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文档简介

1、1 / 152018 年度晋城市安全生产目标责任考核评分标准(重点生产经营单位)一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核 方式备注A:健全责任 体系( 16分)A1:领导 责任(8 分)A1.1.坚持安全发展理念,严守安全生 产红线,深入宣传贯彻落实中央、省、 市安全生产领域改革发展的意见(以 下简称意见),结合自身实际,制定贯 彻落实的具体实施办法或实施细则, 明确工作目标、责任部门和完成时限。(3 分)1.未制定出台本企业贯彻落实安全生产领域改革发展实施意见的,扣1分。2未以文件明确本企业 2018 年安全生产工作目标任务的,扣1 分。3未组织开展内部工作目标任务完成情况督查的,扣1 分。

2、上述扣分累加,最多扣 3 分。核查被考核单位。A1.2坚持 党政同责、一岗双责、齐抓 共管、失职追责”,完善安全生产责任 体系,推动清单式责任制定。制定贯 彻落实地方党政领导干部安全生产 责任制规疋头施细则,进一步细化、 明确和落实领导干部安全生产责任。 主要负责人每月深入基层或企业检查安全生产工作不少于一次。(3 分)1.未组织宣贯山西省贯彻落实地方党政领导干部安全生产责任制规 定实施细则的,扣0.5 分。2未将安全生产纳入党委(党组)及其领导班子成员职责的,扣 0 2 分;未将安全生产纳入党委(党组)议事日 程和向职代会报告工作内容的,扣0.2 分;未将安全生产方针政策和法律法规纳入企业领

3、导干部培训内容的,扣0.2 分;未将企业领导干部落实安全生产责任情况纳入企业督查督办重要内容的,扣0.2 分。3.企业党委(党组)会议每月至少专题研究一次安全生产工作,每少一次,扣0.1 分 4.未制定党政领导干部年度安全生产重点工作任务清单的,扣 0.5分。5.主要负责人每月,分管负责人每周深入基层或企业检查安全生产 工作不少于一次,每少一次,扣0.1 分。上述扣分累加,最多扣 3 分。核查被考核单位。A1.3 坚持安委会会议制度。建立本企 业安全生产委员会,必须由主要负责 人担任安全生产委员会主任,根据实 际情况及时调整安委会成员。主要负 责人每月至少召开一次安全生产会 议,研究解决安全生

4、产重点问题,安 排部署安全生产工作。(1 分)未按规定要求召开安全生产会议的,每少一次,扣0.2 分。上述扣分累加,最多扣1 分。核查被考核单位。2 / 15一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核 方式备注A:健全责任 体系( 18分)A1.4.建立和落实企业安全牛产约谈制 度。加强对领导干部履行安全生产工 作职责情况的检杳。建立检杳问题整 改清单,对检查中发现的突出问题要 约谈相关负责人,做到边杳边改,实 现本质安全。(1 分)1未建立安全生产约谈制度的,扣0.5 分。2.未组织对企业党政领导干部履行安全生产工作职责情况进行检查的, 扣 0.2 分。3.未建立检杳问题整改清单的,扣0.2分

5、。4.对检查中发现的突出问题未约谈相关负责人的,扣0.2 分。 上述扣分累加,最多扣 1 分。核杳被考核单位。A2.安全责任(6 分)A2.1.认真履行安全生产和职业病防治 主体责任,建立健全自我约束、持续 改进的内生机制,制定和落实安全生 产全员责任制和生产经营全过程责任 追溯制度,加强全过程安全管理。进 一步明确企业所有层级、各类岗位从 业人员的安全生产责任, 通过层层签 订安全责任、 强化管理考核和严格奖 惩等方式,建立起安全生产工作层层 负责、人人有责、各负其责”的工作体 系。(2 分)企业未建立全过程安全生产和职业健康管理制度、安全责任追溯制度 的,扣 1分。2.未层层签订安全责任书

6、,并强化管理考核和严格奖惩的,扣1 分。上述扣分累加,最多扣 1 分。核杳被考核单位。A2.2.依法设立安全生产管理机构,按 规定配齐配强安全管理人员。高危行 业企业必须按规疋配备具有专业技术 知识的专职安全管理人员和注册安全 工程师。严格落实全员安全生产教育 培训制度,提高从业人员安全生产知 识和操作技能。(2 分)1.企业未依法设立安全生产管理机构或配备安全管理人员的,扣 0.5 分。2.高危行业企业未按规定配备具有专业技术知识的专职安全管理人员和注册安全工程师的,扣0.5 分。3.企业未建立全员安全生产教育培训制度的、未组织进行全员教育培训的、未建立培训档案的, 扣 0.5 分;档案资料

