护理质量考核评分标准_第1页
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文档简介

1、护理质量考核评分标准年 月实得分:工程考核内容及目标标准分考核标准扣分仪表仪 容 劳动纪律遵守院内及科内考勤制度及各项规定10分1、上班时间未按规定着装每次扣 2分2、迟到、早退每次扣1分；擅离岗位、用岗扣2分3、未经科护长同意私自换班者扣2分4、上班玩 或干私活每次扣 5分5、不服从工作安排或违反医院的其他规aE次扣5分工作质量认真履行各班责任,使根底护 理、病房治理、消毒隔离、护 理文书等各工程标均合格40分1、各种登记本漏记或登记错误一次扣1分2、护理记录/、及时一次扣1分、字迹 潦草一次扣1分、漏项扣1分3、体温单测画不标准、有漏项、测量次数不符合要求一次扣1分4、医嘱单执行后签名/、

2、及时每次扣 2 分4、治疗室、办公室各种物品放置紊乱、不标准,每次扣1分；5、病床不整洁病房有乱挂乱晒现象,每次扣1分；6、患者指甲过长扣1分/人次、床单有血迹、过脏扣1分/张7、发生护理缺陷扣3分；发生过失扣6分；隐瞒过失者经核实严惩8、未能准确及时执行各项医嘱,响治疗效果及手术,每次扣2分；9、由于责任心不强,在电脑多收、少收、漏收费的,每次扣2分；10、出院病人未终末消毒,每次扣1 分.优质服务解释耐心、做好宣教不与患者发生争吵团队精神、沟通协调良好10分1、接诊不热情、主动,对入院病人没 有详细介绍住院须知,解释不详细造 成病人投诉,每次扣3分；2、病人提出问题未认真解答或未及时 处理

3、的每次扣2分3、因效劳态度生硬,顶撞,与患者争 吵扣10分4、同事之间不团结扣3分；工作不协 调,无合作精神扣3分5、没有做好检查前的准备、术前准备 及一些用药、治疗等宣教,导致影响 诊疗及病人投诉的,每次扣3分；护理安全能够及时发现存在的平安隐患预防意外发生10分1、急药品物品无清点不及时补充,急 救仪器未成备用壮态每次扣5分.2、因查对不认真而出现过失但未作用到病人每次扣2分3、交接班时未到床边交接时每次扣 2 分4、未根据护理级别进行巡视者此项/、得分5、巡视马虎导致病情变化不及时发现每次扣5分6、危重病人术后没按时翻身导致 皮肤破损及褥疮发生,扣5分理论知 识技术 操作认真学习各种专业知识及相关 知识考核合格遵守操作规程、操作熟练测试 合格20分1、无故不参加内业务学习者扣 3分；有事请假扣1分2、学习无笔记扣2分/次3、测试不合格扣4分4、理论知识提问未掌握扣3分/次；5、工作中违反操作规程每次扣2分消毒隔离 院内感染严格执行各项尢菌操作、保证无感染事件发生10分1、送供应室灭菌的物品不按要求在病房初步处理干净,每次扣1分；2、各种消毒液不按要求定时更换,每次扣1分；3、无菌物品超过肩效期扣2分4、无菌物品无名称、消毒日期、有效期,

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