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文档简介

?用人方案申请表?表单及流程表单名称一：用人方案申请表适用范围：集团公司各部门、分公司用人方案的申请及审批表单样表见下附表：流程说明：发起者部门内勤或经理一申请部门经理意见协同一申请部门主管副总意见审批一人力资源部经理意见审批主管人资副总意见审批一总经理批示审批一招聘专员协同表单授权：表单管理员；集团各部门 /独立经营公司经理；各部门办事员或内勤人员；副总经理相关说明：工程分公司隶属于工程综合管理部，具体用人申请由工程综合管理部负责。用人方案申请表申请部门：申请人：申请时间：岗位人数人员配备要求需求理由需求人员职责范围及主要工作内容对应聘本岗位人员根本要求期望到岗日期申请部门经理意见意见签字：日期：主管副总意见意见签字：日期：人力资源部意 见意见签字：日期：主管人资副总意见意见签字：日期：总经理批示意见签字：日期：招聘情况备注 说明说明签字：日期：填表说明1“人员配备要求是指外聘、内调还是皆可。2“需求理由分为离职补岗、内调补岗、增岗、储藏还是其它因素。其中，如为补岗需说明原岗人员拟离职日期。3 “需求人员职责范围及主要工作内容：与职位说明书不冋时需进行相应说明。4 “对应聘本岗位人员根本要求包括：年龄范围、工作阅历、文化程度、专业要求、职称/资格要求、计算机水平及其它等必要的要求。5招聘岗位应提前提交申请审批手续。其

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