班导(带班)面试题目(共4页)

1、精选优质文档-倾情为你奉上班导面试题目1、可以谈谈你的带班计划吗？ 2、你对于带班（班导）这个角色是这么定位的？ 3、对于你要成为一名班导，你觉得自身有什么优势呢？4、你担任过班干吗？你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么？你当时是怎么解决的？5、当你成为一名班导之后，在和搭档处理某些问题时，出现了意见分歧，而当时又是当着带班学生的面时，你会怎么处理？6、如果你带的班中出现了你很不喜欢的学生时，你会怎么做？7、你对你自己自信吗？如果我给你一分钟的时间，让你用你自己的自信说服我为什么让你成为一名班导？8、当你的带班学生在你擅长的某些能力领域方面超过你时，你心理的想法是什么？为什么会有这样的想

2、法？9、如果说要成为一名班导，要有很高要求的口才，刚好这方面又是你最缺乏的，而我们最终没有录取你就是因为你的口才不行是，你会怎么想？如果在给你一次机会，你会利用什么能力来说服我？10、你在班上有没有担任什么职务？如果有，这些工作会对你的学习产生什么影响吗？你是怎么解决的？11、假如在带班的过程中，你发现你的搭档的心理出现了问题时，你是选择和搭档一起带班下去，还是会要求系里给你换搭档？还是你有什么好的解决办法？12、可以谈谈你为什么想当班导吗？你有想过要成为一名合格的班导需要些什么能力吗？你觉得你自己有这些能力吗？13、成为一名合格的班导，需要学会鼓励自己带班的学生，积极主动参加学校班级的活动，

3、但是这往往是班导最头痛的问题，如果是你，你会怎么鼓励他们？14、我认为要成为一名班导，最重要的是要有能力，责任心反而是次要的，因为没有能力，有再强的责任心也是带不好一个班级的。你认为我说的对吗？为什么？请说说你的看法？15、你计划如何度过你的大学生活吗？可以谈谈你心目中的大学生活吗？16、激情过后是责任，你是这么理解这句话的？17、如果你的带班学生不支持和配合你的工作，并且向辅导员打你的小报告时，你会怎么想？最后你会怎么处理这件事？18、身为一名班导，要学会处理各种突发的应急事件。假如你带班的一名学生，在参加开学典礼时，突然晕倒在地，这时你会怎么做？你觉得这样做合理吗？你有没有想过万一因为你的

4、救治方法不妥当，导致这名学生的情况更加严重呢？19、班导的工作量很大，而且一般是集中在新生开学时和新生开学后这段时间。在开学前，你要回答新生关于学校的各种问题。在开学后，你也要回答新生专业和社团组织的问题。请问你能坚持下去吗？可以举一个自己的事例证明一下你是不是真的有这么强的忍耐力吗？20、假设当你成为一名班导后，在新生教育第一节班会课上，是由你和你的搭档主持的，在班会上，你的搭档为了活跃气氛，带头起哄，让你展示一下你的才艺，秀一下你的嗓音时，你会唱吗？为什么？那我现在让你唱一段，你敢吗？21、有人说，班导对班上的同学过于太好了，不仅请班上的同学吃宵夜，还请全班去唱K。请问你觉得这样做好吗？你

5、是这么看待的？如果你成为一名班导后，你又是这么做的呢？22、如果你带的班级的同学，被学校的一些组织或者社团不公平对待了，你会为你的同学出头吗？为什么？如果你出头了，你觉得你有能力解决好这件事吗？23、如果你成一名为班导，同时你也是组织的一员，而你的搭档是其他组织的一员。在新生班会第一节班会课上，你们在给新生介绍组织和社团的时候，你并没有着重宣传和介绍你的组织，但是你的搭档却极力推荐同学们参加他的组织时，你会这么想？这时你会这么做？你会因此和你的搭档产生矛盾吗？如果产生了，你会这么解决？24、如果你成为了一名班导，你的辅导员在考虑了系里的综合情况后，要求你在向新生介绍学校的组织和社团的时候，重点

6、宣传班级的同学参加系里的组织，以减少系里的人才流失，防止系里后面的工作无以当担时，你会怎么做？为什么？25、身为一名班导，不仅要解决他们开学时的各种问题，也要解决开学后的各种矛盾。假如你带的班里，有一个宿舍出现了矛盾，出现了两派。其中一派找到你，向你寻求解决的办法，你会怎么做？你觉得这样做合理吗？为什么？26、你身为一名班导，在带班的过程中，发现你所带的班级并不活跃，而且在后期中，班级里逐渐形成了小团体。这时你会怎么做？你觉得在开学时要怎么做才能防止班级出现小团体这种情况呢？27、当你成为一名班导之后，你就要想好要怎么选择你的接班人，也就是班干。你会怎么选择你的班干？你认为要怎样才算一名合格的班干？那你认为班长在整个班级中起了一个什么样的作用？28、你成为一名班导之后，在迎接新生后，有一个晚上，你带班的一个同学，因为急病住院了，需