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文档简介

1、护士长工作手册范文护士长工作手册范文是全国卫生系统继续深化改革的一年, 全科 护理人员在院长重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切 为病人的效劳宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作 ;一、认真落实各项规章制度 严格执行规章制度是提高护理质量,确保平安医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理 工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人呼叫換吊瓶 的不良现象。2、坚持了查对制度:(1) 要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对 1-2 次,并有记录 ;(2) 护理操作时要求三查八对 ;(3) 坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理过失。3、认真

2、落实护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备了操 作处置盘。4、坚持床头交班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。二、提高护士长管理水平1、坚持了护士业务操作的记录及考核:要求护士每月进展护理操作 进展考核,并根据科室情况制订出的适合科室的年方案、季安排、月 方案重点进展催促实施, 并监测实施效果, 要求护士长把每月工作做 一小结,以利于总结经历,开展工作。2、坚持了护士例会制度:定期召开科护理会议,内容为安排本周工 作重点,总结上周工作中的优、缺点,并提出相应的整改措施,向护 士反应护理质控检查情况。3、每月对护理质量进展检查,并及时反应,不断提高护士长的管理 水平。三、加强护理人员医德医

3、风建立1、继续落实护士行为标准,在日常工作中落实护士文明用语50 句。2、分别于 6 月份、8 月份、11 月份组织全体护士护理操作培训、及 护理操作演练活动。3、继续开展安康教育,对住院病人发放满意度调查表, (定期或不定 期测评 )满意度调查结果均在 95%以上,并对满意度调查中存在的问 题提出了整改措施,评选出最正确护士。4、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出 的要求给予最大程度的满足。5、对新分配的护士进展岗前职业道德教育、规章制度、护士行为标 准教育及护理根底知识、专科知识、护理技术操作考核,合格者给予 上岗。四、提高护理人员业务素质1、对在职人员进展三基培训,

4、并组织理论考试。2、及医务科合作,聘请专家授课,讲授专科知识,以提高专业知识。3、各科室每周晨间提问 1-2 次,内容为根底知识和根本操作理论。4、上半年对护士进展了护理技术操作考核:静脉输液、吸氧、无菌 操作、铺床等工程;5、加强了危重病人的护理,坚持床头交班制度和晨间护理。6、对今年进院新护士进展岗前培训,内容为根底护理及专科护理知 识,以到达检验、提高新护士业务素质水平的目的。五、加强院内感染管理1、严格执行院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。2、催促护士坚持每日对病区治疗室、空气消毒。3、坚持每日对治疗室、产房进展紫外线消毒,并记录,每周对紫外 线灯管用 95酒精进展除尘处理, 并记录

5、,每 3-6 个月对紫外线强度 进展监测。4、一次性用品使用后各病区均能及时毁形,集中处理,并定期检查 催促,对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一巾一湿 扫。5、科室各治疗室、 病房均能坚持消毒液 (1:100-84 消毒液 )拖地每日二 次,病房内定期用消毒液拖地 (1:100-84 消毒液 )出院病人床单进展了 终末消毒 (清理床头柜,并用消毒液擦拭 )。六、护理人员较出色的完成护理工作1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质效劳的宗 旨,深入开展了以病人为中心的安康教育,通过发放安康教育手册, 以及通过护士的言传身教, 让病人熟悉掌握疾病防治, 康复及相关的 医疗,

6、护理及自我保健等知识。2、在科室病房设置承诺卡,护士除了向病人讲授疾病的防治及康复 知识外,还深入病房及病人谈心。3、全年共收治了住院病人 718 人次,留观 7395人次,手术室开展手 术 106 例。我科护士为病人提供了全程效劳,包括护送病人去拍片, 做 B 超、心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,病区固定 了巡回护士,使病员得到了周到的效劳。七、存在问题:1、个别护士素质不高,无菌观念不强。2、整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠标准。3、由于护理人员较少,根底护理不到位,如一级护理病人未能得到 一级护士的效劳,仅次于日常工作。4、病房管理尚不尽人意。一年来我科护理工作由于院长的重视、支持和帮助,内强管理,外塑 形象,在护理

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