义教均衡发展汇报材料

1、双马中学义务教育均衡发展进展情况汇报材料一、基本情况我校共有教学班10 个，在校生 362 名，专职教师 72 名，本科 49 人，占教师总数的 69% ；专科 23 人，占教师总数的31% ；教师学历达标。学校校舍总建筑面积为9233 平方米，生均 26 平方米。教室总面积为 1200 平方米，生均面积达到了标准，学校辅助用房齐全，学校为半寄宿制学校，学生宿舍、餐厅均符合标准。学校坚持断创新，锐意进取，近年来学校的教育教学质量稳步上升二、办学条件1、学校设置与班额学校按照划片招生，就近入学的原则，不举行任何选拔优生考试，招收小学毕业生，保障辖区的小学毕业生生就近入学，服务半径13 公里，距离

2、适宜。学校现有 10 个教学班，其中七年级 3 个班，91 人，最高班额 31 人，八年级 3 个班， 108 人，最高班额 37 人，九年级 4 个班， 163 人，最高班额 41 人，无超大班额现象。校园环境布局合理，区域分明，办公区、教学区、生活区、运动场地，井然有序。校园环境优美，绿化、美化、净化到位，做到四季常绿，三季有花，小叶女贞风景树青翠欲滴，桂花香味袭人，红叶树在绿丛中画龙点睛，绿草如茵，是教书育人、求知修身的理想场所，曾被评为花园式学校。经过 40 余年的文化积淀，学校具有浓郁的文化氛围。2、学校设施、设备及器材图书 学校现有图书 13700 余册，生均图书 38 册，每年新

3、增图书 500册，图书复本率不超过20 册。建有学生阅览室，各班级建有流动图书柜，保证学生的阅读量，师生捐出自己的图书，大家相互借阅，讨论交流，共同提高。教学仪器学校建有理化生实验室、理化生器材室，各种仪器配备达到国家二级标准。各实验室、器材室配备专人管理，总账、分类账、报损账、往来帐齐全清楚，各种规章制度张贴上墙。教育信息化基础设施现在 10 个班级中有3 个班实现“班班通”工程，建有学生微机室，配备微机60 台，学生上课一人一机，保证师生流畅快捷上网，达到资源共享。教师台式、笔记本电脑达到9 台，实现农村中学远程教育工程正常使用。体音美器材学校开辟有美术活动室， 每月以班级为单位举行一次美

4、术作品展，开设舞蹈教室，学生在教师的辅导下进行形体训练，音乐美术器材配备达到教育部规定的II 类标准，体育器材、卫生器材配备达到国家学校体育卫生条件实行基本标准 。3、运动场地学校设有环形沙石跑道的运动场，建有一个水泥硬化的篮球场，有 8 个乒乓球台子，购置安装学生健身的各种器材十余种。4、学校建筑面积教室建筑面积 9233 平方米，生均面积 26 平方米，玻地比达到标准，每个教室配有节能灯 11 支，教室地面硬化防滑。教学辅助用房音乐室、 美术室、实验室、计算机教室、 图书室、阅览室、多功能室、体育器材室、心理咨询室等“九室”齐全，各项设施配备到位。学生宿舍 学校现有住宿生 352 人，七年

5、级 84 人，男生 39 人，女生 45 人，八年级现有住宿生 101 人，男生 62 人，女生 39 人，九年级现有住宿生 167 人，男生 88 人，女生 79 人。学生宿舍实行标准化小宿舍管理，住宿生一人一床， 学校宿舍建筑面积 1880 平方米，生均使用面积 5.4 平方米。宿管老师加强宿舍管理， 帮助学生养成良好的生活习惯。 各种物品摆放整齐，美观大方。加强对宿舍的文化布置， 开展特色宿舍命名活动。 宿舍定时打扫，通风换气，为同学们提供理想的住宿环境。学生食堂 学校食堂建筑面积 1500 平方米，就餐学生 352 人。生均使用面积 4.3 平方米。学校食堂防鼠台、冰箱、消毒柜、切丝机

6、等各项设施配备到位，实现学生餐厅和操作间分离，学校加强食品安全管理，检查炊管人员的健康证，建立食品进货、入库出库台账，坚持索证索票制度和食品的试吃、留样制度。确保师生生命安全。厕所坚持教工厕所和学生厕所分设，男生厕所蹲位1/20, 女生蹲位1/10 ，厕所干净整洁，有专人打扫，地面硬化防滑，有防雨设施。办公用房学校设办公室、教务处、政教处、总务处，配齐处室办公用品，保证正常工作。 设立 6 个办公室，每个年级各设2 个，开设教工阅览室、教工活动室，开辟教工健身场地，为教工健身锻炼提供便利。5、学校用地面积学校占地面积 22666 平方米，生均占地面积 48.02 平方米。建筑面积 11200