7、不全的,视情况酌情扣分。 上述扣分累加,最多扣 1 分。核杳被考核单位。3 / 15一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核 方式备注A:健全责任 体系( 18分)A2.3.开展安全生产标准化建设。(煤矿 生产矿井全部达到安全质量标准化二 级以上;非煤矿山、危险化学品、金 属冶炼、建筑施工、道路运输等高危 行业生产企业全部达到安全牛产标准 化三级以上。)(2 分)1煤矿、非煤矿山、危险化学品、金属冶炼、建筑施工、道路运输等高 危行业生产企业未按规达到安全生产标准化等级的,扣2 分。上述扣分累加,最多扣 2 分。核查被考核单位。A3.考核奖 惩(4分)A3.1.制定安全生产目标责任考核办 法,组

8、织对实施安全生产目标责任考 核。(1 分)1未制定安全生产目标责任考核办法的,扣 0.5 分。 2未组织进行安全生产目标责任考核的,扣 0.5 分。 上述扣分累加,最多扣 1 分。核查被考核单位。A3.2 建立安全生产责任考核结果与履 职评定、职务晋升、奖惩挂钩的考评 机制。严格落实安全生产一票否决”规定。(1 分)1未建立安全生产责任制落实情况及考核结果与履职评定、职务晋升、奖惩挂钩的考评机制的,扣0.5 分。2未落实安全生产 一票否决”规定的,扣 0.5 分。上述扣分累加,最多扣 1 分。核查被考核单位。A4.3.按照晋城市安全生产目标责任 考核办法要求,做好自查自评工作, 自评报告及时报

9、送市政府安委办。做 好国务院安委会对省级政府安全生产 工作考核的相关工作,并按规定要求 保质保量上报所需要提供的资料。(2分)1未进行安全生产目标责任考核自查自评工作的,扣1 分。2安全生产目标责任考核自评报告未按规定时间报送市安委办的,扣 0.5分。3.未按规定要求保质保量上报国务院安委会对省级政府、省政府安委办 对市政府安全生产工作考核所需要提供资料的,扣0.5 分。上述扣分累加,最多扣1 分。核查被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核 方式备注4 / 15B推进 依法治理(6 分)B1.法 规制 度(规章制 度)(2 分)B1.1.加强安全生产规章制度建设。建 立和完善安全

10、生产各项规章制度,并 严格组织实施。(2 分)1.未结合实际及时修订和废止本单位安全生产有关规章和规范性文件 的, 扣 1分。核杳被考核单位。B2.行政审 批(4 分)B2.1.建立本企业安全生产监督检杳计 戈米取随机抽查、突查暗查、巡查 督杳等方式,加强监督检杳,严肃杳 处非法违法、违规违章等行为。(1 分)1未编制和落实年度检查计划的,扣0.5 分。2年度检查计划未全部落实的,扣0.3 分;对存在的非法违法、违规违章等行为未依法查处的,发现一起,扣0.2 分。上述扣分累加,最多扣1 分。核杳被考核单位。B2.2.督促指导现场监督检查时,做好 安全生产检查记录,对违规违早仃为 要严格落实隐患

11、整改五落实。(1 分)1.未建立检杳记录的,扣 0.5 分。2.隐患整改未做到 五落实”的,扣 0.5 分。上述扣分累加,最多扣 1 分。核杳被考核单位。B2.3.强化清单管理。 建立安全生产大 检杳、安全牛产专项整治等监督检杳 活动重大隐患和问题整改清单、挂牌 督办清单、追责问责清单。 (2 分)1.未建立安全生产大检查、安全生产专项整治等活动重大隐患和问题整 改清单、挂牌督办清单、追责问责清单的,每少一项清单,扣1 分。上述扣分累加,最多扣 1 分。核杳被考核单位。一级指标二级指标考核内容评分标准现场考核 方式备注5 / 15C 宀垄C.完善 体制 机制( 12分)C1.机 构建 设(3分

12、)C1.1 建立安全生产管理机构,配齐安 全管理人员、特种作业人员,并持证 上岗。(3分)1未结合实际明确本企业安全生产管理机构的,扣1.5 分。2未结合实际配齐管理人员、特种作业人员并持证上岗的,缺 1 人扣 0.5分。上述扣分累加,最多扣3 分。核查被考核单位。C2.能力建设(3 分)C2.1.加强安全生产监管执法队伍建 设,建立和落实执法人员岗前培训和 持证上岗制度。(1 分)1.未建立和落实执法人员岗前培训和持证上岗制度的,扣0.5 分;未组织执法人员进行岗前培训的,扣0.5 分。上述扣分累加,最多扣 1 分。核查被考核单位。C2.2.提高监管执法能力,为执法人员 配备执法记录仪和执法终端。(1 分)1.未为执法人员配备执法记录仪和执法终端的,扣1 分;配备率未达到50%的,扣 0.5 分。上述扣分累加,最多扣 1 分。核查被考

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