XX年度非煤矿山三级教育培训计划

1、XX非煤矿山企业 2015年度安全生产员工三级教育培训计划安全教育培训工作是企业在安全生产管理工作中的重要组成部 分，是从根本上纠正人在生产活动中的不安全行为的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。 做好企业的安全教育培训工作，才 能有效保证企业安全生产工作的顺利进行。为使公司2015年度的安全生产教育培训工作有规划、有重点、有目的的进行，特制定以下年 度安全教育培训计划。一、基本思路坚决贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方 针政策。围绕安全生产法、职业病防治法、劳动法、矿山安 全法、金属非金属矿山安全规程、劳动防护用品选用规则等法 律、法规的要求开展培训教育工作。安全生

2、产教育就是通过对员工深 入细致的做好思想工作，帮助员工端正工作态度，提高他们认识到安 全生产工作的重要性。只有提高了思想上的安全意识，才能更好的贯 彻落实相关规章制度的要求，个人才能自觉履行好应尽的工作职责和 义务。人人遵章守纪，自我提升安全保护意识。在工作中不出现“三 违”现象（违章作业、违章指挥、违反劳动纪律），做到“四不伤害” 原则（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、不让他人伤害他人）。 诣在提升从业人员的安全生产知识和技能。提高安全意识。相关管理人员也要加强自身的安全生产知识、技能学习；积极参 加有关部门组织的安全生产业务培训学习， 相关的安全生产会议， 及 时将有关上级部门的安全

3、生产指示贯彻学习并落实到位。 借学习和参 会机会提升自身的安全生产思想认识。 在安全生产工作中遵章守纪带 好头，埋头实干做好样。 工作中要关心、 爱护、尊重员工。 广思积益， 为企业的发展和社会的和谐稳定不留余力地出谋划策。想员工之苦、 解员工之忧。为员工营造一个祥和的工作环境， 让员工感到有归属感。 共同努力逐步建立形成应有的企业文化。二、工作开展1、将安全生产教育贯穿于在整个生产的全过程中。加强全体员工的 学习积极性和长期持续性。做到“全员、全面、全过程”的安全生产 教育培训工作。2、开展多种渠道、多种方式的宣传教育工作。安全教育培训工作要 因地制宜，因人而异，灵活多用，尽量采用符合人的认

4、识特点的、感 兴趣的、易于接受和记住的方式方法。安全教育培训工作有针对性， 对各岗位不同工作的人员制定相应的培训内容， 做到培训教育工作有 真实性、可操作性和实用性。 切实能够有效提高员工的安全生产知识 和技能，同时提高安全生产防护意识。让员工能够充分认识到“安全 生产、人人有责”，企业安全生产工作的稳定，和每一个员工是紧密 相连的，员工在工作中的认真负责， 就是对安全生产工作的认真负责。 否则，将导致安全生产事故的发生。3、根据我矿山的实际情况，决定开展以下方式方法的宣传教育培训（1）会议方式：开展安全知识讲座、座谈会、组织相关人员的讨论会、先进的经验交流会 （2）宣传方式：制作安全生产知识

5、方面的（宣传橱窗、专栏、制作 学习手册、图册的张贴、横幅、播放视频影像、观看警示教育片、相 关事故的通报等）进行宣传教育。（3）现场实际操作：组织观摩学习优秀员工的工作方法、组织技能 比武、安全操作方法的演示和演练、应急救援的演练。（4）组织相关人员到优秀的同行企业学习借鉴先进的生产工艺、管 理方法。逐步将学习借鉴的先进生产工艺和管理方法落实到企业生产 中。（5）开展活动：组织员工进行安全生产知识方面的（竞赛、考试、 问答）活动、工会联谊活动。（6）制定相关奖惩制度：对优秀的员工进行奖励。对不遵守相关制 定要求的员工：首次进行批评教育、谈心对话，再犯进行经济处罚和 批评教育、谈心对话。屡次不改

6、的，根据情况或劳动合同的约定解除 劳动合同。三、严格执行矿山三级安全教育培训要求， 未经安全教育培训合格的 人员不得上岗作业， 对新工人的培训内容应包括所在岗位的： 安全技 术知识、所操作设备的性能、操作规程、岗位安全制度、严禁事项、 职业危害的告知、 职业危害的防护知识、 职业危害防护用品的正确使 用（包括防护用品的使用演示） 、签订师徒协议、相关奖惩制度。四、主要的培训内容计划时间内容主题培训方式培训目的对象培训人全过程三级教育的全部内容上课培训新工人的 知识和技能新工人安全员一月安全生产相 关的法律法 规知识学习、宣 传增加员工的法 律知识全体员工矿长二月安全牛产管理 知识、安全生 产技

7、术专业 知识上课加强员工的安 全意识和业务 技能全体员工矿长、安 全员三月岗位安全操 作规程；上课加强员工的安 全操作全体员 工矿长、安 全员四月各岗位安全 知识教育上课使各岗位人员熟 悉其岗位知识全体员 工矿长、安 全员五月公司管理人 员安全教育上课加强管理人员安 全意识、加强带 头模范作用公司管 理人员矿长、安 全员六月消防安全知 识培训教育、讲座、 宣传等使员工了解防 火的重要性和 如何救火等常 识全体员工矿长、安 全员七月夏季安全知 识教育讲座、 宣传等预防中暑和触 电事故全体员工矿长、安 全员八月典型事故和 应急救援案例 分析；上课加强员工安全意 识和处理紧急情 况的能力全体员工矿长

8、、安 全员九月安全生产规 章制度和劳动 纪律；上课I确保安全生产7全体员 工矿长、安 全员十月特种作业人 员安全教育上课加强特种作业 人员的安 全技能素质电工、焊 工、司 机等矿长、安 全员十月劳保用品使 用安全教育宣传、现 场指导确保员工清楚穿 戴劳保用品的作 用和如何穿戴劳 保用品全体员工矿长、安 全员十二月201年度安全 培训活动总 结、制定卜一 年安全培训 计划五、要求1. 具体的培训方案有安全员在各阶段培训的前一个月制定出来， 并报领导审批，及时通知培训涉及的相关人员做好准备。2. 每一阶段培训结束后，要对培训的效果进行全面的总结。3. 不能按期举行的安全培训教育活动， 要及时向上级报告，说明 原因和下次