7、平方米，生均建筑面积 23.7 平方米。四、学校管理与质量1、学校全面贯彻党的教育方针，大力实施素质教育，促进学生德智体美全面发展。坚持德育为先，能力为重，全面发展，特色明显。开齐国家课程、省定地方课程和校本课程，开足课时。 2014 至 2015 学年度，每周语文七八九年级 5 节；七年级数学 5 节，八九年级各 4 节；七八九年级英语 4 节；思品各年级均为 2 节；各年级历史均为 2 节；七八年级地理 2 节；八年级物理 2 节，九年级的物理 3 节；九年级化学 3 节；七八年级生物 2 节 3 节，八年级生物 2 节；各年级体健均为 3 节；音乐和美术各年级均为 1 节；信技各年级均为

8、 2 节；综合实践均为 4 节，我校均按照要求开齐开足课程。2、学校配套设施齐全，能满足日常教育教学工作要求，校园环境优美，文化氛围浓厚。学校从实际出发，一方面加大对教师的培训，另一方面，学校要求每位教师充分挖掘各类教育教学资源的潜力，更好地服务于教育教学，充分发挥教育教学资源的作用。3、增强德育意识，开展德育活动。全体教职工进一步确立了德育工作的首位意识和全员德育意识，在不同岗位切实了加强德育工作，加强协作，群策群力，努力形成人人德育的意识。 经常开展丰富多彩的活动， 在活动中，培养了学生高尚的情操和对理想、对科学、对未来的美好追求。4、控辍保学工作学校实施严格的控辍保学措施，防止学生辍学。

9、学校成立了年级主管校长、单元负责、班主任、课任教师四级控辍保学体系，每学年初学校与班主任、任课教师签订控辍保学责任书。同时将班主任的津贴与此项工作挂钩。实行任课教师承包学生制度，每位教师承包10 名左右的学生，每辍学一名学生，从教师的绩效工资中扣除一定比例的得分，和教师的切身利益挂钩。开展教师和学生谈心活动各教师包保学生制度。班主任及任课老师要经常与学生聊天、谈心，发现有辍学思想的学生及时做好思想教育工作。对已经辍学的学生，班主任、任课教师及时上门做思想工作，促使其返校上课。 2012 年我校毕业学生为 378 人，3 年前招生人数为 382 人，巩固率为 98.9% ；2013 年，我校毕业

10、学生 341 人， 3 年前招生人数为 341 人，巩固率为 100% ；2014 年我校毕业学生 194 人，三年前招生人数为 292 人，巩固率为 100% （有合理转学手续的人数为 98 ）。5、学生体质健康工作学校严格按照上级要求开展阳光体育大课间活动，每天上午、下午各一次，时间为 30 分钟。大课间活动时间除组织学生做好广播体操外，还开展特色的体育运动踢键子、健美操等，加大学生训练力度。组织开展春季田径运动会，每年举行1 次，积极组建学校运动队、体育代表队参加县田径运动会，取得优异成绩。利用课外活动时间开展班级篮球对抗赛、拔河比赛，增强学生体质，活跃校园文化生活。6、义务教育均衡发展

11、严格执行义务教育学生免试、就近入学制度，不分重点班，不以任何形式下达升学指标，不单纯以升学率和考试成绩对教师和学生进行排名和奖惩。建立全新的学生观念，相信学生人人皆有才，人人能成才，多一把尺子就多一批好学生，培养体音美特长生，开展各种社团活动，开设有弘源文学社、芳草书画社，组织学生开展活动。加强班级间教育均衡发展，选择责任心强、业务素质高当年轻教师充实到班主任队伍。强化班主任培训，定期举行班主任经验交流会，丰富班级管理艺术，提升班级管理水平。7、规范化管理按照河南省中小学管理规范规范办学行为，切实采取有效措施减轻学生过重的课业负担。严格控制学生的在校时间，每周实行五天制。除夏季外其它季节每天早

12、上学生起床时间为6：00 ，夏季早上学生 5：30 起床，冬季晚上寄宿学生下晚自习时间为7：30，春夏秋季下晚自习时间均为8：00，保证学生充分的睡眠时间。减少学生的作业量，语数英课外作业量不超过30 分钟，政史地、理化生学科学生当堂完成作业，不将作业留到课外。不要求学生购买任何的教辅资料。减少考试次数，每学期只举行期中、期末两次大型考试，不举行任何考试，切实减轻学生过重的课业负担。学校严格按照上级收费政策，坚决杜绝一切形式的乱收费现象。每学期开学之初与班主任、任课教师签订收费承诺书。五、教师队伍1、基本情况我校共有教师 71 名，本科 47 人，占教师总数的 66% ；专科 24 人，占教师

