，将取消其群务管理员资格。 2、一周内未经请假无故不上线的群管理员将直接取消其群管理

10、资格。 3、群管理员因成员投诉，经查属实后，第一次警告，第二次通告，第三次给予革职处理。 4、同一群的群管理员应该分配好工作时间，保证每天有人在线处理成员的问题，如发现一天内无任何群管理人员处理该群事务，影响家族QQ群工作正常的，第一次警告，第二次通告，第三次给予革职处理。 5、群管理员无故T出群内成员或未按正常手续申请入正式群的成员被给予通过，一经查核属实的，直接革职处理。 6、群管理员不能把自己的私人感情带入其中，因自身原因跟群成员发生冲突的，经查属实后，第一次警告，第二次通告，第三次给予革职处理。 4.家族內.每個成員.都是家族起步的基點.希望大家好好相處.努力把家族推上紅點. 1.进群到现为止.空间资料还未按照群公告修改好者（特步處理） 2.长期在群潜水.超過7天以上成员（特步處理） 3.在群說脏话.骂人.招惹是非.冒充管理高层的成员（特步處理） &