13、总数的 34% ，教师学历达到均衡教育发展的要求。 学校利用各种渠道加强师德建设，积极开展师德承诺、 行风建设等活动， 努力做到自觉依法执教、爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、廉洁从教和为人师表，树立良好的教师形象。2、利用多种途径加强教师职业道德教育，增强教师教书育人的责任感和使命感，要求教师平等地对待每一个学生， 因材施教，关注学生个体差异，尊重学生的人格。要求教师爱岗敬业，乐于奉献，不计较个人得失，全心全意地服务于教育事业。积极开展教师继续教育工作，不断提高教师的业务能力，促进教师专业化成长。为每位教师建立专业发展档案，明确专业发展规划。组织教师参加河南省组织的国培计划，促进教师快速成长。学

14、校开展校本培训，业务研修，开展教师结对帮扶活动，发挥骨干教师的传帮带作用，促进青年教师健康成长。加强电教技术培训，不断提高教师的电教能力，让每一个教师熟练制作课件，运用课件上课。开展电子白板运用培训工作，熟练运用电子白板笔，进行批注、绘图。学校采取积极措施鼓励教师参加高一级学历进修教育，对进修教师从福利待遇、假期、补助等方面，给予倾斜和照顾。3、积极开展教师培养和培训工作，制订切实可行的教师培训计划和考核制度，同时结合学校实际， 开展校本教研， 认真组织教师参加新课程改革、班主任和教育技术培训，教师参加学历提高和继续教育培训，促进教师专业化成长。4、教师配备学校严格按照中小学教师编制配备标准（

15、18.5 ：1）配齐配足教师，特别是注重体音美学科专任教师的配备。六、学生管理1、保障残疾儿童少年入学学校积极创造条件保障残疾儿童少年就近入学，学校现有残疾儿童2 人，其中智力障碍1 人，口齿不清 1 人。学校进行心理疏导教育，帮助他们自理、自立、自信、自强，战胜心理障碍。2、保障留守儿童入学学校积极创造条件保障留守儿童就近入学，学校现有留守儿童57 人，其中单亲留守儿童4 人，双亲留守儿童 53 人。学校安排有专人管理，无论上是在生活上还是在学习上给他们提供更多的关爱，开展一系列的活动，使他们的家长在外安心工作，在校的学生安心学习。3、学校对贫困学生在校的学习及生活给予资金上的保障，号召广大

16、师生积极为他们奉献爱心，想方设法让这些贫困学生顺利完成九年级 义务教育，让他们充分享受党的惠民政策。七、安全工作学校安全稳定领导小组每月对学校的所有硬件设施进行安全隐患排查，逐一进行检查，建立台账，制定整改措施。加强消防安全工作，通过主题班会、法制安全报告会等形式，加大对消防法的宣传力度，增强师生的消防意识和防范能力，学校按要求在重点部位配备了灭火器，建立健全了学校消防安全制度，学校每学期举行一次消防安全疏散演练，提高了师生在重大灾难来临时的自救自护能力。学校实行 24 小时值班制度，全员轮流值班，领导班子成员带班查岗，并做好值班记录。做好学生课外活动安全保卫，学生在课间操、课外活动时，安排了

17、教师进行秩序维护及负责区域内学生安全，保证了学校全方位、全时段、无空隙的安全管理。同时还认真落实安全教育工作，每学期都以安全教育月、安全教育周为载体对全体师生进行安全知识教育，全体动员、全员参与开展防火、 防电、防水等系列安全知识教育活动，增强了全体师生的安全意识，提高了师生自救、自护能力。八、校园管理1、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上，按规定的管理制度执行，做好财产记账和报损调整工作。切实做好教学的物资供应，为教学提供良好的设施，管好、用好这些设施，确保财产的安全，充分发挥设备的作用，更好地为教育服务。2、班级环境布置。在教室内张贴“三表”（时间表、课程表、值日表），除此之外，室内

18、布置学校进行统一规划，教室门正上方书写“请讲普通话、请写规范字”的课堂要求，黑板正上方有符合各年级年龄特点的班训，教室后墙设有开放式书架和卫生角，主墙面为“学习园地”，由各班主任负责个性化、人文性设计，要求班级文化建设有切合实际。3、文化长廊展现特色。充分利用地理优势，充分发挥特色作用。北墙面以师生活动为主，设有“我的家园我做主、我读书我快乐、我是明星我能行、师生书画作品展、手工制作、报刊宣传、课改前沿、班队活动”等板块；南墙面以课外活动为主，设有“领导关怀、发展规划、校长赠言、师生名言警句、古典诗词、生活专刊”等板块，体现“在阳光下健康成长”的主导思想，精心打造属于自己的“温馨”的家“园”，故而将此长廊命名为“温馨园”。九、学校管理特色全面贯彻党的教育方针，以人为本，面向全体学生，依法执政，依法治校。坚持德育